（3篇）支部党建制度汇编

（3篇）支部党建制度汇编

第一篇：机关党支部党建工作制度汇编

　　目录

　　一、《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》

　　二、党建工作责任制度

　　三、基本组织制度类

　　1、民主议事决策制度

　　2、民主生活会制度

　　3、党员学习制度

　　4、“三会一课”制度

　　四、党组织工作类

　　5、党员管理制度

　　6、发展党员工作制度

　　7、党员教育培训制度

　　8、民主评议党员制度

　　9、“党员三日”制度

　　10、党费收缴制度

　　五、民主管理类

　　11、党务政务公开制度

　　六、党风廉政建设类

　　12、党风廉政建设责任制度

　　13、党内监督制度

　　党建工作责任制

　　为了进一步加强党的基层组织建设，充分发挥党支部的战斗堡垒作用，根据《中国共产党章程》和《中国共产党和国家机关基层组织工作条例》，结合我局工作实际，制定本制度。

　　一、党支部党建工作实行支部委员会集体领导与个人分工负责的原则。党支部书记为抓党建的第一责任人，副书记和支部委员根据各自分工开展工作。

　　二、工作责任：

　　(一)宣传和执行党的路线、方针、政策，宣传、执行党中央和上级党组织决议，充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，积极协助行政领导完成所担负的工作任务。

　　(二)定期分析机关党的建设状况，研究制订支部工作计划和措施，明确责任人，并组织实施。

　　(三)组织党员认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想，学习党的路线、方针、政策，学习党的基本知识、科学文化和业务知识。

　　(四)加强对党员的教育管理，严格执行“三会一课”制度、组织生活会制度、民主评议党员等制度，督促党员领导干部过好双重组织生活，按时收缴党费，按照规定及时调整党费交纳比例。

　　(五)围绕中心任务，积极主动地开展思想政治工作，经常了解群众对党员、党的工作的批评和意见，维护群众正当权益，做好群众的思想政治工作。

　　(六)发现和培养入党积极分子，加强对入党积极分子的教育、培养和考察，做好经常性的发展党员工作，保证新党员质量。

　　(七)加强党风廉政建设，抓好党风党纪教育，监督党员严格遵守廉洁自律的各项规定，自觉抵制不良倾向和各种消极腐败现象;坚决同各种违法犯罪行为作斗争。

　　(八)组织党员开展群众工作，积极参加各项社会性义务活动，及时反映群众的意见和要求。

　　三、支部委员职责

　　(一)党支部书记主要职责

　　1、负责召集支部委员会和党员大会，结合本单位的具体情况，认真传达贯彻执行党的路线、方针、政策和上级的决议、指示;研究安排支部工作，将支部工作的重大问题及时提交支部委员会和党员大会讨论决定。

　　2、做经常性的思想政治工作，了解掌握党员的思想、工作等情况，发现问题及时解决。

　　3、检查党支部的工作计划、决议的执行情况和出现的问题，按时向支部委员会、党员大会和上级党组织报告工作。

　　4、抓好支部委员自身的学习，按时召开民主生活会。书记不在时，由副书记主持支部的日常工作。

　　(二)纪检委员主要职责

　　1、经常对党员进行党风党纪教育，不断提高全体党员遵纪守法的自觉性。

　　2、具体负责组织党员学习上级党组织颁发的党风廉政建设学习材料并监督检查落实情况。同各种违纪行为和腐败现象作坚决斗争。

　　3、维护党员的民主权利不受侵犯，督促党员履行义务。负责受理和转递党员的控告和申诉。考察了解受处分党员改正错误的情况。

　　4、经常对党员进行纪律监督，认真调查、及时处理党员违反党的章程和违反党的纪律事件。

　　5、经常向支部委员会汇报和反映本单位党风党纪情况。

　　(三)组织委员主要职责

　　1、了解和掌握支部的组织状况，根据工作需要，提出党小组的划分和调整意见。检查、督促党员过好组织生活。

　　2、了解掌握党员的思想状况，配合宣传委员、纪检委员对党员进行思想和纪律教育。

　　3、负责做好发展党员工作。及时了解掌握积极分子的情况，并负责培养、教育和考察，按照党员发展工作方针和原则，有计划地提出发展党员的意见。具体办理接收新党员和预备党员转正的手续。

　　4、接转党员组织关系，收缴党费，定期向党员公布党费收缴情况。

　　5、做好党员和党组织的统计工作。

　　(四)宣传委员主要职责

　　1、了解和掌握党员和群众的思想状况，根据不同时期党的工作重心和任务，根据上级党委的知识，宣传党的路线、方针、政策，提出宣传教育工作的计划和意见。

　　2、组织党员学习党的基本理论、基本知识和时事政策，组织党课学习，做好思想政治工作。

　　3、围绕本单位的中心工作，开展多种形式的宣传鼓动活动，活跃党员和群众的文化体育生活。

　　4、搞好党报、党刊的发行工作，办好本单位的宣传阵地。

　　四、责任考核

　　(一)机关党支部党建工作责任制的执行情况，接受局党委的检查考核。对检查考核中发现的问题，机关支部应及时召开会议，研究整改措施并组织实施。

　　(二)机关党支部党建工作责任制的考核，与民主评议党员、开展争先创优活动相结合，广泛听取党内外群众的意见。考核结果应及时报告上级党组织，使之成为干部的业绩评定、奖励惩处、选拔任用的一项依据。

　　(三)落实机关党支部党建工作责任制的情况，机关党支部应在年度总结中向局党委作出书面报告，接受上级党组织的监督指导。

　　五、责任追究

　　(一)机关党支部党建工作受到上级党组织批评、被责令限期改正的，机关党支部书记应在支委会上作公开检讨，并及时研究改进意见，在限期内作出改正;单项工作受到批评的，分工负责该项工作的支部委员也应在支委会上作自我批评，并协助书记积极研究落实改进意见。

　　(二)党支部不坚持“三会一课”制度，组织生活不正常，班子软弱涣散，对工作造成影响的，责令限期改正;经教育无起色的，建议提前改选该支部。

　　(三)支部书记工作不负责任，严重影响正常工作的，党支部应及时给予教育。教育无起色的，应及时予以调整。机关党支部民主议事决策制度

　　一、机关党支部委员会一般每月召开一次，如遇重要情况可随时召开，必要时也可召开支委扩大会议，吸收党小组长和有关党员干部参加。会议由书记召集主持，书记不参加会议时，可委托副书记召集并主持。

