提拔科长,是不是需要先任副科长?

日期:查看:233

提拔科长,是不是需要先任副科长?


对于这个问题,有两种答案,有的说需要,有的说不需要。两个人都没错,关键是看干部所在的单位级别。


一、对于省级以上单位


别说不需要担任副科长,连科长也不需要当,直接就可以担任副处长。


因为职级岗位设置问题,省级以上单位是没有处级以下(不含处级)的领导职务,即没有科长与副科长,担任二级主任科员满3年,即可满足提拔副处长的条件,不需要担任副科长,也不需要担任科长。


二、对于市级以上单位


根据《公务员职务、职级与级别管理办法》,晋升乡科级正职领导职务的,其最低任职资格条件为:任四级主任科员及相当层次职级2年以上。


即四级主任科员任职满2年也是符合提拔科长的条件的,没有要求一定必须先任副科长,才可以任科长。


但实际工作中,在符合提拔晋升科长的候选人中,副科长与四级主任科员、三级主任科员,甚至二级主任科员,都是副科长的机会稍大一点。


很多单位也是这样操作,先让干部在副科长岗位锻炼一段时间,有领导指挥经验后,再提拔科长,所以在一些市级单位会让人觉得先任副科长,才任科长。【更多免费素材,微信:lbgzkf1】


《公务员职务、职级与级别管理办法》并没有明文要求必须先任副科长的。


三、对于县级以下单位


县级以下单位,科长(局长)基本是某单位的一把手,甚至是一些小单位的党组成员。


正科实职在县级以下单位拥有较大的权力,而且正科领导职务的职数比较有限,竞争激烈,因此提拔时更多地参考《党政领导干部选拔任用工作条例》,提任县处级以上领导职务,由副职提任正职的,应当在副职岗位工作两年以上。


同样提任正科级以上领导职务,由副职提任正职的,应当在副职岗位工作两年以上,甚至要求在下一级两个以上职位任职的经历。乡镇干部甚至还有股级任职经历的要求。


最近网上有个热度比较高的“97年女干部任副镇长”的话题,对97年就已经任副镇长提出质疑。


其实对于市级以上单位,97年已经26岁,任副科级是很正常的事情,但对于乡镇干部来说,副镇长是乡镇班子的第二梯队,是非常不容易的事情。


可以说,提拔副镇长一点都不比市级单位提拔副处级的要简单。


最后总结一下


提任科长要不要先任副科长,是和单位的级别和当地选拔任用要求有关,但不管怎么说,县级以下单位提拔领导职务确实是要比市级以上单位要难。


大家都知道,县级以下单位的干部水平不会比市级以上单位要差,只是大家在的平台不同而已,在此呼吁大家多多关注基层。


作者:兰台人


来源:兰台人


(阅读全部图文内容,您需要先登录!)


推荐阅读
扫码登录

客服微信:lbgzkf1

笔杆子文库客服微信

客服咨询

《笔杆子文库》微信端

笔杆子文库微信端

微信端
返回顶部