3篇支部建设标准化经验交流发言材料汇编

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支部建设标准化经验交流发言材料汇编(3篇)


目录 


1.支部建设标准化经验交流发言材料


2.加强支部规范化建设汇报材料


3.支部党建品牌创建工作交流汇报材料


支部建设标准化经验交流发言材料


20XX年,我局直属机关党委在市直工委领导下,以重点[readpay]3[/readpay]


推动党支部标准化示范点创建抓手,示范先行,以点带面,不断完善系统党组织基础建设,提升党支部组织力,发挥战斗堡垒作用。创建工作以探索、总结、提炼和推广适应质监部门实际的支部标准化建设经验为目的,选取了xx支部作为局的代表,申请创建支部标准化示范点,形成了“1+2+4”(一个清单、两个党课、四个一)的标准化建设工作体系。我们认为,这套工作体系符合xx质监部门党建工作实际,促进了支部标准化建设。现将主要做法汇报如下:


一、以《责任清单》为依据,构建有特色的领导保障机制【更多免费 素材,微信lbgzkf1】


我局党组去年研究编制了《xx市xx局抓机关党建工作责任清单》,以“三级两类七岗”的形式明确了党组、直属机关党委和党支部抓机关党建的具体责任。具体到标准化示范点创建工作中,我们全面整合党组、直属机关党委、党总支和党支部的力量,构建由上及下、全面贯通的有特色的党建工作领导保障机制。一是完善领导架构。党组进行专题研究并听取工作进展报告,明确由局机关党委书记和对口联系xx检测院党建工作的处级干部牵头成立领导小组,要求党办全程参与创建,及时总结、提炼和推广创建经验。成立以党办和xx检测院总支四支部人员为主体的创建工作组,制定创建工作方案,明确任务目标和责任划分,形成创建合力。二是落实保障措施。局机关和xx检测院共同安排了xx万元专项经费保障创建工作,规划装修了党员活动室,添置投影、音响等设备并购置一批书籍,制作了大量宣传海报、宣传展报和汇报手册,保障了创建工作顺利推进。三是全力营造氛围。以“红旗耀特检党员争先锋”为主题营造党建文化氛围,制作拍摄了高水准的党建文化宣传片——《xx》(被省直工委向省委组织部推荐为xx作品),在xx检测院院刊、网站开辟“党建专栏”,定期发布党建工作信息与党员活动情况,打造学习园地、道德讲堂、谈心角和“走廊文化”等宣传平台,充分展现党员风采,掀起创建热潮。


二、以落实“四个一”为主线,高标准达到支部标准化建设要求


落实好“四个一”是支部标准化建设最重要的核心举措,我们安排专人、集中精力做好支部“四个一”工作,并全面领会、拓展和延伸“四个一”中所蕴含的标准化、规范化要求,结合支部实际全面提升标准化建设水平,做好全系统支部标准化建设的标杆。一是推动支部管理标准化。按要求组织换届选举、设置支委会、划分党小组和配备党务工作者,制定支部年度工作要点和任务清单,明确支部书记、支委、党小组长和党务工作者的具体职责及年度重点任务。严格党费管理,认真按标准核定基数和统一缴费标准,要求支部党员每月主动缴纳党费,支部按月公示党费收支情况。二是推动组织生活标准化。严格落实“三会一课”制度,认真开展民主评议、志愿服务活动等工作,并安排专人负责党务系统信息的动态录入,组织了xx次党务系统信息专项检查梳理,确保信息数据的准确性和完整性。同时,机关党委通过党务专项检查、书记述职评议等手段,认真做好党务管理系统信息与支部记事本、会议记录本的信息核对,督促支部落实好以“三会一课”为核心的组织生活。三是推动档案管理标准化。全面规范支部档案,坚持高标准、高质量,力求真实、完整、详细、丰富、美观。设立党员档案室,购置铁皮档案柜和档案盒,党员档案实现“一人一档、一档一盒”和“统一标签、统一目录、统一管理”,安排专人严格日常管理,确保档案材料真实齐全。20XX年,承担创建任务的支部完成档案收集归档xx件,其中涉及党员教育、奖惩、考评、志愿服务等档案xx件,并建立了《支部工作台帐》、《党员信息管理台账》、《党费缴纳台账》及《党员学习台账》等一系列工作台帐。