　　二、会议的议题由书记确定，或由书记委托副书记确定，会议召开的时间、议题，一般应在会议召开两天前通知到各委员，会议有关材料一般应同时送达，凡未列入会议议题的不研究讨论，不搞临时性动议。

　　三、议事范围：

　　①贯彻执行中央和上级党委的决议，解决实施中的重大问题，保证上级党委指示的贯彻实施。

　　②对机关党的建设等方面的重要问题作出决策。

　　③研究分析机关党员干部的思想作风建设情况和机关党的建设、思想政治工作状况，指导群团组织工作。④讨论决定干部奖惩。⑤需要会议决定的其它事宜。

　　四、支部委员会必须有半数以上委员到会方能举行，讨论干部问题时，应在三分之二以上委员到会方能举行。委员因故不能参加会议，应在会前请假，其意见可用书面形式表达。

　　五、会议进行表决时，赞成票超过应到会委员人数的半数为通过，未到会委员的书面意见不能计入票数。会议决定每个事项的，应逐项表决，推荐升干部和决定干部的奖惩事项，应逐个表决，表决可根据讨论事项的不同内容，分别采取口头、举手、无记名投票或记名投票方式。

　　六、会议应有专人记录，并将记录存档作为依据。经会议讨论通过的，以党支部名义上报或者下发的文件，由书记或书记委托副书记签发。

　　七、支部委员会对重大问题的决策必须实行民主、科学的决策。一是在调查研究的基础上提出方案，有的问题应提出两个以上可供比较的方案。二是方案提出后应广泛征求意见。三是召开支部委员会要充分讨论，进行表决。

　　民主生活会制度

　　为使党内民主生活会制度化、规范化，依据《中国共产党章程》和《关于党内政治生活的若干准则》，根据党支部的具体情况，特制定本制度。

　　一、民主生活会应遵循的原则：

　　1、参加会议的人员要敞开思想，各抒己见，沟通思想;

　　2、坚持实事求是，与人为善，真心诚意帮助同志的态度;

　　3、正确运用批评与自我批评，开展积极的思想斗争;

　　4、虚心接受他人意见，从而增强团结，改进工作。

　　二、民主生活会应紧密围绕议题，交流思想认识，总结经验教训。要本着“团结——批评与自我批评——团结”的方针，充分发扬民主，开展积极的思想斗争，增强政治性和原则性，达到统一思想、增强团结、互相监督、改进工作、共同提高的目的。不能把民主生活会开成汇报工作或研究部署工作的会议。

　　三、召开时间：党内民主生活会一般每年召开一次，根据实际需要，也可随时召开，具体时间应根据实际工作情况确定，一般应安排在8至10月份。遇有特殊情况需延期召开的，必须报告上级党组织同意。

　　四、民主生活会的内容：

　　1、贯彻、执行党的路线、方针、政策和决议的情况;

　　2、加强党支部自身建设，实行民主集中制的情况;

　　3、艰苦奋斗，清正廉洁，遵纪守法的情况;

　　4、坚持群众路线，改进工作作风，深入调查研究，密切联系群众的情况;

　　5、上级指定的内容及其他重要问题。

　　五、每次民主生活会前要认真准备，与会人员要根据会议的主题，联系自身的思想、工作实际，认真做好发言准备。要通过各种渠道收集入党积极分子和群众对党员的意见，以便更好地总结经验，改进工作。因故不能参加民主生活会的人员要提前请假。

　　六、对于党员思想作风建设方面存在的问题，一般应在一个月内制订好整改措施，并明确具体人员负责落实，支部书记应加强检查督促。

　　七、民主生活会后，要及时向上级组织、纪检部门写出书面报告。

　　八、民主生活会的有关情况和整改措施，要通过适当方式，向党内外群众反馈，取得群众的监督和帮助。

　　党员学习制度

　　为进一步贯彻中央和省市委关于加强党员干部政治业务学习的要求，不断提高党员干部的政治业务理论水平，创建模范党支部，结合机关支部实际，制定如下学习制度。

　　一、学习内容

　　马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观以及总书记系列讲话精神;党的路线、方针、政策，中央和省、市、交通运输局党委有关会议、文件精神;党建工作业务知识;现代经济、科技、现代法律及其他知识。根据形势任务需要，及时充实新的学习内容。

　　二、学习要求

　　(一)每年年初根据局党委的统一安排，制定机关支部学习计划，学习计划要体现理论联系实际，紧紧抓住如何深入学习，怎样学以致用这个重点，突出主题、形成特色。

　　(二)学习采取自学和集中学相结合的方法。重在平时自学，每位党员干部每周不少于安排2个学时自学，做到学习有安排、有资料、有读书笔记、有心得体会文章。集中学习主要采取学习文件、主题发言、聘请专家作专题报告、看辅导录像、参与社会实践、送出培训等形式，深化学习效果。

　　三、学习时间

　　机关支部组织集中学习，根据局党委年度学习计划进行，原则上每月集中学习2次，每年不少于24次，也可根据工作情况进行调整。

　　四、学习准备与考勤

　　(一)机关支部学习的内容、时间，原则上按照年度计划进行，特殊情况或需要调整学习内容或时间，由机关党支部书记确定。支委会负责准备学习资料，拟定学习安排，通知与会人员，并做好考勤、会议记录、信息报送等工作。

　　(二)严格学习考勤。集中学习实行签到制度，因故不能参加学习的，须向机关支部书记请假，并主动做好补课工作。每季公布出勤情况，确保参学率90%以上。

　　五、学习检查

　　统一配发学习笔记本，党员干部要认真做好学习笔记。党支部采取检查学习记录、读书笔记、个别谈话等方式检查党员干部的学习情况及效果，并以适当形式进行反馈和交流。

　　六、学习考核

　　年末对党员干部学习成效进行综合测试，成绩优秀者给予表扬。年度学习缺勤10次(含10次)以上，无故缺勤2次(含2次)以上，年度学习测试或笔记检查不合格者，进行批评教育，年度评先评优不予以考虑并通报批评。

　　“三会一课”制度

　　一、机关支部党员大会

　　(一)主要任务：

　　1、讨论、决定本支部的重大问题，传达贯彻上级党组织的决议、指示;

　　2、选举新的支部委员会，增补和撤销支部委员;

　　3、接收新党员;

