司法局上半年工作总结及下半年工作打算

司法局上半年工作总结及下半年工作打算

2026年上半年，万载县司法局紧扣上级部署，锚定法治建设、平安维稳、法律服务等方面，扎实推进重点工作，各项指标任务稳步推进，亮点成效明显。现将具体情况总结如下：

一、2026年上半年主要工作及成效

（一）统筹依法治县工作，凝聚法治建设整体合力

1.深入学习贯彻总书记法治思想。坚持把总书记法治思想纳入各级党委（党组）理论学习中心组重点学习内容、纳入党校重点课程，目前，全县开展总书记法治思想专题学习50余场次。

2.压实法治建设工作责任。起草《县委全面依法治县委员会2026年工作要点（征求意见稿）》等文件，拟于近期召开县委全面依法治县委员会会议，统筹部署年度依法治县各项重点工作。

3.着力开展重点领域专项整治。聚焦违规异地执法、趋利性执法和“乱罚款、乱收费、乱检查、乱查封”六大痛点，开展“两违四乱”集中整治行动，累计查纠涉企行政执法突出问题案件17个，向县纪委监委移送问题线索14条，立案4件。

（二）强化法治政府建设，夯实县域依法行政根基

1.规范重大行政决策与合法性审查。审核以县政府或县政府办名义印发的各类文件7件，出具合法性审核意见书7份，提出了16处修改意见，5件行政规范性文件均向市政府、县人大进行了备案。

2.做实行政复议应诉主渠道。受理行政复议案件109件，审结112件，纠错、调解化解57件，综合化解率50.89%；代理县政府一审行政诉讼案件5件，推动行政机关负责人出庭13人次，出庭率100%。建立涉企行政争议快速调处机制，化解企业行政处罚类等复议纠纷4件。

3.持续推进综合行政执法规范化。组织全县行政执法人员线上线下法治培训5场，参训执法干部500余人；推行“轻微免罚”“首违不罚”违法行为依法免罚清单，全县重点执法单位累计从轻处罚案件数116件，不予行政处罚案件数7件。

（三）全域推进普法依法治理，营造县域浓厚法治氛围

1.常态化开展精准普法宣传。落实“谁执法谁普法”责任制，依托春节、3・15、民法典宣传月等重要时间节点，围绕民法典、安全生产、未成年人保护等主题开展集中普法活动86场次，发放普法宣传资料3万余份，覆盖群众3.1万人次。

2.抓实关键少数与青少年法治教育。落实党委政府中心组学法制度，组织领导干部法治专题学习2次；进校园开展防欺凌、网络安全法治课堂61节。利用县级青少年法治教育实践基地，上半年接待学生参观学习12批次。

3.深挖本地红色资源，做强红色法治文化阵地。依托红色旧址打造特色普法线路，承接主题党日、红色研学等法治实践活动37起，实现红色教育与普法宣传有机融合。稳步推进“大碗茶”法治文化品牌建设，设置流动茶摊、固定法治茶座，开展互动式学法和便民法律服务12场次。

（四）优化公共法律服务，护航经济社会高质量发展

1.一站式法律服务窗口高效运行。县公共法律服务中心、17个乡镇法律服务工作站全面实体化运行，上半年接待群众现场、电话咨询9351人次。受理法律援助案件329件，为困难群众挽回损失超558万元。

2.法律服务精准赋能经济社会发展。律师服务助力营商环境优化。组织律师团开展专项法律服务8次，为6个重大项目、15家企业提供法律风险评估与合规指导，排查法律风险68项，提出合规建议55条。公证业务便民提质。上半年办理公证398件，推行上门服务、材料容缺受理，压缩办证时限20%；司法鉴定规范公正，上半年办理法医临床279起，车辆检测187起。

（五）筑牢平安稳定防线，提升基层社会治理效能

1.矛盾纠纷多元化解提质增效。建成县、乡、村三级人民调解组织222个，行业性专业性调委会25个。上半年全县排查各类矛盾纠纷800余起，成功调处780起，调处成功率97.5%。

2.社区矫正与安置帮教闭环管理。上半年社区矫正对象302人，严格落实监管制度，无脱管、漏管、重新犯罪情况。管理刑满释放安置帮教对象1428人，帮扶就业、救助困难对象174人，衔接安置率100%，安排视频会见238次。

