2021年度组织生活会材料汇编【24篇】

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X机关党员2021年组织生活会“四个对照”发言提纲


按照县委组织部《关于召开2021年民主生活会的通知》要求，我积极参加组织生活会各项准备工作，通过自己查摆、谈心谈话、征求意见、走访调研等方式，围绕“四个对照”查找自身存在的问题和与先进模范的差距，深入剖析产生问题的根源，现将查摆问题及整改措施汇报如下，请同志们批评和监督。


一、查摆存在的问题


（一）对照党中央和总书记的号召和要求方面


一是理论学习自觉性不够，对政治理论学习时间规划不足。对于理论中与工作开展关联度较高的内容反复读、读反[readpay]3[/readpay]


复不够。具体表现为：安排月度学习工作计划时，优先安排处理具体业务工作时间，只是简单地把工作之余的“边角料”时间留在理论学习上，即便是参加集中理论学习，也抱着“有学习笔记就算学过”的思想。二是系统思维不足，理论学习还未完全做到“点”“面”结合，学习深度不够。具体表现在：对总书记新时代中国特色社会主义精神思想内涵领会不足，对照新发展阶段、新发展理念、新发展格局、高质量发展思考谋划还不全面。三是政治领悟力不强，谋划问题时政治站位不高，缺少从政治上去分析和处理问题的意识。具体表现在：理解领悟总书记新时代中国特色社会主义思想的中蕴含的立场观点方法不够，谋划工作习惯于单纯靠之前经验、靠以往惯例推动工作，有时遇到棘手问题时，不善于运用科学的方式方法。


（二）在对照新时代合格党员标准方面


一是履职尽职意识松懈，干事创业劲头有所淡化。本人虽然能够按时保质保量完成领导交办的各项工作，但是对标“勇担当善作为”的标准，个人自认为在干事创业的锐气、一抓到底的魄力较刚上任时有所弱化。具体表现为：对工作的要求标准有所放松，碰到棘手的工作任务时，存在着等靠、求稳的不良思想。二是工作创新性不够，落实工作存在按部就班。会前听取同志意见时，同志们多反映我在创新方面还有差距。具体表现为：缺乏对工作总体目标的规划，对如何在人力、物力资源有限的条件下高效开展工作思考不足，落实上级决策部署基本上按部就班，在推进一些工作时办事方式存在“经验主义”，还不能够做到创造性的完成工作，工作的效率和质量有待加强。


（三）在对照入党誓词方面


一是落实党组织决策部署存在不严的现象。对上级党组织的决策部署，与岗位业务相关的会坚决执行，抓细抓常抓长，但与分管业务关系不大的平时关注得不多，存在“应付交差”的思想。具体表现为：对于党的建设各方面部署，在贯彻落实时存在只提要求，不抓具体的情况。二是宗旨理念强化不够，践行群众路线存在差距。具体表现为：由于分管工作繁重，投入到基层一线调查研究的时间不多，导致对分管领域和业务、群众困难全方面的了解不深不细。时有在基层调研时，突然接到上级工作通知，不得已停止调研活动，存在前紧后松的现象。


（四）对照革命先辈和先进模范方面


继承和发扬革命先辈精神不够。总觉得自己身处和平年代，与革命先烈所处的环境条件不同，在自己平凡的工作岗位上也不会干出惊天动地的大事，渐渐地把学习革命先辈事迹变成了仅仅是学习革命先辈故事的事了，没有深刻理解理解人物故事精神的实质和内涵。具体表现为：比如学习黄大发同志先进事迹，自认为当今已经不存在传统原始方式凿山开渠，而是用机械化的东西代替人工凿山开渠，觉得现在再去用这样的方式做工作显得固步自封。


二、产生问题不足的原因剖析


本人对照自查出的问题，积极从思想根源剖析原因，认为产生以上8个问题的主要原因有3点。


一是没有养成用武装头脑，主动联系实际，深入实践运用的良好习惯，抓自身理论学习韧劲不足，对学习的自我要求不高，学习的形式还比较单一，多数就是简单阅读，对于视频资源应用不够，“学习强国”、专题网站等互联网内容重视不够。


二是时间精力和身体素质原因导致个人干事创业激情有所下降，推动工作创新力度不够。创新精神与改革发展需要有差距，危机感、紧迫感还不够强，存在闭门造车思想，较少关注兄弟单位工作的新的做法，对如何提高工作质效相关的思考、探索不多，对本职岗位流程创新方面的谋划不够。


三是忽视了精神力量的潜力价值。对革命先烈和先进模范典型事迹学习认识的不深不透，对事迹背后精神价值理解出现了偏差。工作中渐渐淡化了党员奉献意识，平时抱怨工作太多太繁琐，看不到自己工作岗位背后的意义，渐渐迷失坠入“庸俗”，与其他普通人混为一谈。


