党课讲稿：实干担当，为民造福，牢固树立正确政绩观

党课讲稿：实干担当，为民造福，牢固树立正确政绩观

同志们：

今天我们召开这次党课，核心主题是“实干担当、为民造福，牢固树立正确政绩观”。近期，中央纪委国家监委公布了2026年1月全国查处违反中央八项规定精神问题汇总情况，连续第149个月公布月报数据，彰显了党中央持之以恒正风肃纪、强化作风建设的坚定决心。数据背后，折射出部分领导干部在政绩观上存在的偏差的问题——有的不担当、不作为，有的急功近利、搞“形象工程”，有的贪图享乐、违规违纪，这些问题不仅影响高质量发展，更损害党和人民的利益。中共中央办公厅印发《关于在全党开展树立和践行正确政绩观学习教育的通知》，明确要求在全党开展相关学习教育，这是立足“十五五”开局关键节点、推进党的建设新的伟大工程的重要举措。总书记围绕政绩为谁而树、树什么样的政绩、靠什么树政绩等核心问题，发表一系列重要论述，身体力行、率先垂范，为我们树立了典范。今天，我们结合最新查处数据、总书记引领树立正确政绩观的生动故事，深入分析当前领导干部政绩观存在的突出问题，剖析根源症结，明确实践路径，引导全体党员干部切实把正确政绩观扎根心底、落实到行动上，以实干实绩为中国式现代化全面推进强国建设、民族复兴伟业提供有力保障。

一、提高政治站位，深刻把握正确政绩观的核心要义。政绩观是世界观、人生观、价值观在从政行为中的具体体现，是领导干部履职尽责、干事创业的思想根基。树立正确政绩观，本质上是解决“为谁掌权、为谁服务”的根本问题，核心是始终坚守“为民造福”的价值导向，关键是坚持“实事求是、实干担当”的实践路径。

从总书记的重要论述和实践引领中，我们能清晰把握正确政绩观的三个核心维度。一是为民，这是政绩观的根本立场。总书记强调，“共产党人必须牢记，为民造福是最大政绩”，政绩不是做给上级看的，而是要让老百姓真正受益，经得起人民的检验。无论是在正定顶住压力为群众减少粮食征购任务，让百姓吃上白面馒头，还是在全国范围内推动脱贫攻坚，实现绝对贫困历史性解决，都彰显了“以人民为中心”的政绩追求。二是科学，这是政绩观的实践准则。正确的政绩观要求按规律办事，不盲目蛮干、不急功近利。总书记在山西考察时强调，转型发展要“坚定”和“有序”，既要认准方向、坚定不移，又要稳扎稳打、循序渐进，不能一哄而上，体现了尊重规律、实事求是的科学态度。三是长远，这是政绩观的价值格局。总书记倡导“功成不必在我”的精神境界和“功成必定有我”的历史担当，强调要甘于做铺垫性工作，甘于抓未成之事，像山西右玉县那样，一任接着一任干，把“不毛之地”变成“塞上绿洲”，这正是长远政绩观的生动实践。结合2026年1月中央纪委通报的全国查处数据来看，当前正风肃纪的高压态势没有丝毫放松，而这些查处的问题，本质上都是政绩观扭曲导致的必然结果。从查处类型看，履职尽责方面不担当、不作为、乱作为、假作为问题占形式主义、官僚主义问题总数的84.7%；从查处级别看，乡科级及以下干部问题占比高达92.3%，这说明政绩观偏差问题不仅存在于各级干部中，更需要我们全员警醒、全面纠治。二十届中央纪委五次全会将强化正风肃纪、巩固拓展深入贯彻中央八项规定精神学习教育成果列为年度任务，这要求我们必须从政治高度认识政绩观问题，切实增强树立和践行正确政绩观的思想自觉、政治自觉和行动自觉。

二、正视突出问题，深刻剖析当前政绩观偏差的具体表现。结合中央纪委公布的数据、总书记指出的突出问题以及我们机关工作实际，当前部分领导干部在政绩观上存在的偏差，主要表现为以下五个方面，这些问题看似是作风问题、工作问题，实则是政治问题、党性问题。

