某国企公司党员示范岗、党员责任区创建工作方案（试行）

某国企公司D员示范岗、D员责任区创建工作方案（试行）

为深入贯彻落实D的大会精神，深化学习贯彻新时代中国特色社会主义思想T教育成果，进一步强化基层D支部和广大D员在生产经营各项工作中的战斗堡垒和先锋模范作用，为公司高质量发展凝心聚力。经公司D委研究决定，在各支部创建D员示范岗、D员责任区，具体工作方案如下。

1、指导思想[最~新热^点素材尽在【公众号：哒哒君@*】]

坚持以新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实D的大会精神，紧紧围绕公司改革发展的重点工作任务，坚持把生产经营效益作为检验D支部工作质量的重要标准，把创建D员示范岗、D员责任区工作作为开展T教育、推进D建与生产经营深度融合的重要载体，教育引导全体D员强化D员意识，铭记D员身份，履行D员义务，立足岗位勤奉献，创先争优当模范，始终保持干事创业的精气神；切实发挥D员在工作学习、艰苦奋斗、遵纪守法、攻坚克难方面的表率作用。

2、目标任务

创建D员示范岗、划定D员责任区是实现D建与生产经营深度融合的主要载体，是实现公司年度经营目标的有效形式。以创建活动为抓手，在关键岗位、重点领域、重要工作、

重大活动中激发D员活力，强化D员责任意识，凸显D员队伍的凝聚力和战斗力，激励动员各基层D支部团结带领广大员工群众共同奋斗，完成D的各项任务，实现企业生产经营目标，为打造国内一流现代化牧草生产企业提供坚强组织保证。

3、具体内容

（1）D员示范岗的创建和评定

1.D员示范岗的创建方法。以D员为主体，以一人一岗为单元创建D员示范岗，D员立足本职岗位发挥先锋模范作用，在生产、经营、管理、服务中体现出扎实的业务素质和良好的工作作风，做出优异的工作业绩，受到干部职工群众认可。

2.D员示范岗评定标准为：

一是政治素质优。能够严格履行D员职责，积极参加D支部组织的会议和活动，自觉主动开展政治理论学习，理想信念坚定，D员意识强烈，能严守组织纪律和组织规矩，模范执行D的路线、方针、政策和决议，在思想上、政治上和行动上与D中央保持高度一致。

二是岗位技能优。积极主动学习业务知识和法律法规，专业知识突出，业务能力强，熟练掌握岗位技能，工作效率高，创新意识强，开展工作不等不靠，积极主动，致力于成为推动企业高质量发展的骨干力量。

三是工作业绩优。自觉执行公司规章制度和劳动纪律，爱岗敬业，勤奋工作，善于沟通、解决问题，能积极完成和

超额完成工作任务，勇于承担和接受急、难、险、重任务，能够成为业务工作的能手、创新的模范、提高效益的标兵。

四是群众评价优。立足本职，甘于奉献，廉洁从业，作风正派；能够做到吃苦在前，享受在后，有良好的职业道德；能够虚心听取并及时向D支部反映群众的意见和要求，在自己的岗位上充分发挥先锋模范作用，影响和带领周围的职工群众共同进步。

3.D员示范岗的评定方式。D员示范岗每年考评审定一次，D支部记录汇总支部D员在一年中政治学习、业务工作、遵守纪律等多方面的实际表现和取得的业绩，年终依照D员示范岗评定标准，由支部D员大会民主评选出本年度示范D员1-2名，D支部统一制作、授予可循环使用的“D员示范岗”标志牌，放置在示范D员的办公台面。一年期满后，重新组织考评审定、授牌。对评选的D员示范岗在D支部内部进行公示，接受职工群众监督。

（2）D员责任区的创建、划分和管理

1.划分D员责任区。各D支部根据D员不同的工作岗位、业务类型和工作范围，实施“3+N”D员责任区创建模式，即在固化经营管理责任区、生产管理责任区、服务保障责任区等3个类型责任区的基础上，结合自身实际和便于开展工作的原则创建N个以一定工作区域为范围的D员责任区，责任区可根据部室、生产队名称或主要业务工作、责任内容等命名，该责任区D员为责任主体，D员责任区创建后在该区域悬挂或张贴D员责任区标识牌。

2.明确责任区责任。D员责任区责任要从基层D的建设、政治理论学习、年度目标任务、生产经营难题、服务保障生产、安全生产等6项内容中，突出某一或几项作为重点责任目标，填写在D员责任区创建登记表（附件2）中。各D支部明确D员岗位区目标责任，细化制定量化指标和考评标准，形成责任区考评登记表。经支部委员会审核把关后最终确定D员责任区，制作D员责任区公示牌，明确责任区域、责任人和主要责任等信息，悬挂在对应责任区域内。[最新热点素材#尽在【公众号*：^长君】%]

3.D员责任区的管理。D员责任区管理与生产经营日常管理有机结合，互为补充、互相促进。在D员责任区运行期间，如各责任区出现不平衡情况，应进行必要调整；D支部委员要在落实责任上发挥表率作用，以身作则，以上率下；D员发生工作调整等情况时，应对责任区内D员进行合理增补。各D支部结合阶段性考核（月度考核）对D员责任区进行考评，据实填写考评登记表并形成月度考评结果，年度以月度考评结果和责任落实情况为依据，评选确定1个先进D员责任区。

四、活动要求

0各D支部要及时组织学习文件精神，提高D员思想认识，明确创建活动是开展学习贯彻新时代中国特色社会主义思想T教育的有效载体，是加强基层D的建设和彰显D组织和D员先进性的内在要求，是立足本职，创新工作，充分发挥先锋模范作用的有效抓手，必须高度重视，积极参与，提高实效。

二、落实责任，强化组织领导。各D支部要把开展创建活动与D员的本职工作紧密结合起来，与推动完成本单位年度重点任务紧密结合起来，成立创建活动领导小组，研究制定本支部开展D员责任区、D员示范岗创建的实施计划，做到认真落实，统筹安排，真正把思想认识统一到开展创建活动上来。于6月15日前将创建实施计划报送D委办公室。

三、强化宣传，营造活动氛围。各基层D组织要加强宣传报道，通过内部工作群、AAA公众号、田园通讯等载体，大力宣传开展创建活动的重要意义，广泛宣传争创D员示范岗、D员责任区活动的好做法好经验，积极宣传争创活动中涌现的先锋D员，及时报道创建活动情况和已取得的成效，努力形成正确的舆论导向，为争创活动营造浓厚氛围。

四、加强督查，确保抓出实效。公司D委办公室做好对创建活动的具体指导，严格审核把关各D支部创建计划，将此项工作列入年度D支部工作目标责任考核重要内容，切实加强对活动的督促和检查工作。各D支部要定期召开支委会或支部D员大会，进行经验推广和提炼，以促进整体工作的推进；要强化结果运用，D员示范岗从年度民主评议“优秀”档次D员中产生，年度“两优一先”表彰对象优先从D员示范岗、D员责任区考核为优秀的D员中推荐。

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