基层党建工作责任清单范文3篇三张清单

市国资委机关党总支20xx年党建责任“三张清单”范文（1）

一、党总支履行抓党建主体责任工作任务清单

1.坚决维护总书记在全党的核心，坚定维护以总书记同志为核心的党中央权威和集中统一领导，强化“四个意识”，坚定“四个自信”，组织开展“尊党章、学党章、讲党章”活动。

2.以总书记新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的大会、省委x全会及市委x全会精神和总书记对四川工作系列重要指示精神，深入贯彻落实中央、省委各项决策部署，紧扣省委对攀枝花“3+2”新定位新要求和市委“一二三五”总体工作思路，统筹推进深化国资国企改革发展各项工作。

3.每年对各支部书记抓党建工作情况进行述职评议考核，对抓党建工作失职失责的党支部书记进行严肃问责。

4.党总支会一般每月召开1次，全年向委党委汇报党建工作不少于2次。

5.落实党员学习日制度，每个月应当不少于1次，全年不少于12次。

6.严肃党内政治生活，规范落实“三会一课”等组织生活会制度，抓常抓实党建十项基础工作，每月督促各支部开展1次支部主题党日活动，规范党员教育管理，按期完成机关党员思想状况分析报告。

7.抓好20xx年机关总支及两个支部按期换届工作。

8.按照委党委、市直机关工委《每月党建任务清单》要求，结合委机关实际，及时布置当月各支部党建工作任务，并督促各支部按时、足额收缴党费，《党支部工作纪实本》《党小组工作纪实本》记录规范。

9.继续深化争创“五好党支部”“三分类三升级”等创先争优活动，持续开展机关党建“灯下黑”问题整治和“共产党员示范行动”，使党员身份亮起了、组织生活严起来、党建工作硬起来。

10.严格执行党风廉政建设责任制，落实党风廉政建设主体责任。教育和监督机关党员干部严格遵守党纪国法，自觉抵制不良倾向，自觉遵守中央八项规定和省、市十项规定，加强自身廉政建设。

11.完成中央和省委、市委、委党委、市直机关工委安排的其他党建工作。

12.督促机关两个支部做好支部党务工作，每季度定期检查支部（党小组）党建工作落实情况。

二、党总支书记履行抓党建第一责任人职责工作任务清单

1.以总书记新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的大会、省委x全会及市委x全会精神和总书记对四川工作系列重要指示精神，带头自觉学习党章、模范贯彻党章、严格遵循党章、坚决维护党章。坚决贯彻落实中央和省委、市委党建工作决策部署，强化“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”。

2.牵头研究谋划年度党建工作计划要点，坚持做到党建工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调。

3.主持召开党支部组织生活会，每年与总支成员至少进行1次谈心谈话。

4.每月主持召开1次党总支会议，每季度召开1次机关党建工作推进会，每年听取各支部党建工作汇报不少于2次。

5.带头参加所在党支部主题党日活动；自觉以普通党员身份参加所在党支部的组织生活，每季度不少于1次；每年度为本单位（本系统）党员干部上党课不少于1次；按时缴纳党费。

6.主持完成20xx年机关总支及两个支部按期换届工作。

7.带头开展联系基层和群众工作，带头落实联系指导基层工作制度，定期到定点帮扶贫困村实地调研指导帮扶工作，全年不少于6次。

8.完成委党委、市直机关工委安排的其他党建工作。

三、总支成员履行党建责任工作任务清单

1.以总书记新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的大会、省委x全会及市委x全会精神和总书记对四川工作系列重要指示精神，带头自觉学习党章、模范贯彻党章、严格遵循党章、坚决维护党章。坚决贯彻落实中央和省委、市委党建工作决策部署，强化“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”。

2.按要求落实党委、党总支形成的决议和决定，对职责范围内的党建工作负责。落实党建工作责任制，坚持从严治党、思想建党、制度治党，党支部书记是本党支部党建工作第一责任人，党支部委员切实履行“一岗双责”。党支部切实履行党风建设和反腐败工作主体责任，党支部纪检委员履行监督责任。