　　4、提出对党员的奖励和处分意见，决定职权范围内的对党员的表彰和处分。

　　(二)召开支部党员大会的一般程序：

　　(1)会前准备工作。支部委员会确定会议的议题，并就议题的调查研究和综合分析情况形成初步意见和方案;发出会议通知，通知的内容包括会议的实践、地点、内容、议程等。

　　(2)会议开始。宣布会议开始，报告应到人数、实到人数(应超过应到党员数半数以上方为有效)、缺席数及缺席原因;宣布会议议题。(3)讨论。党支部提出意见和方案，大家围绕议题进行讨论，党员发表意见。(4)表决。参加会议的正式党员进行表决。有应到会半数以上有表决权的正式党员赞成，决议方可通过。(5)宣布表决结果。形成决议。

　　(6)总结。主持人简要总结，并对如何落实大会决议作出具体部署。整个会议要制定专人进行记录，内容包括：

　　会议时间、地点、主持人、记录人、党员出席缺人数、中心议题、党员发言要点、讨论中的不同意见、最后作出的决定等。记录要妥善保存并存档。

　　二、党支部委员会

　　(一)按照党章规定，支部委员会每届任期2年或3年。

　　(二)支部委员会一般每月召开一次，也可以根据需要随时召开。

　　(三)必要时也可召开支委扩大会议，吸收党小组长和有关党员干部参加。

　　(四)会议主要内容是：学习上级党组织有关文件、传达会议精神;通报支部工作情况，听取党员意见和建议，部署工作;汇报、交流思想心得，开展批评与自我批评;讨论通过党员发展、转正。

　　三、党小组会

　　党小组会一般每月召开一至两次。会议内容一般围绕党的中心工作和党支部的近期工作，结合本小组的实际情况确定，每次解决一两个问题。开好党小组会注意抓好四个环节：

　　(一)会前要与党支部沟通，确定内容、方法，通知党员做好准备;

　　(二)抓住中心内容力求统一思想;

　　(三)明确责任，及时督促检查议定内容;

　　(四)做好记录，向支部汇报。

　　四、党课

　　原则上每半年进行一次。由书记主持，参加人员为全体党员和入党积极分子。授课内容为：传达党的文件，党纪党风和党的有关知识教育、表彰先进人物、播放有教育意义的电视录相，不断提高全体党员的政治素质。

　　党员管理制度

　　党员管理是加强党员队伍建设的重要内容，是加强党的先进性建设的基本途径之一，是实现党的政治路线的重要保证，也是基层党组织一项经常性的重要工作。为加强党员管理，使党员能及时参加党的组织生活，发挥先锋模范作用，结合我局实际，制定本制度。

　　一、党籍关系

　　1、党员因调动工作、学习及其他原因等离开所在单位，党支部和党员应严格按照党章规定及时办理转移组织关系的手续。

　　2、党员一般应参加所在支部党的组织活动，外出学习或工作的，参加居住地党组织的组织生活。

　　3、外出时间在6个月以上的党员，一般应转出正式组织关系;外出时间在2—6个月之间的党员，则出具党员证明信，或流动党员活动证。

　　二、自身建设

　　1、党员每年至少1次要以口头或书面形式向支部或党小组汇报一次思想、工作情况，以便党组织对其进行考察和监督。

　　2、党支部成员按分工，经过同党员交心谈心，了解党员的思想、学习和生活情况，了解他们对党组织和其他党员的意见、要求，做好深入细致的思想政治工作。

　　三、组织生活

　　1、坚持“三会一课”制度

　　2、每名党员应主动参加组织生活，特别是党员领导干部要过好双重组织生活。不允许有任何不参加党的组织生活，不接受党内外群众监督的特殊党员。

　　3、党员必须认真执行党的决议，努力完成党组织交给的各项任务。

　　4、加强对预备党员的管理，由入党介绍人定期写考察纪实，并为他们提供锻炼的机会，预备期满，及时讨论转正问题，并按程序上报审批。

　　四、民主评议

　　1、党支部每年一次对党员在思想、工作、学习、组织观念、党纪等方面进行全面评价和考核。

　　2、严格依照党章规定的党员标准，结合党员本人的工作总结和检查目标责任制的执行情况进行考核。

　　3、通过学习、教育、自评、互评、群众评、组织评等几个阶段，对党员作出客观公正的评议。

　　4、根据评议结果，采取适当方式表彰优秀党员，妥善处理不合格党员，提高党员素质，增强机关支部的凝聚力和战斗力。

　　五、违规责任

　　1、对违纪党员，应本着惩前毖后、治病救人的方针，根据错误性质和情节轻重，进行批评教育直至按照有关规定给予纪律处分。

　　2、党员如无正当理由，连续六个月不参加党的组织生活，或不缴纳党费，或不做党组织所分配的工作，就被认为是自行脱党。党支部可召开支部大会决定除名，并报上级党组织批准。

　　3、对没有正当理由，6个月以内不转移组织关系，不按指定单位去报到的党员，要给予严肃批评教育，并限期报到。经批评教育仍继续把组织关系介绍信留在自己手中、不交给转入单位的党组织，不参加党组织生活的党员，视情节轻重，给予党纪处分，或根据党章规定，按自行脱党处理。

　　发展党员工作制度

　　一、认真贯彻“坚持标准，保证质量，改善结构，慎重发展”的“十六字”方针，按照《党章》和《发展党员工作细则》规定的程序，做到成熟一个，发展一个。

　　二、党支部对要求入党的积极分子要进行马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观以及党的基本知识、基本路线教育，使他们懂得党的性质、宗旨等，端正入党动机。

　　三、对没有联系人的入党积极分子，党支部应指定一至两名正式党员作为培养联系人，经常同他谈心，帮助其进步。同时，注意在实践中考察其政治觉悟、思想品质、现实表现。

　　四、选派入党积极分子进行党的基本知识培训。选派比较成熟的入党积极分子，参加市直机关举办的入党积极分子短期集中培训班。未经集中培训的，不得发展入党。

　　五、要求入党的积极分子经过一年以上的培养教育后，经支委会讨论同意，方可列为发展对象。

　　六、接受新党员，必须严格按照党章规定的程序办理，在听取党支部、培养联系人和党内外群众意见的基础上，召开支部党员大会讨论，采取举手或无记名投票方式表决，赞成人数超过应到会有表决权的半数才视为通过。

