书记在全县办公室工作会议上的讲话

书记在全县办公室工作会议上的讲话

因为我是一个“老办公室”，深知办公室工作的辛苦。我今天主要是来看望大家，向同志们表示慰问。从大学毕业一直到后来在各地工作，我在办公室系统工作了12年之久。干过文字综合，当过领导秘书，也在省级机关办公厅担任过职务，从一般干部逐步成长起来。回想这段历程，我深深感到，正是办公室这个岗位，给了我锻炼和成长的平台。如果当初没有办公室的历练，我不可能进步得这么快、积累这么深。跟我差不多同期参加工作的同志，有的人曾经是我的领导，后来我成了他们的领导，这背后离不开办公室这个大熔炉的塑造。所以，办公室工作的酸甜苦辣，我很有体会；办公室工作的默默无闻，我深有同感。借此机会，我代表县委、县政府向同志们表示慰问、表示感谢！

刚才，XX同志作了一个很好的工作报告，全面回顾总结了过去一年全县办公室工作成绩，提出了新的工作任务和要求；XX同志就如何做好办公室工作讲了很好的意见。两位领导的讲话都很重要，我完全赞同。希望大家深刻领会精神，切实抓好贯彻落实。这里，结合我自己的经历和思考，围绕办公室工作如何适应新时代、展现新担当，与大家交流几点想法。

一、办公室工作要与时俱进，必须建设一支高素质的干部队伍

办公室工作不是谁都可以搞得了的。搞办公室工作就意味着苦，意味着奉献，意味着做无名英雄，没有吃苦的精神不行，没有本事更不行。如果说办公室是指挥部，是参谋部，是神经中枢，一点也不过分。领导可以不高明，但他的参谋助手必须要高明。办公室的工作可以用三句话来概括：参与政务、管理事务、搞好服务。这要求我们从事办公室工作的同志，必须是复合型人才，必须是多面手，每个方面都要懂。具体来讲，必须具备以下几个方面的能力：一是政治鉴别能力，要善于从宏观上、大局上，特别是从政治上来分析和处理问题；二是文字综合能力，干办公室工作必须会写，善于总结，能够用准确生动、通俗易懂的语言表达思想；三是口头表达能力，办公室工作人员既要参与政务，又要搞好协调服务，要能说会道、善作善成；四是组织协调能力，时刻协调上下左右的关系，保障政令畅通；五是社交公关能力，要耐得住寂寞，守得住清贫，受得了委屈。特别是搞文字综合的，经常晚上加班，陪伴你的是一盏孤灯、一支笔。干办公室工作，更重要的是要受得了委屈，十件事做对九件，可能因为一件小事就会被领导批评，你也没有办法，必须忍受住。所以讲，办公室工作人员没有吃苦的精神，是做不好工作的。

当今的时代，是一个瞬息万变的时代，形势日新月异，发展一日千里。当前，经济社会转型发展进入了关键阶段，新情况、新问题层出不穷，对党委政府的决策水平和执行效率提出了更高要求。作为党委政府决策的参谋部门——办公室，只有超前谋划，超前调研，主动走在前面，才能为领导决策拿出有价值、有份量的调研成果。要做到这一点，关键在于人才，在于我们办公室工作人员能够胜任，担当得起“设大谋、当高参”的重任。

客观地讲，我到XX县工作后，走遍各个部门和乡镇，发现办公室系统的人才储备还有很多短板。虽然不少同志在各自岗位上兢兢业业，但能够真正写出大手笔笔杆子君、真正能够为领导提供高质量决策参考的人才还不多见。有的部门上报的材料，不仅缺乏新意和深度，连基本格式都会出错，甚至出现错别字，送到县委办后还要花大量时间推倒重来。这不仅增加了负担，也在一定程度上影响了工作效率和决策质量。因此，培育和建设高素质的办公室干部队伍特别是“笔杆子”队伍，已势在必行。

