在全省领导干部主题教育暨作风建设推进会上的讲话
同志们:
今天,我们召开这次全省领导干部主题教育暨作风建设推进会,主要任务是深入学习贯彻关于树立和践行正确政绩观的重要论述,总结推广我省“下基层、跑工单、走流程、蹲点位”两项工作经验,通过正反典型案例深化警示教育,引导全省广大党员干部进一步统一思想、凝聚共识、转变作风、真抓实干,为奋力谱写XX高质量发展新篇章提供坚强保障。下面,我讲三点意见。
一、深刻领会理论内涵,在学思践悟中树牢造福人民的正确政绩观
政绩观是党员干部世界观、人生观、价值观在干事创业中的集中体现,直接关系到我们党的事业兴衰成败。树立和践行正确政绩观,是一个带有根本性、全局性的重大问题。每一名领导干部都必须深刻思考并正确回答“政绩为谁而树、树什么样的政绩、靠什么树政绩”这一根本问题。这既是检验我们党性修养的“标准尺”,也是加快推进中国式现代化建设的务实之举。进入新时代,踏上新征程,我们必须坚持用科学理论武装头脑、改造主观世界,确保我们创造的每一点政绩,都经得起历史、实践和人民的检验。
(一)深刻把握正确政绩观的核心要义,筑牢思想根基
正确政绩观的内涵是丰富而深刻的,其核心在于坚持以人民为中心的发展思想。为民造福是最大的政绩。我们手中的权力、所处的岗位,都是党和人民赋予的,是为人民服务的工具,绝不是谋取个人私利和晋升资本的阶梯。因此,我们的政绩观必须与权力观、利益观紧密相连,始终把人民满意不满意、高兴不高兴、答应不答应作为检验一切工作的根本标准。要深刻认识到,共产党人的角色定位就是全心全意为人民服务,我们追求的政绩,本质上就是人民群众的获得感、幸福感、安全感。任何脱离人民群众的“政绩”,都是虚假、无效甚至有害的。
(二)精准对焦错误政绩观的现实表现,深刻检视反思
我们必须清醒地看到,在少数干部中,政绩观错位的问题依然不同程度地存在。有的热衷于搞“形象工程”“政绩工程”,不顾客观实际和群众需求,盲目举债上项目,只为装点门面、博取眼球,最终留下“半拉子工程”和沉重财政负担;有的习惯于“数据出官”,在统计上做文章,重数字游戏,追求纸面上的光鲜,而实际工作却浮于表面;有的急功近利,追求“短平快”的显性政绩,对打基础、利长远、惠民生的潜绩却不闻不问;还有的在工作中搞形式主义、官僚主义,对群众诉求推诿扯皮,不作为、慢作为,严重损害了党和政府的形象。这些错误政绩观,根源在于党性不纯、宗旨意识淡薄,是腐败和不正之风滋生的重要土壤,必须坚决予以纠正和清除。
(三)系统谋划正确政绩观的实践路径,做到知行合一
树立和践行正确政绩观,不能停留在口号上,必须落实到具体行动中。
一要始终坚持人民至上,解决好“为谁创造政绩”的根本立场问题。要把屁股端端地坐在老百姓这一面,把实现好、维护好、发展好最广大人民根本利益作为一切工作的出发点和落脚点。要经常深入基层、深入群众,问政于民、问需于民、问计于民,确保我们的决策和工作能够真正反映民意、汇集民智、赢得民心。
二要始终坚持实事求是,解决好“创造什么样的政绩”的价值取向问题。要尊重客观规律,立足本地实际,做出符合新发展理念、促进高质量发展的科学决策。要坚持一张蓝图绘到底,多做打基础、利长远的事,甘于做铺垫性的工作,甘于当无名英雄。要坚决反对任何形式的浮夸作风和虚假政绩,追求实实在在、没有水分、惠及于民的业绩。
三要始终坚持真抓实干,解决好“怎样创造政绩”的方式方法问题。空谈误国,实干兴邦。创造经得起检验的政绩,唯一的途径就是真抓实干、埋头苦干。要强化党性修养,锤炼过硬作风,以“功成不必在我”的精神境界和“功成必定有我”的历史担当,一锤接着一锤敲,一件接着一件办,把确定的目标、部署的任务不折不扣地落到实处。