三、下一步努力方向和思路


针对组织生活会查摆出的问题，本人将按照以下方向和思路进行改进。


一是持续坚持以总书记新时代中国特色社会主义思想为指导，学思践悟，强化理论学习，把理论学习当作工作硬性任务来抓。重点深入学习新思想的总体逻辑，包括所处的外部形势、总体趋势，所把握的客观规律、发展经验，所蕴含的战略思维、系统思维。


二是强化理论学习与工作实践的结合。在学习过程中，结合工作需要安排的学习内容，带着问题学，对共性、规律性的问题及时做到总结和反思。


三是积极发挥个人主观能动性，保持参加工作时勤勉敬业、模范带头的良好精神状态，安排部署工作时，提高政治站位和统筹大局能力，在制定工作执行方案时，关注工作细节和流程的创新性。


四是时刻保持“见贤思齐”态度，广泛学习革命先辈和先进模范典型事迹，多分析、思考、总结感人事迹背后的深刻道理，从中吸取更多的前进力量和奋斗勇气。


以上检视剖析，不妥之处，请同志们批评指正。



xxx同志在2021年度机关党支部组织生活会上的总结讲话


同志们：


组织生活会是严肃党内政治生活、增强党的生机活力的一大法宝，党员领导干部以普通党员身份参加所在党支部的组织生活会，是《中国共产党章程》的规定，是党员应尽的责任和义务，也是密切联系群众、接受群众监督的重要渠道。今天，xx党委班子成员严格执行双重组织生活会制度，以普通党员身份参加所在支部组织生活会，与机关支部全体党员一起学习交流，谈思想、谈感悟，做出了表率、树立了榜样。刚才，党支部和个人对照检查，能够问题找得深，找得准，找得透；发言的每位同志都非常严肃认真、精益求精，自评中都开门见山、对标细照；相互批评都真心诚意、坦诚中肯，听取批评的同志都态度诚恳、虚心接受，收到了统一思想、明确方向、增进团结、凝聚力量、共同进步的效果。特别是xxx同志结合支部书记职责、办公室工作实际，直面问题、直言不讳、直击要害，毫无保留、清盘尽透，原因深挖到底、剖到骨髓、一针见血、对症下药，很真、很实、很有成效；xxx同志精准聚焦理论学习、工作作风、工作标准和方式方法等方面问题，靶向直击攻坚克难、担当作为，深刻反思工作标准、创新能力和执行力度，谈得鲜活生动，体现出了忠诚、干净和担当；xxx同志坚持把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去，将发展的方向、工作的重点和主观的努力有机结合起来，在壮大产业、改革创新、招商引资上下更大力气，思路清晰、强化措施，以工作实效展现新作为。


我认为此次组织生活会是一次严肃认真、民主团结、求真务实的组织生活会，达到了“团结—批评—团结”的目的，也是一次专题教育的“示范课”，一次发扬批评与自我批评优良传统的“实践课”，让机关党员干部又一次经历了严格的党内政治生活锻炼，党性教育和灵魂洗礼，对党支部思想政治建设产生重要和深远的影响。同志们，开完会议只是走完了其中一步，抓好存在问题整改是关键，下一步机关党员干部要以这次组织生活会为新起点、新开端，用好组织生活会、民主评议党员这个经常性手段，发扬“钉钉子”的精神，坚持“当下改”与“长久立”相结合，以最坚决的态度、最严格的标准、最有力的措施、最务实的作风，深层次压茬推进巡视、审计整改及工作中的沉疴宿疾等，靶向施策抓整改、统筹兼顾抓整改、以上率下抓整改，通过抓好学习教育、对思想来一次大洗礼，抓好查纠整改、对问题来一次大起底，抓好总结提升、对能力来一次大提升，全力推动园区各项工作实现新突破、取得新成效。下面，结合机关支部实际，谈几点期望，与大家共勉。


一、把准“指南针”，在政治站位上要有新高度。机关党员干部离xx党委最近，服务党委最直接，对国有直属公司党建乃至“两新”党建具有重要风向标作用。因此，深化全面从严治党、进行自我革命，必须从xx机关严起、从机关党建抓起。机关党员、干部一定要坚持以党的政治建设为统领，把坚定理想信念作为锤炼党性的“第一课”，强化政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，旗帜鲜明讲政治，第一时间深入学习贯彻总书记重要讲话、指示批示精神，与总书记在庆祝中国共产党成立100周年大会上的重要讲话精神、在xx考察时的重要讲话精神结合起来，与“不忘初心、牢记使命”主题教育、党史学习教育结合起来，从百年党史中汲取精神营养，大力弘扬伟大建党精神，以学习型机关创建为主线，把思想建党、理论强党贯穿机关党的建设全过程，在学上发力、悟上用劲、做上求效，提高政治“三力”上走在前、作表率，坚决走好“两个维护”的第一方阵，打通理论学习的“最先一公里”，建设高素质干部队伍，推动各项工作再上新台阶。


