XX县工信局2026年重点工作总结

XX县工信局2026年重点工作总结

今年以来，县工信局深入贯彻总书记新时代中国特色社会主义思想、党的大会及二十届历次全会精神、总书记考察安徽重要讲话精神，紧紧围绕县委、县政府“工业强县、产业兴县”战略，坚持稳中求进工作总基调，聚力破解产业发展堵点难点。现将2026年上半年工作总结及下半年工作安排报告如下：

一、2026年上半年工作开展情况

（一）聚焦工业经济稳增长，发展态势稳中有进

1.工业运行稳中有进。上半年，全县165家规上工业企业预计实现增加值增速9.1%；完成技改投资5.5亿元，同比增长30.2%。

2.企业培育提质增效。动态更新全县规上工业企业培育库，坚持包保帮扶工作制度，对在建项目、临规企业加强走访调研，监测企业近三年来生产运行情况。上半年，全县新增规上工业企业14家，新入规企业合计实现产值2.04亿元、同比增长26%。

3.项目申报卓有成效。组织巨仁光伏申报全省先进光伏和新型储能“揭榜挂帅”技术攻关项目及省光伏“白名单”企业，有效推动技术创新和能级提升。跟踪辖区新材料产业项目落地情况，重点关注有研吸气等5家新材料企业及年产9万吨非晶磁性材料与1.85万吨纳米晶磁性材料项目等4个新材料领域工业项目情况。打造智能制造、工业机器人典型应用场景，指导巨仁光伏申报智能机器人产业发展政策项目支持，对接上级专项资金，帮助企业夯实智能制造基础条件。

（二）聚焦为企服务优环境，精准帮扶取得实效

1.精准落实各项惠企政策。编印《服务工业企业政策汇编》（2026版），明确专人为企业精准匹配惠企政策，帮助企业打通“最后一公里”。联合开发区开展政策进企业宣讲暨银企对接会，解读新型技改有关政策，帮助企业吃透、吃细政策，更好发挥政策引导作用。高坚机械、精创科技等4家企业获批新型技改奖补设备补助145.3万元，海森汽配获批省专精特新专板挂牌奖补20万元，切实增强企业发展信心，积极推动惠企政策直达快享。

2.坚持优质中小企业梯度培育。扎实开展“小巨人”企业复核和创新型中小企业培育工作。上半年，高本智能、博奥捷汽配等5家企业获批创新型中小企业，高坚机械“小巨人”复核省级已公示，待国家审核。组织高坚机械申报省重点产业链标志性产品、省级绿色工厂；刘圩智固通机电、金晥泵业等2家企业2个产品申报安徽新产品，均已报省级待批。完善绿色工厂企业培育库，将精创科技、海森汽车零部件等企业纳入进行重点帮扶。截至目前，共培育国家级专精特新小巨人企业1家、绿色工厂2家，省级专精特新企业32家、创新型中小企业62家、智能工厂5家，省级工业精品10个、新产品41个、三首产品8个、信息消费创新产品6个。

3.着力加强企业家队伍建设。精准搭建学习交流平台，组织家瑞轴承等5家企业参加专精特新培训班，金丰面业等2家企业参加2026年新徽商工程培训班，引导企业经营者拓宽发展视野、提升经营管理能力。

4.扎实做好清欠投诉办理工作。上半年，共收到工信部投诉平台57件、省保障中小企业款项支付平台6件，已办结58件（工信部57件、省保障中小企业款项支付平台1件）。认真梳理国家工信部、省工信厅拖欠中小企业款项投诉系统反映线索，对企业反映欠账进行全覆盖自核。定期召开清欠工作调度会，逐件分析研判，谋划务实举措，明确偿还主体、时限和资金来源。树牢“新官也要理旧账”的理念，对于企业反映的大额欠款主动认账，同企业签订分期支付协议，通过盘活闲置低效资源、向上争取资金等方式，以时间换空间、资源换资金，有序进行还款；对50万元以下欠款，压实欠款单位责任，多方筹措还款资金，按时支付约定款项。严格执行财政承受能力评估和项目资金闭环管理机制，凡新签政府采购或工程合同，一律明确付款条件、违约责任，并纳入合同履约监管，严防新增债务、拖欠账款。