二、聚焦办实事求实效,在知行合一中彰显服务群众的扎实新作为
去年以来,我省在全省范围内深入开展了“下基层、跑工单、走流程、蹲点位”两项工作,这既是锤炼干部作风、密切联系群众的有效载体,更是践行正确政绩观、推动问题解决的生动实践。通过这两项工作,广大干部走出机关大院,沉到一线,换位思考,解决了一大批群众急难愁盼问题,取得了实实在在的成效。
(一)“下基层、蹲点位”:从“坐等上访”到“主动下访”,干部作风实现新转变
过去,有些干部习惯于坐在办公室听汇报、看材料,对基层真实情况了解不深不透。“下基层、蹲点位”工作,要求我们的干部,特别是领导干部,必须主动出击,变“接访即办”为“未诉先办”。XX市在推进这项工作中,建立常态化调研制度,要求市、区两级领导干部每年至少有1个月时间在基层蹲点,与群众同吃同住同劳动。市委XX书记带头到矛盾最突出的XX老旧小区“蹲点”一周,通过与居民面对面交流、实地勘察,彻底摸清了该小区污水管道常年堵塞、人行道规划不合理等“老大难”问题的症结所在。他现场办公,协调多个部门联动,一周内就拿出了改造方案,一个月内问题得到彻底解决。这种“面对面”的交流和“心贴心”的服务,不仅解决了具体问题,更重要的是拉近了干群关系,让群众真切感受到了党和政府的温暖。据不完全统计,去年以来,全省各级干部通过“下基层、蹲点位”收集梳理各类问题建议8000余条,现场解决和推动解决6500余条,工作作风的转变带来了服务效能的显著提升。
(二)“跑工单、走流程”:从“文来文往”到“亲身体验”,服务效能实现新提升
“跑工单”和“走流程”,是检验我们服务质量和效率的“试金石”。“跑工单”强调的是对群众诉求的闭环管理和高效处置。我省借鉴“接诉即办”改革经验,将群众通过12345热线、网络平台等反映的问题形成“工单”,明确办理时限和责任单位,并由督查部门全程跟踪督办,确保“事事有回音、件件有着落”。“走流程”则要求领导干部以普通办事群众的身份,亲身体验各项政务服务流程,查找堵点、痛点和难点。XX区税务局开展“局长走流程”活动,局长XX同志以企业办税员身份,体验办理不动产交易税费缴纳业务,发现存在告知不清、材料重复提交、等待时间过长等问题。回来后,他立即召集相关科室,逐一剖析问题,推动流程再造。最终将原来需要跑3个窗口、提交12份材料的流程,优化为“一窗通办”,材料精简至5份,办理时间缩短了70%,群众满意度大幅提升。XX市政务服务中心也通过“领导干部坐窗”活动,累计发现并整改了54个流程性问题,提出优化建议25条,服务事项平均办理时限压缩了近一半。这些细微的改变,背后是政务理念的深刻变革,是从“方便管理”向“方便群众”的根本性转变。
(三)深化拓展“两项工作”,推动为民服务常态长效
“下基层、跑工单、走流程、蹲点位”不能是一阵风、走过场,而是必须长期坚持、不断深化的制度性安排。
一要坚持“身入”与“心入”相结合。在“下基层、蹲点位”中,不仅要人到基层,更要心到基层,真正扑下身子、沉到一线,不仅要听群众交怨,还要察实情。要将调研成果转化为解决问题的具体举措,坚决杜绝“雨过地皮湿”式的形式主义调研。
二要坚持“体验”与“解决”相结合。在“走流程、跑工单”中不能只“走”不“结”。要建立问题清单、责任清单、整改清单“三张清单”制度,对发现的问题挂牌督办、销号管理,确保每一个堵点都被疏通,每一个诉求都得到回应。
三要坚持“治标”与“治本”相结合,在常态长效中建机制。要善于从解决一个问题到解决一类问题,从个案处置中发现共性规律,通过制度创新从源头上预防问题发生。要把两项工作的成效作为检验干部能力、评价干部政绩的重要标准,形成正确的用人导向,激励广大干部在服务群众的一线建功立业。