新的形势下，如何提高干部队伍素质？我结合当前中央的最新要求，提出“三个学习”：

第一，要向书本学习，筑牢理论根基。要认真学习总书记新时代中国特色社会主义思想，做到学思用贯通、知信行统一。这是办公室工作人员提高政治站位、把握正确方向的根本遵循。总书记在2014年5月考察中办时提出了“五个坚持”的明确要求——坚持绝对忠诚的政治品格、坚持高度自觉的大局意识、坚持极端负责的工作作风、坚持无怨无悔的奉献精神、坚持廉洁自律的道德操守——这不仅是中办的根本遵循，也是整个党政办公系统的行动指南，我们要反复学习、认真践行。与此同时，总书记还对新时代办公厅工作作出重要指示，强调要提高政治站位、强化政治担当、提升政治能力、落实政治责任，建设让党放心、让人民满意的模范机关。要通过学习，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，以理论上的清醒保持政治上的坚定。同时，要加强业务知识学习，钻研公文写作、政策研究、统筹协调等方面的技能，让自己成为“多面手”。我在省级机关办公厅工作时，那里有一批笔杆子，领导讲话报告分拆后，大家各自领任务，每人写一部分，一个晚上就能出一篇像样的稿子，这就是大手笔的好处。因此，办公室的同志一定要靠平时的点滴积累、刻苦钻研，日积月累才能从容应对。

第二，要向实践学习，增强工作本领。要发扬理论联系实际的作风，既要向书本学习，又要向实践学习。总书记强调，“实践是检验真理的唯一标准”。现在办公室的同志写出来的文章，有时书生气足了一些，缺乏群众的语言，不生动、没有“血肉”。这是因为实践经验太少。这就要求我们必须加强向实践学习，经常深入基层调研，多倾听群众的真实声音，把鲜活的语言写进报告里，这样才能让领导讲起来有味，大家听起来也信服。

第三，要向群众学习，站稳人民立场。要多接触群众、了解群众，到群众中开展调查研究。总书记反复强调，江山就是人民，人民就是江山。我们办公室的干部，不能只是待在机关大院里闷头写材料，而要走下去、蹲下去，了解群众的急难愁盼，发现工作中的堵点难点，真正把群众的智慧吸收到领导决策中来。因此，大家要以昂扬的斗志和进取的精神，投身到学习的热潮和实践的第一线去，努力使自己成为一名绝对忠诚、本领过硬、作风扎实、让党放心的新时期合格办公室干部。

二、办公室工作要与时俱进，必须强化服务功能

办公室的主要职能是服务，主要是“三服务”，即为领导服务、为机关服务、为基层服务。时代在前进，社会在发展，环境在变化，我们党的执政方式和领导方式也在不断创新。特别是当前，党中央对整治形式主义、为基层减负提出了明确要求。因此，做好新形势下的办公室工作，就必须强化服务功能，拓宽服务领域，做到参政而不干政，到位而不越位，参谋而不乱谋，以与时俱进的精神开创办公室工作的新局面。

（一）要紧贴领导意图，积极主动服务。办公室工作的重要方面是为领导服务。要履行好参谋服务职责，就必须紧贴领导的意图，善于站在领导的角度思考问题、谋划工作。一要主动设谋、多出点子。要围绕全局性、战略性的问题，提出建设性意见和可操作性强、有参考价值的预案，供领导决策时参考。这就是总书记强调的“着力当好参谋助手”。二要超前调研、多出精品。当领导作出决策前，办公室要根据领导的意图开展调查研究，收集各方信息，为决策提供高质量的调研成果和信息资料。在决策实施过程中，要认真搞好跟踪调研，及时反馈落实情况，有针对性地提出新对策。三要主动抓好督查协调。要紧跟重要决策部署，组织好督促检查，确保政令畅通。办公室的同志要深化运用“清单+闭环”工作机制，对重点任务全程跟踪、动态督办、对账销号，坚决杜绝“中梗阻”问题，更好地协助领导抓好落实。-

（二）要紧扣工作中心，拓宽服务领域。经济建设是全党的工作中心，各级办公室必须紧紧围绕高质量发展这个中心，突出工作重点，不断拓宽服务领域。当前，我们正处在推动高质量发展的关键阶段，迫切需要办公室聚焦经济发展的难点、社会事业的焦点、基层治理的痛点，开展前瞻性、针对性、储备性政策研究，提出具有可操作性的对策建议。具体到县委办、县政府办，要围绕区域发展、产业转型、乡村振兴、生态环保等重大课题，深入调研，多出有情况、有分析、有真知灼见的高质量研究成果。人大办、政协办要围绕依法履职、协商监督等重大问题，发挥好建言辅政的作用。各乡镇党政办要结合本地的中心任务，改进方法、主动作为，不能整天忙于简单的事务性工作，要真正发挥参谋助手的作用。