3.加强基层司法所规范化建设。持续推进司法所规范化建设，以马步司法所为样板，积极推动其他司法所参观学习。今年3月，主动对接团县委争取大学生志愿服务基层岗位，为仙源薄弱司法所充实工作力量。

（六）从严抓实队伍建设，锻造过硬司法行政铁军

1.持续加强政治理论学习。强化党建引领，坚持党组理论学习中心组、支部“三会一课”制度，开展主题学习、廉政教育、红色教育等12次，组织学习研讨6次，引导干部坚定理想信念，坚守履职初心。

2.扎实开展树立和践行正确政绩观学习教育。通过组织4次专题学习研讨，引导全局上下深刻把握“为民造福是最大政绩”核心内涵。深刻查摆问题7个，逐一制定整改清单。常态化作风纪律整治，规范窗口服务、社区矫正执法等工作流程，筑牢廉洁执法执业底线。

3.充实司法所人员队伍。主动提前对接乡镇换届工作，17个乡镇（街道）均已配备专职司法所长。持续推行司法协理员制度，各司法所均配备至少1名司法协理员。

（七）特色亮点

1.创新普法模式，打造“典护花炮・法润企兴”特色普法品牌。立足县域花炮主导产业，深入花炮企业及配套主体开展民法典宣讲、法治体检23场次，助力产业健康发展。

2.“律所说事”人民调解品牌持续发力。立足县域矛盾纠纷类型特点，精准设立医疗责任、交通事故、金融借贷、劳动争议、民商事知识产权5个专业调解工作室。自成立来，受理各类矛盾纠纷7658件，主持全县重大矛盾纠纷和重大信访纠纷听证46件，化解和防止“民转刑”案件42件。

二、存在问题及困难

（一）法治政府建设质效不均衡

少数县直单位、乡镇依法行政意识不足，重大事项事前合法性审查流程落实不到位；行政执法案卷制作不规范、证据收集不完整等问题仍有发生；行政复议前端预防机制不健全，复议、诉讼增量压力持续存在。

（二）法律服务供给存在短板

律师资源集中在县城，偏远乡镇群众寻求专业法律服务不便；案件类型集中于传统民生领域，企业合规、涉外等高端援助供给不足；社区矫正对象矫治专业人才匮乏，专业度有限。

三、2026年下半年工作打算

（一）抓实法治建设重点，护航经济发展

统筹推进法治建设重点工作，确保全县法治建设工作落地落实。严格落实重大事项合法性审查，认真审查备案规范性文件，确保前置审查规范有效；定期开展执法案卷评查，闭环整改执法问题；全面推行轻微违法免罚轻罚，持续开展“法惠企业”行动，推动法治化营商环境不断提质增效。

（二）深化平安基层治理，守牢稳定底线

完善诉调、警调、访调联动机制，提高排查矛盾纠纷质效，调处成功率稳定达到97%以上；规范社区矫正全流程管控，常态化开展心理矫治与警示教育，落实安置帮教帮扶举措。深化“法律明白人+网格”基层治理模式，开展业务培训，激活村级治理末梢力量。

（三）推进“九五”普法落地，营造法治氛围

围绕营商环境、未成年人保护、安全生产开展精准普法活动，创新开展新媒体普法，常态化开展法治副校长进校园。对照创建标准，争取培育国家级、省级民主法治示范村，逐步升级村级法治阵地，推动普法工作长效化、阵地标准化。

（四）优化公共法律服务，提升惠民实效

建强县乡村三级法律服务平台，推行延时、预约服务，认真接待群众咨询，法律援助应援尽援，重点保障农民工、弱势群体维权。简化涉企公证流程，拓展企业合规等法律服务，切实降低企业、群众维权成本，不断提高群众满意度。

（五）从严锻造干部队伍，夯实履职根基

常态化开展政治学习，纵深推进从严管党治警，定期开展作风督查、廉政风险排查，规范社区矫正、法援等全流程监管。加强自身建设，完善跨部门协同机制，补齐工作短板，力争全年工作在全市争先创优。