3.按时参加所在党支部主题党日活动；参加党支部组织生活会、民主评议党员、帮扶慰问等活动；按时缴纳党费。

4.按时参加党支部党员学习日学习。

5.在委党委、机关党总支的指导下，按期完成20xx年机关总支及两个支部的换届选举工作。

6.积极参加委党委、市直机关工委组织的各项党建业务培训，提升党务干部能力素质。

7.完成委党委、党总支安排的其他党建工作。

x县财政局基层党建工作责任清单范文（2）

为深入学习贯彻总书记新时代中国特色社会主义思想，全面贯彻落实新时代党的建设总要求和新时代党的组织路线，强化基层党建主体责任、书记第一责任人责任和班子成员“一岗双责”，推动基层党组织全面过硬，以高质量党建引领高质量发展，为全县经济各项事业发展提供坚强保证。依据《中国共产党章程》等党内法规规定以及党中央、自治区党委、崇左市委和x县委有关要求，结合我局实际，制定本清单。

一、领导班子基层党建集体责任

（一）加强政治建设

1.深入学习贯彻总书记新时代中国特色社会主义思想和党的大会精神，坚决捍卫“两个确立”，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。

2.坚持以政治建设为统领，坚定政治信仰，强化政治领导，提高政治能力，净化政治生态，始终在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同党中央保持高度一致。

3.尊崇党章，严肃党内政治生活，严格执行新形势下党内政治生活若干准则，完善和落实民主集中制各项制度，开展批评与自我批评，涵养风清气正的政治生态。

4.建设积极健康的党内政治文化，弘扬忠诚老实、公道正派、实事求是、清正廉洁等价值观，坚决防止和反对个人主义、分散主义、自由主义、本位主义、好人主义，坚决防止和反对宗派主义、圈子文化、码头文化，坚决反对搞两面派、做两面人。

5.旗帜鲜明讲政治，加强党性锻炼，不断提高政治觉悟和政治能力，把对党忠诚、为党分忧、为党尽职、为民造福作为根本政治担当，永葆共产党人政治本色。

（二）落实主体责任

6.发挥总揽全局、协调各方的领导作用，在经济社会发展各项工作中坚持和加强党的全面领导，在同级各种组织中发挥领导作用。

7.贯彻落实总书记关于基层党建工作重要论述精神和自治区党委、崇左市委、x县委关于基层党建工作部署要求，研究制定基层党建工作规划、计划、制度和措施，并组织实施。

8.加强领导指导，党组会每年应当定期研究党建工作，每年至少专题研究1次基层党建工作。

9.严格落实《党委（党组）书记抓基层党建工作述职评议考核办法》要求，每年参加1次县直有关党工委（党委）书记抓基层党建工作述职评议会。

10.履行离退休干部党建工作主体责任，坚持把离退休干部党建工作纳入党的建设总体布局，与其他领域党建工作同部署、同推进、同落实。

11.深化党建引领网格管理，落实“网格吹哨、部门报到”机制，将网格党建工作作为夯实基层治理基础、深化平安建设的重要内容，研究解决工作中的重点难点问题。

12.严格执行党员领导干部党支部工作联系点制度、分片联系制度，推动局领导班子成员100％建立党支部工作联系点，把联系点建成抓党建促改革发展的标杆建设。

13.抓好巡视巡察、专项工作和各级调研督导反馈基层党建问题整改落实。

（三）强化组织建设

14.完善上下贯通、执行有力的组织体系，优化调整组织设置，理顺隶属关系，实现应建尽建、设置规范、调整有序、换届及时。深化党支部达标创优。

15.选优配强基层党组织领导班子特别是基层党组织书记。配齐配强专职党务干部，加强党务干部与业务干部的轮岗交流、业务培训，落实同职级、同待遇政策。

16.加强党员队伍建设，抓好发展党员工作，严格发展党员标准和程序，优化党员队伍结构。强化党员队伍管理，推动党员发挥先锋模范作用。

（四）规范组织生活

17.把坚定理想信念作为开展党内组织生活的首要任务，坚持“第一议题”学习制度，把学习总书记新时代中国特色社会主义思想作为组织生活的首课、主课、必修课。

18.坚持民主集中制原则，实行党组会集体领导和党组个人分工负责相结合，按照集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定的原则，处理党组会职责范围内的重大事项，推动科学决策、民主决策、依法决策。

