2022年公务员个人年终工作总结(驻村干部)
2022年公务员个人年终工作总结
2022年×乡下乡驻村工作本着“驻村不增员、帮民不扰 民”的原则,以“干部经常受教育、群众长期得实惠”为目 标,紧紧围绕发展农村经济这心,加强农村基层组织建设这 个关键,扎实开展了驻村工作,进一步密切了党群、干群关
系,全面推进我乡各村经济发展。
一 、以党建统领基层组织建设
驻村干部针对村一级干部整体文化素质不高,管理相对 粗放、工作效率低下的实际,通过组织讨论交流、培训讲座, 改善其知识结构、法制观念和能力水平;以制度建设为切入 点,强化“有章理事、照章办事”,大力推行“四化”管理(即: 规范运行机制,实现工作程序化;规范×决策机制,实现决 策科学化;规范监督约束机制,实现工作×化;规范科学管理 机制,实现工作的制),建立科学、系统、规范、可行的相 关规章制度,不断增强班子合力,努力提高办事效率,确保 所在村经济社会能持续健康发展。理顺村两委工作关系,健 全工作协商机制,培养村级后备干部,为村组干部发展本村
经济起到了参谋和助手的作用。
二、 以宣传政策引领农民得“实惠”
驻村干部宣传贯彻好了“三农”政策,让党的各项方针 政策全面、及时地贯彻到农村,让农民充分享受到政策给他
们带来的“实惠”。深入开展各项为农服务工作,配合村两
委班子开展了扎实有效的农技服务,群众反映较好,通过规 范的管理,驻村干部走访群众,宣传致富信息,指导农户正 确使用种植技术,与农民群众结下了深厚的感情。红洼村通 过组织培训会等群众喜闻乐见的形式,积极学习宣传党在农 村方面的重要政策和保持党的纯洁性重要精神。目前,共组 织各类宣讲活动3次,受训100余人次,解放了农民思想, 增强了本村群众发展农村经济的信心,提高了转型跨越发展
的能力。
驻村干部确定实施好了全村发展思路和规划,帮助村民 走上正确、良性发展的轨道。驻村干部配合、指导,结合各 自实际,制定各村的“十二五”发展规划和年度计划,同时
还要组织党员讨论规划初稿,采纳合理化建议和意见。
三、 以围绕农民增收抓民生工程
驻村干部对农民关注的、关联的、关心的问题,都积极 主动地帮助落实,以实际行动让农民感受党的关怀和温暖。 白云村驻村干部多方联系,争取项目,对全村进行了街道硬 化,实现了“户户通”,村民出行再不用“拖泥带水”;组织 有关部门为村里建起了村级组织文化活动室以及×平方米 活动广场,并配备了活动器材;多方筹备资金,帮助村里整 修了×公里田间道路;组织农业、畜牧有关专家,给村民讲 解种植养殖有关知识,并在扶贫协会的帮助下,试种了中药 材×亩,同时在养殖方面进行了试点,养殖乌鸡×只。南王
昌村驻村干部为本村争取到五万元的资金,修建水池两处,
泵房一个,铺设管道×米,使家家户户吃上了自来水,解决 了群众多年来饮水困难的大问题;红洼村驻村干部通过与县 单位协商,拨付该村×万元的修路款,切实解决了资金不足 的问题,现在该工程正在筹建准备中;通过各种渠道,为该 村解决了×万元的核桃苗款补助,鼓励该村发展经济,改变
落后现状。
四、 存在的问题、下步工作打算
根据一年来工作情况看,驻村工作还存在以下几方面的 问题。 一是有些驻村干部把村上的行政工作和抓技术、抓项 目工作没有区别开,个别村上还有依赖现象。二是一些调查 摸底工作还不细致,只是粗线条的进行了解。三是驻村干部 普遍反映驻村工作和开展原单位本职工作在时间上有时存
在矛盾。
驻村干部在抓农村服务工作的同时,分阶段积极配合村 上抓好落实各村确定的发展思路和工作重点,;围绕各村的 实际,除抓好农民的技术服务外,还要在项目建设上下功夫, 争取每个村要有带动经济发展的项目,以项目带动经济发展; 抓好村级集体经济组织的积累工作,解决“有钱办事”的问 题;按照城乡一体化的要求,抓好基础设施及公益设施的建 设;抓好党的以人为本实践教育实践活动,确保活动取得实
效。
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