在XX市委树立和践行正确政绩观学习教育工作专班全体会议上的讲话

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在XX市委树立和践行正确政绩观学习教育工作专班全体会议上的讲话


同志们:


这次市委树立和践行正确政绩观学习教育工作专班全体会议,主要任务是深入学习贯彻总书记重要指示精神和中央党的建设工作领导小组会议精神,认真落实市委常委会会议部署要求,回顾总结专班和督导组工作,对巩固拓展学习教育成果进行再部署、再推进。刚才,相关工作负责同志通报了情况,总结客观、问题找得准,提出的措施很有针对性。下面,我讲三点意见。


一、提高政治站位,持续用党的创新理论凝心铸魂


政绩观是党员干部世界观、人生观、价值观在从政实践中的集中反映,是干事创业的“总开关”。总书记对树立和践行正确政绩观作出一系列重要论述,深刻指出共产党人必须牢记,为民造福是最大政绩,业绩都是干出来的,真干才能真出业绩、出真业绩。这些重要论述深刻回答了政绩为谁而树、树什么样的政绩、靠什么树政绩的重大问题,为各级领导干部立身处世、从政干事提供了根本遵循。


按照党中央统一部署,在市委坚强领导下,全市各级党组织紧扣“立党为公、为民造福、科学决策、真抓实干”总要求,坚持理论武装铸魂,一体推进学查改,学习教育取得明显成效。市级领导班子成员带头开展调查研究,确定37项选题,深入基层一线察实情、出实招、求实效,发挥了强有力的示范引领作用。市委学习教育工作专班和市委督导组认真履行职责,强化统筹调度、督促检查和整改推动,为学习教育有力有序开展提供了坚强保障。这些成绩的取得,根本在于总书记重要论述的科学指引,在于市委的坚强领导,在于全市各级党组织和广大党员干部的共同努力。


同时要清醒看到,政绩观偏差具有顽固性和反复性。从实际情况看,有的干部重显绩轻潜绩,热衷做立竿见影的事情;有的重短期轻长远,不愿意做打基础、利长远的工作;有的重痕迹轻实效,把精力过多放在留痕包装上;有的重数量轻质量,片面追求数字增长而忽视发展成色;有的新官不理旧账,对历史遗留问题缺乏担当。这些问题虽然发生在少数地方和少数干部身上,但危害不可小视。巩固拓展学习教育成果,首要任务是持续打牢思想根基,推动正确政绩观入脑入心、见行见效。


一要在常学常新上持续用力。把学习贯彻总书记关于树立和践行正确政绩观的重要论述作为长期必修课,同学习贯彻党的二十届四中X会精神结合起来,同深学深用总书记党建思想结合起来,同落实市委部署要求结合起来,坚持读原著、学原文、悟原理,推动理论学习往深里走、往实里走、往心里走,真正把正确政绩观的道理学明白、把实践要求搞清楚。


二要在对标对表上持续用力。对照党中央决策部署和市委工作要求,对照“立党为公、为民造福、科学决策、真抓实干”总要求,经常校准政治偏差、思想偏差、行动偏差,看谋划工作是否符合发展规律、是否符合群众意愿、是否符合实际条件,切实增强践行正确政绩观的方向感、自觉性。


三要在深化转化上持续用力。把理论学习同推动当前工作紧密结合起来,同谋划“十五五”时期发展紧密结合起来,把学习成果转化为坚定的理想信念、过硬的政治能力和务实的工作举措,以实际行动体现坚定拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”。


二、聚焦实干实绩,在推动发展和造福群众中检验学习教育成效


正确政绩观不是喊出来的,而是干出来的。学习教育成效如何,最终要看发展成色、民生温度、安全底线。要把学习教育成果转化为促发展、惠民生、保稳定的实绩实效,用正确的方法做难而正确的事,努力创造经得起实践、人民、历史检验的业绩。


一要坚持以人民为中心,持续增进民生福祉。各级各部门要把为民造福作为最重要的政绩,坚持财政资金优先保障民生,全市财政支出75%用于民生领域,这一导向必须长期坚持、不能动摇。持续实施民心工程,健全“群众有呼我有应”机制,深化“654陪跑”审批服务等便民利企举措,着力解决就业、教育、医疗、养老、住房、物业管理等群众急难愁盼问题。对连续六年提前供暖、累计投入70余亿元的惠民举措,要不断优化运行机制,确保好事办好、实事办实。要把服务“一老一小”摆在突出位置,深化党建引领基层治理,推动民生服务从“有”向“优”提升,真正把工作做到群众心坎上。