　　七、预备党员预备期为一年。预备期内，党支部要通过听取本人汇报、个别谈心等方式，对预备党员进行教育和考察。预备党员预备期满后，党支部要在广泛征求群众意见、支委会审查、支部党员大会讨论的基础上，按时作出能否转为正式党员的决议，并报上级党组织审批。

　　党员教育培训制度

　　一、年初要制定党员培训教育计划。学习内容包括马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、党的路线、方针、政策和基本知识、社会主义市场经济、科学文化知识、法律知识和各种业务知识、时事政治等。

　　二、针对党员的思想实际，每年至少进行两次党课教育。

　　三、每年年底召开一次党员组织生活会，对照党员标准，检查总结自己在学习、思想、工作等方面的情况。

　　四、建立党员活动室，订发党报党刊，开展电化教育。

　　五、机关支部委员会要认真做好学习记录和考勤工作，做到学前有准备，学中有讨论，学后有总结。组织党员撰写心得体会。党组织定期和不定期对学习情况进行检查或抽查。

　　六、机关支部委员会可采取外出集中参观学习等形式，积极开展革命传统、爱国主义等教育。

　　七、要积极组织党员干部参加上级党组织举办的各种学习培训。民主评议党员制度

　　为了加强党员队伍建设，接受党内外群众监督，提高党员自身素质，保持共产党员先进性，特制定本制度。

　　一、民主评议党员工作按照上级党组织的统一部署，每年进行一次。

　　二、民主评议党员必须坚持实事求是、发扬民主、公开平等的原则，按照评议的内容，开展批评与自我批评。

　　三、民主评议党员工作主要分五个阶段进行：

　　(一)学习动员阶段。党支部召开支委会讨论制定实施方案，确定学习内容，并组织党员进行学习动员。

　　(二)自我评议阶段：在学习讨论的基础上，党员个人写出自我评价的发言提纲。

　　(三)民主评议阶段：召开党小组会，在党员个人述职自我评价的基础上，小组党员开展相互评议，按优秀、合格、不合格三个档次进行测评投票。还要采取适当的方式，征求群众意见。

　　(四)组织考察阶段：召开支委会对民主评议的意见进行讨论分析，结合支部平时掌握的情况，对每个党员形成组织意见，并同本人见面。同时，向支部党员大会报告。组织考察必须充分发扬党内外民主，广泛听取各方面的意见。

　　(五)表彰和处理阶段：对民主评议出的优秀党员，支部可以用口头或书面形式进行表扬，对推荐到上级党组织表彰的优秀党员，必须经党员大会讨论通过。评议定为不合格的党员，必须由支部大会讨论给予相应处置，并报上级党组织备案。对评议中揭露出来的违法乱纪等问题，要认真查明，严肃处理。

　　四、评议工作结束后，机关党支部支部形成总结材料报上级党组织，并接受检查和验收，对达不到要求的要进行补课。

　　五、对民主评议党员的各种文件、鉴定材料等，按规定及时装入党建工作资料袋，以便查阅。

　　党费收缴制度

　　自觉、按时、足额缴纳党费，是党员必须具备的一个起码条件，是党员对党应尽的一项基本义务，是党员关心党的事业的具体表现。为切实搞好机关党支部党费收缴和管理工作，特制定如下制度：

　　一、党员必须本人交纳党费，除非有特殊情况，方可委托其他党员转交。

　　二、党员必须按期交纳党费。一般应按月交纳党费，党员如果没有正当理由连续六个月不交纳党费，就认为是自行脱党，经批评教育后仍不改正的，由支部讨论并报上级党组织批准后将其除名。

　　三、党员必须按规定交纳党费，按中央组织部关于党员交纳党费具体标准的规定，不可少交。党员自愿多交纳党费，可以不限。

　　四、党费必须由支部专人负责，一般由支部组织委员管理，若需换届，必须及时办好移交手续。

　　五、支部应按月将本支部收入、上缴党费的金额详细记入《党费收缴登记薄》。

　　六、收缴党费人员必须及时向上级党组织上缴党费，不得个人长期保管现金。

　　七、党费的收缴情况，支部应每半年检查一次。

　　党务政务公开工作制度

　　一、为充分发挥机关全体党员民主教育、民主管理、民主监督的积极性、主动性和创造性，加强机关党的建设，完善监督制约机制，推动党务政务工作再上新台阶，结合机关支部实际，制订本制度。

　　二、下列事项，列为党务政务公开内容：

　　1、机关党建工作目标及考核考评情况;

　　2、对党员的考核考评情况;

　　3、入党积极分子及建党对象培养、发展情况;预备党员培养、发展、转正情况;

　　4、机关党支部和党员受到表彰、奖励、记功及通报批评、处分或处理情况;

　　5、机关党支部和党员廉洁自律情况：

　　6、机关党支部和党员受到投诉举报情况;

　　7、党费收缴及变动情况;

　　8、其他需要公开的事项。

　　三、党务政务公开，采用党务政务公开栏发布、会议通报等形式，必要时，有关事项公开前应当先行公示，充分听取党员及党外群众的意见。

　　四、党务政务公开，可以区分不同情况，采用年度公开、半年公开、季度公开、月度公开的方式。必要时，可以随时公开。

　　五、党务政务公开时间一般不少于一周，公示时间一般不少于三天。

　　六、有关事项公开前，应当报经支部书记审核，重要事项还应报经局党委审核批准。

　　七、党的秘密事项，应当严格执行保密规定。

　　八、党务政务公开的内容或方式，不得侵犯法律规定的公民个人名誉权、人格权和隐私权。

　　九、机关党支部应当主动征求、认真听取、积极采纳党员和党外群众及有关方面对党务工作提出的意见。

　　十、党员及党外群众对党务工作的建议、批评和意见，应及时反映，并合理采纳。

　　党风廉政建设责任制度

　　一、为贯彻中央精神，加强党风廉政建设，坚持以党风建设促进机关支部政风、行风建设，进一步倡导诚信意识、廉洁意识和责任意识，特建立党风廉政建设责任制。

　　二、支部书记、委员要认真履行职责，做到坚持原则，敢抓敢管，确保党风廉政建设各项措施和任务的贯彻落实。

　　三、抓好党风廉政教育，经常对党员进行理想信念、党风党纪和道德法制教育，增强反腐倡廉的自觉性。

　　四、严格遵守党的规章制度，严守党的纪律，不泄露党的秘密，不牟取私利，不铺张浪费，不参与赌博和封建迷信活动，维护党的形象。

　　五、协助上级纪检部门做好机关支部信访件的调查工作，及时反映热点、难点问题，做好协调、疏导工作。

　　六、加强党风廉政建设的监督检查，每半年分析、研究一次支部廉政建设情况，总结经验，及时发现和解决廉政建设方面的新情况和新问题。

　　党内监督制度

　　为了进一步加强党内监督，切实履行机关支部的监督职能，保持党的先进性，增强党支部的凝聚力和战斗力，根据《中国共产党党内监督条例(试行)》和《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》，结合支部工作的实际，特制定本制度。