（一）形式主义、官僚主义突出，实干精神缺失。这是当前政绩观偏差最普遍的表现，也是2026年1月查处问题中占比最高的类型。一是不担当、不作为。部分干部存在“躺平”心态，面对改革发展任务，畏难发愁、消极应付，信奉“多做多错、少做少错、不做不错”，对职责范围内的工作推诿扯皮，对群众反映的问题置之不理。比如，在履职尽责、服务经济社会发展和生态环境保护方面，一些干部满足于“过得去、不出错”，不主动思考破解难题的办法，导致工作推进缓慢，严重影响高质量发展，这也是此类问题占形式主义、官僚主义问题总数84.7%的重要原因。二是假作为、重表面。有的干部把“做了”当作“做好了”，重部署、轻落实，重形式、轻实效，搞“纸面落实”“虚假政绩”。比如，有的地方在推进工作时，只注重开会发文、填报报表，不深入一线督查实效；有的干部汇报工作时夸夸其谈，实际成效却寥寥无几，甚至弄虚作假、欺上瞒下，就像总书记批评的“忽悠自己”，最终损害的是党和政府的公信力。三是“一刀切”“乱作为”。部分干部缺乏精准思维，不结合实际情况，盲目照搬上级部署，搞“一刀切”式推进，导致政策执行走样，不仅没有解决问题，反而引发新的矛盾。还有的干部急功近利，不顾实际条件，盲目上项目、铺摊子，导致资源浪费、债务增加，给后续发展留下包袱。

（二）急功近利、急于求成，热衷“形象工程”“政绩工程”。部分领导干部存在“政绩冲动症”，片面追求短期效应，忽视长远发展，把心思用在“造亮点”“树形象”上，而不是放在解决群众实际问题上。总书记在山西考察时特别叮嘱，“要树牢正确政绩观，发扬钉钉子精神，不能急功近利，更不能搞‘形象工程’‘政绩工程’”。但现实中，仍有一些干部背离这一要求：有的地方不顾财政实力，盲目建设豪华广场、地标建筑，只为上级检查时“有面子”，却忽视了民生实事的推进；有的干部在换届前后心态失衡，换届前等待观望、不作为，换届后急功近利“翻烧饼”，搞“政绩工程”，试图快速出成绩、留名声，却不顾发展规律和群众需求。这种政绩观，看似“政绩显著”，实则是“寅吃卯粮”，不仅无法让群众受益，反而会加重群众负担，留下长期隐患。

（三）享乐主义、奢靡之风反弹，纪律意识淡薄。从2026年1月查处数据来看，违规收送名贵特产和礼品礼金、违规吃喝、违规发放津补贴或福利3类问题，分别占当月查处的享乐主义、奢靡之风问题总数的57.4%、21.5%、11.1%，这说明享乐主义、奢靡之风仍有反弹回潮的风险，背后是部分干部政绩观扭曲，把手中权力当作谋取私利的工具，而非为民服务的平台。有的干部认为“当官就是享受”，沉迷于吃喝玩乐、贪图安逸，把心思用在拉关系、搞应酬上，而不是放在干事创业上；有的干部违规收送礼品礼金、接受宴请，利用职权为自己和亲友谋取私利，丧失了党员干部的基本底线；有的干部违规发放津补贴或福利，变相享乐，忽视了勤俭节约的优良作风，也损害了群众的利益。这些行为，不仅违反中央八项规定精神，更反映出部分干部根本没有树立“为民造福”的政绩观，把个人享乐放在首位，最终走上违纪违法的道路。

（四）本位主义严重，全局观念缺失。部分领导干部缺乏“国之大者”意识，片面强调本地区、本部门的利益，忽视全局利益和长远利益，把“一亩三分地”看得过重，搞地方保护、市场分割。总书记强调，“谋划和推动本地区本部门工作要以贯彻党中央决策部署为前提，创造性开展工作，做到既为一域增光、又为全局添彩”。但现实中，有的干部在工作中只考虑自身利益，对上级部署的任务打折扣、搞变通，甚至阳奉阴违；有的干部在生态环境保护、资源开发等工作中，只追求本地经济利益，忽视生态安全和长远发展，就像秦岭违建别墅事件那样，阳奉阴违、顶风违纪，最终给生态环境造成严重破坏，也受到了严肃查处。这种本位主义的政绩观，不仅影响党中央决策部署的贯彻落实，更会阻碍高质量发展的全局进程。