19.严格执行“三会一课”、“固定党日+”、谈心谈话、民主生活会、组织生活会、民主评议党员、双重组织生活等基本制度，使党内各项组织生活正常规范、严肃认真，党员参与率高，教育效果好。

（五）落实基础保障

20.因地制宜推进基层党组织活动场所建设，突出党建元素和实用性，满足党员和服务群众需要。

21.建立健全以财政投入为主的经费保障机制，加大基层党建工作投入，按标准足额落实党建工作经费、党员活动经费、党员和干部教育培训经费，党组织活动经费。

22.完善解决形式主义问题为基层党组织减负的政策措施。落实中央、自治区党委和崇左市委关于容错纠错的规定，精准审慎、依纪依规问责。正确对待、合理使用影响期满、表现突出的被问责和受处分干部。

二、党组书记抓基层党建第一责任人责任

党组书记是全局抓基层党建工作的第一责任人，全面负责全县基层党建各项工作。

1.履行抓基层党建工作第一责任人职责，领衔谋划本单位基层党建总体规划和工作要点，做到重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重大事项亲自督办。

2.每年至少主持召开1次党组会会议专题研究基层党建工作，听取基层党建工作情况汇报，讨论解决重大问题。

3.落实党委（党组）书记抓基层党建工作述职评议考核制度，每年就基层党建主体责任落实情况向县委述职。

4.管好班子、带好队伍、抓好落实，支持、指导和督促党组领导班子其他成员履行抓基层党建责任，发现问题及时提醒纠正。

5.贯彻落实《中国共产党支部工作条例（试行）》，带头建立一个党支部联系点，每年到党支部联系点开展工作不少于2次，帮助解决1—2个问题，示范带动党支部标准化规范化建设。

6.带头抓好巡视巡察、专项工作、各级调研督导、述职评议反馈基层党建问题整改落实。

7.带头落实领导干部双重组织生活制度，组织召开领导班子民主生活会，以普通党员身份参加所在党支部“三会一课”、“固定党日+”、民主评议党员等组织生活，自觉交纳党费。

8.落实领导干部上党课制度，每年至少到相关领域、帮扶联系点、党支部联系点等基层单位或者所在党支部上1次党课。

9.带头落实谈心谈话制度，每年结合民主生活会、组织生活会等，至少与党组班子成员、各乡镇财政所负责人开展1次谈心谈话。

10.带头落实基层党建“书记领航”工程，每年至少领办1个党建项目并推动落实。

三、领导班子其他成员抓基层党建“一岗双责”责任

领导班子其他成员根据工作分工，对职责范围内的抓基层党建工作负重要领导责任。

1.履行抓基层党建工作“一岗双责”，主动认领年度基层党建重点任务，带头抓工作推进、抓问题整改。

2.结合工作分工每年至少开展1次抓基层党建专题调研，分析研究问题，提出工作要求和建议。

3.贯彻落实《中国共产党支部工作条例（试行）》，带头建立一个党支部联系点，每年到党支部联系点开展工作不少于2次，帮助解决1—2个问题，示范带动党支部标准化规范化建设。

4.带头落实领导干部双重组织生活制度，以普通党员身份参加所在党支部“三会一课”、“固定党日+”、民主评议党员等组织生活，自觉交纳党费。

5.落实领导干部上党课制度，每年至少到分管领域、帮扶联系点、党支部联系点等基层单位或者所在党支部上1次党课。

6.带头落实谈心谈话制度，结合民主生活会、组织生活会等，每年与分管股室负责人开展经常性的谈心谈话。

7.认真参加领导班子民主生活会，严格对照检查，深入开展批评与自我批评。

8.协助抓好巡视巡察、专项工作、各级调研督导、述职评议反馈基层党建问题整改落实。

9.完成自治区党委、崇左市委和县委确定的基层党建工作其他内容。

x市20xx年度国有企业党委书记抓基层党建工作责任清单范文（3）

一、研究谋划基层党建工作。根据《x市20xx年基层党建工作实施方案》，把党的领导融入公司治理各环节，组织确定本企业基层党建工作部署、重点任务和项目化推进措施，落实基层党建人、财、物等基础要素保障，推动基层党建与企业中心工作有机融合。