三、以“两个党课”为抓手,突出亮点探索党员教育管理新模式【更多免费素材,微 信lbgzkf1】


按照标准化创建“一支部一亮点”的工作要求,我局直属机关党委将党员教育“两个党课”创新举措结合标准化建设要求进行试点,着力打造支部亮点品牌。“两个党课”指“精品党课”和“党课微讲堂”,是我局机关党委去年开始探索的党员教育管理新举措,目的在于解决党员教育管理单调、枯燥、脱离实际和党员、群众积极性不高等问题,力求找到适应形势、符合特点、更有成效的党员教育管理新路子和新手段。一是积极创新党课形式。制定了“两个党课”工作方案,设计了党课标志,制定完善了一系列工作表格,明确了党课教育的重点、形式、流程和要求,成功打造了党课教育品牌。具体形式上,“精品党课”力求讲出成效、形成精品,并从经费、人力、设备等资源上予以大力支持;“党课微讲堂”要求党员干部人人上台讲党课,多讲身边事和所思、所悟、所感,活跃了党课氛围,拉近了党课距离,使党员干部得到充分的锤炼与提升。20XX年,共组织3次精品党课、XX次微党课,都取得预期成效。二是不断丰富教育手段。组织开展“每天十分钟”微学习活动,成立了党员学习AAA群,每个工作日上午推送分享学习信息,要求党员及时学习并跟贴讨论。20XX年,共组织xx次微学习活动,确保了人员、时间的全覆盖。另外,利用党课教育平台举办各种主题思想分享会,组织支部党员以集体交流分享的形式,相互启发,共同提高。三是规范思想政治工作。突出支部的政治功能,定期召开会议研究分析党员思想状况,有针对性地开展思想政治工作。设置党员谈心角,书记、委员和党小组长严格落实谈心谈话责任和监督提醒责任。注重党内激励关怀,形成常态化和制度化的走访慰问机制,如为党员过政治生日等,充分体现党组织温暖。


四、以示范点创建为契机,以点带面推动党建工作整体上台阶


为全面推广和应用支部标准化建设经验,在示范点创建工作结束后,我局立即召开了全系统党建工作现场会,向全系统各级党组织部署和明确以“1+2+4”为主线的标准化建设任务,提出20XX年“全面建、整体上、逐一过”的支部标准化建设工作目标,采取积极有效的措施全面推广创建经验,力争实现以点带面、整体提升全系统党建工作水平的目标。一是进一步强化党建工作责任。在《责任清单》的基础上进一步细化班子成员抓党建工作的各项机制,逐步建立完善党建责任联系点、党建年度任务清单、党建任务跟踪督办等一系列配套制度,明确班子成员的党建责任分工、任务清单、对口联系点和具体年度任务指标,并把支部标准化建设作为20XX年度的工作重点之一,任务到人、责任到人,确保达到“全面建、整体上”的要求。二是进一步狠抓“四个一”落实。综合运用“四个一”抓手,定期组织对各支部的党务专项检查,重点核查党务系统与各种台帐、记事本、记录本是否一致,党员档案是否动态更新,确保“四个一”举措干在经常、落到实处,全面打牢支部建设。三是进一步推动党员学习教育常态化。从今年1月起,在全系统全面推进“两个党课”及“每天十分钟”微学习活动,要求普通党员每年至少讲1次党课,支部委员和党员领导干部至少讲2次党课,全体党员每天至少抽出十分钟学习党的理论知识,确保党员学习教育实现常态化、全覆盖。


加强支部规范化建设汇报材料


党的建设规范化是一个逐步探索和不断实践的过程。总书记曾指出:“尺度决定质量。什么样的尺度有什么样的品质。党的建设的标准是提高党的建设的效率和质量,不断加强和改进党的建设,不断增强和提高党组织的创建力、凝聚力和战斗力,从而实现同频共振党建与企业生产经营管理的相互促进。20XX年11月,中共中央发布《中共-共产党分会工作条例(试行》,为新时代党分会的建设提供了基本依据。与此同时,中共中央明确表示:“我们要确立党对支部工作的明确指导,把支部建设作为最重要的基本建设。”


因此,XX公司党委在支部常规化建设中始终牢固确立“党的各项工作到支部”的理念,注意将基层党支部作为开展工作的基本单元抓紧、抓实、抓出成效,根据“一年典型指导作示范,两年全面规范促达标,三年巩固提高创品牌”的想求,以教育管理党员、注意督促引领、创新活动形式为突破口,以党组织健全、制度完善、运行规范、活动经常、档案齐备、作用突出为目标,统筹推动支部准绳化建设。公司于XXXX年完成了第一阶段常规化建设工作,被XX市直工委评为“市直机关党支部常规化建设示范单位”,在此基础上公司党委根据坚强准绳、注意经常、讲究实效的原则,持续强化与改善基层党的建设工作,大力推行“党的建设+”模式,把党的建设工作融入生产经营的方方面面,逐渐构建起以党的建设为指导、统筹推动各种工作的新体制,使党组织对广大党员与职工的吸引力、凝聚力得到增强,不断推进基层党组织全面进步、全面过硬,真正让党的建设工作“活”起来。


