党课讲稿：树立和践行正确政绩观，奋力谱写新时代医疗保障事业高质量发展新篇章

党课讲稿：树立和践行正确政绩观，奋力谱写新时代医疗保障事业高质量发展新篇章

同志们：

今天，我们在这里举行一次专题党课，共同深入学习和探讨“树立和践行正确政绩观”这一重大课题。这既是贯彻落实党的二十届四中X会精神的政治要求，也是我们医保系统全体党员干部在新征程上开创事业新局面的思想动员。时值“十五五”规划开局之年，站在新的历史起点上，我们每一位医保人，手中都承载着亿万群众的健康福祉，肩上都担负着党和人民的殷切期望。因此，深刻理解“政绩为谁而树、树什么样的政绩、靠什么树政绩”这三个根本性问题，就显得尤为重要和紧迫。今天，我将围绕这一主题，结合我们医疗保障工作的实际，和同志们交流三个方面的心得体会。

一、深刻领会“政绩为谁树”的根本立场，在坚守初心中准确把握正确政绩观的核心要义

“政绩观”的“观”，是世界观、人生观、价值观的综合体现；“政绩”的“政”，根本上讲就是政治，是立场，是方向。搞清楚“为谁干事、为谁谋利”这个根本问题，我们的一切工作才能有坚实的根基和正确的航向。

（一）正确政绩观的根本，在于“人民至上”的价值取向。我们党自诞生之日起，就把“为中国人民谋幸福，为中华民族谋复兴”作为自己的初心使命。从“为人民服务”到“以人民为中心”，一脉相承的是我们党深植于马克思主义历史唯物主义的根本立场——人民是历史的创造者，人民是真正的英雄。政绩，归根结底是为人民创造的业绩。离开了人民，任何政绩都将是无源之水、无本之木。对于我们医保部门而言，这个立场更加具体、更加鲜明。我们管理的每一分钱，都是人民群众的“保命钱”“救命钱”；我们制定的每一项政策，都直接关系到群众的看病就医和生活质量。因此，我们树立的政绩，必须是惠民生、暖民心、顺民意的政绩。群众的满意度就是我们工作的最高标准，群众的“口碑”就是我们最好的“丰碑”。

我们必须清醒地认识到，错误的政绩观往往就错在立场上。有的干部把个人升迁作为树政绩的唯一动力，热衷于搞那些看得见、摸得着、见效快的“显绩”，而对那些打基础、利长远、惠民生的“潜绩”则缺乏热情。有的为了追求数据上的光鲜，不惜弄虚作假，搞“数字政绩”“虚假政观”，把工作报告写得天花乱坠，但群众的实际感受却冰冷如铁。这些现象的根源，就是“小我”压倒了“大我”，“官本位”取代了“民本位”。在我们医保领域，如果只盯着参保率、覆盖率这些冰冷的数字，而不去关心群众报销是否便捷、药品价格是否合理、保障水平是否足够，那就是典型的政绩观错位。我们必须坚决摒弃这种将党和人民赋予的权力异化为谋求个人名利工具的错误思想，始终将镜头对准群众，将舞台让给人民，把“人民拥护不拥护、赞成不赞成、高兴不高兴、答应不答应”作为衡量一切工作得失的根本标准。

（二）正确政绩观的灵魂，在于“对党忠诚”的党性修养。树立和践行正确政绩观，起决定性作用的是党性。党性纯则政绩正，党性不纯则政绩歪。对党忠诚，不是一句空洞的口号，而是具体的、实践的。它体现在坚决贯彻执行党中央的决策部署上，体现在不折不扣地落实好每一项医保惠民政策上，体现在维护医保基金安全、确保制度可持续发展的实际行动中。一个干部的政绩观是否正确，说到底是对其政治忠观、政治立场、政治品格的直接检验。

我们医保工作政治性、政策性极强，每一项改革都牵一发而动全身。比如，药品和医用耗材集中带量采购改革，是党中央、国务院为解决“看病贵”问题作出的重大决策。这项工作在推进过程中，必然会触及一些固有的利益格局，会面临各种阻力和困难。是迎难而上、坚决执行，还是畏首畏尾、敷衍了事？这就是对我们党性最直接的考验。如果我们能够顶住压力，坚定不移地把这项改革推深做实，让群众用上更多质优价廉的好药，这就是对党忠诚的最好体现，也是我们创造的过硬政绩。反之，如果在执行中打折扣、搞变通，看似避免了眼前的矛盾，实则损害了群众的长远利益，辜负了党中央的信任，这就是最大的不忠诚，是错误的政绩。因此，我们每一位党员干部都要时常叩问自己的内心：我的工作是否完全符合党的要求？我的决策是否经得起党性原则的检验？只有不断加强党性锻炼，筑牢信仰之基、补足精神之钙、把稳思想之舵，才能在纷繁复杂的考验面前，始终保持政治上的清醒和坚定，创造出无愧于党、无愧于人民、无愧于时代的政绩。

