培训效果评估表
年 月 日
培训课程名称
培 训 教 师
培 训 时 间
培 训 地 点
培
训
反
馈
信
息
培训内容 非常好 很好 好 一般 差
1．课程安排合理程度 □5分 □4分 □3分 □2分 □1分
2．课程内容的深度和理解性 □5分 □4分 □3分 □2分 □1分
3. 课程内容对于个人发展的帮助程度 □5分 □4分 □3分 □2分 □1分
4．课程内容对于实际工作的帮助程度 □5分 □4分 □3分 □2分 □1分
培训师 非常好 很好 好 一般 差
培训师上课内容准备程度 □5分 □4分 □3分 □2分 □1分
培训师语言表达和讲课态度 □5分 □4分 □3分 □2分 □1分
培训师对培训内容的个人见解 □5分 □4分 □3分 □2分 □1分
培训师课堂组织能力 □5分 □4分 □3分 □2分 □1分
培训方式多样性和培训氛围 □5分 □4分 □3分 □2分 □1分
对本次培训课程的总体评价 □5分 □4分 □3分 □2分 □1分【更多免费素材，微信lbgzkf1】
受
训
人
员
信
息
反
馈
参加此次培训的收获有（可多选）：
获得了适用的新知识。
理顺了过去工作中的一些模糊概念。
获得了可以在工作上应用的一些有效的技术或技巧。
促进客观地观察自己以及自己的工作，帮助对过去的工作进行总结与思考。
其它（请填写）：
对今后培训的建议和需求：
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