树立和践行正确政绩观——在全镇干部暨各村社党支部书记专题党课上的讲话

树立和践行正确政绩观——在全镇干部暨各村社党支部书记专题党课上的讲话

同志们：

今天，我们把全镇干部和各村社党支部书记集中在一起，专门讲一堂关于树立和践行正确政绩观的党课。为什么要讲这个题目？一方面，这是当前全党的一项重要政治任务。2026年2月，中共中央办公厅印发《关于在全党开展树立和践行正确政绩观学习教育的通知》，在全党范围内正式启动这项学习教育，以县处级以上领导班子和领导干部特别是“一把手”为重点，于春节假期后启动，7月底基本结束。总书记在今年2月北京考察时专门叮嘱：“十五五”已经开局，一定要对各级领导班子热情高、干劲足，这是好的，关键是要走对路、踩对点子。

政绩观，说白了，就是我们当干部到底是为了谁干、干什么、怎么干。这三个问题看起来简单，但要真正想清楚、做到位并不容易。我在基层工作多年，见过一些干部把心思花在“做给领导看”上，见过一些干部遇到难事绕着走，也见过一些干部把手中的权力当成了谋私的工具。这些问题，说到底都是政绩观出了偏差。今天，我深入交流政绩观的六个维度，结合我们乡镇工作的实际，和大家一起系统梳理，希望大家边听边对照自己，有则改之、无则加勉，让发展的成果真正惠及我们的父老乡亲。

一、坚持人民至上，把群众口碑作为政绩的第一标准

讲政绩观，第一个要搞清楚的问题就是：政绩到底是为谁树的？

总书记说过一句话，我认为每一个干部都应该刻在心里：“我们干事业好不好，意思再直白不过——不是看你开了多少会、写了多少材料、迎接了多少检查，而是要看村里的老百姓对你的工作满不满意，对自己的日子有没有实实在在的改变。”

（一）人民至上，是我们党百年奋斗最深刻的历史经验

从革命战争年代靠土地革命赢得亿万农民的支持，到改革开放以来最根本的一条就是老百姓的日子越过越好，我们党之所以能走到今天，总书记把“以人民为中心”确立为治国理政的根本理念，把“为民造福是最大政绩”反复强调，这绝不是一句空话，而是对百年党史最深刻的总结，是党魂，是魂，是我们的根。

（二）在我们乡镇，什么才是真正的政绩？我想给大家举几个身边的例子来说明村里那条烂了三年的路修好了，这是政绩；困难户的产业发展起来了，孩子读书不再发愁，这是政绩；

户脱贫户的产业发展起来了，孩子读书不再发愁，这是政绩。

反过来说，集镇的广场修得漂漂亮亮，但偏远村组的饮水还是不安全，这不是政绩；年年开会部署乡村振兴，但群众反映的问题年年没有解决，这不是政绩；迎接检查时样板点整得一尘不染，但背后的真实情况却一塌糊涂，这更不是政绩，这是欺骗组织、欺骗群众。

（三）坚持人民至上，要求我们在施政中实现三个转变

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在权力观上：从“官本位”转向“民本位”，不能用手中的权力为党和人民赋予的权力，只能用来为民谋利；

在政绩观上：从追捧“显绩”转向深耕“潜绩”，那些默默无闻打基础、利长远的工作，往往比轰轰烈烈的“形象工程”更有价值——谷文昌同志当年在东山岛种下的木麻黄，几十年后才看出它的价值，这就是“潜绩”最好的诠释；

在群众观上：从“管理思维”走向“服务思维”，把老百姓当亲人，说实话、办实事。

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总书记强调：“我们谋划推进工作，一定要坚持全心全意为人民服务的根本宗旨，坚持以人民为中心的发展思想，把好事实事做到群众心坎上。”我们在座的每一位，无论是镇里的干部还是村社的支部书记，都是党在基层的代言人，都要把这句话当成我们检验工作成效的第一把尺子。

二、坚持责任担当，以“功成必定有我”的精神干事创业

讲完了“为谁干”，再来讲“怎么干”的问题。正确的政绩观，不仅要有正确的出发点，还要有敢于担当的行动力。

总书记有一句话说得非常好，我们要认真体会：“功成不必在我并不是消极、怠政、不作为，而是要牢固树立正确政绩观，既要做让老百姓看得见、摸得着、得实惠的实事，也要做为后人作铺垫、打基础、利长远的好事。”这句话的前半句讲的是境界，后半句讲的是担当，缺一不可。