二、深刻领会“树什么样的政绩”的时代内涵，在服务大局中明确医保事业高质量发展的奋斗目标

中国特色社会主义进入新时代，我国社会主要矛盾已经转化为人民日益增长的美好生活需要和不平衡不充分的发展之间的矛盾。这个“变”，决定了我们今天所要树立的政绩，必须紧扣“高质量发展”这一主题，必须以满足人民群众对美好生活的新期待为出发点和落脚点。对于我们XX县医疗保障局来说，就是要创造经得起实践、人民和历史检验的“医保好政绩”。

（一）要树立增进民生福祉的“获得感”政绩。政绩好不好，群众说了算。群众的获得感，是我们衡量工作成效最直观的标尺。过去，我们可能更关注制度的覆盖面有多广。现在，我们不仅要关注“有没有”，更要关注“好不好”。这份“好”，体现在群众的每一次看病就医体验中。

一是要在“降”字上做文章。要持续深化药品和医用耗材集中带量采购改革，敢于向虚高的药价“亮剑”，将改革的红利实实在在转化为群众的福利。据统计，2025年全年，仅通过国家和省级集采，我县就为群众和医保基金节省了超过7000万元的费用。今年上半年，我们又新增了40余种集采药品，预计全年能为群众再减负近4000万元。这就是实实在在的政绩，是群众能切身感受到的温暖。二是要在“便”字上下功夫。要聚焦异地就医直接结算、门诊慢特病费用跨省结算等群众关心的“关键小事”，持续优化流程、简化手续。要大力推进“互联网+医保服务”，让数据多跑路，群众少跑腿。目前，我县已有超过75%的常规医保业务实现“掌上办”“网上办”，群众满意度达到99.6%。但我们也要清醒地看到，还有一部分老年人、残疾人等特殊群体不擅长使用智能设备。我们的政绩不能只体现在线上的点击率，更要体现在线下的服务温度。保留并优化传统服务窗口，推动医保服务下沉到乡镇、村社，打通服务群众的“最后一公里”，这同样是重要的政绩。

（二）要树立筑牢长远根基的“安全感”政绩。正确的政绩观，要求我们必须处理好显绩与潜绩的关系。有些工作，看似短期内不出彩、不亮眼，却是保障事业行稳致远、健康发展的“压舱石”。维护医保基金安全，就是我们医保人最大的“潜绩”。医保基金是全体参保人的“看病钱”，是社会稳定的“调节器”。如果基金被侵蚀、被掏空，我们所有的惠民政策都将成为空中楼阁。

因此，我们必须以“零容忍”的态度，重拳出击，严厉打击欺诈骗保行为。这项工作得罪人、不好干，查处一个案件可能不会有鲜花和掌声，反而可能面临不解甚至阻力。但是，我们必须明白，守护好基金安全，就是守护好人民群众的健康权益，就是对人民最大的负责。2025年，我县通过智能监控、飞行检查、专项整治等多种方式，共查处违规医疗机构和药店85家，追回医保基金及违约金共计1200余万元。这个数字背后，是我们对党和人民的庄严承诺。我们还要建立健全长效监管机制，从源头上堵塞制度漏洞，推动监管从“事后打击”向“事中预警”“事前防范”转变。这份为子孙后代计、为长远发展谋的“安全感”政绩，虽然默默无闻，但其价值和意义，历史终将给予公正的评价。

（三）要树立促进公平正义的“幸福感”政绩。共同富裕是中国特色社会主义的本质要求。医疗保障作为调节社会收入再分配、促进社会公平的重要制度安排，其政绩必须体现在维护和促进社会公平正义上。

一方面，要持续巩固拓展全民参保成果。要从过去的“指标驱动”向“服务驱动”转变，用心用情做好参保服务，确保每一位符合条件的群众都能被纳入保障网，不让任何一个人在奔向健康的道路上掉队。特别是要做好对困难群众、灵活就业人员等群体的参保动员和资助工作，织密织牢民生保障“安全网”。今年，我们通过与民政、残联、乡村振兴等部门的数据共享比对，已为全县超过6000名困难群众提供了参保资助，确保了动态清零。另一方面，要积极应对人口老龄化挑战，稳步推进长期护理保险制度试点。长护险是破解“一人失能、全家失衡”困境的有效途径，是积极应对人口老龄化国家战略的重要一环。这项工作投入大、周期长、见效慢，但它关系到千千万万失能人员的尊严和家庭的幸福。我们必须以“功成不必在我”的境界和“功成必定有我”的担当，稳扎稳打，探索出一条符合我县实际、可持续发展的长护险之路。当一个失能老人的家庭因为我们的制度而减轻负担，当一位重病患者因为我们的保障而重燃希望，这份沉甸甸的幸福感，就是对我们工作最好的褒奖。

三、深刻领会“靠什么树政绩”的实践要求，在担当实干中砥砺医保干部的过硬作风

宏伟的目标、正确的蓝图，最终要靠实干来成就。离开了实干，再好的政绩观也只是“镜中花、水中月”。我们医保干部队伍，必须在实践中锤炼作风、增长才干，用过硬的本领和扎实的行动去创造经得起检验的政绩。