二要坚持以打基础利长远的标准推动高质量发展。当前,全市正处在转型升级、爬坡过坎的关键阶段,必须多做补短板、强弱项、固底板的实事,不提脱离实际的口号,不干寅吃卯粮的事情。要深入推进盘活存量、培育增量、提升质量工作,持续盘活闲置低效资源,目前全市已盘活土地2.96万亩、房产超100万平方米,下一步要加大力度、提高质效,把沉睡资源转化为现实生产力。要深化科技创新、产业焕新、城市更新,完善高质量发展考核体系,提高主导产业、单位产出、绿色能源使用等指标权重,有的区已将相关考核占比提升至54%,推动干部既重显绩更重潜绩。要持续优化营商环境,健全服务企业常态化机制,坚决防止新官不理旧账,用良好生态激发市场活力、增强发展后劲。


三要坚持问题导向,推动整改整治见底见效。整改整治是学习教育的重点,也是检验干部担当的试金石。要对照中央巡视、督察指出的问题和群众反映强烈的突出问题,深入推进营商环境、城市治理、生态环保等重点领域整改,实行台账管理、清单推进、销号办结,确保件件有着落、事事有回音。对急功近利、盲目铺摊子、违规举债上项目等政绩观偏差,要动真碰硬、标本兼治,深入剖析问题根源,从制度层面堵塞漏洞,推动从解决一个问题向解决一类问题深化。要适时组织“回头看”,防止问题反弹回潮、改头换面,确保整改成效经得起群众评判和时间检验。


四要坚持以基层实践丰富治理路径。学习教育中,不少地方和单位探索出务实管用的做法,形成了一批可复制、可推广的典型经验。有的区依托数智治理平台,运用无人机巡检、数据集成等手段,推动基层治理智能化、精细化;有的区结合城市更新统筹推进城区焕新、功能升级和民生改善;教育系统建立问题清单,通过“书记面对面”机制推动解决师生关切,部分高校对接产业链推动学科建设,整合200余项服务流程,推动服务从有回应向优服务跨越。这些做法体现了正确政绩观在基层的生动实践,要认真总结提炼、及时推广运用,推动形成比学赶超、真抓实干的浓厚氛围。


三、健全制度机制,推动正确政绩观常态长效落地


制度管根本、管长远。巩固拓展学习教育成果,必须把行之有效的做法上升为制度机制,用制度的刚性约束引导各级干部牢固树立和自觉践行正确政绩观。


一要健全科学决策机制。严格落实民主集中制和“三重一大”集体研究制度,完善重大事项决策前调研论证、风险评估、合法性审查程序,从源头上防止拍脑袋决策、盲目铺摊子上项目。各级领导干部要按规矩办事、按规律做事,准确把握发展规律、市场规律、社会规律,守牢权限界限和纪律底线,做到不越红线、不触碰底线。


二要完善考核评价机制。把树立和践行正确政绩观情况纳入领导班子和领导干部年度考核、评先评优重要内容,突出群众满意度和实绩实效权重,注重考核打基础、利长远的潜绩。坚持正向激励与反向约束并重,对实绩突出、群众认可的干部大胆使用;对搞虚假政绩、形象工程的坚决纠治、严肃问责,推动形成能者上、优者奖、庸者下、劣者汰的鲜明导向。


三要深化作风建设机制。紧盯形式主义、官僚主义突出问题,持续为基层减负松绑,着力精简文件会议、规范督查检查考核,坚决纠治文山会海、过度留痕等加重基层负担的问题,让基层干部有更多时间和精力抓落实、办实事。各级各部门要践行“一线工作法”,深入企业、深入社区、深入群众,在现场发现问题、研究问题、解决问题,以实干实绩取信于民。


四要压实党建责任机制。各级党委(党组)要切实履行主体责任,党委(党组)书记要切实履行好第一责任人职责,班子成员落实“一岗双责”,形成齐抓共管、层层落实的工作格局。市委学习教育工作专班和督导组要继续发挥统筹协调、督促指导作用,紧盯整改整治和制度建设重点任务,加强跟踪问效,确保学习教育成果不断巩固深化。专班和督导组全体同志要带头巩固拓展学习教育成果,一以贯之以正确政绩观干事创业,立足本职实干担当,在政治站位、工作标准、纪律作风上走在前、作表率。


同志们,正确政绩观是干事创业的行动指南,也是检验党性的重要标尺。当前,正值完成全年目标任务的关键阶段,也是谋划“十五五”发展的重要节点。各级各部门要以此次会议为契机,带头强化政治担当,带头践行正确政绩观,带头立足本职实干担当,以奋发有为的精气神抓好各项工作,努力完成全年经济社会发展目标任务,以正确政绩观书写中国式现代化XX篇章的新气象,以实际行动体现坚定拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”。



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