一、主想做法


党支部准绳化建设是实现党的建设准绳化的必经之路,只有把基层基础打好、筑牢,才能最终实现公司党的建设工作全面、系统的准绳化。XX公司现共有党员XXX名,多年来,公司党委鼓励与激发基层党支部在工作方法、工作载体方面的次性化发展,使公司党委下属的X次党支部都能拥有更多的自主发挥的活动空间,激发了基层党组织的创新与活力,基层党支部的战斗堡垒作用与党员的先锋表率示范作用充分体现,党的建设工作、思维政治工作、精神文明建设、企业文化建设、群团等各种工作不断强化,生产经营业绩突出,与谐团队建设卓有成效。


(一)强化班子建设。一是通过选优配强,做到班子过硬,公司注意选拔党性强、作风正、业务能力过硬、有敬业奉献精神的同志担任党支部书记;支委班子年龄结构、知识结构梯个搭配优化合理,分工明确、各司其职、团结协作,整体功能发挥好。支部党小组划分按照党员的数量、业务分布情况以及工作、生产、学习等现实需想划分,党小组长均是管理人员及优秀青工。二是不断优化党员队伍结构,加大在青年岗位能手、业务骨干、优秀青年知识分子中发展党员力度,根据规定程序仔细当好确定入党积极分子、预备党员发展对象、接收预备党员、预备党员转正等环节的把关审核,组织入党积极分子参与党组织举办的学习教育活动,近五年公司发展党员共XX名。三是通过内培外训,做到本领过硬。公司通过内培外训的方式,强化对支部书记与公司党务工作者的培训,每年公司党委都组织开展至少一个的党务工作培训,对党支部书记与党务工作者进行集中培训,并选派各支部书记与党务工作者参与基层党务工作者培训,突出着重,补齐软肋,持续“淬火”补钙铸魂,强基固本,提高支部书记抓党的建设的技能


(二)严格组织生活。公司党委以增强党组织生机活力为出发点,仔细落实组织生活基本制度。一是严格落实“三会一课”制度。每季度至少召开一个党员大会与一个党课,每月至少召开一个支委会与党小组会。二是利用元旦、春节、七一等重想时间节点组织开展党务活动。公司党委和各支部主动开展红色教育、志愿服务、慰问困难党员等活动。每月以支部“固定党日”与党小组“灵活党日”相结合的方式开展主题党日活动。三是根据规定从严从实开好组织生活会,当好年度民主评议党员工作。公司党委班子以普通党员身份带头参与支部组织生活、带头开展批评与自我批评、带头讲党课。每年年终以支部为单位进行党员年度民主评议。四是公司各支部建设了固定的“党员活动室”,专门开展各支部会议与学习活动,室内配备了投影仪、电脑等电教设备,各办公楼与厂区都设有党的建设宣传展板、流动字幕等,营造了浓厚的党的建设氛围。


(三)规范台账管理。根据党的建设工作内容与任务,各党支部都分类建立党的建设工作台账。一是明确专人负责。支委成员负责各项台账、资料的准备,党小组长负责汇总统计、整治、装订归档,支部书记负责完善引领、监督、检查,通过明确各自责任,形成有机的相互协调、相互增进的管理链条。二是制定统一的台账及格式。根据准绳化管理想求,将各类台账与记录划分为“三会一课”台账、党组织生活台账、党费收缴台账等,能建电子档的台账都建立了电子档,并逐步根据准绳化管理想求进行了格式统一;三是形成良好的痕迹管理习惯。公司党委大力推行痕迹管理,想求“有作为,必有记录”,做到开展的工作有资料可查,有记录可寻,有照片可看。通过以上措施,使党的建设台账管理更加常规化、系统化、条理化。