三、坚持以典型为镜鉴,在正反对比中筑牢拒腐防变的思想防线
树立和践行正确政绩观,既需要正面典型引领,也需要反面案例警醒。只有在正反对比中,我们才能更深刻地理解什么是真政绩、什么是假政绩,从而校准自己的思想和行动。
(一)学习先进典型,汲取榜样力量
在我省基层一线,涌现出一大批像XX县XX镇党委书记XX同志这样的先进典型。XX镇曾是全省闻名的贫困镇,基础设施落后、群众生活困难。XX同志到任后,没有急于上马几个“看得见、摸得着”的标志性项目来装点门面,而是带领班子用了三个多月时间走遍了全镇所有村组,深入到最偏远、最困难的农户家中,绘制了一张详尽的“民情地图”。他发现,制约发展的最大瓶颈是交通和水利。为此,他把全部精力都用在了修路和兴水利上。为了争取项目资金,他无数次奔走在各层级;为了确保工程质量,他吃住工地,像一颗钉子一样钉在那里。几年下来,XX镇的道路四通八达,农田灌溉问题得到彻底解决。路通了,水来了,产业也跟着发展起来了,群众的腰包鼓了,脸上的笑容也多了。有人说他“傻”,干的都是些看不见的潜绩,但他却说:“群众的口碑,就是我最大的政绩。”XX同志的身上闪耀着共产党人为民服务的初心光芒,他用实际行动诠释了什么是真正的政绩。
(二)剖析反面案例,深刻吸取教训
有些政绩观错位而跌入深渊的案例,我们必须引以为鉴。原XX市委书记XX,就是一个典型的反面教材。他在主政XX市期间,极度渴望做出一番“惊天动地”的大事业,留下个人印记。他不顾XX市财政实际承受能力和长远发展规划,盲目提出要建设“亚洲第一喷泉”“世界最大人工湖”等一系列好大喜功的形象工程。为了快速出形象、出政绩,他绕开集体决策程序,搞“一言堂”,强行推动项目上马,为此不惜大规模举债,甚至挤占民生资金,在项目建设当中弄虚作假、偷工减料。这些项目耗费了巨额资金,却并未给当地百姓带来多少实际好处,反而造成了巨大的资源浪费和生态破坏,留下了沉重的债务包袱。更严重的是,他在追逐所谓“政绩”的过程中,理想信念动摇、私欲膨胀,将权力视为攫取私利的工具,大搞权钱交易,最终因严重违纪违法被立案审查调查,受到了党纪国法的严惩。XX的案例深刻警示我们:错误的政绩观是万恶之源,一旦政绩观发生偏差,思想就会滑坡、行为就会失范,最终必然葬送自己的政治生命。
(三)常怀敬畏之心,永葆清廉本色
一要以先进为标杆,坚定理想党性。要把XX同志这样的先进典型作为学习的榜样,时常对照检视自己的思想和工作,看清自身的短板与不足,牢固树立为民造福的价值追求,内化于心、外化于行。
二要以反面为镜鉴,警钟长鸣存戒惧。要把XX等反面案例当作一剂良药,深刻剖析其堕落根源,反思自身,时刻警惕“政绩冲动”背后的权力异化风险,算好政治账、经济账、名誉账、家庭账,在任何时候、任何情况下都稳得住心神、管得住行为、守得住清白。
三要以制度为保障,防微杜渐筑防线。要进一步完善干部考核评价体系,不仅要看经济增长等显性指标,更要看民生改善、社会和谐、生态保护等潜绩,形成鼓励干部求真务实、扎实干事的鲜明导向。要加强对权力运行的监督制约,扎紧制度笼子,让那些弄虚作假、贪图假政绩、捞取政治资本的人没有市场、没有空间。
同志们,树立和践行正确政绩观是一场持久的自我革命,永远在路上。让我们更加紧密地团结起来,以更加坚定的信念、更加务实的作风,奋力担当、锐意进取,为谱写XX高质量发展现代化新篇章作出新的更大贡献!
谢谢大家!
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