（一）不愿担当、不敢担当，是政绩观偏差最常见的表现之一

在我们的干部队伍里，不同程度存在：有的人信奉“多一事不如少一事”，遇到矛盾绕着走，碰到难题推着走；有的人热衷于“做表面文章”，会议开了一个又一个，台账填了一本又一本，群众的实际问题却一个没解决；有的人把“不出事”当成最大政绩，把“稳住”当成最高追求，整日在“躺平”中混日子。

这些表现，看似四平八稳，实则是对党和人民事业的极不负责。党的二十届四中X会明确要求“着力解决干部乱作为、不作为、慢作为、不善为问题”，这是党中央对干部队伍发出的明确信号，我们每个人都要对号入座、认真反思。

（二）我们乡镇党委书记，肩上担的是“芝麻官千钧担”

总书记在县委书记研修班上讲过：“县一级领导干部，几十万人的生计发展稳定大计，千头万绪的事务，这舞台足够大。”我们乡镇虽比县更小，但面对的是直接的矛盾、最基层的群众，最具体的问题：产业发展遇到瓶颈，要敢担当去破解；土地流转出纠纷，要敢站出来去协调；安全生产出隐患，要敢冲上去排查。这就是我们的责任，这就是我们的使命。

（三）担当作为，要把握好“敢为”与“善为”的统一

担当不是蛮干，责任不是冲动。我们既要有“明知山有虎，偏向虎山行”的勇气，面对矛盾敢于迎难而上，面对危机敢于挺身而出，面对失误敢于承担责任；同时，对中央明确要求落实“三个区分开来”，为敢于担当的干部撑腰鼓劲——把干部在推进改革中因缺乏经验、先行先试出现的失误，同明知故犯的违纪违法行为区分开来。这是组织对我们的保护，也是对我们的激励，大家要用好这把“保护伞”，放开手脚干事。

今年，全党开展树立和践行正确政绩观学习教育，核心目标之一就是激励干部开拓进取、干事创业。我们每一位同志都要以这次学习教育为契机，把责任担当内化为精神追求、外化为自觉行动，在“实干兴邦”的征途上迈出应有的步伐。

三、坚持廉洁奉公，守住不碰的底线和红线

讲完了担当，再讲一个底线问题：政绩和红线不是矛盾的，而是统一的——干净是担当的前提，担当是干净的体现。

总书记说：“全党同志都要明大德、守公德、严私德，清清白白做人、干干净净做事，做到克己奉公、以俭修身，永葆清正廉洁的政治本色。”对我们乡镇干部来说，廉洁不仅是个人品德问题，更是政治问题、民心问题。

（一）乡镇是腐败问题的高发地带，这一点我们要保持清醒认识

土地流转、工程发包、低保评定、惠农资金……这些领域都是群众最关注的，也是最容易出问题的。“微腐败”虽然金额不大，但危害极深——它直接损害群众切身利益，直接动摇党的执政根基。总书记讲过，“根子就是腐败啊！”我们要把这个教训刻在心里，时刻保持对腐败的高度警惕。

（二）廉洁奉公，要做到“三个守住”

守住权力的底线：权力是人民给的，只能用来为人民谋利，绝不能用权力换取私利，在工程发包、资金使用、干部任用等关键环节，做到不徇私情、不谋私利，主动接受群众监督和纪检监察机关的监督；

守住小节的自律：管好自己的生活圈、交往圈、朋友圈，不越雷池、不踩红线，自觉净化社交圈、生活圈、朋友圈，让权力在阳光下运行；

守住纪律的红线：严格遵守党的纪律规矩，自觉用党章党规党纪约束自己的言行，这既是对我们的要求，也是对我们的保护。

（三）有一个误区要特别纠正：有人认为廉洁就是少做事、不干事

这是错误的。真正的廉洁，是在干净的前提下干事，是在公正的基础上为民，要把手中的权力用到刀刃上、用到群众最需要的地方去。我们要把“干事”与“干净”当与“担当”统一起来，做到想干事、能干事、干成事、不出事，以全面从严治党的高压态势，保障我们乡镇这块“责任田”风清气正、蓬勃发展。

四、坚持实事求是，坚决向形式主义说“不”

下面讲第四个维度：实事求是。这个问题和我们乡镇工作的关系最直接，也是我最想和大家深入交流的一个话题。

总书记强调：“树立和践行正确政绩观，要突出实情、出实招、求实效，坚决防止和克服形式主义、官僚主义。”

（一）形式主义是正确政绩观的天敌，在我们基层工作中表现得尤为突出

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有的地方热衷于“造盆景”，把一两个示范点打扮得花枝招展，对大面积的问题却视而不见；