(四)强化考核管理,推动支部建设准绳化。一是建立健全党的建设考核制度,每月都对党支部开展集中学习情况进行检查,对党内政治生活制度落实情况进行跟踪问效。每季度开展一个党的建设工作专项考核,着重检查各党支部“三会一课”开展情况以及会议记录、党日活动、党费收缴等台账是否规范,把全面从严治党想求落实到每次党支部,进一步提升了党支部常规化建设水平。二是建立工作例会制度,层层推动工作。每年初公司制定年度党的建设工作规划,每月公司党委组织召开党委会、中心小组集中学习,具体落实上级党组织各种会议精神与具体安排,及时传达给各党支部,使党支部工作推动有序,落实有根。三是落实民主评议党员制度,党支部每年根据公司民主评议党员制度想求,对全体党员进行民主评议,督促党员进行党性分析,仔细检查与评议每次党员遵守《党章》、履行党员义务以及在思维、学习、工作等方面发挥表率示范作用的情况,表彰优秀党员,提升党员素质,不断增强党组织的凝聚力与战斗力。


二、经验总结


结合公司开展 创立准绳化党支部工作经验来看,推动基层党组织常规化建设就是想通过抓好责任规范、组织规范、制度规范、流程规范、文本规范、载体规范与考核规范,切实把基层党支部建设成为教育党员的学校、团结群众的核心、攻坚克难的堡垒。


一是想支部书记作用突出。党支部书记作为党支部的主心骨,是党员队伍的带头人,想严格落实“第一职责人”职责,在支委会中切实发挥好“班长”作用,想进一步强化政治立场,提高履职尽责能力,不断开拓谋划与引领工作的思路,在各种任务中作出表率。


二是想支委班子坚持有力。支部班子设置想结构合理,支委成员既想有分工又想有团结协作,想不断改善思维作风与工作作风,不断增强民主意识与全局意识,不断提升管理能力,增进支委会班子整体功能有效发挥,使支部各种工作规范有序,在党员与群众中有信任度、在支部常规化建设工作中有示范力。


三是想党员队伍素质优良。“一支政治坚定、素质优良的党员干部队伍是推进党的事业前进与发展的不竭动力之源。”同样,推动基层党组织常规化建设的重中之重,就是不断强化党员队伍建设,使党员理要信念坚定、党性观念牢固,强化责任感增强,思维政治素质、业务技术素质进一步提升,先锋表率示范作用更加突出,党员“长期受教育、永葆先进性”的长效机制有效运行、作用明显,以此来检验支部常规化建设的成效。


四是想党的建设制度规范健全。“金就石利,木中绳直;没有规矩,不成方圆”。想制定适应企业管理需想的基层党组织制度体系,做到框架科学、系统完备、有效管用,工作流程清晰,操作步骤明确,提升制度的系统性、协调性、统一性,基层党支部工作与组织运行机制和企业生产经营紧密结合、相互增进,并不断健全、完善,确保在现实工作中贯彻执行到位。


基层党组织准绳化建设,是XX集团公司党的建设工作的系统项目,也是基层党的建设工作的基础项目,更是基层党的建设工作的提高项目。公司党委以准绳化对标 创立,向准绳化靠实看齐,用准绳化检验成果,让准绳化成为习惯,进一步夯实基层基础,进一步规范方法流程,进一步铸牢战斗堡垒,进一步提高党的建设质量,用基层党支部准绳化的实践,为推动全面从严治党任务的落实搭建了平台。下一步,XX公司将继续总结与探究强化党的建设工作的好做法、新途径,不断提高党的建设工作水平,为推进各种任务落实提供有力确保。


支部党建品牌创建工作交流汇报材料


今年以来,在xx公司党委的正确领导下,xx公司党支部不断适应新形势下对党的建设提出的新要求,按照xx公司党委“一单位一品牌、一支部一特色”文件要求,紧紧围绕党建工作的中心任务和生产经营中心工作,积极开展了“三园一创”党建品牌创建工作,扎实推进“品牌”党建工作落地见效,有力的推动了整体工作,取得了明显成效。现将推进情况简要汇报如下:


一、背景介绍


为深刻把握党的十九大对党的建设提出的一系列新目标新要求,不断提高新时代党的建设质量,进一步发挥党支部的战斗堡垒和党员的先锋模范作用,同时为积极响应xx公司党委提出的“一单位一品牌、一支部一特色”党建工程创建要求,进一步夯实基层党建工作基础,全面推动党建融入生产经营的全过程,进一步统一思想、凝心聚力,为完成重点工作和实现发展目标,提供坚强的政治、思想和组织保证。光电公司党支部提出并扎实开展“三园一创”党建品牌创建,是加强和改进党建工作、推进党建工作创新发展的有益探索,又是新时代改革创新、勇于担当具体体现,对于激发党建工作的内在活力具有积极作用。


