区委关于树立和践行正确政绩观的工作总结

区委关于树立和践行正确政绩观的工作总结

2026年上半年，是“十五五”规划谋篇布局的关键之年，也是全党深入开展树立和践行正确政绩观学习教育的攻坚阶段。半年来，区委坚持以“立党为公、为民造福、科学决策、真抓实干”为总要求，通过一体推进“学查改”，引导广大党员干部从思想根源上正本清源，坚决破除急功近利、贪大求洋等错误倾向，以“功成不必在我”的精神境界和“功成必定有我”的历史担当，推动区域经济社会高质量发展取得阶段性成效。现将上半年工作情况总结如下：

一、坚持深学细悟，在“思想铸魂”中校准政绩坐标

区委深刻认识到，政绩观偏差本质上是党性不纯的表现。我们坚持把理论武装作为第一道工序，着力解决“认识论”问题，确保政绩观立得更牢。

一是构建“全链条”学习体系，把准政治方向。区委常委会发挥“头雁效应”，先后举办树立和践行正确政绩观读书班、理论学习中心组专题学习会，原原本本研读重要论述，深刻领会“为民造福是最大政绩”的价值取向。我们将政绩观教育纳入党员干部培训核心内容，分层分类开展研讨，引导干部从党的纪律建设历程中汲取精神力量，增强防止政绩观错位的思想自觉。全区各级党员干部通过学习，进一步明确了把正确政绩观立得更牢、把整改整治抓得更实、把高质量发展推得更快的行动指南。

二是开展“沉浸式”警示教育，敲响思想警钟。坚持正面引领与反面警示相结合，组织观看警示教育片，通报外地及我区政绩观偏差典型案例，用身边事教育身边人。通过剖析“形象工程”“面子工程”背后的思想根源，让干部红脸出汗、触及灵魂，深刻认识到政绩观跑偏带来的严重危害，切实筑牢拒腐防变的思想防线。

三是强化“全方位”宣传引导，营造浓厚氛围。利用各类媒体平台，开设“树立和践行正确政绩观”专栏，深入解读“滴水穿石”的时代深意，宣传推广“理旧账、见真章”的生动实践。通过全方位的舆论引导，在全区形成了“以实干论英雄、凭实绩用干部”的鲜明导向，让正确政绩观真正扎根心底、融入血脉。

二、坚持问题导向，在“动真碰硬”中纠治政绩偏差

树立正确政绩观，关键在于敢于直面问题，勇于自我革命。区委坚持刀刃向内，聚焦突出问题，以钉钉子精神推动各类问题整改到位。

一是聚焦“短视化”倾向，大力清理历史遗留问题。针对部分干部存在的“新官不理旧账”、只顾眼前数据不顾长远隐患等问题，区委部署开展“理旧账、见真章”专项行动。坚决摒弃“翻烧饼”式的折腾，宁可当下数据平淡，也要抓好隐蔽工程和历史遗留问题化解。半年来，全区累计化解政府隐性债务XX亿元，妥善解决信访积案XX件，完成老旧小区改造XX万平方米，用实实在在的“里子工程”托起群众沉甸甸的幸福感。

二是聚焦“形式化”顽疾，持续深化作风整治。扎实开展“干部作风提升年”活动，严格对照“十个带头”“十个严禁”要求，深入推进“三争三比三找”行动。坚决砍掉无效留痕，精简会议文件，规范督查检查考核，切实为基层减负。对以会议落实会议、以台账包装政绩的漂浮之风进行严厉查处，督促党员干部把精力集中到干事创业、服务群众上来。

三是聚焦“片面化”考核，优化评价指挥棒。完善并用好高质量发展考核体系和干部政绩评价机制，坚持政德与政绩相统一。优化考核流程，细化考核指标，降低单纯GDP增速权重，增加民生改善、生态保护、风险防控等指标比重。充分发挥考核“指挥棒”作用，推动干部在遵规守纪、清正廉洁的前提下大胆干事，坚决防止简单以排名论高低、以数字定成败。

三、坚持实干担当，在“为民造福”中检验学习成效

树立和践行正确政绩观，最终要落到干事创业、推动发展、服务群众的实效上。区委坚持知行合一，将学习成果转化为推动高质量发展的强大动力。

一是多做打基础、利长远的根基工程。全区上下牢固树立“一张蓝图绘到底”的理念，不急功近利，不竭泽而渔。在产业布局上，不搞低水平重复建设，而是聚焦新质生产力，培育壮大战略性新兴产业；在城市建设上，不搞大拆大建，而是注重微更新、微改造，提升城市品质。通过一系列夯基垒台的举措，全区发展的后劲更足、韧性更强。

二是多办惠民生、解民忧的实事好事。始终把人民满意不满意作为衡量政绩的根本标准，聚焦群众急难愁盼问题，实施了一批民生工程。在教育医疗、养老托育、就业创业等领域持续加大投入，让群众看到变化、见到成效、得到实惠。通过解决一个个具体问题，赢得了群众的口碑，真正做到了金杯银杯不如老百姓的口碑。

三是多干敢担当、善作为的硬核事业。面对复杂严峻的外部环境和艰巨繁重的改革发展任务，全区党员干部知重负重、攻坚克难。在招商引资、项目建设、乡村振兴等一线战场，涌现出一批敢于担当、善于作为的先进典型。他们以“时时放心不下”的责任感和“事事落实到位”的执行力，创造了经得起实践、人民、历史检验的实绩。

四、坚持标本兼治，在“建章立制”中巩固教育成果

树立和践行正确政绩观是一项长期严肃的政治任务，必须常抓不懈、久久为功。区委坚持“当下改”与“长久立”相结合，不断完善有效防范和纠治政绩观偏差的工作机制。

一是健全科学民主依法决策机制。严格执行民主集中制，完善重大决策事前评估、事中监督、事后问责制度，从源头上防止因决策失误导致的政绩观偏差。建立健全政绩观偏差监测预警机制，对苗头性、倾向性问题早发现、早提醒、早纠正。

二是完善干部选拔任用机制。树牢选人用人鲜明导向，用好政治素质考察清单和政绩观偏差主要问题清单。在干部选拔任用中，既看显绩又看潜绩，既看当前又看长远，真正把那些政治上靠得住、工作上有本事、作风上过得硬、人民群众信得过的干部选出来、用起来。

三是强化日常监督执纪问责。纪检监察机关切实履行监督责任，把树立和践行正确政绩观情况作为日常监督的重要内容。对政绩观跑偏、作风不实、履职失范的干部，严肃问责、绝不姑息，形成有力震慑。同时，严格落实“三个区分开来”，建立健全容错纠错机制，为担当者担当，为负责者负责，持续涵养风清气正、干事创业的良好政治生态。

回顾半年来的工作，虽然我们在树立和践行正确政绩观方面取得了一定成效，但对照党中央要求和群众期盼，仍存在一些差距和不足。下一步，区委将继续保持战略定力，以更严的要求、更实的举措，推动树立和践行正确政绩观走深走实。我们将始终坚持高标准、严要求，在理论学习和警示教育、问题排查和专项整治、建章立制和源头治理、为民服务和成果检验上持续用力。全区上下将以此次总结为新起点，坚定不移以正确政绩观引领干事创业，以实际行动深刻领悟“两个确立”的决定性意义、坚决做到“两个维护”，为奋力谱写中国式现代化XX篇章贡献坚实力量。