集团党委分管副书记例会汇报材料

集团党委分管副书记例会汇报材料

某支部坚持以党的政治建设为统领，把建设标准化党支部作为加强党的建设、转变作风效能、优化生产经营环境的有力抓手，同时注重调动全体党员干部的参与热情，重点提高党史学习教育质量，大力推进党史学习教育迅速升温、全面铺开，层层压实责任，持续加力推进，实现了党建、业务双提升。根据会议安排，现就某公司党支部2021年第X季度党建工作开展情况汇报如下：

一、党史学习教育开展情况：

一是提高政治站位，强化责任担当。我支部于3月22日召开党史学习教育动员会议，对支部党史学习教育进行全[readpay]3[/readpay]

面系统动员部署，及时制定党史学习教育计划、2021年度读书计划，强化组织领导、周密安排部署、细化工作举措，为学习教育开好局起好步提供了强有力的组织保障、奠定了扎实的基础。二是严格对标对表，推动学习教育深入开展。依托党建项目化管理研究制定我支部初步实施方案，将工作任务、时间节点、步骤要求细化为具体举措，每日定期在党支部钉钉群内推送开展的“应知应会，每日一题”活动相关内容，于3月30日召开了党史学习教育大会，与生产经营工作紧密结合，形成工作合力。三是科学统筹谋划，确保各项工作落到实处。我支部于3月31日召开了读书心得交流会，通过现阶段学习心得的交流，紧扣生产经营工作目标任务，真正做到学有所思、学有所悟、学有所获，更加坚定理想信念，更好地把学习成果转化为干事创业的动力。

二、高质量党建引领高质量发展情况：

我支部坚持党建引领，聚焦主责主业，大力开展党史学习教育，于3月9日和集团签订《党支部落实全面从严治党主体责任目标责任书》，确定了全面从严治党责任清单，完善明责、醒责、履责、督责的责任落实全链条；按照上级有关要求与生产经营工作紧密结合定期开展党史学习教育活动，形成上下联动、群策群力、齐抓共管的工作格局，有力促进了工作目标任务的完成；创新提出“1422”总体工作要求（1422：围绕“立足基础业务、开发辅助业务、拓展增值业务、充实扩展业务”一个经营思路；聚焦“构筑党支部基层堡垒的凝聚力，提升全体员工磅礴的战斗力，服务集团及社会的向心力，落实工作目标任务的执行力”四种力量；坚守“安全、廉政”两个底线；实现“营业额和利润指标”两个指标），通过高质量党建引领生产经营工作从而在挑战中革弊求新，在机遇中创新突破，达到了经营发展稳步增长的局面，实现了精准党建与生产经营工作紧密结合的链条式、闭环式运转。

三、基层党建工作开展情况：

我支部大力推行“担、改、省、常、领、真、严”七字诀工作法，以“清单管理抓细党建工作，体系创建融合项目升级”为载体，突出打造一个品牌，强服务、树形象、谋跨越，对照“标准化党支部工作指南”，加大我支部标准化的建设力度，共梳理细化完善党群各类规章制度XX项；同时致力打造党建工作与生产经营工作的深度融合体系，于3月17日成功XXX工程，我公司具体承担消防工程方面的业务，这是我公司自取得消防设施工程专业承包贰级资质以来承揽的第一笔业务，首季实现了“开门红”。

四、精神文明建设和企业文化工作开展情况：

我支部坚持严明政治纪律和政治规矩，把上级关于精神文明建设的部署落实到位，党支部积极组织参加集团公司“百年心向党”祝福语活动，观看了《榜样五》并撰写心得体会10篇，组织全体党员干部完成了党史学习教育网络专题培训的有关内容，每月定期完成“推进党纪国法教育和依法治国依规治党教育学习”计划内容并按时报送学习成果报告；全体职工积极参加了工会组织的我的蜕变印记活动、读书活动、“一封家书”征文活动；团支部组织开展了“浓情雷锋日 相约跟党走”活动、志愿服务月活动。

我支部将精神文明建设和企业文化融入公司工作、融入生产经营、融入党建工作，以良好的状态投身发展，进一步理清抓的范围，着力补短板、扬优势、强基础，使基层党建各项工作目标化、具体化、有形化，形成党建与生产经营融合体系，坚持不懈的对广大员工进行居安思危、警钟长鸣的安全教育，日以累积形成本公司独有的安全生产文化，实现公司全员安全意识根深蒂结，形成安全生产融合体系；依托“横向精准用好问责利器”、“纵向排查风险突出差异”、“正向坚决执行力见实效”、“反向定期回头查验整改”狠抓四个维度监督，针对议事决策方面的问题，重点健全完善议事决策制度，明确“三重一大”决策内容、程序，并强化制度执行的刚性约束，充分发挥纪检及职工的监督作用，确保工作顺利开展，形成廉政建设融合体系。

五、特色党建工作开展情况：

我支部共计开展了XX次党史学习教育会、XX次党史学习教育主题党日活动和XX次党史学习教育党课，团支部围绕新民主主义革命、社会主义革命和建设、改革开放、中国特色社会主义新时达四大专题开展了4次党史学习教育会、XX次团日活动和XX次团课活动；严格按照《企务公开实施细则》相关要求,利用“建立组织机构,明确工作职责、拓宽公开渠道,细化公开内容、构建沟通平台,丰富载体形式”三大举措将公司重大事项、重要决策置于全体职工的共同监督之下,并在全公司范围内开展企务公开满意度测评，测评采取无记名调查问卷形式，满意占比93.86%、基本满意占比6.14%，不满意占比为0；我支部将清单管理引入党建工作，持续实现党建工作与生产经营工作高度融合的局面。

六、党建工作交叉检查工作情况：

按照上级督导检查的相关文件要求，我支部对谋分公司党支部开展了督导检查工作，通过对照14项督导检查内容该支部能完成规定动作，资料基本齐全。通过查阅相关资料了解到该支部20XX年度党建项目化管理选题为“铸造服务区特色班组 激发基层工作动力”，根据各服务区优势打造保安、保洁、餐厅、超市、融合五类特色班组，形成一线班组建设可复制可推广的特色成果。

该支部党员能够利用支部会议的时间开展学习心得交流等活动，但部分党员学习心得资料不全，有待完善。

该支部对党建工作认识较为明确，党建各项重点工作任务有序推进，该支部按照集团公司发展规划，突出问题导向、效益导向、目标导向，确定了“十个怎么干”工作重点任务，即围绕能源革命、厕所革命、智慧服务区、降本增效、文明服务、品质提升、品牌建设、风险防控、党建引领、清廉实业十项重点工作，分解目标、精准发力，根据各服务区特点明确重点任务，按照周汇报、月汇总的推进模式，抓实一批项目，解决一批顽疾，树立一批典型，推动服务区组织管理水平、经营管理水平、科技管理水平、风险管理水平显著提升。

下一步，我支部将以“而今迈步从头越”的动力，“风雨兼程不动摇”的定力，“不达目的不罢休”的魄力，着眼新规划、贯彻新理念、推进新发展、开启新征程，力争使公司上下作风明显改进、服务意识明显增强、工作效率明显提高、干部履职能力明显提升，锻造一支思想更加过硬、纪律更加严明、作风更加务实、战斗更加有力的队伍，以最优异的业绩向党的100岁华诞献上厚礼。

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