2025.05以党建为笔，绘亮城发展新卷_保定日报记者__刘琦

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保定日报/2025 年/5 月/18 日/第 02 版要闻

河北亮城环保科技集团有限公司——

以党建为笔，绘亮城发展新卷

保定日报记者 刘琦

2024 年 7 月， 全国首个百台级氢能环服项目在保定落地， 河北亮城环保科技集团有限公司 （以下简称“ 亮城集团”）党员先锋队冲锋在前，助力构建低碳环卫发展模式。

2025 年 3 月，保定市非公有制经济组织（网约配送行业）党委河北亮城丽都环境科技股份有限公司党总支部，成功入选全国个私协会系统“ 小个专” 及网约配送员群体党建工作创新试点单位名单。

如今，亮城集团环卫事业部在保定、石家庄、邯郸、衡水、沧州、唐山、邢台、雄安新区等多地成功运营 40 余个环卫服务项目；物业事业部成功签约万博广场、保百集团、深圳园展示中心等上百家保定政企客户。

在保定这片充满活力的热土上，亮城集团始终坚持“ 旗帜鲜明讲政治、矢志不渝跟党走”，立足京津冀，深耕清洁服务领域。多年努力下，核心功能持续增强，产业转型步伐加快，2023 年获河北省首批“ 两新领域党建示范点” 称号；2024 年“ 阳光亮城” 党建品牌获全国优秀党建品牌案例。

建强组织，打造坚强有力战斗堡垒

亮城集团成立以来，全面贯彻党的理论和路线方针，用实际行动在助力乡村振兴、建设智慧

环卫城市和推动实现“ 双碳” 目标中发挥重要作用。

“ 以氢能为代表的洁净能源是未来发展的重要方向，我们正在拥抱变化，紧跟趋势，不断创新环卫理念和环卫设备，让城市更洁净，让老百姓的生活更加美好。”

亮城集团党总支部书记、董事长李海成说，按照“ 一路一特色、层层有品牌” 思路，亮城丽都打造了特色党建品牌“ 阳光亮城”，围绕人员、服务、制度、公益四个维度，丰富品牌内涵。

人员“ 阳光”，鼓励员工以党员标准要求自己；服务“ 阳光”，业务拓展到哪，党组织服务就延伸到哪；制度“ 阳光”，确保涉及员工的制度公开透明运行；公益“ 阳光”，积极开展各类公益活动，践行社会责任。此外，还搭建智慧党建云平台，为党业融合提供科技支撑。

党企融合，高质量党建引领高质量发展

1 月 10 日，406 台氢燃料电池环卫车在保定交付，标志着全国首个“ 百台级” 氢能环卫车示范应用场景在保定落地。

自 2008 年成立以来，亮城集团以环卫、物业为主营业务，历经十几年跨越发展，已成为京津冀区域颇具品牌知名度和影响力的综合性清洁服务提供商。

在科技创新方面，联合研发“ 厨余垃圾常温炭合技术”，取得实用新型专利 16 项，发明专利

2 项，系统软件著作权 11 项；积极响应“ 双碳” 战略，更换新能源环卫作业车辆，投资建设“ 双碳” 产业园和“ 氢能” 产业园，推动产业多元升级。

在社会责任履行上，亮城集团积极投身乡村振兴、扶贫济困等工作，随着公司的发展，不断加大公益投入，解决就业 3000 余人；投入 350 余万元帮扶望都县姜庄村，荣获河北省“ 万企兴万村” 实验项目称号。

“ 把公司做大做强，就是为了承担更大的社会责任，体现更大的社会价值。” 李海成说。

抓党建，为亮城集团健康可持续发展提供了强大动能，使企业整体呈现出运行稳步向好、经

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济效益显著提升、发展态势强劲有力的良好局面。

人才强企，夯实高质量发展的人才基石

推动高质量发展，关键在人。

亮城集团坚持党管人才原则，以宽广视野和务实举措推进“ 人才强企” 战略。精准制定人才引进计划，建立健全常态化人才培养机制。

“ 我们通过在各业务领域全面开展‘ 三评四亮十二比’ 专项活动，激发员工的积极性与创造力，通过评选‘ 党员示范岗’ ‘ 各类标兵’ 等，树立先进典型，发挥榜样引领作用。” 亮城集团党工办负责人刘美丽告诉记者。

近年来，亮城集团已引进各类专业人才数十名，组织内部培训、党课教育等上百场，集团有

3 人被授予“ 保定好人” 称号，3 人被授予“ 最佳城市美容师” 称号，2 人被授予“ 五一劳动奖章”。

员工队伍素质显著提升，为企业发展提供了坚实的人才保障。集团先后荣获中国清洁服务行业“ 百强企业”、中国清洁清洗行业“ 国家一级资质”、保定市“ 政府质量奖”、国家级“ 标准化示范点” 等荣誉称号。

如今的亮城，员工政治立场坚定，理想信念牢固，干事创业激情高涨，企业年营业额稳步递

增。

风正扬帆再起航。

李海成说，亮城集团将坚持党建引领强基铸魂不动摇，锚定国家战略性新兴产业，积极打造保定“ 氢能+环服” 一体化应用场景，建设亮丽中国、美化人居环境，在实现中国梦的伟大进程中奋力彰显亮城担当。

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