5.统筹推进信访维稳与国企改制。立足信访、改制、维稳职责，常态化摸排老旧国企改制遗留的社保补缴、工龄认定、安置补偿等信访隐患，建立问题清单、销号管理。上半年，妥善处置12345热线、上级交办信访件及群众来访，全部按期办结反馈。对重点信访人员常态化回访疏导，落实稳控措施，杜绝非正常上访。在改制工作中规范资产清查、评估、备案流程，严防国有资产流失，同步协调人社、财政、司法等部门，联合处置土地盘活、债务清偿、职工医保社保等遗留问题，提前开展风险预判，制定矛盾化解预案，平稳推进改制工作。

6.规范行政审批与法治营商服务。上半年，累计完成技术改造项目备案18件，落实审核标准，严把材料真实性、完整性、规范性关口，逐项核对项目建设内容、投资规模、建设周期等关键信息，确保所有备案项目资料齐全、真实有效。常态化开展法治宣传教育，深入企业宣传与企业生产经营密切相关的法律法规，对《民法典》《中小企业促进法》《优化营商环境条例》等法律法规重点学习。完成“局长走流程”“综合查一次”等助企服务活动，深入企业开展政策宣讲、问题摸排，切实帮助企业解决审批咨询、政策理解、办事流程等实际问题。完成乡镇（街道）履职清单梳理工作，进一步厘清基层涉企工作职责边界。

（三）聚焦数字化转型赋能，两化融合深入推进

1.扎实推进企业数字化转型。持续抓实两化融合评估诊断，筛选全县重点工业企业开展评估摸底，坚持“以评促诊、以诊促改、以改促转”，引导企业提速数字化转型，目前已完成21家企业评估测试。全面摸排75家重点企业数字化建设现状，掌握企业转型需求和建设短板。推进企业开展数字化转型测评工作，半年来共通过数字化转型企业63家，同步将2026年新入规企业全部纳入测评范围。

2.推进工业互联网平台建设。积极组织企业申报工业互联网平台，组织中恒电喷、巨仁光伏等两家企业申报工业互联网平台。按序推进电子信息制造、软件信息企业完成年报报送、夯实行业统计基础。加快推动互联网与先进制造业深度融合，组织中恒电喷、高坚机械等3家企业参加质量管理能力评价，帮助企业找短板、提能力，加速向高质量和价值链中高端迈进。

（四）聚焦安全生产守底线，行业监管扎实有力

1.加强理论学习和重点工作部署。将总书记关于安全生产重要论述作为重点学习内容，今年以来党组会学总书记关于安全生产重要指示精神4次，全局集中学习安全生产重要论述6次，观看安全生产警示教育片2次。细化工作任务，今年以来局党组听取安全生产工作安排汇报4次，共召开复工复产、安全生产月等阶段性重点工作部署会议8次。

2.做好隐患排查治理工作。加强走访排查，今年以来聚焦粉尘涉爆等重点行业，共检查金燕亚麻、军明木业等企业230家次，联合环保、应急等部门开展联合检查3次，累计排查隐患72处（问题集中在消防栓前杂物阻拦、带电设备管理不当等方面），现均已整改。推动企业主动自查，督促企业负责人按要求定期开展日常检查，建立常态化自查机制，压实主体责任。

3.强化重大事故隐患判定标准宣贯解读。结合工业领域实际开展工贸重大事故隐患判定标准宣贯7次，向企业发放《重大事故隐患判定标准汇编》超过100份，现场开展隐患识别并指导企业自查，安晟木业等企业今年累计自查上报重大事故隐患共5处。

4.加强安全生产宣传教育。累计向工业企业发送安全生产提示短信8000余条，组织企业参与网上安全生产宣传活动3次，覆盖500余人次。进企发放应急安全宣传手册200余份，张贴动火作业安全管理通告30余份，有效营造工业领域“人人讲安全、个个会应急”的浓厚氛围。