　　(一)党支部对党员特别是党员领导干部监督的主要内容：

　　1、能否遵守党的章程和其他党内法规，维护中央权威，贯彻执行党的路线、方针、政策，执行党中央、上级组织和本级组织的决议、决定及工作部署。

　　2、能否按时参加党支部的组织生活，履行党员义务，完成党组织分配的工作任务。

　　3、能否贯彻党的民主集中制，严格执行重大事项议事与决策规则，做到决策科学、民主。

　　4、能否坚持实事求是，认真调查研究，讲实话，办实事，求实效。

　　5、能否尽职尽责，努力工作，密切联系群众，全心全意为人民服务，实现、维护、发展人民群众最根本利益，正确行使人民赋予的权力。

　　6、能否执行党和国家干部选拔任用的有关规定。

　　7、能否执行党风廉政建设责任制，做到廉洁自律，模范遵纪守法，严格按照制度办事，遵守职业道德和社会公德。

　　8、能否坚持原则，敢于同各种错误倾向和违纪违法行为作斗争。

　　(二)党内监督的主要形式：

　　1、党组织的监督，即党的上下级组织之间互相监督和党组织对党员的监督。

　　2、党员之间的互相监督，即党员之间、党员领导干部之间、党员与党员领导干部之间的监督。

　　3、纪律委员所实行的监督。

　　(三)党组织实施监督的主要方法：

　　1、定期检查党员参加党组织生活的情况，特别是党员领导干部能否参加所在党支部的组织生活，能否如实汇报自己的思想、学习、工作、作风等情况，认真开展批评和自我批评。

　　2、督促定期开展好党员领导干部民主生活会。

　　3、机关党支部应及时了解和掌握机关党员以及领导干部的政治思想、履行职责、工作作风、道德品质和廉政建设情况，要将了解和掌握的情况如实向上级党组织反映，遇有重大情况应及时报告。对于群众意见较大、有发生违纪苗头的党员干部，支部主要负责同志应会同其分管领导对其进行批评帮助，提出告诫。

　　4、做好群众来信来访工作，按照有关规定查处违法违纪案件。党支部接到对党员干部的检举和控告，有权进行初核，并报告上级纪检部门。按照党内有关规定，切实保障党员行使监督的民主权利，严肃处理阻碍党员正常行使监督权利和打击报复的行为。

　　(四)监督保障：

　　党支部应按照本制度规定切实履行监督职责，发挥监督作用。党员和党员领导干部应当正确履行职责，自觉接受监督。对违反本制度的，视情节追究责任，严肃处理。

第二篇：支部党建制度汇编

　　舞阳支行党支部组织生活会制度

　　一、党员组织生活会每半年召开一次，也可以根据需要随时召开。

　　二、开会前要充分征求党内外人士的意见建议，做好各项准备工作。

　　三、支部班子成员要以普通党员的身份参加组织生活会。

　　四、检查支部党员在贯彻党的路线、方针、政策和上级党组织的决议，贯彻民主集中制原则，在思想、工作、学习、生活等方面坚持党性原则，密切联系群众，遵纪守法，廉洁自律等方面的情况和问题，以及其他重要问题。

　　五、组织生活会要遵循“团结-批评与自我批评-团结”的方针，充分发扬民主，开展积极的思想斗争，实事求是的总结经验教训，通过交换意见、沟通思想、互相帮助，达到纠正缺点、错误，消除思想和工作上的分歧，增进团结，加强自身建设，增强党组织凝聚力、战斗力的目的。

　　舞阳支行党支部民主评议党员制度

　　民主评议党员制度，是党组织依据党员标准，组织党员和群众对每个党员的思想、工作、作风和模范作用进行综合评议，促使党员自觉接受群众监督的一种必要形式。党支部要认真开展民主评议党员工作。

　　一、评议时间每年一次，一般安排在年终进行。

　　二、民主评议党员的对象为支部全体党员，评议时召集全体党员或部门群众代表参加。

　　三、评议按照《党章》规定的党员条件和要求，对党员履行义务、行使权力发挥先锋模范作用的情况进行综合评议和鉴定。评议的等次为优秀、合格、基本合格和不合格四个等次。

　　四、民主评议党员工作的程序是(1)动员教育;(2)党员自评和群众评议;(3)汇总并分析研究评议情况;(4)向上级党组织报告评议结果和党支部意见;(5)使用评议结果进行评优评先和处置不合格党员，基本合格党员要制定改进措施。

　　五、评议结果在向上级党组织报告的同时要通报本人。要坚持定量与定性分析相结合，正确区分政策界限，不能简单的“以票取人”。对民主评议中不合格票超过50%的，一般应初步认定为不合格党员，在认真调查核实，广泛听取基层群众意见的基础上，区分一时一事表现与长期一贯表现，严格按照程序进行调查、谈话、审批、宣布和教育转化。对存在问题一时难以核实的，暂缓做出结论。提出的处置意见，提交支部大会，按照民主集中制的原则进行表决。对存在问题较多的党员，指定专人做好耐心细致的思想政治工作，促其转化。对不合格党员，根据具体情况和本人态度，采取限期改正、劝退和除名等方式予以处置。

　　六、通过民主评议党员，表彰优秀党员、处置不合格党员，进一步提高党员素质，纯洁党的组织，增强党组织的凝聚力和战斗力。

　　舞阳支行党支部民主集中制制度

　　为加强民主作风建设，实行民主决策和科学决策，加强团结、集思广益，充分调动和发挥班子成员的积极性，根据《中国共产党章程》、中共中央《关于党内政治生活的若干意见》和本支行实际制定本制度。

　　一、严格按期召开党员大会，党支部委员会任期满必须按期召开党员大会进行换届。凡提交大会的重大问题，必须在代表充分发言的基础上进行认真讨论，按照少数服从多数原则表决通过。