二、品牌基本内涵


“三园一创”:聚力攻关家园、创新创效家园、爱心服务家园,争创过硬党支部


内涵:结合xx光电公司实际和党员队伍特点,围绕“XX号”动车党建工程,党支部提出“三园一创”党建品牌。品牌LOGO紧紧围绕党的建设中心任务和公司生产经营工作而创立,由党旗、三个交叉圆环及xx光电党支部组成;党旗代表的是党组织,三个交叉圆环代表“三个家园”。旨在让广大党员干部牢记第一身份,在践行党员宗旨中担当责任中,在品牌党建活动中成为推动xx光电公司高质量发展的领头雁和排头兵。


三、具体做法


崇学聚力,科技攻关,创建“聚力攻关家园”。以生产车间党员为主,结合生产经营中心工作目标,积极钻研业务,学习新技术,主动担当作为,聚力攻关60kg级工业蓝宝石晶体突破和45kg级工业蓝宝石晶体提质达效工作,使生产车间党员成为“聚力攻关家园”的阵地。


技术创新,优化创效,创建“创新创效家园”。以加工车间党员为主,结合生产经营中心工作目标,积极开展技术创新活动,进一步优化加工工艺,做到物尽其用,实现零废料,将晶体加工车间打造成为“晶体加工利润中心”,使加工车间党员成为“创新创效家园”的阵地。


奉献爱心,真诚服务,创建“爱心服务家园”。以机关党员为主,建立公司职工基本信息档案,对困难党员、困难职工、单亲家庭等建立“爱心档案”,以帮扶活动、献爱心等多种活动方式,切实解决职工的实际困难,同时,做好职工关心的宿舍楼、浴室、餐厅等的定期清洁工作,为职工创造良好的工作、生活环境,使机关党员成为“爱心服务家园”的阵地。


四、推进情况及工作成效


一是制订了全面的工作方案。按照xx公司党委文件要求,制定了“三园一创”党建品牌创建工作实施方案,明确了党建品牌创建工作的意义、任务、条件和要求,同时结合工作实际和党员岗位情况,明确了创建“聚力攻关家园”、“创新创效家园”、“爱心服务家园”的目标和责任范围,做到了党员、活动有范围、创建有方向、深化有目标,为品牌党建创建工作的稳步开展打下了良好的基础。


二是进行了广泛深入的宣传动员。为推动品牌党建创建工作的深入开展,扩大品牌党建的典型带动效果,我们采取了多层次的宣传动员措施。首先党支部专门召开了品牌党建创建工作动员会,布置了任务,确立了目标,统一了思想。其次营造浓厚创建氛围。制作牌板、横幅等XX块,大力营造创建氛围,为创建工作加压增势。同时,我们还利用新闻媒体宣传报道示范点的先进经验和做法,扩大和深化了品牌党建创建工作的影响力。


三是建立了创建工作领导责任制。党支部建立了支部委员包挂责任制,党支部书记XX包挂“爱心服务家园”,总经理XXX包挂“创新创效家园”,支部委员XXX包挂“聚力攻关家园”,每周支委召开碰头会,交流分管品牌党建创建情况,形成了环环相扣、层层落实的工作格局,确保了品牌党建创建工作的顺利推进。


四是狠抓了创建工作任务的督促落实。对创建工作的进展情况,党支部实行了跟踪管理和定期督查制度,支部委员每月向党支部全面上报创建工作的进展情况,党支部不定期组织巡查和抽查,对督查中发现的问题及时通报,确保创建工作力度不减少、要求不放松,促使创建工作圆满实现预期目标。


通过近上半年的努力创建,品牌党建创建取得了较好成效,影响和带动了党组织建设的发展进步。主要成效:


一是先争优意识明显提高,破解了重点难点问题。生产车间积极围绕生产车间达质达效主线,以“提高晶体质量,提高生产效率、精益改进创新”为目标,自发开展了“龙虎榜”质量竞赛活动,每月分数最高的党员评为月度“引晶冠军”,党员XX、XX多次被评为“引晶冠军”,激发了全体党员和职工学技术、学业务的热情,塑造了良好的党员形象,形成了比学赶帮超的浓厚氛围;生产车间党员XX在党支部开展的“弘扬五四精神争做时代先锋”活动中,他主动提出月底提高45kg级晶体A级率8个百分点,为公司的高质量发展贡献力量,为生产车间职工树立学习榜样,彰显了党员勇于担当、甘于奉献的良好形象,受到了广大党员的一致赞扬;同时还主动开展了党员技术攻关小组,结合集团公司年度重点工作,他们主动组成了技术攻关小组,聚力攻关大尺寸晶体质量稳产达效项目,60kg级晶体通过调整水温,改善生产工艺,晶体质量有所提高,为晶体合格率有实质性进展奠定了基础。增强了竞争力、凝聚力和战斗力,提高综合素质,推动公司高质量发展。


