2024.12在一线担当作为__在一线锻炼提升_本报记者__刘琦

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中国应急管理报/2024 年/12 月/3 日/第 003 版党建

山东省曲阜市应急管理局推动党建与业务互融互促

在一线担当作为 在一线锻炼提升

本报记者 刘琦

“ 党员要对标演练成果和专家点评，坚持未雨绸缪、防患于未然，进一步压紧压实各方责任，全面提升森林火灾应急处置能力⋯⋯” 近日， 在山东省曲阜市应急管理局开展的业务分享活动中，该局党委书记、局长孔祥峰这样强调。

不久前，2024 年山东省森林火灾综合应急演练在曲阜市举行。该局党员靠前准备，参与确定方案、编写脚本、现场布置、组织合练等工作。在各方的共同努力下，演练设置的 9 个课目、18项具体内容圆满完成。

今年以来，该局围绕引导党员在一线担当作为、在一线锻炼提升，采取打造过硬党支部、开展助企助民安全活动、打造“ 儒安曲阜” 安全文化品牌等措施，以系统思维推动党建工作和业务工作深度融合，坚持围绕中心抓党建、抓好党建促业务，坚持党建工作和业务工作目标同向、部署同步、工作同力，以高质量党建引领高质量发展。

打造“ 五型” 党支部激发党员作用

目前，曲阜市应急管理局在岗人员 100 人，其中党员 59 名。如何激发党员动能，是该局党委面临的重点工作之一。孔祥峰说，要打造引领型、学习型、服务型、创新型、廉洁型“ 五型”党支部，激发 59 名党员作用，进一步为护航安全发展奠定组织基础。

该局聚焦支委会、党小组、党员干部三个方面，推动“ 三会一课”、谈心谈话、民主评议等制度落实落细，打造引领型党支部。“ 党员站在那里，就是一面旗帜。” 该局防汛抗旱科副科长、应急指挥中心副主任王勇说，此前汛期，他回家时接到曲阜市时庄街道办事处协调管道维护通知的电话，立即赶赴现场排查隐患。当时，现场情况较为复杂，隐患排查难度较大。危急时刻，他冲锋在前找到管道隐患点位，并完成应急处置。

“ 为了打造学习型党支部，每周一工作例会和每周五集中线下学习。党员干部纷纷‘ 登台’ ，结合工作实际进行分享交流。 ” 该局副局长许祥国介绍，该局探索常态学、专题学、典型学、实地学“ 四学”，组织业务分享会、“ 应急管理大讲堂” 等活动，引导党员将所学转化为工作动力，解决各类工作难题。

该局坚持“ 党建带团建、团建促党建”，引导各党支部结合党员“ 双报到” 等活动，开展各类党员团员志愿服务，开展各类团支部联学联建等。该局坚持“ 选树亮点、示范引领”，激励党员干部不断成长进步。该局青年党员说，在下沉一线锻炼过程中，要不断强化服务功能、改进服务作风、提高服务能力、完善服务保障，不断增强创造力、凝聚力、战斗力。

“ 打铁必须自身硬。我们严格执行党风廉政建设‘ 一岗双责’ 制度，切实发挥政治监督活页的重要载体作用，全覆盖建立党员领导干部廉政档案。 ” 该局党建科科长李洋介绍，在创建廉洁型党支部中，该局把廉洁教育抓在日常、做在经常、融入工作，定期组织党员干部走进党员教育基地、廉政教育基地，引导党员干部遵守政治纪律和政治规矩，筑牢政治防线。

开展助企助民安全活动

让更多人共享安全

“ 建厂之初，两条设备传输带进度条中间接口处有缝隙，容易造成机械伤害。” 近日，在曲

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阜市应急管理局开展的助企助民安全活动中，曲阜畅达配货有限公司负责人孙清华介绍，该公司

将情况向对口帮扶的“ 安全指导员” 刘月妍反映后，立即有了反馈。

该局党员刘月妍带着安全专家直奔企业，了解该公司的急难愁盼。经过研究，专家提出增添防护网的建议，为该公司解了难题。孙清华说：“ 对口帮扶的‘ 安全指导员’ ，我们一呼叫，他们就来到我们身边提供指导。他们让我们得到安全实惠。”

今年以来，该局引导党员入企、入户，扎实推进助企助民安全活动，展示曲阜应急人倾力助企、倾情惠民良好形象。“ 一头连着企业，一头连着百姓，安全容不得半点忽视。” 许祥国说，用实际行动让企业和群众更有感，努力打造助企惠民实事“ 曲阜实践”。

近年来，曲阜市的快递、外卖、直播电商等新业态企业数量不断增加。为做好新业态监管，曲阜市成立新业态群体安全生产联盟，按照“ 党建引领、行业联动、资源共享、安全共促” 原则，市应急管理局党委具体负责，由联动服务部门和属地镇街组成“ 安全生产服务团” 对新业态企业进行指导服务、联建共促，构建全城安全共同体，推动安全资源共建共享。

李洋介绍，该局选派党员业务骨干作为企业“ 安全指导员”，至少每月到企业走访服务一次。“ 我们遇到安全生产相关难题时，会及时向‘ 安全指导员’ 求助。他们的服务细致、专业，

帮助我们厘清安全生产管理思路，进一步助力企业提升本质安全水平。” 孙清华说。

除了助企，该局还引导党员在助民方面发挥作用。曲阜市鲁城街道办事处春秋社区党委副书记曹进红告诉记者：“ 社区有 13 个网格， 12 名网格员。 在应急管理局党员的帮助下， 网格员排查、消除隐患的能力得到了进一步提升。”

李洋介绍，该局与该社区持续加强“ 协约化” 社区党建共建，组织党员共同打造曲阜网格平台、开展各类安全培训，助力社区提升治理能力和水平。

近日，该社区网格员孔国会上门检查发现，某居民燃气软管发黄老化需要更换，立即入户帮

助处理。她说：“ 从应急管理部门和社区学到的安全知识，能够得到实际应用，我感到很自豪。”

打造“ 儒安曲阜” 品牌助力创建示范企业

日前，记者跟随曲阜市应急管理局党员走进济宁中石油昆仑能源有限公司曲阜母站。在该站

的墙上，悬挂着的一句出自《论语》的安全标语“ 人无远虑，必有近忧”，引起了记者的关注。“ 曲阜是孔子故乡，打造‘ 儒安曲阜’ 安全文化品牌是每个人的责任。” 该站站长孔维启解

释道，在曲阜市应急管理局党员的帮助下，该站坚持周检、班组日检及岗位小时巡检制度，制定

“ 每周一小练，每月一大练，一季度一检验” 应急演练计划，将关口前移。

今年以来，该局结合儒家文化和企业文化，打造“ 儒安曲阜” 安全文化品牌，引导企业党员

干部职工进一步规范安全行为。目前，曲阜市已创建了 6 家“ 儒安曲阜” 安全文化品牌示范企业。“ 我们有 26 名正式党员、2 名预备党员，管理中充分发挥党员干部新进性，用‘ 儒安曲阜’

安全文化品牌建设安全文化，促进安全管理。” 山东百阜福瑞达制药有限公司安全总监贾丙沂说。

在该公司液体饮料车间，员工们正在有序作业。该车间党员康莉介绍，该公司将“ 儒安曲阜”安全文化融入日常工作中，引导大家将每项安全工作做到位。她说，比如在每日班组总结会中，按照“ 吾日三省吾身”，员工们会总结自己在工作现场操作是否有违规行为？与同事工作配合上是否到位？教育培训、应急演练学到的安全生产知识技能是否付诸实践？”

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