　　二、支行党支部实行集体领导和个人分工负责相结合的制度。委员会作出的决定每个委员坚决执行。任何委员和个人无权改变委员会的集体决定。书记和委员之间是职责与分工的不同，在班子内部是平等的。

　　三、全体委员必须严格执行个人服从组织、少数服从多数、下级服从上级、自觉维护集体领导。统一认识、统一步调。

　　四、支部委员会要按照分工明确中心工作，经常深入基层，听取下级组织和党员、群众的意见。及时向委员会或上级组织反映党员群众的真实意愿，帮助下级组织和党员群众解决工作和生活中的实际问题，充分发扬党内民主。

　　五、党支部委员会成员对所负责的工作要敢于负责，不得遇事推诿、互相推脱。委员会成员要互相尊重、互相信任、互相支持、互相谅解、经常沟通，在坚持党性原则的基础上，不断增强班子团结。

　　六、凡重大决策都必须以支部委员会形式进行讨论，委员会成员要发表自己的意见，广泛听取不同意见，包括反对意见，经充分酝酿方可决策。

　　七、支部委员会在执行决议时，具体执行情况要及时向党组织汇报，以便党组织掌握情况及时指导各委员对自己职权范围内的问题进行处理。

　　八、支部委员会成员对委员会作出的决定如有不同意见，可在党组织内部提出讨论。但在委员会作出新的决定前，不允许有任何与委员会集体决定相违背的言论和行动。

　　九、支部委员会成员有权在党的会议上对支部委员会和个人提出批评，对犯了错误拒不改正或不称职的干部有权罢免或调换。

　　十、支部委员会成员要以普通党员的身份参加民主生活会，接受党组织教育，主要领导要带头讲实话，带头开展批评与自我批评，会后要写成报告，提出整改意见，对存在问题要采取有效措施加以解决。

　　舞阳支行党支部党务公开制度

　　根据《中国共产党党内监督条例》规定，按照依法公开、真实可信的要求，凡是本单位党员、群众关注的重大事项和热点问题，只要不涉及党内秘密，都应当最大限度地向全体党员和群众公开，舞阳支行党支部党务公开的具体内容：

　　一、领导班子分工，支部的重大决策、决定、决议的酝酿、拟定、出台及落实情况。

　　二、班子自身建设请。领导班子的思想建设、组织建设、作风建设、制度建设及党风廉政建设责任制考核情况，民主生活会征集意见、开展批评与自我批评、问题整改情况，领导干部述职述廉情况。重要情况的通知通告。

　　三、党建工作年度计划及年度目标完成情况;党务工作考核情况和受表彰情况。

　　四、党员发展情况;党费缴纳情况;党内各类先进评比情况;群众普遍关心的重要事项办理落实情况;员工绩效考核;

　　五、监督情况。违法违纪问题查处和信访监督情况，实施党内监督程序化、制度化的具体办法和措施。

　　六、其他需要公开的事项

　　舞阳支行党支部党员联系群众机制

　　党员是党的肌体细胞，是群众观察党的形象的窗口，党员联系群众和服务群众，保持党通人民群众的血肉联系，才能充分发挥共产党员的先锋模范带头作用，建立。建全党员联系群众长效机制，才能进一步密切党群关系和干群关系，拓展党员联系群众的途径，畅通群众意愿表达渠道，构架党群互动平台，增强党组织的凝聚力、向心力、战斗力，舞阳支行党支部联系对象：

　　一、入党积极分子和写入党申请的群众，对这类联系对象，主要是帮助他们提高对党的认识，考察队党的方针政策的理解和执行情况。

　　二、立足岗位，在岗位上发挥先进性，把我准党员联系群众的结合点，用自己的实际行动来教育感化员工。

　　三、严格发扬全心全意为人民服务的宗旨，关心群众疾苦，听取群众意见，接受群众监督。

　　四、一个党员要成为一面旗帜。作为共产党员，觉悟要高于群众，工作要勤于群众，业务要精于群众，吃苦要先于群众，奉献要多于群众。

　　五、党支部不定期召开群众座谈会，广泛征求各个岗位的员工对党员干部，对支行的业务发展的意见和建议。

　　六、党员要针对员工关心的热点难点问题和思想、工作、生活中存在的问题，开展谈心活动，做好耐心细致的思想工作，为广大群众排忧解难。

　　舞阳支行党支部关怀帮扶机制

　　一、坚持以人为本，尊重和落实党员主体地位，始终尊重党员、爱护党员、依靠党员，为党员充分发挥先锋模范作用创造良好的政治、工作和生活环境。

　　二、建立党内激励机制，激发基层党员干部活力，在基层党员干部评优选优活动中开展党员党性定期分析，积极开展评优评先活动。

　　三、加强党内关爱平台建设，不断探索和创新关爱困难党员、基层党员干部的方式方法，确保弱势群体党员始终处于组织关爱中。

　　四、坚持精神激励和物质帮扶并重，切实解决党员工作生活中的实际问题，努力激发党员的政治热情，增强党员荣誉感，保障党员权益，帮助党员结局困难，调动党员积极性。

　　五、坚持统筹兼顾，做到党内关怀帮扶与关心帮助困难群众有机统一，通过党内激励、关怀、帮扶、强化党员宗旨意识，更好的服务人民群众。

　　六、党员之间要经常交流思想，沟通情况，并坚持与党员开展谈心谈话制度，做到在党员遇到困难、发生矛盾、出现失误、存在问题等情况是进行谈话，谈话形式既可以单独谈心，也可以集体谈话。

　　七、要重视党员的成长进步，尊重党员的主体地位，保障党员民主全力，推进党务公开。党支部的换届选举、重要事项决定、发展党员。

　　舞阳支行党支部落实“三会一课”制度

　　一、支部党员大会

　　1、支部党员大会年季度一次，也可根据需要随时召开。

　　2、支部党员大会内容

　　(1)传达贯彻执行上级党组织的决议、指示、讨论接受新党员和预备党员的转正、讨论和重大问题。

　　(2)听取和审议党支部委员会的工作报告，选举新一届支部委员会。

　　(3)提出对党员的表彰和处理意见。

　　3、支部党员大会由支部委员会召集，党支部书记主持;党支部书记不在时由党支部副书记或其他支委主持。

　　4、坚持民主集中制原则，充分发扬党内民主。需要作出决议的，要严格按照“少数服从多数”原则进行表决。

　　5、做好会议记录。

　　二、支部委员会

　　1、支委会每月一次，研究贯彻执行上级党组织和支部大会决定的意见，安排支部工作计划，制定党员教育和员工思想政治工作措施。

　　2、支委会由党支部书记召集和主持，全体委员参加，必要时可以召开支委扩大会议。吸收党小组长和有关党员干部参加。

　　3、召开支委会需由三分之二以上的支委参加。

　　4、坚持民主集中制原则，充分发扬民主，集中正确意见，形成决议报支部党员大会讨论通过后，由支委贯彻落实。

　　5、做好会议记录。

　　三、党小组会

　　1、党小组每月至少召开一次，主要内容是学习党的路线、方针、政策，提高党员的政治素质和思想水平，发挥党的先锋模范作用。接受党员汇报，检查党员学习、思想、工作情况。开展民主评议党员工作。

