员工试用期工作考核评估表

员工试用期工作考核评估表

员工姓名： 公司部门： 职位：

入职时间： 评估时间：

考核项目

考核要素

考 核 内 容

标准分

员工自评

30%

上级考评

70%

职业道德

忠于职守

热爱公司，热爱本岗位，对职守忠实、守秘

30

团队意识

相互尊重，关心他人，团结协作，相互配合

思想进步

积极进取，为人正直，爱好健康，乐观豁达

服务精神

对同事礼貌，对客户服务周到、热情

工作态度

遵守制度

遵守公司规章制度，不迟到早退等

30

工作积极性

对高标准做好职务范围内的业务的热情

工作责任性

完成本职工作的持续性和责任性

工作协调性

主动沟通，处事灵活，相互协调

试用表现

执 行 力

提前或如期完成交办事项

20

工作质量

交办事项彻底完成与否

可 靠 性

交办事项或工作报告的可靠性

【更多 免费素材，微信lbgzkf1】

问题解决

分析与解决问题的能力

发展完善

业务钻研

立足本岗位努力钻研业务，勤奋好爱，不断提高

10【更多免费素材，微信lbgzkf1】

总结提高

能够正确认识自已，善于总结，不断改进和提高

其 他 方 面 表 现

10

总计得分（ 员工自评*30%+上级考评*70% ）

100

用人部门负责人评语：

签名：

人力资源部综合评语：

签名：

评估等级：□ .提前转正 □ B.按期转正 □ C.延期转正 □ D.不予转正

说明

①此表为试用期员工考核评估用表，需要在入职转正前提交到人力资源部；

②提请试用期员工和用人部门严肃对待此表且认真、客观地总结和评估；

③请新员工和上级主管直接填写评分结果，由人力资源部统一计算考核分数；

④：90分以上 B：76~89分 C：60~75分 D：59分以下

员工本人同意，确认签字： 年 月 日

-114300099060稻壳儿文字模板使用说明

（本页为说明页，用户使用模板时可删除本页内容）

296799038100001字体说明

中文| 思源黑体 CN Regular

思源黑体 CN Regular

1206534290

-908051270

【说明】

模板中使用的字体为开源字体，请用户按照该款开源字体的开源协议要求来使用该字体。

【说明】

模板中使用的字体为开源字体，请用户按照该款开源字体的开源协议要求来使用该字体。

02素材说明

图片：

-9334564770

无