（五）政绩标准错位，忽视群众感受。有的干部把“数字好看”当作“政绩突出”，片面追求GDP、招商引资等显性指标，忽视民生改善、生态保护、社会治理等隐性政绩；有的干部只关注上级评价，不重视群众感受，做事情只讨好上级、不贴合群众需求，导致“干部干得欢，群众不买账”。总书记强调，“生活是不是幸福，这要让老百姓自己评价，我们说得眉飞色舞，老百姓无感，那是不行的，说明没抓对地方”。比如，有的地方在推进乡村振兴时，只注重建设基础设施，却忽视了群众的实际需求，导致项目建成后闲置不用；有的地方在民生工作中，重形式、轻实效，看似做了很多工作，却没有真正解决群众的急难愁盼问题，这正是政绩标准错位的典型表现。

三、深挖根源症结，深刻剖析政绩观偏差的产生原因。当前领导干部政绩观存在的偏差，不是偶然现象，而是主观因素、客观因素、制度因素共同作用的结果，我们必须深入剖析根源，找准问题症结，才能靶向纠治、标本兼治。

（一）主观根源-理想信念不坚定，党性修养缺失。这是政绩观偏差的核心原因。总书记指出，“树立和践行正确政绩观，起决定性作用的是党性”。部分领导干部之所以出现政绩观偏差，根本原因是理想信念不坚定，党性修养不够，忘记了党的初心和使命。一是宗旨意识淡薄。有的干部忘记了“为人民服务”的根本宗旨，把当官当作谋取私利、彰显身份的途径，而不是当作为民造福的责任，导致干事创业的出发点和落脚点出现偏差，只考虑个人得失，不考虑群众利益。二是党性锤炼不足。有的干部长期不加强理论学习，不深入学习总书记新时代中国特色社会主义思想，不注重党性修养，思想上出现滑坡，纪律意识、规矩意识淡薄，面对各种诱惑和考验，容易迷失方向，陷入形式主义、官僚主义、享乐主义的泥潭。三是政绩认知错位。有的干部对“什么是真正的政绩”认识不清，片面认为“政绩就是上级认可”“政绩就是数字好看”，忽视了政绩的本质是为民造福，忽视了实践、人民、历史的检验标准，导致干事创业的方向出现偏差。

（二）客观根源-发展环境复杂，认知存在偏差。当前，我国正处于高质量发展的关键时期，改革发展稳定任务艰巨繁重，复杂的发展环境容易让部分干部出现政绩观偏差。一是发展压力传导失衡。有的地方过度强调经济增长速度，把GDP等显性指标作为考核评价干部的主要依据，导致部分干部为了完成任务，不惜搞虚假政绩、急功近利。二是急功近利心态作祟。部分干部急于出成绩、求晋升，缺乏“钉钉子”精神，不愿做铺垫性、基础性工作，总想“立竿见影”，导致工作浮于表面、缺乏实效。三是认知能力不足。有的干部缺乏系统思维、战略思维，对发展规律认识不清，对上级部署理解不深，在工作中盲目跟风、照搬照抄，不能结合实际情况创造性开展工作，导致政绩观出现偏差。比如，有的地方在推进转型发展时，不考虑自身资源禀赋，盲目跟风发展新兴产业，结果“金娃娃”没抱上，反而把“吃饭的家伙”扔了，这正是认知不足导致的政绩失误。