　　2、党小组会由党小组组长主持召开，全体党员参加，如因故不能参加，需履行请假程序。

　　3、每个党员要围绕议题，深入讨论，畅所欲言，充分发表自己的意见。

　　4、做好会议记录。

　　四、党课

　　1、支部根据自己制定的党课教育计划，每季度上一次党课，也可根据需要适当增加。

　　2、党课内容为学习马列主义、毛泽东思想和中国特色社会主义理论、《中国共产党章程》以及党的基本知识，进行时事政策教育。

　　3、党课一般由党支部书记或支委授课，也可由上级党组织有关部门同志授课。舞阳支行党支部党员学习制度

　　一、理论学习计划，做到学习内容明确，学习时间保证，每周集中学习不少于一次，每次学习时间不少于两学时，学习时做好笔记，讨论时发言踊跃。

　　二、党员要根据党支部计划和个人实际，制定自学计划，坚持政治理论、业务知识、时政新闻等方面的自学，要完善学习笔记。

　　三、集中学习采取支部书记讲学、集中研讨、学习交流、举办报告会、观看电教片等方式进行。

　　四、建立完善考勤制度，实行签到制。党员因故不能参加学习，必须事先向党支部书记请假，每名党员事假全年不能超过学习日的20%。考勤情况记入学习档案。因故不能参加学习的，自觉补记学习笔记，补写心得体会，如果超过三分之一党员未能参加学习，支部需安排补课。

　　五、每名党员要认真做好学习笔记，撰写心得体会。年中、年末党支部对学习内容进行考核。考核方式采取考试与座谈相结合的形式。考核结果又支部书记向党员公布，由学习负责人记入学习档案。

　　舞阳支行解决五个问题的情况汇报

　　为落实中央关于推进全面从严治党精神，确保学习教育取得实效，促进全行党员自觉尊崇党章、遵守党规，用总书记系列重要讲话精神武装头脑、指导实践、推动工作，做合格共产党员，根据总行《关于印发全行“两学一做”学习安排具体方案的通知》(建党组〔2016〕18号)和省分行《关于在全行党员中开展“学党章党规、学系列讲话，做合格党员”学习教育实施方案》(建豫党发〔2016〕6号)按照区分层次、有针对性解决问题的要求，结合漯河分行《关于在全行党员中开展“学党章党规、学系列讲话，做合格党员”学习教育实施方案》，现就学习安排支行提出具体解决以下五个问题的措施：

　　一、坚定共产党人理想信念。重点解决一些党员理想信念模糊动摇，精神空虚迷茫，推崇西方价值观念，有的甚至参加封建迷信活动、信仰宗教等问题。支行要求党员坚守党的信仰信念，牢记党的历史使命，把正确的理想追求转化为行动的力量，在全行转型发展和改革创新中起先锋模范作用。坚持正确政治方向，增强政治敏锐性和政治鉴别力，敢于同各种错误思想和言行作斗争。

　　二、牢固树立党的意识、党员意识。重点解决一些党员组织观念淡薄、组织纪律散漫，长期不参加组织生活、不按规定交纳党费，不完成党组织分配的任务，不起先锋模范作用，有的甚至不愿提党员身份，不辨是非，不守政治纪律和政治规矩等问题。始终牢记自己是一名共产党员，加强党性锻炼，听党话、跟党走，在党言党、在党爱党、在党护党、在党为党。支行要求全体党员按时参加党的各项活动，以党的先进性来带动，处处起模范带头作用，率先垂范;

　　三、强化党的宗旨意识。重点解决一些党员群众观念淡漠、服务意识欠缺，利己主义严重，对自己放松要求，利用职权或职务影响谋取私利，公款旅游、公车私用等，有的甚至损害客户群众利益等问题。牢记全心全意为人民服务的根本宗旨，把客户群众放在心中最高位置，密切联系群众，真心对客户群众负责，热心为客户群众服务，用实际行动赢得客户和群众的信任。

　　四、积极践行社会主义核心价值观。重点解决一些党员律己不严、知行脱节，讲奉献、讲公德、讲诚信不够，有的甚至价值取向扭曲、道德行为不端，违反社会公德、职业道德、家庭美德，情趣低俗、贪图享乐、奢侈浪费等问题。支行要求全体党员切实加强道德修养，崇德向善、注重自律，把社会主义核心价值观内化为精神追求、外化为自觉行动，用模范行为影响和带动群众。

　　五、在推动全行转型发展中建功立业。重点解决一些党员安于现状、进取心不强，精神不振、作风懈怠，没有将转型发展的思想调整到市分行党委要求上来，只求过得去不求过得硬，有的工作漂浮、敷衍塞责，甚至无视底线、违规违纪等问题。支行要求全体党员严格要求自己，精通业务学习，工作状态积极，有强烈的进取心，业务上过硬，营销上过强，做好模范带头作用。

　　支行深入贯彻市行转型发展规划，按照“综合性、多功能、集约化、创新型、智慧型”转型要求，细化落实省分行转型发展要点，围绕省分行“保持一类行、实现五连冠，践行河南梦、进军852”的宏伟目标，结合漯河分行“新起点，新面貌，新作为，新成就”的总体工作思路，精心谋划，科学应对，抢抓机遇，稳健发展，在齐心协力保持二类行，努力缩小与一类行的差距的发展目标中，立足岗位，建功立业。