二、种好“责任田”，在从严治党上要有新强化。机关党支部作为党建工作专责机构，是落实全面从严治党主体责任的“最后一公里”。要突出抓好责任制这个“牛鼻子”，推动机关党建工作制度落地见效，始终牢固树立“抓好党建是本职，不抓党建是失职，抓不好党建是渎职”的理念，坚持“书记抓、抓书记”，领导班子成员和各级领导干部要履行好“一岗双责”，担负起教育党员、管理党员、监督党员和组织群众、宣传群众、凝聚群众、服务群众的主体责任，将党的建设与中心工作同谋划、同部署、同推进、同考核。聚焦党中央和上级决策部署的落实、中心工作的完成，签订的党建目标责任书，做细支部年度工作计划、党建重点任务清单与业务重点工作，将全面从严治党的“竿子”插到底，压力传导至基层党员干部当中，带头履行党员义务，带头交党费，带头参与支部活动，带头落实“三会一课”、主题党日、发展党员等制度，切实推进党的基层组织生活常态化、制度化。


三、当好“领头羊”，在境界标准上要有新提升。机关支部是服务xx党委、xx决策的“智囊团”，也是保障决策实施的“推进器”，地位特殊，责任重大。作为机关支部的每一名党员干部要立足新起点，紧盯发展新任务，坚持把解放思想、更新观念、提升境界放在先导位置，发扬“东川精神”，增强争先创优意识，高起点定位、精细化部署、大步伐迈进，着力实施强基固本、品牌锻造和先锋引领“三大工程”，进一步夯实党建基础，着力补短板、强弱项，推动党建工作全面进步、全面过硬；进一步激发组织活力，以“品牌化”推动机关党建创新创先，整合现有的阵地和资源，致力打造党建“精品”；进一步发挥党建引领作用，让党旗高高飘扬在基层一线，党员干部勇当先锋、争当模范，在大战大考中作为检验机关党建的“试金石”，在急难险重任务和突发事件应对中争当冲锋陷阵的“战斗员”，随时拉得出、顶得上，形成助推经济社会率先发展的强大合力，感恩奋进、拼搏赶超，为聚力建设现代幸福美丽xx贡献xxx力量。


四、用好“快进键”，在加快发展上要有新担当。历经21年发展，园区基础配套设施不断完善，政务营商环境不断优化，创新要素不断聚集，产业集群规模不断发展壮大，已成为xxxxx经济持续快速增长、产业加快转型升级、自主创新能力提升的核心载体和全面深化改革的前沿阵地。然而，xx正处于“滚石上山、爬坡过坎”关键转型期，党员干部要心存梦想并为之奋斗，始终保持昂扬的精神状态干事创业，一张蓝图绘到底、一茬接着一茬干，抢先一步、领先一拍，在做好党员干部“作风大转变、能力大提升、工作大落实这篇“文章”上苦练内功、提升能力、增强本领，努力成为党建及党风廉政建设、招商引资、人才培养、项目建设、营商环境等方面的“行家里手”，临危不惧、心中有数、分类施策、精准拆弹，有效掌控局势、化解危机，树立良好作风，提高办事效率，切实服务好基层单位，树立窗口部门良好形象，以“跳起来摘桃子”的精神和“不破楼兰终不还”的决心，确保各项目标任务早出成果、多出成果、出好成果，以发展的实际成果来检验组织生活会开展的成效。


五、念好“紧箍咒”，在清正廉洁上要有新体现。纪律规矩是约束，也是保护；底线是警戒线，也是安全线。党支部要围绕园区2022年党风廉政建设工作会议和重点任务，加强队伍“八小时之外”的监督管理，健全完善警示教育、舆情监测、风险防控、日常管理等制度，精准运用监督执纪“四种形态”特别是第一种形态，一旦发现苗头性问题及时批评教育，引导党员干部常用自省“警示钟”，让尘埃无处藏身；用好批评“手术刀”，让尘埃无处可存；筑牢理论“防火墙”，让尘埃无门可入。支部班子成员要以身作则，扣好廉洁从政的“第一粒扣子”，时刻牢记处于特殊位置、不搞特殊待遇、负有特殊责任、没有特殊权力，严格落实中央八项规定及其实施细则精神，带头讲政治、守规矩、勇担当、强本领、讲团结、树正气、严自律、转作风，守住工作纪律的“前门”，堵住私人感情的“后门”，管住个人家庭的“小门”。纪检委员要紧盯形式主义、官僚主义问题新表现，健全监督机制，畅通反映渠道，改进督导检查方式、明确检查内容、强化监督实效。党员干部要始终牢记党员身份，严规守矩，服从命令，听从指挥，强化规矩监督和执行，无论何时何地，决不可权力寻租、决不可权钱交易、决不可随心所欲，注重心灵环保，培养阳光拒腐心态，坚守防线、严守底线，警钟长鸣，清白做人，干净做事；要立足岗位职责，强化廉洁自律，自觉遵守廉洁自律准则，如实请示报告个人事项，心有所畏、行有所止，在依法用权、正确用权、干净用权中保持廉洁，在守纪律、讲规矩、重名节中做到自律，清清白白做人、干干净净做事，克己奉公、以检修身、以检兴业，带头传承党的光荣传统和优良作风，永葆清正廉洁的政治本色。


