在集团党外代表人士座谈会上的讲话

在集团党外代表人士座谈会上的讲话

各位党外代表人士，同志们：

大家好！今天，我们召开集团党外代表人士座谈会，主要任务是深入学习贯彻总书记关于做好新时代党的统一战线工作的重要思想，全面落实国务院国资委党委中央企业统战工作会议暨社会工作会议部署，围绕集团“十五五”开局之年的改革发展大局，听取各位党外代表人士的意见建议，进一步凝聚共识、汇聚力量，共同推动集团高质量发展迈上新台阶。

刚才，各位代表结合自身工作实际，围绕集团战略规划、技术创新、运营服务、人才培养等方面作了很好的发言，提出了许多有价值、有分量的意见建议，我深受启发。在此，我代表集团党委，向长期以来关心支持集团改革发展、在各自岗位上辛勤付出的各位党外人士表示衷心的感谢和崇高的敬意！

2026年是“十五五”开局之年，也是集团深化改革、转型升级的关键之年。今年以来，各民主党派、无党派人士及党外知识分子紧密围绕集团改革发展大局，履职尽责、建言献策，为集团高质量发展作出了积极贡献。集团统战工作提质增效，参政议政成果丰硕，服务发展成效显著。在“十五五”开局的关键时期，希望广大党外人士继续发挥优势、汇聚力量、履职发力、支持发展。下面，我讲几点意见。

一、提高政治站位、凝聚思想共识，不断筑牢统战工作思想根基

统一战线是党克敌制胜、执政兴国的重要法宝。总书记深刻指出，人心向背、力量对比是决定党和人民事业成败的关键，是最大的政治，统战工作的本质要求是大团结大联合，解决的就是人心和力量问题。国有企业作为国民经济的重要支柱、党群工作的重要前沿阵地，做好党外人士统战工作，是必须扛牢的政治责任，也是推动集团高质量发展的必然要求。

（一）始终坚持党的全面领导，把牢统战工作正确政治方向。党的领导是统一战线最鲜明的特征，也是统战工作始终沿着正确方向前进的根本保证。集团各级党组织要深入学习贯彻总书记关于做好新时代党的统一战线工作的重要思想，持续深入学习领会“十二个必须”的根本要求，切实做到融会贯通、指导实践、推动工作。要把统战工作摆在企业改革发展全局中谋划推进，将统战工作纳入党委重要议事日程，与党建工作、生产经营工作同部署、同落实、同考核。各级党委要切实扛起统战工作主体责任，党委主要负责同志要亲自抓、带头做，确保统战工作始终在党的领导下有力有序推进。

（二）持续深化思想政治引领，筑牢共同奋斗的思想根基。思想政治引领是统战工作的主责主业。要深入学习贯彻党的大会和二十届历次全会精神，全面学习贯彻总书记文化思想，坚持用党的创新理论凝心铸魂。要通过专题培训、理论学习、座谈交流等形式，教育引导集团党外代表人士以实际行动坚定拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”。要及时了解掌握统战成员思想动态，采用谈心谈话、政策宣传、节假日走访等多种方式，增进彼此间的信任与感情，进一步凝聚统一战线人心共识。要把广大党外人士的思想和行动统一到集团党委的安排部署上来，做到思想同心、目标同向、征程同行。

（三）深刻认识“十五五”开局重大意义，增强做好统战工作的使命感责任感。2026年是“十五五”开局之年，做好国有企业统战工作意义重大。当前，轨道交通行业正处于深刻变革的关键时期，技术迭代加速、市场竞争加剧、发展要求更高。面对新形势新任务新挑战，比以往任何时候都更加需要凝聚各方面智慧和力量。集团广大党外人士长期扎根在经营管理、项目建设、运营服务等各个领域，是集团人才队伍的重要组成部分，也是集团发展的宝贵资源。要深刻认识党外人士在集团改革发展中的重要作用，充分发挥统一战线凝聚人心、汇聚力量的政治优势，为“十五五”开好局起好步凝聚人心、凝聚共识、凝聚智慧、凝聚力量。