有的地方热衷于“堆台账”，文件堆得再厚，会议开得再多，但这些台账没有实际价值，没人去问；

有的地方热衷于“搞数字游戏”，汇报材料写得天花乱坠，但数字背后的实际情况一塌糊涂。

这些做法，表面上是工作方法问题，实质上是政绩观出了偏差——把“给上级看”当成了目的，把“为群众干”忘到了脑后。

（二）实事求是，首先要求我们深入调查研究

“没有调查，就没有发言权，更没有决策权。”这是我们党的优良传统，也是乡镇工作的基本方法。坐在办公室里想出来的方案，往往是最不靠谱的。我们在推进工作时，必须沉下去、摸实情，而不是坐在办公室里拍脑袋、想当然。

（三）纠治形式主义，要从自身做起

我们往往既是形式主义的受害者，有时候也可能是形式主义的制造者。上面要求报材料，我们层层加码，让村干部不堪重负；我们自己上来检查，我们就紧组织“突击打扫”。这些做法，我们自己都深恶痛绝，但却一直在做。

要带头讲实话、报实情，不隐瞒问题、不回避矛盾；要带头出实招、求实效，把精力用在推动工作落实上，每一项政策、每一项工作，都要问一问：这件事群众得到了实惠吗？问题解决了吗？有没有后遗症？

总书记说过：“形式主义、官僚主义同我们党的性质宗旨和优良作风格格不入，是我们党的大敌、人民的大敌。”我们要把这句话当成座右铭，时刻警醒自己，坚决向形式主义说“不”。

五、坚持与时俱进，在变革中抢抓机遇

讲完了实事求是，再讲“与时俱进”。这两者是相辅相成的——实事求是是基础，与时俱进是动力，我们要在尊重客观规律的基础上，主动适应时代变化，抢抓发展机遇。

（一）我们所处的时代，变化之快前所未有

“十五五”规划已经开局，乡村振兴进入全面推进阶段，新质生产力的发展为农业农村发展带来了新机遇。面对这些新变化、新挑战，如果我们还抱着老观念、老办法，就必然落后于时代、辜负于群众。

（二）与时俱进，要求我们保持学习的自觉和紧迫感

我们乡镇干部不仅要懂农业、懂农村、懂农民，还要懂经济、懂法治，更要具备处理矛盾、应对突发事件的综合能力。要把学习当成一种生活态度、一种工作责任、一种精神追求，不断拓宽知识面、提升专业素养，让自己的能力始终跟上时代发展的步伐。

（三）与时俱进，要求我们在改革创新中破解发展难题

总书记强调：“要永葆革命的朝气，敢闯敢试、敢为人先，不断推进理论创新、实践创新、制度创新、文化创新以及其他各方面创新。”对我们乡镇来说，就是要敢于打破思维定势，在产业发展、基层治理、民生服务等领域大胆探索，走出一条符合我们镇情的发展新路。

六、坚持系统思维，树立全面长远的政绩评价理念

最后一个维度，讲系统思维。这个话题听起来有点学术，但和我们的工作息息相关，特别是到干部评价、任用的时候，大家感受会非常深。

（一）什么是系统思维？简单说就是不能“只见树木不见森林”

在干部评价上，我们不能简单以GDP论英雄，不能把经济增长速度作为评价干部的唯一标准；在工作推进上，我们要统筹发展和安全、当前和长远、局部和全局，不能顾此失彼。

（二）系统思维要求我们树立全面、历史、辩证的政绩观

看政绩，既要看当前的发展成效，也要看长远的发展后劲；

既要看显绩，也要看潜绩；既要看发展的速度，也要看发展的质量；既要看经济指标，也要看生态指标、民生指标、安全指标。

总书记强调：“要坚持全面、历史、辩证地看干部，注重一贯表现和全部工作。”对我们来说，就是要把打基础、利长远的工作当成最重要的政绩，把为后人铺路、为长远奠基的工作当成最光荣的使命。

同志们，今天我们系统梳理了树立和践行正确政绩观的六个维度：人民至上、责任担当、廉洁奉公、实事求是、与时俱进、系统思维。这六个方面，不是孤立的，而是相互联系、有机统一的，共同构成了我们新时代基层干部的政绩观体系。

让我们以这次学习教育为契机，进一步校准政绩观、校正行动坐标，把心思用在干事创业上，把精力放在为民造福上，以实实在在的工作成效，推动我们镇高质量发展再上新台阶，不辜负组织的信任、不辜负群众的期盼！