同志们，2022年是奋进新征程、落实“十四五”规划的关键之年，我们党将召开大会，我xx将召开第十四次党代会，做好机关党建工作具有特殊重要意义。机关党组织和党员干部要增强政治敏锐性和政治责任感，主动研判、深入把握大局大势，以咬定青山不放松的韧劲强化能力提升，以行百里者半九十的清醒谋划工作、狠抓落实，着力打造一支忠诚干净担当的高素质干部队伍，在续写园区高质量发展的征程中站排头、当先锋、打头阵，以优异成绩和崭新面貌迎接党的大会和省第十四次党代会胜利召开。



党工委副书记参加组织生活会“四个对照”发言材料


按照街道党工委《关于各基层党支部组织召开2021年专题组织生活会的通知》要求，我积极参加组织生活会各项准备工作，通过自己查摆、谈心谈话、征求意见、走访调研等方式，围绕“四个对照”进行了深入党性分析，查找问题差距，剖析问题根源，制定了整改措施。现检视剖析如下。


一、存在的主要问题


（一）对照党中央和总书记的号召和要求方面：能够按照要求，认真开展理论学习，按时参加党工委学习研讨会议，将集体学习与个人自学相结合，切实提高理论水平。但是在学懂弄通中国特色社会主义思想上还有一定差距。一是对新理念、新论断，确定的许多新任务、新举措，我还多停留在理解层次，离学懂、学精的要求还有很大的差距，例如对十九届六中X会的学习只是停留在观看视频整体学习的层面，缺乏深入思考。二是学的时候关注从严治党和依法治国方面多，学习其他方面少，没有很好把学习新时代中国特色社会主义思想同办事处实价工作进行紧密联系。三是学习停留在理论层面较多，实际运用效果较差，不能举一反三、存在学用脱节的现象。在党中央决策部署方面，能够认真执行党中央决策部署和区委、区政府以及办事处党工委的指示要求，能按要求、按时间节点完成各项工作，但也存在以文件转文件、以会议传会议的现象，存在联系实际不紧密的情况，比如在文明创建工作中拘泥于上级文件，没有结合办事处实际从而降低了工作效率。在X拆迁工作中，需要对众多的商户进行搬迁，拆除老旧建筑，但是有一些X的居民思想工作没有做到位，拒绝进行拆迁，导致对项目的进度产生一定的影响，同时产生了一定的信访隐患。四是贯彻落实上级部署存在脱离实际的现象。工作中偶尔会急于求成出现“政绩工程”“面子工程”，造成不必要的铺张浪费。例如，在创建工作中，宣传版面、横幅悬挂数量较大，浪费资源。


（二）在对照新时代合格党员标准方面：能够始终铭记全心全意为人民服务的宗旨，将居民群众的切身利益放在工作的第一位。但是，对人民群众新期待的问题反应不够敏捷，思路不够明确，不能及时高效地把握群众需求。对民生问题调研不够彻底，深入基层不够，问计于民较少，在做群众工作时担当作为的主动性和积极性不足，害怕承诺了的工作、答应了的事情如果办不好会引起不满，害怕群众质疑和低估自己的能力，还不如四平八稳、按部就班，有了“宁可不干，也不错犯”的错误心理，缺少了攻坚克难的勇气，例如走访困难群众的次数较少、覆盖面较小，不能及时准确的了解到群众的真实呼声。围绕群众反映强烈的热点难点问题，虽然做不少工作，但效果不太理想，没有达到群众的要求和期盼。作为分包X社区的街道干部，平时到X的次数不多，没有能够经常性的深入到群众中了解群众需求，对一些群众反映的社区环境需要治理，各种通信线路随意拉扯，影响道路通行的问题没能及时有效的解决。在“万名党员连心群众”活动中，我作为X社区的分包领导，走访了两户群众，对他们的实际情况进行了了解，在走访中深刻认识到自己在平时工作中问需于民不够，问计于民不足，对群众的期待了解不深。