二、立足优势所长、主动担当作为，全力赋能集团高质量发展

党外人士是集团改革发展不可或缺的重要力量。集团广大党外人士知识层次高、专业能力强、视野视野开阔，在轨道交通规划建设、运营管理、技术创新、市场拓展等方面具有独特优势。要在服务中心大局上作出更大贡献，主动参政议政，大胆建言献策，立足岗位建功立业，为推动集团高质量发展建诤言、献良策、出实招。

（一）充分发挥专业优势，在破解发展难题上展现新作为。集团党外人士中不乏技术骨干、管理专家、业务能手，要充分发挥专业特长，立足岗位、深耕主业，在攻坚技术瓶颈、破解经营难题、提升业务效能方面积极履职尽责。当前，集团正处于“十五五”战略规划的制定实施阶段，在轨道交通线网优化、智慧运维体系建设、绿色低碳转型、新质生产力培育等方面，都亟需高水平的专业支撑和智力支持。希望大家紧密结合自身专业领域，深入开展调查研究，围绕集团改革发展中的重大问题和关键环节，多建睿智之言，多献务实之策，多尽监督之责。要敢于直面问题、善于提出对策，把专业优势转化为推动集团发展的实际成效。

（二）充分发挥建言献策作用，在参政议政上展现新担当。建言献策是党外人士履职尽责的重要方式，也是统战工作服务企业发展的有效途径。要进一步完善党外人士建言献策机制，搭建常态化交流座谈、学习提升、参政议政平台。要加快集团党外代表人士建言献策工作室建设，支持引导党外人士投身科技攻关、管理创新、服务提升等工作，各展所长、各尽其能。要鼓励党外人士“有话可说、有话想说、有话敢说”，更要确保他们的话“有处可说、有人愿听、有事能成”。各单位统战部门要充分发挥桥梁纽带作用，积极传递集团发展政策、及时反馈职工诉求，畅通党外人士意见建议的收集、办理、反馈渠道，确保建言献策成果转化为发展实效。要深入开展“爱企业、献良策、做贡献”主题活动，引导党外人才在战略规划、产业发展、企业管理、市场开拓等方面献计出力。

（三）充分发挥示范带动作用，在岗位建功上展现新风采。集团的发展离不开每一位员工的共同努力，党外人士作为集团人才队伍的重要组成部分，更应在各自岗位上发挥示范引领作用。希望大家立足本职岗位，持续发挥自身专业特长，大兴调查研究，广泛联系群众，在科研、生产、管理一线深耕细作、创新创造。要积极参与集团重大项目建设、关键技术攻关、重点改革任务，在急难险重任务面前勇于担当、冲锋在前。同时，要积极拓展所在领域的朋友圈，不断将专业优势转化为资源优势和企业发展优势。要通过自身的模范行动和优异成绩，带动更多职工群众投身集团改革发展实践，形成人人争先、个个出力的良好氛围。

三、健全长效机制、做好服务保障，持续完善集团大统战工作格局

总书记强调，必须加强党对统战工作的全面领导，必须加强党外代表人士队伍建设。集团党委将持续压实统战工作主体责任，加强各级党组织间的协同联动，推动统战工作与集团中心工作深度融合、统筹推进，不断完善党委统一领导、统战部门牵头协调、有关方面各负其责的大统战工作格局。

（一）健全党外代表人士“选育管用”全链条机制。人才是统战工作的根本支撑。要加强党外代表人士队伍建设，做好摸底工作，加大培养使用力度。要完善党外干部“选育管用”全链条机制，在“选”上下功夫，建立健全党外代表人士信息库，实行动态管理、精准识别；在“育”上花力气，制定专门的培养培训计划，通过专题培训、挂职锻炼、轮岗交流等方式，提升党外人士的综合素质和履职能力；在“管”上建制度，建立科学的考核评价体系，强化日常管理和廉政教育；在“用”上给舞台，大胆选拔使用优秀党外干部，为他们成长进步、施展才华提供平台和舞台。要着力打造一支数量充足、结构合理、素质优良、作用突出的党外代表人士队伍。