（三）要优化服务质量，助推基层减负。当前，中央和省市对整治形式主义、为基层减负提出了非常具体的要求。办公室作为承上启下的中枢，必须带头落实《整治形式主义为基层减负若干规定》，在办文、办会、督查上严把“瘦身关”“提效关”。一要严控发文数量，没有实质内容、可发可不发的文件一律不发，能用函件、便笺解决的问题不印发正式文件，切实减少“文山”困扰。二要严把会议频次，能合并召开的会议坚决合并召开，能不开的会议坚决不开，严格控制参会范围和时长，让基层干部从“会海”中解放出来。三要规范督查检查考核，坚决纠正过度留痕、层层加码等做法，能整合的检查坚决整合，推行“综合查一次”，把基层干部从不必要的陪同、填报中解放出来。四要清理规范政务APP和工作群，坚决纠治“指尖上的形式主义”，让基层干部有更多时间深入一线抓落实。办公室一定要树立“今天再晚也是早、明天再早也是晚”的效率意识，严谨细致、精益求精，争取决策服务“零差错”、事务统筹“无失误”，以高质量高效率的“三服务”工作，为基层松绑、为发展赋能。

（四）要加强机关建设，提升综合保障。办公室要发挥窗口形象的作用，就必须加强机关内部管理，努力提高工作效率和服务质量。一方面要抓好机关标准化建设，在财力允许的前提下，尽可能改善办公条件，配齐必要的办公设施，优化对外窗口环境，树立严谨、规范、整洁的机关形象。另一方面要抓紧制度建设，规范工作流程，严明工作纪律，使办文、办会、办事各项程序有章可循，做到精细管理、高效运转。同时，要强化底线意识，统筹发展和安全，严格做好保密管理、应急值班、紧急信息报送等工作，守牢安全底线、筑牢保密防线，坚决杜绝失泄密事件发生。

三、办公室工作要与时俱进，必须切实加强领导

要把办公室工作做得富有成效，关键是要加强领导。可以这么说，一个不重视办公室的领导，绝不是一个好领导；一个高明的领导，必须重视办公室工作。办公室工作不是人人都热爱，也不是人人干得了。这项工作很辛苦，有时任务非常紧急，几个小时就要交差，能够在这个岗位上无怨无悔地工作、默默奉献，都是了不起的人。

（一）要在政治上高度重视。办公室是党委政府的综合办事机构，是为领导决策服务、为基层群众服务的重要平台，责任重大，使命光荣。各级各部门的主要负责同志必须进一步重视、关心、支持办公室工作，按照办公室工作的基本规律和程序办事，支持他们按规程履职。要多一份理解，少一点埋怨；多一分支持，少一点找茬。要在工作上严格要求，坚持高标准、严要求，把好政治关、政策关、程序关，做到零差错、零延误、零失误。

（二）要在政治上关心干部成长。办公室的同志在领导身边工作，节奏快、任务重、压力大，担子很重，是党和人民可以信赖的优秀队伍。办公室工作越是辛苦和清苦，我们越要在政治上关心大家的成长和进步，做到“用事业留人、用感情留人、用适当的待遇留人”。特别是对长期从事办公室工作、默默作出牺牲和贡献的“老办公室”，要给予适当的鼓励和安置。可以提拔重用的及时提拔重用，能够交流到经济管理岗位的，可以交流出去，促进人才的合理流动和全面发展。同时，要广泛吸纳各方面业务骨干和优秀人才，尤其要注重在改革发展的第一线发现具有培养潜质的“青年笔杆子”，建设一支高素质专业化的办公室干部队伍。对新进办公室的同志，要加强思想政治建设，培养他们吃苦耐劳、默默奉献的精神，使他们既成为党委政府的参谋助手，又让办公室成为培养干部的重要基地。

（三）要在生活上解决后顾之忧。办公室工作繁杂、具体、细致，牵扯精力多，加班加点是常事。各级各部门必须尽可能为办公室人员解决好工作和生活中的实际困难。一方面要优化保障，改善办公条件，尽可能地配备现代化办公设备，提供一个舒心高效的工作环境。另一方面要多加关怀，尤其对长期在文字一线、督查一线和后勤保障一线的同志遇到的困难，能解决的要尽力帮助解决，不能解决的也要创造沟通渠道，让他们心无旁骛地投入工作。此外，办公室的加班现象比较普遍，各级领导要合理统筹工作节奏，科学安排任务，避免不必要的“文山会海”和无谓的轮番“磨稿子”，把严管与厚爱落到实处。

同志们，办公室工作是充满希望和富有发展前途的崇高事业，办公室队伍是极具挑战性和可塑性的特殊群体。做好办公室工作，责任十分重大，意义十分深远。希望大家以强烈的事业心和高度的责任感，与时俱进，开拓进取，再接再厉，扎实工作，为加快建设经济强县、奋力谱写中国式现代化XX篇章作出新的更大贡献！