公司员工月度绩效考评表

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公司员工月度绩效考评表


姓名


部门


入职日期


现职位


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考评项目


评价标准


执行力


(30分)


完成工作的效率


(10分)


完成工作的质量


(5分)


应变能力(5分)


解决问题的能力


(10分)




团队协作性


(20分)


积极主动性(5分)


表达、沟通能力


(5分)


协调能力(5分)


合作性(5分)




纪律性


(20分)


严格遵守考勤制度


(5分)


服从工作分配(5分)


遵守公司各项规章制度(5分)


岗位责任履行情况


(5分)



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工作效率及态度(20分)


责任心(10分)


工作的计划性(5分)


积极主动性(5分)


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专业知识


(10分)


学习态度(5分)


专业水平(5分)





评语


总分值


项目经理/部门经理


副总经理


总经理


报公司办公室行政部门存档。



-1026160-661670

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