2025.01七届黑河市委第六轮巡察反馈情况通报
黑河日报/2025 年/1 月/6 日/第 004 版要闻
七届黑河市委第六轮巡察反馈情况通报
按照市委统一部署,2024 年 9 月 5 日至 11 月 30 日,市委组建 7 个巡察组,对 16 家单位开展常规巡察,对市医保局、人社局、民政局、生态环境局 4 家单位开展常规巡察上下联动。2024 年 12月 31 日,召开七届黑河市委第六轮巡察集中反馈会议,通报巡察发现的主要共性问题,并对整改工作进行集中部署。2024 年 12 月 31 日至 2025 年 1 月 3 日,市委各巡察组进行现场反馈。从反馈的情况看,被巡察党组织主要存在以下问题:
黑河市医疗保障局党组:政治理论学习不够全面,贯彻落实上级决策部署不深入;推动“ 三医联动” 改革不够有力,基金监督存在薄弱环节;基金经办运行不规范,药械集采机制落实不够到位;治理欺诈骗保行为不够用力,防范化解重大风险不严密;推进全面从严治党不够深入,财务管理不严格;贯彻新时代党的组织路线不扎实,基层党组织建设有差距;巡察整改措施不够有力,巡察整改个别问题有反弹。
黑河市归国华侨联合会党组:政治理论学习不够深入,阵地建设不规范;为侨服务和助侨发展不够有力,防范化解重大风险不到位;“ 两个责任” 落实不够扎实,财务管理不规范;贯彻新时代党的组织路线存在薄弱环节,党组领导作用发挥不充分;干部任用管理有短板,专业化建设有不足;巡察问题整改不到位,整改主体责任落实有差距。
黑河市人力资源和社会保障局党组:政治理论学习不到位,“ 第一议题” 学习不深入;落实就业创业政策不到位,公益性岗位管理不规范,社保体系建设力度不够,人事人才及和谐劳动关系构建有短板,深化改革与防范化解重大风险存在弱项;管党治党责任落实不到位,廉洁风险防控不足;财务管理不严;选人用人工作不规范,基层党建工作不扎实;巡察整改重视不够,整改不彻底。
黑河市机关事务服务中心党组:政治理论学习重视不够,“ 第一议题” 制度执行不严格;履行公务接待职责有差距,机关事务管理不到位;公共机构节能缺乏合力;意识形态与保密工作开展不到位;全面从严治党抓得不实;财务制度执行不严格,作风建设不够深入;党内政治生活标准不高,选人用人和干部队伍建设存在短板;“ 三会一课” 制度执行不严;巡察反馈问题整改不彻底。
黑河市民政局党组:理论学习不够深入;社会救助工作监督指导不到位;慈善救助工作存在短板,养老服务工作与社会需求之间存在差距;弱势群体的福利保障工作存在不足;在履行主体责任方面存在缺失,财务管理存在疏漏,采购程序不够严格;选人用人以及干部队伍建设方面有短板,党建工作开展不够扎实;巡察整改问题有反弹。
黑河市信访局党组:理论学习存在差距;信访案件办理有瑕疵,信访工作质效未能达到预期;对于进京赴省越级访工作稳控尚有不足;“ 专项行动” 开展不够扎实,“ 三项建议” 权行使不充分;化解重点信访案件效果不佳;落实意识形态工作责任制力度不够,主体责任扛得不牢;财经制度执行不够严格;干部队伍建设和基层党建工作存在短板;巡察整改问题出现反弹。
黑河市生态环境局党组:理论武装不扎实,学习不及时;生态环境保护政治责任落实不到位,水、大气、土壤污染防治工作有短板;生态环境监管“ 利剑” 作用发挥不充分,监管执法力度不够;营商环境建设不优,主动服务意识不强;防范化解重大风险不到位,意识形态工作责任制落实有差距;全面从严治党主体责任有缺失,“ 一岗双责” 制度落得不实;巡察整改不彻底。
黑河市档案馆党组织:政治理论学习不深入;推进档案馆新馆建设力度不足;档案数字化工作质效不高,档案安全管控有疏漏,归档立卷不规范;“ 存史资政育人” 作用发挥不充分,编撰和史料归档工作滞后;落实意识形态工作责任制有短板;基层党组织建设存在薄弱环节;巡察整改工作不到位。
黑河市总工会党组:“ 第一议题” 制度执行不到位;履行核心职能职责有差距,帮扶救助困难职工、维护职工合法权益不到位,结余资金被省工会缴回;新业态劳动者工会工作存在差距;专项资金
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使用不充分,经费审计监管指导不到位;对意识形态工作重视不够;专项资金管理不到位;领导班子对工会重要工作统筹谋划不足;巡察反馈问题整改不彻底。