（二）健全常态化沟通联系和服务保障机制。沟通是凝聚共识的前提，服务是汇聚力量的基础。要建立集团领导班子联系党外干部工作机制，通过党内带党外、班子联骨干、层级抓落实，进一步畅通沟通渠道、凝聚统战合力。要建立健全党外人士定期座谈机制，集团党委每年至少召开一次党外代表人士座谈会，各单位党组织也要结合实际定期开展座谈交流，认真听取党外人士的意见建议。要健全党外人士“直通车”机制，确保重要意见建议能够直达集团决策层。要做好党外人士的服务保障工作，在政治上关心、工作上支持、生活上照顾，及时帮助解决实际困难，让广大党外人士在集团安心工作、专心创业、舒心生活。

（三）健全统战工作组织保障和考核评价机制。组织保障是统战工作有效开展的基础。要推动下属单位建立健全统战工作机构，明确专兼职工作人员，确保统战工作有人抓、有人管。要强化经费保障，将统战工作经费纳入年度预算。要完善统战工作考核评价体系，将统战工作纳入党建工作考核和领导班子年度考核的重要内容，压实各级党委主体责任。要加强统战干部队伍建设，提升统战干部队伍能力，通过业务培训、实践锻炼等方式，打造一支政治坚定、业务精通、作风过硬的统战干部队伍。要加强与上级统战部门、兄弟单位的沟通交流，学习借鉴先进经验做法，不断提升集团统战工作的科学化、规范化、制度化水平。

四、加强组织领导、压实工作责任，确保统战工作各项任务落地落实

统战工作是一项系统工程，需要各方面共同努力、协同推进。各级党组织要切实担负起统战工作的主体责任，把统战工作摆在更加突出的位置。

（一）强化责任落实，形成齐抓共管的工作合力。集团各级党组织要认真落实统战工作责任制规定，党委主要负责同志要履行好第一责任人职责，定期研究统战工作，协调解决重大问题。分管领导要具体抓、抓具体，确保各项工作任务落到实处。统战部门要发挥好牵头协调作用，加强对各单位统战工作的指导督促。各相关部门要各司其职、密切配合，形成上下联动、齐抓共管的工作格局。

（二）强化基层基础，推动统战工作向基层延伸。基层是统战工作的基础和关键。要把统战工作与基层党建工作有机结合，推动统战工作重心下移、力量下沉。各基层党支部要充分发挥战斗堡垒作用，做好本单位的党外人士联系服务工作，及时了解和反映党外人士的意见诉求。要积极探索基层统战工作的新途径新方法，打造具有集团特色的统战工作品牌。

（三）强化督查考核，确保各项工作取得实效。要建立健全统战工作督查机制，定期对各单位统战工作情况进行检查督导，及时发现和解决工作中存在的问题。要完善统战工作考核评价体系，科学设定考核指标，注重工作实效，防止形式主义。要注重考核结果运用，将统战工作成效作为评价领导班子和领导干部的重要依据，以考核倒逼责任落实、以督查推动工作见效。

各位代表、同志们！

统一战线是党的事业取得胜利的重要法宝。在“十五五”开局之年，集团改革发展任务艰巨、使命光荣。希望广大党外人士继续发扬优良传统，始终与集团党委同心同德、同向同行，在广泛凝聚共识上发挥更大作用，在服务中心大局上作出更大贡献，在认真履职尽责上取得更大成效。让我们携起手来，以共同的理想凝聚力量，以共同的奋斗开创未来，同心同德，群策群力，为推动集团高质量发展、加快建设世界一流轨道交通企业而努力奋斗！

谢谢大家！