（三）在对照入党誓词方面：一是工作中用党的创新理论指导实践、推动工作上存在一定差距，坚持中国特色社会主义事业“五位一体”总体布局还有一点的差距，比如在大气污染防治工作中，因为地铁施工、项目施工等原因，环境治理效果不明显，个别小区的卫生环境有待提升，双替代工作还需持续推进。二是对照《关于新形势下党内政治生活的若干准则》方面，作为党员领导干部，虽然能够在思想上主动改造主观世界，但在行动上还缺乏有效的措施带领党员和群众共同改造、共同进步。作为分包X社区的街道干部，到X社区为普通党员讲党课的次数不多，没有能够起到带头作用，没能让更多的社区普通党员和群众感受到理想信念的强大力量。三是对照《中国共产党纪律处分条例》方面，在落实党中央和上级决策部署时，对能够立竿见影的工作比较重视，对需要长期坚持的基础性工作关注不够。近期工作重点更多地放在X拆迁项目上，辖区安全生产、食品安全工作等长期性工作虽然没有出现问题，但是对其关注度不高，重视不够。


（四）对照革命先辈和先进模范方面：一是在深入学习了市委组织部选树的优秀典型人物事迹后，深刻认识到自己因工作时间缺乏干事激情，创新能力不强，做事喜欢因循守旧，有时候思想僵化，一味按政策办事，用老办法解决新问题，收效甚微。二是艰苦奋斗的作风有所弱化，缺乏干事创业的奉献精神，安排布置工作较多，督促指导较少，只求结果，不重过程。比如，在文明城市创建工作中亲自到道路参与创建的时间较少，存在怕苦怕累怕麻烦的思想。三是在工作中，专注于X拆迁项目，大多数时间都在项目现场，对近期街道日常事务和学习教育存在重视度不够的情况，没有带领全体党员同志集中开展学习，深入学习总书记新时代中国特色社会主义思想，发挥领导干部的带头模范作用力度不够。


三、产生问题的原因分析


（一）理论学习不够深入。在思想上对政治理论知识学习重视不够，在学习方面只是按照上级要求部署，读一读、记一记，没有达到入脑入心，学思践悟，许多理论没有悟透弄懂，有些理论上还有盲区，没有跟进学习。同时，没有做到学以致用、知行合一，存在理论和实践两层皮现象，忽视了理论与实践相互促进的辩证关系，实际运用中还是有眉毛胡子一把抓的现象。


（二）工作锐气不足，进取精神有所松懈。思想上存在求稳怕乱的意识，不愿冒风险，进取精神不如以前，敢抓敢管的劲头有所松懈。有时会把上级和领导满意不满意、认可不认可作为工作的重要目标，忽视了一切为了群众的出发点和落脚点。同时，思想有点保守，因循守旧，开拓创新劲头不足，习惯于老办法、老套路。


（三）责任担当有所弱化。随着年龄的增长和阅历的丰富，有时认为自己在政治、工作等方面已比较成熟，也取得了一定成绩，过去那种干事创业的锐气和奋力开拓的闯劲有所弱化，有时候追求稳妥，存在路径依赖思想。


四、努力方向和整改措施


（一）自我主动加压，认真学习提高。深入学习总书记


新时代中国特色社会主义理论，在学懂弄通上下功夫，在学习中把学习内容与解决实际工作问题结合起来，利用党的理论解决群众问题。对照工作实际，切实做到自加压力，学习有目标，学习有目的，毫不松懈的抓好学习，提高工作水平。同时，发挥好街道办主任的领导带头作用，带领全体同志积极开展学习，在全街道形成积极向上、热爱学习的良好氛围。


（二）强化责任意识，提升服务水平。要树立强烈的工作责任感，真正把心思用在工作上，把精力用在抓工作落实上，工作中要敢于担当、勇于负责，主动承担急难险重任务，积极化解工作中出现的各种复杂矛盾，以踏石留印、抓铁有痕的劲头扎扎实实地推动工作。带领党员干部队伍，立足湖北路办事处工作实际，以为人民服务为宗旨，抓作风、促转变、提服务，切实为辖区的群众谋福祉。对辖区老旧小区健身器材进行安装或更换。及时清理小广告、清理长期堆放的垃圾。对裸露土地及时进行绿化。完善老旧小区内的公共设施。合理设置机动车、非机动车停车位；增补必要的消防设施。


（三）转变思想认识，改进工作作风。进一步改进工作作风，经常深入基层、深入群众开展谈心交流活动，动真情，交真心，虚心接受群众的意见建议，在环境治理、城市建设等关乎群众切身利益的工作上，始终把群众的所思所盼、所需所愿作为谋事干事的根本出发点和落脚点，办好顺民意、解民忧、惠民生的实事，注重在群众中发现、挖掘和总结经验，努力推动工作取得实效。