黑河市残疾人联合会党组:理论中心组学习质量不高;履行残疾人服务管理职能有差距,残疾人就业工作审核把关不严;对残疾人证核发管理和残疾人家庭无障碍改造工作督导不力;残疾人职业技能培训人员少,就业率低;落实意识形态工作责任制不到位;抓党风廉政建设力度不够,存在应缴未缴财政款问题;民主生活会质量不高;巡察整改工作不到位。
黑河市红十字会:关于红十字领域重要内容学习不深入,党纪学习教育质量不高;推动红十字事业发展有差距,应急救援能力不强,对捐赠款物使用不规范;红十字志愿服务队伍建设存在短板,宣传工作有欠缺;党风廉政建设工作存在薄弱环节,“ 三重一大” 制度执行不严格;报账审批不规范,捐赠专户款使用不合规;违规报销差旅费。
黑河市妇女联合会党组:“ 第一议题” 制度执行不到位,理论中心组学习重视不够;履行核心职能职责有差距,妇联组织桥梁纽带作用发挥不充分;主动服务意识不强,统筹推进“ 巾帼科技” 助农有差距,儿童工作开展不扎实;基层党组织建设重视程度不够,党组会会议制度执行不规范,支委委员选举程序不规范。
黑河市科学技术协会党组:“ 第一议题” 制度执行不严格;主动联系科技工作者意识不强;对市本级学(协)会管理指导不足,科协基层组织建设薄弱,市科技馆社会功能未充分发挥;意识形态和保密工作主体责任未压实;全面从严治党主体责任落实不到位;报账审批不规范,违规报销差旅费;落实“ 三重一大” 制度不到位;民主生活会质量不高;党员管理不规范。
黑河市贸促会党组:“ 第一议题” 制度落实有差距,理论中心组学习制度落实不到位;服务和融入全市发展大局不够,黑河国际商会体制机制不健全;推进国际贸易便利化工作力度不够,促进经贸产业项目合作不明显,对外交流交往渠道不宽泛;意识形态和保密工作主体责任未压实;财务管理制度执行不规范;“ 三重一大” 制度执行不严格。
嫩江市多宝山镇党委:理论学习有欠缺,执行“ 第一议题” 制度不严格;乡村振兴发展有短板,推进畜牧养殖业有不足;履行全面从严治党政治责任有差距,开展警示教育不到位;财务制度执行不到位,廉政风险防控有缺失;执行“ 三重一大” 制度不严格;党建工作有短板;巡察整改不彻底。
逊克县车陆乡党委:理论学习重视不够,学用结合不紧密;区域事业发展有短板,人居环境整治有差距;“ 两个责任” 落实有欠缺,履行“ 一岗双责” 有不足;财务制度执行不到位,项目管理不规范;领导班子建设有差距,民主生活会质量不高;党建工作有短板,党费收缴工作有缺失;巡察整改不彻底,有的问题边改边犯。
孙吴县孙吴镇党委:理论学习重视不够,集体学习有差距;镇域事业发展有短板,产业项目发展滞后;防范化解重大风险有差距,安全管理不到位;全面从严治党“ 两个责任” 落实不到位,履行“ 一岗双责” 有不足;财务管理不规范,大额使用现金;领导班子建设不够有力,贯彻民主集中制不彻底;干部人才队伍建设有短板,人员配备不到位;抓基层党组织体系建设不到位,党员管理不规范;巡察整改不到位,有的问题边改边犯。
爱辉区幸福乡党委:政治理论学习重视不够,“ 第一议题” 制度执行不到位;推动乡村高质量发展乏力,工作思路不宽,研究不深入;农村“ 三资” 管理缺位,村级账目管理混乱;“ 两个责任” 压得不实,廉政谈话制度形同虚设;财务制度、招投标制度执行不严格,固定资产未入账;乡党委班子凝聚力不强,民主集中制执行不严;基层党建工作开展质量不高,组织生活不严肃;巡察整改工作不彻底,未建立整改长效机制。
北安市杨家乡党委:政治理论学习不深不实,“ 第一议题” 制度落实有欠缺;落实乡村振兴战略措施不够,农业大乡优势未得到有效发挥;重点领域风险防控和矛盾化解不力,风险排查不到位;管党治党政治责任压得不实,班子成员落实“ 一岗双责” 不够有力;农村“ 三资” 管理问题突出,管理工作履职不力;基层党组织建设存在薄弱环节,党费收缴不规范;巡察整改工作效果不明显,反馈问题整改不全面。
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五大连池风景区五大连池镇党委:政治意识不强,理论学习有差距;巩固脱贫攻坚成果同落实乡村振兴战略衔接不到位,乡村治理能力不足;防范化解重大风险工作有漏洞;管党治党责任落实不到位;财务管理存在廉政风险,农村集体经济管理缺位;领导班子建设水平有待提升,干部人才队伍建设有短板;基层党组织建设有待加强;落实巡察整改责任有不足,履行主体责任不到位;镇党委对村监管力度不够。
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