二、压实基层党建工作责任。推动国有企业党组织履行党的建设主体责任，落实政治责任、经济责任、社会责任，牵头制定党委班子成员及下一级党组织书记抓基层党建工作责任清单，督促党委班子成员切实履行抓基层党建工作“一岗双责”，督促下一级党组织书记切实履行抓基层党建工作第一责任人职责。

三、督促推动基层党建工作。推动党委会议全年专题研究基层党建工作不少于4次。带头深入调查研究，全年到基层调研督促检查党建工作不少于4次。采取现场观摩、定期调度、领导挂联、驻点指导等方式，推动工作落实。及时总结推广好的经验做法，形成以点带面、整体推进的良好态势。

四、强化党的创新理论武装。认真落实不忘初心、牢记使命的制度，巩固和深化主题教育成果。带头学习宣传贯彻总书记新时代中国特色社会主义思想，大力推进总书记新时代中国特色社会主义思想进企业、进车间、进班组、进头脑。督促抓好“百名讲师上讲台、千堂党课下基层、万名党员进党校”“党课开讲啦”，开展好党员领导干部上讲堂讲党课活动，组织各级党员领导干部走上讲台，重点讲好总书记新时代中国特色社会主义思想，讲好党史、新中国史、改革开放史，讲好党的十九届四中X会精神，讲好中国共产党领导中国人民抗击疫情的故事，引领企业职工群众听党话、跟党走。

五、认真贯彻落实上级决策部署。以党委会议、理论学习中心组学习和专题会议等方式，深入学习总书记关于国有企业党建工作的重要论述，认真贯彻党中央、省委、市委关于国有企业改革发展和党建工作的决策部署，推动上级决策部署落地见效。抓好巡视巡察等反馈问题整改。

六、推动各项制度落地见效。研究制定学习贯彻《中国共产党国有企业基层组织工作条例（试行）》的工作措施，以学习宣传和贯彻落实条例为总抓手，找差距、补短板、强弱项，健全完善党组织工作制度、党委议事规则和党委研究讨论国有企业重大经营管理议事决策事项清单，完善国有企业管理规章制度。组织开展基层党建工作制度落实情况“回头看”，加强日常督导和集中巡查，深入排查党建工作制度不执行、工作落实打折扣、基础要素保障不到位、党的领导落实到基层“中梗阻”等突出问题，从严督促整改，推动各项政策落地。

七、抓好党支部规范化建设。带头并督促下一级党组织专题研究党支部建设工作。带头建立并督促班子成员、下一级党组织书记建立党支部工作联系点，每名党委班子成员至少联系整顿提升1个后进党支部，努力把联系点建成示范点。严肃党的组织生活，带头落实党员领导干部双重组织生活制度，以普通党员身份参加所在支部主题党日、“三会一课”、组织生活会；每年讲党课不少于1次、与班子成员谈心谈话不少于1次。

八、抓实党员发展教育管理。督促做好发展党员工作，重视在生产经营一线、青年职工和高知识群体中发展党员，力争每个班组都有党员。扎实开展发展党员违规违纪专项整治工作。督促抓好党员教育培训，强化党员日常管理，从严监督管理国有企业领导人员和高级管理人员，加强和改进青年党员、农民工党员、出国（境）党员、流动党员、劳务派遣制员工党员的管理服务。做好国有企业退休人员社会化管理中的党员组织关系转接等工作。

九、全面推动基层党建。坚持把党的政治建设摆在首位，持续推动国有企业党建工作6个方面37项重点任务落实。扎实推进“智慧党建”工作，紧密结合企业生产经营、改革发展开展党组织活动，持续加强国有企业党务工作者队伍建设，进一步加强国有企业驻外机构党建工作。探索推进混合所有制企业党建工作，探索推进国有企业帮带民营企业党建工作，做好“挂包帮”扶贫点脱贫攻坚工作，积极参与支持驻地城市基层党建。

十、严格开展述职评议。贯彻落实党委（党组）书记抓基层党建工作述职评议考核办法。述职前，深入一线调研了解掌握下级党组织书记抓基层党建工作情况；述职时，逐一对述职书记履职情况进行点评，重点指出存在问题和努力方向；述职后，综合述职评议和实地考核结果，研究确定综合评价意见和等次。抓好述职评议考核反馈问题的整改落实，并督促下一级党组织书记抓好述职评议考核反馈问题的整改。