党支部2021年度组织生活会召开情况通报


根据X要求，党政办党支部结合实际认真安排，确保会前准备工作扎实到位。现将工作开展情况通报如下：


　　一、专题组织生活会筹备开展情况


　　一是组织学习提高认识。党政办党支部通过党员个人自学、集体互助讨论、领导分析引导等方式，认真学习总书记在XX学习教育动员大会上的重要讲话精神和XX学习教育4本指定学习材料，特别是总书记在庆祝中国共产党成立100 周年大会上的重要讲话精神，着力在学懂弄通做实上下功夫，切实把思想和行动统一到总书记关于XX学习教育重要讲话和重要指示批示精神上来，统一到十九届X中X会精神上来，用党的奋斗历程和伟大成就鼓舞斗志、明确方向，用党的光荣传统和优良作风坚定信念、凝聚力量，用党的实践创造和历史经验启迪智慧、砥砺品格，为开好专题组织生活会打牢坚实思想基础。


　　二是查摆问题动真碰硬。XX学习教育专题组织生活会开展前期，某单位党支部严格按照“四必谈”内容，县处级以上领导以身作则，带头示范，主动与支部书记、普通党员、谈心交流、虚心接受批评意见。支部书记带头开展交心谈心，带头查摆个人问题，向党员干部传递心怀坦诚、开门纳谏、虚心接受的正面信息，打消党员思想顾虑，畅通意见建议收集渠道。通过群众提、自己找、互相帮、集体议等方式，采取座谈交流、发放调查表找问题等措施，对支部领导班子和普通党员共征集梳理问题80条，截至目前，整改完成率100%。


　　三是剖析检查精益求精。在谈心谈话、收集意见建议的基础上，党员领导干部积极联系思想实际、工作实际，把个人与伟大事业、伟大梦想紧密联系起来，更好地体现“为了谁、依靠谁、我是谁”，并围绕“我是谁”来谈党史的体会、深刻剖析问题，认真查找差距。同时，通过AAA群、QQ群、电子邮件等方式，向流动党员发送了学习资料和撰写要求，截至组织生活会召开，党政办党支部全体党员反复修改对照检查材料6稿以上，切实做到了深学、深思、深悟。从会议情况看，党支部班子成员以及普通党员均能按照此次组织生活会的要求，结合自身实际，在撰写对照检查材料过程中，结合征求的意见和建议，认真准备提纲，深入剖析，全面对照检查，确保对照检查材料问题准，原因清，措施明，达到了提高思想、增进团结、促进工作的目的。


　　二、专题组织生活会召开情况


　　从组织生活会召开情况来看：首先是各党支部书记报告了上年度支部工作情况，通报了班子查摆问题的整改情况，以及支部建设存在的问题，并报告了个人的有关问题；支部委员结合查找的自身存在的问题，开展了坦诚相见的批评与自我批评。其次是普通党员干部逐一发言，紧密结合思想、工作、生活和作风实际，讲认识、谈体会，摆问题、查不足，剖根源、定措施，进行深入对照检查。会上每位委员对照检查后，其他同志都真诚、严肃、认真地提出意见建议，此次组织生活会交流了思想、增进了理解，消除了隔阂、促进了团结。


　　此次组织生活会总体呈现出3个特点：一是组织领导有力。某单位党支部能够自觉提高政治站位，深入领会某省、州党委安排部署专题组织生活会的政治意图，深刻认识召开专题组织生活会的重大意义，县处级以上领导均能以普通党员身份参加所在支部组织生活会，并开展批评与自我批评。二是准备工作充分。支部班子、各党员干部均能认真开展集中学习和自学，持续推动学习贯彻往深里走、往心里走、往实里走，切实把思想和行动统一到总书记关于党史学习教育重要讲话和重要指示批示精神上来。全体党员干部通过多种形式开展调查研究，交流研讨，切实推动“我为群众办实事”实践活动开展，一批涉及群众利益的问题得到解决，调研成果充分转换，取得实效。三是批评意见直指问题。组织生活会遵循了“团结—批评—团结”的方针，各支部党员严肃认真开展批评，辣味十足、针对性强，党员领导干部之间红了脸、出了汗，推进思想在更广领域、更深层次觉醒，进一步在学习贯彻总书记新时代中国特色社会主义思想上统一了认识、增进了团结、坚定了信心。大家普遍感觉到，这次专题组织生活会有交流、有交锋、有交心，有共识、有共振、有共勉，触动了思想、触及了灵魂，受到了一次思想上洗礼和党性检验，真正使自己在思想、作风、党性上进行了一次“补钙”和“加油”，进一步强化了政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识。


　　三、努力方向及整改措施


　　（一）增强政治定力。把党史学习教育教育汲取的精神养料转化为政治上的钙，不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”，坚决维护总书记党中央的核心、全党的核心地位，坚决维护以总书记同志为核心的党中央权威和集中统一领导，始终与以总书记同志为核心的党中央紧紧地贴在一起、紧紧地连在一起。坚持做政治上的明白人、老实人，自觉同党的基本理论、基本路线、基本方略对表对标，同党中央决策部署对表对标，经常校准偏差，切实提高政治站位，把准政治方向，坚持党的政治领导，夯实政治根基，涵养政治生态，防范政治风险，永葆政治本色，提高政治能力，严守政治纪律和政治规矩特别是反分裂斗争纪律，始终做到旗帜鲜明、立场坚定、认识统一、表里如一、态度坚决。


