职业培训学校疫情防控预案

职业培训学校疫情防控预案

xxx职业培训学校

防控新冠肺炎工作预案

根据《南宁市人力资源和社会保障局关于有序恢复职业技能培训、鉴定工作的通知》（南人社发【2020】40号）等文件精神，为做好疫情防控，结合我校的工作特点和实际情况，制定以下疫情防控工作预案。

一、建立和完善防控工作责任体系。

1.加强组织领导。学校成立防控新型冠状病毒肺炎工作领导小组，法定代表人为防控工作的第一责任人并担任组长，认真落实“四个到位”（设备场所卫生消毒到位、防护用品到位、人员管控到位、防控措施到位），全面负责本机构的疫情防控的组织和领导工作，明确职责分工，做到责任到岗、任务到人。

组长：xxx

副组长：xxx

组员:xxx

2.完善疫情信息监测报告制度和传染风际排查。了解和掌握管理人员、教师、培训学员近期动向和健康状况。建立师生健康管理台账并填写《师生体温健康登记表》。汇总好相关信息，排除可能的感染隐患，杜绝师生带病参加培训，保障好师生们的健康安全。因病缺勤的做好登记与报告，因病缺课缺勤人员应根据医院康复证明和隔离期限确认后，方可复工复训。

二、落实综合防控工作措施。【更多免费素材， 微信lbgzkf1】

1.在活动场所布置张贴疫情防控宣传栏，培训第一天对学员开展防疫卫生健康知识宣传教育，增强防疫知识。

2.对教室、办公室等人员活动场所进行预防性消毒。每天对场所和公用扶手、门把等公众经常接触部位每日上午、下午培训前至少清洁消毒1次。

3.落实疫情防控所需物质。除了提醒师生提前备好口罩、体温计等物质，机构也按照防疫要求按班储备好所需消毒物品、口罩、红外体温仪等物质。

4.设置独立的观察室，用以暂时留观身体不适的教职工和培训学员。

三、突发应急处置方案。

1.筛查报告。培训前，各班班主任老师对进入教室的学员进行体温筛查，如发现发热（体温超过37.3℃的发热者）、咳嗽、乏力、腹泻等健康异常人员，检查人员应迅速向校长报告。

2.患者隔离。发现健康异常人员，带班老师应让其戴上口罩暂时隔离到校内的临时观察室，详细询问流行病史。

3.病例甄别和处置。详细核查其近期本人或家人、朋友是否去过重点疫区、有无和新冠肺炎病例、疑似病例接触史以及聚集性病例接触史，分别按以下程序处置：

①如果有，应及时通知区疾控中心，由120转运至定点医院，协助开展密切接触人员的信息排查与处置，并立即向南宁市疫情防控指挥部和南宁市人社局职建科进行报告。

②如果没有，则由专人专车送去医疗机构发热门诊进行治疗。机构在及时上报信息的同时，及时了解患病人员动态情况，做好相应后续工作。

4.场所消毒。一旦出现疑似或确诊病例，机构应在疾控中心的指导下，对患者所在的场所、接触过的物品及可能污染的其他物品进行一次彻底的终末消毒，做好对环境体表面和空气的消毒。非疑似或确诊病例的发热人员，也应及时做好其接触过物品消毒和密切接触人员的暂停培训工作。

5.应急停课。出现因病缺勤、疑似或确诊病例，做好病例的登记、管理和跟踪随访工作，密切关注与确诊病例有密切接触者的健康状况。在疾控部门指导下开展环境消毒、停课，封闭校园。

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