（三）制度根源-考核评价不科学，监督约束不到位。制度是管根本、管长远的，政绩观偏差的产生，与考核评价体系不科学、监督约束机制不到位密切相关。一是考核评价体系不够完善。当前，部分地方的考核评价体系仍存在“重显性政绩、轻隐性政绩”“重短期效应、轻长远发展”“重上级评价、轻群众评价”的问题，对民生改善、生态保护、社会治理等隐性政绩的考核权重不足，导致部分干部片面追求显性政绩，忽视隐性政绩。二是监督约束机制不够健全。对领导干部履职行为的监督，尤其是对政绩真实性的监督，还存在不够全面、不够严格的问题，对虚假政绩、“形象工程”的查处力度不够，导致部分干部有恃无恐，敢于弄虚作假、欺上瞒下。从2026年1月查处数据来看，虽然查处了大量违规违纪问题，但仍有部分干部顶风违纪，这说明监督约束机制还需要进一步完善。三是激励容错机制不够健全。一方面，对实干担当、实绩突出的干部激励不够，导致部分干部“干与不干一个样、干好干坏一个样”；另一方面，容错纠错机制落实不到位，部分干部担心“洗碗越多，摔碗越多”，不敢担当、不愿作为，陷入“躺平”状态。

四、坚持靶向发力，切实找准树立正确政绩观的实践路径。树立和践行正确政绩观，是一个长期的过程，需要我们从思想教育、实践锤炼、制度保障三个方面发力，切实把正确政绩观扎根心底、落实到行动上，以实干担当创造经得起实践、人民、历史检验的实绩。结合总书记的重要论述和机关工作实际，重点要做好以下五个方面：

（一）强化理论武装，筑牢思想根基，解决“想明白”的问题。思想是行动的先导，树立正确政绩观，首先要强化理论武装，筑牢思想根基。总书记反复强调，“理想信念是共产党人精神上的‘钙’”，“树立正确政绩观，必须加强理论武装”。我们要把深入学习总书记新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，深刻领会其中关于坚定理想信念、牢记初心使命、坚持人民至上、树立正确政绩观等一系列重要论述，真正做到学思用贯通、知信行统一。一是要学深悟透“为民造福”的根本立场。要通过学习，深刻认识到我们党的根基在人民、血脉在人民、力量在人民，我们所做的一切工作，最终目的都是为了实现好、维护好、发展好最广大人民的根本利益。要经常反思：我们的工作是不是真正从群众的需要出发？是不是真正解决了群众的急难愁盼？是不是真正让群众得到了实惠？只有把这些问题想清楚了、想透彻了，才能从思想源头上校正政绩观的偏差，确保我们的工作始终沿着正确的方向前进。二是要学深悟透“实事求是”的思想路线。要深入学习领会总书记关于尊重客观规律、坚持一切从实际出发的重要论述，搞清楚什么是符合本地本部门实际的“真业绩”，什么是脱离实际的“假繁荣”。要像总书记要求的那样，“按规律办事、按规矩做事”，不搞主观臆断、不搞违背科学的“拍脑袋”决策，多做打基础、利长远的事情，少做图虚名、招实祸的事情。三是要学深悟透“功成有我”的责任担当。要深刻理解“功成不必在我”和“功成必定有我”的辩证统一关系。“功成不必在我”体现的是宽广胸怀和奉献精神，要求我们甘于做铺垫性的工作，甘于抓未成之事；“功成必定有我”体现的是历史担当和进取精神，要求我们在其位、谋其政，尽其责、成其事。要像山西右玉的历任县委书记那样，一任接着一任干，一张蓝图绘到底，用持之以恒的努力创造出经得起历史检验的实绩。