（一）靠科学决策，下足调查研究的“绣花”功夫。正确的政绩，一定是从实际出发、按规律办事的产物。“拍脑袋”决策、“想当然”施政，是形式主义、官僚主义的典型表现，也是产生“半拉子工程”“形象工程”的温床。我们医保工作面对的形势日益复杂，新情况、新问题层出不穷。比如，DRG/DIP支付方式改革，是医保改革的“牛鼻子”，专业性极强。如何制定科学的分值、费率，如何引导医疗机构规范诊疗行为，既要控制费用不合理增长，又要保障医疗服务质量和技术创新，这绝不是坐在办公室里看看文件就能解决的。

这就要求我们必须大兴调查研究之风。要深入医院、深入科室、深入参保群众中间，去听最真实的声音，掌握最鲜活的情况。我们要知道，不同级别的医院诉求是什么，不同专业的医生顾虑是什么，不同病种的患者期待是什么。我们的决策，必须建立在对海量数据精准分析的基础上，建立在对各方利益充分考量和平衡的基础上。只有这样，我们出台的政策才能接地气、有底气，才能真正行得通、见实效。要坚决反对“一刀切”，注重因地制宜、分类指导。我们追求的政绩，是精雕细琢的“工笔画”，而不是大而化之的“泼墨画”。

（二）靠实干担当，发扬攻坚克难的“钉钉子”精神。医保事业的改革发展已经进入深水区、攻坚期，我们面对的都是难啃的“硬骨头”。树立和践行正确政绩观，就必须涵养“功成不必在我”的精神境界和“功成必定有我”的历史担当。

“功成不必在我”，意味着要有宽广的胸襟和长远的眼光，不急功近利，不贪一时之功。有些工作，比如建立健全医保信用评价体系、推动医保信息化标准化建设，可能需要几年甚至更长的时间才能看到成效。我们不能因为短期内不出政绩就放弃，而要甘当铺路石，一任接着一任干，一张蓝图绘到底。这种“前人栽树、后人乘凉”的潜绩，同样光荣。

“功成必定有我”，意味着要有舍我其谁的责任感和使命感。面对改革的阻力、工作的困难，不能绕道走，不能当“太平官”。要敢于担当、善于作为。在推进门诊共济保障机制改革中，如何向群众解释清楚个人账户划入减少、但保障能力实质性增强的道理？这考验我们的宣传能力和群众工作能力。在与医疗机构进行谈判协商时，如何做到既有理有据、守住底线，又能合作共赢、调动其积极性？这考验我们的专业能力和博弈能力。每一项工作的推进，都需要我们拿出“钉钉子”的精神，一锤一锤地敲，一步一步地走，直到把工作做实、做细、做成。

（三）靠团结奋斗，凝聚清正廉洁的“向心力”作风。事业是干出来的，政绩是奋斗出来的。个人的力量是有限的，只有全局上下拧成一股绳，心往一处想、劲往一处使，才能形成无坚不摧的强大合力。我们局党组要发挥好“领头雁”作用，班子成员要带头讲政治、顾大局、重团结、作表率。全体党员干部要立足岗位，既要各司其职、各负其责，又要密切配合、协同作战。在基金监管上，稽核、财务、信息等科室要联手；在政策制定上，待遇、医药、规财等部门要联动。要形成“人人为医保事业发展尽责，人人为创造新政绩添彩”的生动局面。

同时，我们必须清醒地认识到，权力是柄“双刃剑”，医保部门手握重金、身处反腐前沿，面临的廉政风险和考验无时不在。一个干部如果廉洁上出了问题，那么他所做的一切“政绩”都将黯然失色，甚至沦为罪证。因此，我们必须把清正廉洁作为树立正确政绩观的底线和保障。要时刻保持对党纪国法的敬畏之心，严格遵守各项廉洁自律规定，管好自己的手、管住自己的嘴、管住自己的腿，算好政治账、经济账、家庭账。要主动接受监督，习惯在“探照灯”下工作，把权力运行置于阳光之下。只有打造出一支政治过硬、业务精湛、作风优良、清正廉洁的医保铁军，我们创造的政绩才是干净的、纯粹的，才能真正经得起历史和人民的检验。

同志们，树立和践行正确政绩观是一项长期的、根本性的任务，是每一位党员干部的终身课题。新征程的号角已经吹响，“十五五”的画卷已经铺开。让我们更加紧密地团结在以总书记同志为核心的党中央周围，以此次专题党课为新的起点，不断深化思想认识，校准行动偏差，把正确的政绩观内化于心、外化于行，以“时时放心不下”的责任感和“事事落实到位”的执行力，用心用情用力解决好群众的急难愁盼问题，奋力谱写新时代医疗保障事业高质量发展的新篇章，为经济社会发展大局贡献我们医保人的智慧力量！

我的党课就讲到这里，谢谢大家！