（五）聚焦党建引领强根基，组织建设全面加强

1.扎实开展树立和践行正确政绩观学习教育。通过党组会议学习5次，党组理论学习中心组学习3次，举办读书班学习1次，班子成员专题研讨12人次、列席人员随机交流发言2人次，局机关每周集中学习会议集中学习《总书记关于树立和践行正确政绩观论述摘编》等有关内容11次，机关支部通过主题党日活动学习研讨1次，“七一”前后，领导班子到分管领域、部门讲专题党课4次。做好问题查摆及整改整治，党组共查摆7个问题，制定19条整改措施。班子成员15个问题，细化43条整改举措，22个问题已全部完成整改。坚持开门教育，班子成员走访新型农业经营主体4家、农户9户，收集群众诉求6条全部办结；深入工业企业40余家，梳理企业发展难题9个，逐项答复、闭环处置，以实地走访检验学习教育成效。

2.抓实党员教育管理。常态化执行“三会一课”，固定每周一开展集中学习，累计组织集中学习23次，采取原文领学、专题研讨、心得交流等方式，系统学总书记新时代中国特色社会主义思想、总书记树立和践行正确政绩观重要论述及上级各类会议文件精神。开展主题党日6次，结合清明、“七一”等重要节点开展红色观影、基层走访、志愿宣传等特色活动。支部书记讲授专题党课2次，强化党员思想淬炼。按期召开组织生活会，组织全体党员对照党章党规、初心使命深入自查自纠，开展批评与自我批评，达到红脸出汗、整改提升实效。规范开展民主评议党员，严格落实个人自评、党员互评、民主测评流程，客观评定党员履职表现。严格对照《中国共产党发展党员工作细则》，抓实入党积极分子跟踪培养，上半年确定2名入党积极分子，按期完成1名预备党员转正，持续优化党员队伍结构。规范党费收缴流程，建立完整收缴台账，严格按照标准做到全员足额按时上缴，定期公示党费收支情况，主动接受党员监督。

3.夯实支部基础建设。按照县直机关工委统一部署，严格遵循选举程序、严守组织纪律，顺利完成支部委员补选，配齐配强支部工作力量，完善支委分工，为党建工作有序开展筑牢组织保障。扎实开展建党105周年系列活动，组织党员开展安全生产志愿宣传、走访企业志愿服务、红色影片集中观看，支部书记讲授专题党课，丰富党员党性教育载体。

4.坚持党建引领业务。聚焦非公小微产业培育，常态化走访XX县饰品协会，全程指导协会年报填报、内部党建建设，推动前期排查的5项发展问题全部整改到位。坚持党建引领协会运营，指导协会党支部发挥带动作用，联动虹城街道、虹乡社区“虹大姐”手工工坊，搭建灵活就业平台，盘活城乡闲置劳动力，助力本地饰品加工产业提质扩容，拓宽群众增收渠道，实现党建工作与助企惠民、稳就业业务深度结合。

5.强化党风廉政。开展警示教育。组织全体党员学习纪委监委对违XX央八项规定精神典型问题的通报、观看警示纪录片，不断巩固全面从严治党成效，树立廉洁为民的良好形象，打造清廉高效的行政机关。开展廉政谈话。利用春节等重要节点组织全局干部职工集体廉政谈话，让党员干部知敬畏、存戒惧，守底线。

6.筑牢意识形态工作阵地。局党组坚持常态化召开意识形态工作专题会议，统筹谋划重点任务，凝聚齐抓共管工作合力。建强XXXXX工作队伍，常态化组织舆情处置实战演练，细化岗位履职清单，切实提升工作人员风险应对水平，从严抓好网络舆情管控，守牢网络意识形态安全底线。扎实开展网络安全普及工作，积极参与网络安全知识竞赛，深入开展内部风险排查整治，持续强化全体干部职工安全防范意识。