（二）深入践行群众路线，站稳人民立场，解决“为了谁”的问题。政绩观正确与否，最终要由人民来评判。总书记深刻指出，“生活是不是幸福，这要让老百姓自己评价”。我们必须始终坚持以人民为中心的发展思想，把全心全意为人民服务的根本宗旨落实到具体行动中，把群众满意不满意、高兴不高兴、答应不答应作为衡量一切工作的唯一标准。一是要深入基层、深入群众，倾听民声、了解民意。要放下架子、扑下身子，经常到田间地头、工厂车间、社区院落去，与群众坐在同一条板凳上，面对面、心贴心交流，真正把群众的所思所想所盼摸清楚、搞明白。特别是要关注那些困难群众、弱势群体，看看他们在生产生活上还有哪些实际困难，我们能为他们做些什么。只有真正了解了群众的真实需求，我们的工作才能有的放矢，才能避免“自弹自唱、自娱自乐”。二是要聚焦民生、精准发力，解决好群众的急难愁盼问题。要把群众的“小事”当作自己的“大事”，把群众的“呼声”当作工作的“哨声”。对于群众反映强烈的就业、教育、医疗、住房、养老、社保、环境等问题，要拿出实实在在的举措，一件一件抓落实，一年一年见成效。要把有限的资源和财力更多地用在改善民生上，少搞一些“锦上添花”的形象工程，多做一些“雪中送炭”的惠民实事。就像总书记在正定工作时那样，宁愿自己担风险，也要让百姓吃饱饭、过上好日子。三是要畅通渠道、完善机制，保障群众的知情权、参与权、监督权。在制定政策、推进工作过程中，要充分听取群众意见，涉及群众切身利益的重大事项，要经过民主讨论、科学决策。要主动公开工作进展和成效，自觉接受群众监督，让权力在阳光下运行。要建立健全群众评价机制，把群众满意度作为考核评价干部政绩的重要内容，让那些真正为群众办实事、办好事的干部得到褒奖和重用，让那些搞形式主义、做表面文章的干部没有市场。

（三）坚持实事求是，勇于实干担当，解决“怎么干”的问题。正确的政绩观最终要落实到行动上。我们要大力弘扬求真务实、真抓实干的优良作风，坚持一切从实际出发，按客观规律办事，勇于担当、善于作为，以钉钉子精神把各项工作落到实处、抓出成效。一是要力戒形式主义、官僚主义，做到察实情、出实招、求实效。要坚决反对那种“以会议落实会议、以文件落实文件”的作风，坚决反对那种“只重形式、不重实效”的花架子。做决策、定政策，必须深入调查研究，掌握第一手材料，做到情况明、底数清。抓工作、促落实，必须深入一线督导，及时发现和解决实际问题，做到真抓实干、一抓到底。汇报工作、总结经验，必须实事求是，有一说一、有二说二，决不能搞“数字出官、官出数字”的虚假政绩。要像总书记要求的那样，“不要忽悠自己，不要忽悠老百姓”。二是要尊重客观规律，坚持精准施策，杜绝“一刀切”和急功近利。要深刻认识不同地区、不同部门、不同领域的实际情况，因地、因时、因事制宜，精准制定政策措施。比如在推动产业转型发展时，要立足本地资源禀赋和产业基础，找准方向、有序推进，不能一哄而上、盲目跟风，防止“把吃饭的家伙扔了，去抱一个可能抱不住的‘金娃娃’”。在推进生态保护时，要尊重自然规律，持之以恒、久久为功，不能指望一蹴而就、立竿见影。三是要发扬斗争精神，勇于攻坚克难，敢于直面矛盾和问题。当前，改革发展进入攻坚期和深水区，面临的矛盾和问题更加复杂，遇到的阻力也会更大。越是这个时候，越需要我们有“明知山有虎、偏向虎山行”的勇气，有敢于啃硬骨头、敢于涉险滩的担当。要坚决摒弃“躺平”心态和畏难情绪，对定下来的事情、看准了的事情，要拿出“钉钉子”的精神，一锤接着一锤敲，直到把钉子钉实钉牢。要像总书记在梁家河插队时那样，带领群众打井、修淤地坝、建沼气池，克服重重困难，干一件成一件，让群众真正受益。

