员工绩效考核表范文

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×××集团有限公司员工绩效考核量表


第一部分   个人信息


姓名:               性别:           工号:           岗位工龄:   


岗位名称:                    职务等级:          所在部门:        


考评间隔:从                到                   


 


第二部分  评价因素


就下面列出的因素进行评分,在不适当的因素栏中注明“无”。用简单的语言解释您的评分理由。


                                        


评价因素


绩效水平


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较差   一般    良好   优秀


1分    2分    3分    4分




1.接受任务的主动性


 


 



2.决策、办事能力


 


 



3.适应能力


 


 



4.创新


 


 



5.计划和组织


 


 



6.执行计划安排的纪律性


 


 


7.口头沟通能力


 


 


8.书面沟通能力


 


 


9.人际关系


 


 


 10.发展潜力


 


 


11.特殊技能(列出没有包括在考核范围内,但有利于企业工作的特殊技能):


 


 


 


考评者签名:                                    时间:               


                    



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