　　（二）筑牢思想根基。在坚持学、深入学、常态学上下功夫，把深入学习贯彻总书记“七一”重要讲话精神作为重大政治任务和党性修养的必修课，真学真懂真信真用。坚持运用好读原著、学原文、悟原理这一成功方法，全面系统学、及时跟进学、联系实际学，深入领会总书记新时代中国特色社会主义思想的时代意义、理论意义、实践意义、世界意义，深刻理解核心要义、精神实质、丰富内涵、实践要求，深刻把握贯穿其中的马克思主义立场观点方法，做到学深悟透、融会贯通，切实把党的创新理论成果转化为坚定信念、责任担当、能力水平，不断为办公室“三服务”工作贡献力量。


　　（三）抓实问题整改。抓好专题组织生活会后的问题整改，认真研究制定整改落实方案，细化完善整改措施，明确整改时限，落实整改责任，防止说归说、做归做，只出题、不答题。对已经完成的，抓好巩固提高；尚未解决的，按照进度时限，紧盯不放、一抓到底，做到问题不解决不松劲、解决不彻底不放手、群众不认可不罢休。


　　（四）转化学习成果。始终牢记 “作风不实是我们最大的敌人”，持之以恒加强和改进作风，坚决破除形式主义、官僚主义，深入基层、深入群众、深入一线，察实情、出实招、办实事、求实效，以抓铁有痕、踏石留印、钉钉子的精神，推动各项工作上水平、出成效。


　　Ｘ将以此次专题组织生活会为新起点，以问题为导向，以党史学习教育为契机，持续深入学习贯彻总书记系列重要讲话精神，切实用好批评与自我批评这一锐利武器，坚持不懈推进全面从严治党，不断强化自身建设，努力提高服务水平。



公司党支部2021年度组织生活会召开情况报告【更多免费素材 ，微信lbgzkf1】


X党委：


　　按照公司党委关于召开2021年度组织生活会的有关部署，xx党支部高度重视，精心组织，认真筹备，认真制定工作方案，规范做好会前准备、会议召开、会后总结等规定动作，按要求完成民主评议党员工作。现就有关情况报告如下：


　　一、会议准备情况


　　（一）扎实开展专题学习


　　x党支部制定了系统的学习计划，编制了覆盖全面、内容丰富的学习资料汇编，通过开展集中学习和自学的方式，学习XXX关于xx地区和xx行业的重要论述、重要批示指示精神，系统研读《中国共产党章程》《关于新形势下党内政治生活的若干准则》《中国共产党组织工作条例》《中共中央关于党的百年奋斗重大成就和历史经验的决议》，进一步提高全体党员干部的思想认识，为开好组织生活会打牢思想基础。


　　（二）广泛征求意见建议


　　x月x日，x党支部向公司党委办公室、党委组织部、党委宣传部、纪委办公室及x家兄弟单位党组织发出《关于征求对x党支部委员会意见建议的函》，同时在宣传栏张贴公告，公开征求对支委会的意见建议，共收到意见建议x条。经认真梳理，归纳为x个方面xx条意见建议，支委会召开专题会议进行了认真研究，对能够立行立改的x条不等不拖，于x月x日前整改完毕，因条件受限不能马上整改的，列入2022年工作计划统筹加以解决。


　　（三）深入开展谈心谈话


　　x党支部坚持党支部委员之间必谈、党支部委员和党员之间必谈、党员和党员之间必谈的原则，开展了面对面、一对一的谈心谈话。谈心谈话中，大家紧扣主题，谈参加党史学习教育的收获体会，谈对党的x届x中x会精神的理解认识，谈对2022年支部工作的意见建议，做到了把问题谈开、把道理谈透、把思想谈通，为开好组织生活会营造了良好氛围。


　　（四）认真撰写发言提纲


　　x党支部委员会系统总结2021年工作开展情况，同时根据征求意见建议、谈心谈话、自我查摆的情况，围绕在发挥政治功能和组织力方面的不足，把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去，认真撰写问题通报和整改措施，为组织生活会的召开打好坚实基础。


　　二、会议召开情况


　　x党支部2021年度组织生活会于2022年x月x日召开，在家党员共x名全部参会，公司党委委员x同志到会指导。会议由党支部书记x主持。会上，党支部x委员x通报20xx年度组织生活会自查问题整改情况，党支部书记x代表支委会述职并通报查摆问题情况，党员对支部2021年度工作及查摆问题情况进行评议，全体党员开展批评与自我批评，对党员开展民主测评，公司党委委员x同志对组织生活会召开情况和民主评议党员开展情况进行了点评。在会上，全体党员均结合自己的思想和工作实际，敞开心扉，畅所欲言，认真剖析了自身存在的问题，开展了有辣味的相互批评，大家坦诚相待，直抒胸臆，敢于正视问题，敢于深剖问题，敢于主动认领问题，达到了加深了解，互相帮助，增进团结的目的。