（四）完善考评机制，强化监督约束，解决“指挥棒”的问题。制度是树立和践行正确政绩观的根本保障。我们要按照中央的要求，进一步完善干部考核评价体系和激励约束机制，充分发挥“指挥棒”的导向作用，引导各级干部自觉树立和践行正确政绩观。一是要优化考核评价指标，推动“显绩”与“潜绩”并重。要改进考核评价办法，既看发展速度，更看发展质量；既看经济指标，更看民生改善、生态效益、安全稳定等指标；既看显性政绩，更看基础性、长远性的“潜绩”。要适当降低GDP等显性指标的权重，增加民生福祉、生态环保、社会治理、党的建设等指标的权重，特别是要把群众的评价作为重要依据，引导干部把心思和精力用在打基础、利长远、惠民生的实事上。二是要健全监督约束机制，严肃查处虚假政绩和违规行为。要加强对领导干部履职行为的日常监督，特别是对重大决策、重点项目、大额资金使用等关键环节的监督，防止出现脱离实际的“形象工程”和“政绩工程”。要畅通群众监督和舆论监督渠道，让虚假政绩无处遁形。要加大执纪问责力度，对查处的形式主义、官僚主义、享乐主义、奢靡之风问题，特别是弄虚作假、欺上瞒下、急功近利、搞“政绩工程”等行为，要发现一起、查处一起，绝不姑息。正如2026年1月公布的数据所显示的那样，这种高压态势将持续保持，任何人都不能心存侥幸。三是要完善激励容错机制，激发干事创业的内生动力。要坚持严管和厚爱相结合，既要对违规违纪行为“零容忍”，也要为敢于担当、踏实做事的干部撑腰鼓劲。要健全完善容错纠错机制，明确容错的界限和程序，为那些在改革创新中因缺乏经验、先行先试出现失误和错误的干部，提供必要的宽容和保护，让他们放下包袱、轻装上阵。要注重在基层一线、艰苦岗位、急难险重任务中考察和识别干部，优先提拔使用那些政绩观正确、实绩突出、群众公认的优秀干部，形成“能者上、优者奖、庸者下、劣者汰”的正确导向。

（五）严守纪律规矩，永葆清廉本色，解决“守底线”的问题。清正廉洁是党员干部的立身之本、成事之基，也是树立正确政绩观的基本底线。如果一个干部连廉洁自律都做不到，他的政绩观必然是错误的，最终也会走向党和人民的对立面。我们要时刻保持清醒头脑，严守纪律规矩，永葆共产党人清正廉洁的政治本色。一是要严守中央八项规定精神，坚决抵制享乐主义和奢靡之风。要从通报的案例中深刻汲取教训，引以为戒，时刻绷紧纪律这根弦。要带头严格执行中央八项规定及其实施细则精神，带头抵制违规收送礼品礼金、违规吃喝、违规发放津补贴等歪风邪气。要注重培养健康的生活情趣，保持艰苦朴素的作风，自觉净化社交圈、生活圈、朋友圈，坚决守住拒腐防变的防线。二是要正确行使权力，做到秉公用权、依法用权、廉洁用权。要时刻牢记手中的权力是党和人民赋予的，只能用来为人民服务，决不能异化为谋取私利的工具。要严格遵守党纪国法，按规则、按制度行使权力，把权力关进制度的笼子里。任何时候都不能搞特权、不能以权谋私，要自觉接受各方面监督，确保权力在阳光下运行。三是要加强党性修养，筑牢拒腐防变的思想道德防线。要不断加强党性锻炼和道德修养，自觉用总书记新时代中国特色社会主义思想武装头脑，补足精神之“钙”，筑牢信仰之基。要常修为政之德，常思贪欲之害，常怀律己之心，做到自重、自省、自警、自励。要树立良好家风，管好家人和身边工作人员，防止他们利用自己的影响谋取不正当利益。

同志们，政绩观是面镜子，映照出的是党员领导干部的党性修养、宗旨意识和价值追求。树立和践行正确政绩观，不仅关系到个人的成长进步，更关系到党的事业发展，关系到民心向背。当前，“十五五”规划蓝图已经绘就，中国式现代化的宏伟征程正在推进，我们肩负的使命光荣、责任重大。让我们更加紧密地团结在党中央周围，以总书记关于树立和践行正确政绩观的重要论述为根本遵循，以此次党纪学习教育和中央八项规定精神贯彻落实为契机，时刻保持清醒头脑，时刻牢记初心使命，以“功成不必在我”的精神境界和“功成必定有我”的历史担当，真抓实干、埋头苦干，努力创造经得起实践、人民、历史检验的崭新业绩，为实现强国建设、民族复兴的宏伟目标贡献我们的智慧和力量！