　　舞阳支行党支部党员亮服务标准

　　第一条亮牌上岗，接受监督，支行所有员工应佩戴统一的胸牌，并按要求佩戴在制服的统一位置。

　　第二条微笑服务，热诚服务。接待客户咨询、业务、来访第三条第四条第五条第六条第七条第八条时，应面带微笑，礼貌热情，对客户热心、诚心、耐心。

　　对所有客户认真诚挚，一视同仁。

　　虚心听取客户意见，忍让宽容，得理让人，对合理要求尽量满足。

　　客户至上，牢记客户是本行生存与发展的源泉，自觉践行“以市场为导向，以客户为中心”的经营理念，倾听客户心声，了解客户需求，持续改进服务与管理，始终不渝地致力于本行和客户双赢。

　　服务为本，牢固树立“客户至上，注重细节”的服务理念，提高服务技能，注重服务质量和效率，用心、用情、用智服务，竭诚为客户提供差别化服务、精细化服务;

　　爱行敬业，认同并践行本行“诚实、公正、稳健、创造”的核心价值观，热爱工作，珍惜岗位，履职尽责，恪尽职守，忠诚本行事业，维护本行利益。

　　回报社会，树立“与客户同发展与社会共繁荣”的责任感，正确处理个人利益与社会公共利益之间的关系，立足岗位，为建设和谐社会做出贡献。

　　舞阳支行支部大会决议

　　经2016年6月8日支部大会讨论，认为赵晓东同志自2015年7月入党以来，能按照党员标准严格要求自己，积极参与党组织的各项工作和活动，认真学习党的各项理论、政策，努力提升自己的政治素养;平日里，他生活朴素，为人随和，同事关系融洽;工作上，他勤勉负责，急客户之所急，不计得失，并能耐心指导新进员工工作。本支部共有党员11名，其中有表决权的正式党员10名，实到会有表决权的正式党员10名，会议有效，经举手表决，一致同意赵晓东按期转为中共正式党员。

第三篇：社区支部书记党建工作述职制度

　　一、述职方式

　　1、社区党支部党建工作述职向镇党委党建工作领导小组书面述职承诺和大会集中述职两种形式，每年开展两次，年初由社区党支部书记作书面述职承诺，年终召开大会，各社区党支部书记集中述职。

　　2、述职大会由镇委党建工作领导小组成员、社区党支部书记。

　　3、集中述职一般按五个环节进行：一是述前准备。社区党支部书记对照本支部基层党建工作的目标任务进行全面自查，撰写述职报告。二是述职。社区党支部书记首先汇报年初书面述职承诺的履行基层党建“第一责任人”职责及重点工作任务完成情况。三是述中点评。镇领导当场点评，肯定成绩，指出存在的问题和不足，并提出下一步需要改进的方向和要求。四是党建测评。与会的领导小组成员参加社区党支部书记抓基层党建工作满意度测评，并提出意见和建议。五是述后整改。述职会议后，镇党委组织部针对县领导点评指出的问题和意见建议，采取下发督办卡、印发整改通知书、集中检查等形式，跟踪督查述职者整改落实情况。

　　二、述职内容

　　1、对基层党建工作重视情况。履行“第一责任人”和“直接责任人”职责，投入时间和精力，研究确定社区党支部党建工作思路、工作重点和具体措施情况。

　　2、党建工作责任制落实情况。党建责任制细化分解，社区

　　基层组织建设办公室建设情况，组织员专职专责、发挥职能作用情况。

　　3、基层组织建设情况。党支部班子的配备、教育、管理，特别是支部书记的配备。后备干部培训教育，解决干部后继乏人问题情况。

　　4、党员队伍建设情况。结合无职党员设岗定责，推行党员承诺制，培育党员示范户，创建示范基地，强化党员“双带”效应，党员先锋模范作用发挥情况。集中推荐入党积极分子，发展党员重点倾斜政策落实情况，流动党员队伍教育管理情况，基层党组织关心和服务党员及群众工作的服务机制建立和实施情况。

　　5、基层组织工作创新情况。结合实际，探索实践党建新经验、新做法情况。坚持抓点带面，社区党支部书记联系点的培养、建设情况。

　　6、党支部自身建设情况。加强学习，抓班子带队伍，民主集中制执行及重大问题集体议事决策情况，个人分工负责制落实情况，党风廉政建设责任制落实情况，以及其他需要做好的工作。

　　三、强化措施

　　1、把述深、述实述职内容摆在突出位置，确保述出压力和动力。进行述职时，述职人须先陈述上一次述职时领导点评的主要问题的整改情况。参会代表旁听，参与测评打分，督促述职人员述深、述实述职内容，使述职的过程，成为听取镇党委党建领导小组和基层组织建设领导小组对基层党建工作意见建议的过程，接受成员评议和督促的过程。述职后，由镇党委对大会述职评议进行汇总整理，形成书面意见，经审定后，作为社区党支部书记所在领导班子考核、干部本人任免奖惩、评先评优的重

　　要依据。不称职票数达到20%以上的，对述职人员进行谈话;不称职票数达到25%以上、未被确定为不称职的，实行一年期限诫勉;不称职票数超过30%以上，经组织考核认定为不称职的，予以调离或降职使用。

　　2、把加强基层党建工作考核作为保障措施，强化对述职人的监督和约束。镇党委将把集中述职的测评满意率作为“五好”党委评选的重要依据，结合社区党支部党建目标管理责任制，对社区抓基层党建工作进行考核排位。考核结果纳入领导班子、领导干部综合考核评价体系。排位靠后的，列为基层党建工作薄弱单位，由上级党委分管同志联系帮扶。

　　3、把述职和考核结果作为评价、使用干部的重要依据，引导述职人认真履行管党职责。对评为基层党建工作红旗单位的主要领导，在提拔使用上优先考虑;经考核发现述职内容不实，或发生影响社会稳定重大事件等情况不如实报告的，要严肃追究相关领导责任;被列为基层党建工作薄弱单位的主要领导，在改变面貌之前一般不予提拔;连续三年列为基层党建工作薄弱单位的主要领导，要调整工作岗位或降职使用。

　　4、社区党支部书记在党建工作述职时，应把握好三个关系。即注意处理好党委管党与书记管党、书记管党与基层党组织管党、汇报工作与党建述职三个关系，坚决防止以工作汇报代替工作述职、以班子述职代替书记述职、以部门工作代替书记工作、以全面工作代替党建工作、以泛泛谈工作代替对工作的思考，切实履行党建工作责任人职责，唱好“主角”，不断提高社区党支部书记等抓基层组织建设的能力和水平。