凝聚职工奋进力量彰显工会担当作为——黔西南州总工会2025年度工作回眸

凝聚职工奋进力量彰显工会担当作为——黔西南州总工会2025年度工作回眸

从强化思想政治引领，到集中攻坚夯实工会基层基础；从动员职工建功立业，到用心用情做好维权服务⋯⋯2025年，黔西南州总工会在州委和省总的坚强领导下，坚守“忠诚党的事业、竭诚服务职工”初心使命，当好职工群众最信赖的“娘家人、贴心人、暖心人”，奏响了劳动创造幸福的时代强音，书写了服务大局、服务职工的优异答卷。

固本铸魂强引领——

凝聚职工奋进思想合力

一年来，黔西南州各级工会始终把思想政治引领贯穿工会工作全过程，组织开展各类宣传宣讲134场次，覆盖职工6000余人次。持续深化劳模精神、劳动精神、工匠精神培育，推荐获评全国劳动模范3名、贵州省劳动模范和先进工作者35名、贵州省“最美劳动者”1名，评选黔西南州劳动模范和先进工作者100名，培育黔西南州“五好品行职工”500名，并在媒体上广泛宣传劳动模范先进事迹。组建“中国工人大思政课”专家名师队伍和劳模工匠职工宣讲骨干队伍，开展宣讲22场次、覆盖职工群众1200余人。开展“巾帼劳模工匠宣讲”12场次，覆盖女职工1331人。举办“送万福·进万家”书法公益活动46场次，发放春联、“福”字“福”袋1.1万余件；开展相亲联谊活动10场次、服务单身职工1100余人次，“玫瑰书香”女职工主题阅读活动177场次、覆盖女职工3000余名，持续筑牢职工思想根基。

强化技能竞赛提素质——

动员职工建功立业促改革

一年来，黔西南州总工会紧扣全州发展大局，以劳动技能竞赛为抓手提升职工素质，着力推进产业工人队伍建设改革。遴选优秀选手参加贵州省第二届职工职业技能大赛，徐雯获手工刺绣赛项一等奖，吴廷海获网约配送员赛项二等奖，胡立勇、李飞获网约配送员赛项三等奖，州总工会获优秀组织奖。主办黔桂滇三省（区）三州（市）电力行业职工职业技能大赛，来自贵州、广西、云南的178名电力行业精英参与7个赛项比武，该州选手包揽7个赛项一等奖。与州直相关部门联合举办中小学青年教师教学竞赛、护士岗位技能竞赛、交通运输综合行政执法队伍岗位技能竞赛、中医药系统技能竞赛、职业健康和疾病预防控制系统职业技能竞赛等州级赛事18场次。组织州内28家企业参加全国“安康杯”竞赛活动，贵州紫金矿业股份有限公司获2022-2023年度全国“安康杯”竞赛活动优胜单位，贵州兴仁登高新材料有限公司安全环保部获2022-2023年度全国“安康杯”竞赛活动优胜班组。

持续开展“劳模工匠助企行”活动，组织9支劳模工匠技术服务队34名劳模工匠深入企业一线开展技术咨询服务，接受技术咨询333人次，帮助企业解决现场技术问题282个，开展技能培训2829人次。组织申报2025年贵州省职工“五小”优秀技术创新成果133个，获三等奖3个，优秀奖8个。开展养老护理员、母婴护理员“工会帮就业”职业技能培训2期，74人获得初级职业技能等级认定。

维权暖心惠民生——

用心服务提升职工生活幸福指数

一年来，黔西南州总工会坚持以职工为中心的工作导向，切实履行维权服务基本职责，用心守护职工合法权益，用情解决职工急难愁盼。在权益保障上，积极配合落实劳动保障、职工权益维护，结合禁毒、民法典、宪法宣传等开展普法宣传386场，覆盖职工3.86万人次；收到省总工会12351职工维权热线转办件286件，涉及农民工576名、欠薪金额702.50万元，帮助137名农民工追讨欠薪189万元；培育民主管理典型，征集“聚合力促发展”优秀职工代表提案13件，其中8件获评2025年度全省职工代表优秀提案。深入实施惠民服务行动，开展健康讲座、义诊活动等29场次；为新就业形态劳动者753名免费体检、2441名购买保险；组织67名困难职工家庭大学生勤工俭学，发放补贴23.02万元；“两节”送温暖筹资328万元，慰问困难职工、一线职工、新就业形态劳动者等群体5500余人；“夏送清凉”筹资60.05万元慰问一线职工4552人；“金秋助学”筹资169.30万元资助450名学生，让工会服务更有温度、更具质感。

在服务提升上，职工医疗互助保障持续扩面提质，动员全州1123家单位、92835名职工参与互助保障，累计14.27万人次，筹集互助金1325.02万元；为949家单位5766名职工8562人次发放互助金979.15万元，为875名新就业形态劳动者发放“送清凉”互助关爱包；组织1000人参加“互助保障杯”职工健康跑活动。

在劳模（先进）服务管理上，走访看望劳模（先进）50余次，发放慰问金、津贴等61.11万元；筹资200万元，组织952名劳模（先进）、职工参加疗休养；推介7家劳模（职工）疗休养基地，吸引州外团队1.2万人次到州内疗休养。在阵地服务管理上，规范户外劳动者驿站管理，打造“一站式”劳动纠纷化解基层站试点，为400名货车司机发放油卡补助。获评全总“全国爱心托育用人单位”1家，“工会爱心托管中心”开展活动143场次，服务儿童3.1万余人次，切实解决职工后顾之忧。

强基固本提质效——

夯实基础保障工运事业全面发展

一年来，黔西南州总工会以自身建设为抓手，扎实开展深入贯彻中央八项规定精神学习教育，不断夯实基层基础、提升履职能力，推动工会工作高质量发展。积极维护劳动领域政治安全，做好信访维稳与舆情处置，确保职工队伍和谐稳定。深入开展“三个3”建设高素质专业化工会干部队伍建设，举办全州工会干部履职能力提升培训2期，培训工会干部266名，组织165名工会干部参加全总、省总线上线下各类培训。扎实抓好工会财务经审和资产管理工作，税务代收工会经费与上年同比增长2.2%，切实保障工会工作高效运转。推进工会系统全面从严治党，落实中央八项规定精神，开展学习教育与警示教育，常态化提醒谈话127人次，完成党组及成员问题清单整改，筑牢廉洁自律防线。

积极推进新就业形态劳动者工会工作半年攻坚行动和新兴领域“两个覆盖”集中攻坚工作。全州已建工会组织覆盖新就业形态用人单位310个，建会率100%；已入会会员17607人，入会率100%，组织新就业形态劳动者“扫码入会”10925人，完成新就业形态劳动者工会工作半年攻坚行动建会入会工作任务。全州19家头部平台企业在黔分支机构和加盟商共70家用人单位，已建会覆盖70家。实现全州新就业形态劳动者工会组织建会、入会、服务工作全覆盖。全州“三有”非公企业应建工会组织的企业848家，已建会848家，建会率为100%。全州社会组织25人以上应建工会组织的98家，已建会98家，建会率为100%。

征程万里风正劲，重任千钧再出发。黔西南州总工会将紧紧围绕州委中心工作和省总工会工作部署，持续深化改革创新，做实维权服务，夯实基层基础，团结带领全州广大职工以实干笃定前行、以奉献彰显担当，在推动全州高质量发展的新征程上，持续贡献工会智慧、展现工会作为、书写崭新篇章。