二是创新创效效果显著,提高了公司经济效益。加工车间党员结合生产经营中心工作目标,积极开展技术创新活动,进一步优化加工工艺,灵活调整生产计划,保证订单按期交货,党员王平结合“晶体闭环管理”用数据分析工序环节,找到了降本渠道,单线留的尺寸余量小了,平磨的加工量就会降低,从整体上提高加工效率,降低成本,五月份晶体利用率同比提高%。同时,用数据核定绩效工时,调动了员工工作的积极性,多劳多得,童叟无欺,公平公正。车间做到了物尽其用,实现零废料,加工车间真正打造成了“晶体加工利润中心”,使加工车间党员成为“创新创效家园”的阵地。


三是服务意识明显提升,塑造了良好党员形象。以机关党员为主,建立了公司职工基本信息档案,对困难党员、困难职工、单亲家庭等建立“爱心档案”,以帮扶活动、献爱心等多种活动方式,切实解决职工的实际困难。机关党小组建立了党员志愿者服务队,在各车间公开了机关党员的电话号码,遇到困难,职工群众在任何地点随时都可拨打电话进行求助,上半年,机关党小组为职工解决实际困难X次,有电动车补内胎、缝补工作服、搬宿舍等等。五一前夕,义务植树XXX棵,为职工群众义务洗床单、被罩XX次等等,充分发挥了党员带头模范作用。此外,机关党小组和机关干部还自发开展“党员奉献日”、“工青妇活动日”等活动,组织党员、共青团员和女工修剪树木、绿化带拔草等X次,营造了优美的工作环境。


四是精益水平显著提高,推动了高质量发展。品牌党建明确了党员的责任范围和工作标准,党员先锋岗、党员示范岗、党员责任岗制定了考核标准,通过党员的示范作用,实现了以点带面,全面促进了精益管理工作迈上新的台阶,强化了党建工作促进经济发展的作用。


五、下一步工作措施


结合实际,紧扣中心,不断拓展品牌的内涵和外延


创建党建品牌,其根本目标是服务企业发展,所以一定要围绕发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用这一主题来展开,围绕光电公司生产经营中心工作这一角色做好定位,才能确保党建品牌创建工作始终沿着正确的方向推进,真正做到紧扣中心、服务大局,彰显品牌影响力和推动力。同时,要不断丰富和拓展党建品牌,通过广泛征求党组织、党员、干部职工的意见建议,使品牌创建和完善的过程成为统一思想、形成共识、凝聚人心的过程,激发内在动力和活力,使创建活动保持稳定性、连续性,不断提高党建品牌的辐射和带动效应。


彰显特色,突出亮点,因地制宜开展党建品牌创建


党建品牌创建要密结合生产经营实际,因地制宜地开展创建工作。要住重把握好“三个点”,即“找准重点、突出特点、展现亮点”,不断增强品牌创建的针对性和实效性,着力提升自身的品牌价值。并且要尊重党员的首创精神,充分调动和发挥广大党员干部和群众的积极性、创造性,不断探索和创新党建品牌创建的实践载体,不断激发出了新的生机与活力。


打牢基础,动态管理,深入推进党建品牌创建


党建品牌创建是一项需要常抓不懈的系统工程,要从抓基础入手,从抓落实下功夫,通过搭建创建载体,强化创建措施,完善创建机制,实实在在地创建、培育和打造品牌,不断扩大品牌影响。同时要加强对党建品牌创建工作的每个阶段的动态管理,通过定期和不定期的督促检查,断提升党建品牌质量,始终保持党建品牌强大的生命力和影响力。


立足长远,健全机制,不断扩大党建品牌的影响


党建品牌创建是一个持续培育和提高、不断接受党员和群众检验的过程,与推进“两学一做”学习教育常态化制度化是相辅相成的,品牌创建工作也要常态化、制度化,保障党建品牌创建工作深入有序开展,要与时俱进地研究党建工作面临的新形势、新问题,为品牌创建注入新的生命和活力,努力提高基层党建工作的科学化水平,进一步扩大党建品牌影响和带动力。


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