　　三、整改落实和民主评议情况


　　会后，针对查摆出的问题，x党支部制定了整改任务清单，明确了整改事项x项，整改措施x条，逐一列出整改时限和责任人，支部将以严的态度、实的态度，坚决抓好贯彻落实。【更多免费素材，微信 lbgzkf1】


　　党员民主评议共收到有效测评票x份，参评率达x%。通过民主评议结果，x、x、x、x共x名同志被评为优秀党员，x等x名同志被评为合格党员x名，无不合格党员。


　　下一步，xx党支部坚持用好组织生活会和民主评议党员结果，围绕公司和公司党委2022年重点工作，进一步增强理论武装，强化责任担当，改进工作作风，不断提升支部政治功能和组织力，深化标准化党支部建设和党建品牌创建，用优异成绩迎接党的大会胜利召开。




 公司党支部关于2021年度组织生活会召开情况报告


X党委：


按照公司党委关于召开2021年度组织生活会的有关部署，xx党支部高度重视，精心组织，认真筹备，认真制定工作方案，规范做好会前准备、会议召开、会后总结等规定动作，按要求完成民主评议党员工作。现就有关情况报告如下：


一、会议准备情况


（一）扎实开展专题学习


x党支部制定了系统的学习计划，编制了覆盖全面、内容丰富的学习资料汇编，通过开展集中学习和自学的方式，学习XXX关于xx地区和xx行业的重要论述、重要批示指示精神，系统研读《中国共产党章程》《关于新形势下党内政治生活的若干准则》《中国共产党组织工作条例》《中共中央关于党的百年奋斗重大成就和历史经验的决议》，进一步提高全体党员干部的思想认识，为开好组织生活会打牢思想基础。


（二）广泛征求意见建议


x月x日，x党支部向公司党委办公室、党委组织部、党委宣传部、纪委办公室及x家兄弟单位党组织发出《关于征求对x党支部委员会意见建议的函》，同时在宣传栏张贴公告，公开征求对支委会的意见建议，共收到意见建议x条。经认真梳理，归纳为x个方面xx条意见建议，支委会召开专题会议进行了认真研究，对能够立行立改的x条不等不拖，于x月x日前整改完毕，因条件受限不能马上整改的，列入2022年工作计划统筹加以解决。


（三）深入开展谈心谈话


x党支部坚持党支部委员之间必谈、党支部委员和党员之间必谈、党员和党员之间必谈的原则，开展了面对面、一对一的谈心谈话。谈心谈话中，大家紧扣主题，谈参加党史学习教育的收获体会，谈对党的x届x中x会精神的理解认识，谈对2022年支部工作的意见建议，做到了把问题谈开、把道理谈透、把思想谈通，为开好组织生活会营造了良好氛围。


（四）认真撰写发言提纲


x党支部委员会系统总结2021年工作开展情况，同时根据征求意见建议、谈心谈话、自我查摆的情况，围绕在发挥政治功能和组织力方面的不足，把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去，认真撰写问题通报和整改措施，为组织生活会的召开打好坚实基础。


二、会议召开情况


x党支部2021年度组织生活会于2022年x月x日召开，在家党员共x名全部参会，公司党委委员x同志到会指导。会议由党支部书记x主持。会上，党支部x委员x通报20xx年度组织生活会自查问题整改情况，党支部书记x代表支委会述职并通报查摆问题情况，党员对支部2021年度工作及查摆问题情况进行评议，全体党员开展批评与自我批评，对党员开展民主测评，公司党委委员x同志对组织生活会召开情况和民主评议党员开展情况进行了点评。在会上，全体党员均结合自己的思想和工作实际，敞开心扉，畅所欲言，认真剖析了自身存在的问题，开展了有辣味的相互批评，大家坦诚相待，直抒胸臆，敢于正视问题，敢于深剖问题，敢于主动认领问题，达到了加深了解，互相帮助，增进团结的目的。


三、整改落实和民主评议情况


会后，针对查摆出的问题，x党支部制定了整改任务清单，明确了整改事项x项，整改措施x条，逐一列出整改时限和责任人，支部将以严的态度、实的态度，坚决抓好贯彻落实。


党员民主评议共收到有效测评票x份，参评率达x%。通过民主评议结果，x、x、x、x共x名同志被评为优秀党员，x等x名同志被评为合格党员x名，无不合格党员。


下一步，xx党支部坚持用好组织生活会和民主评议党员结果，围绕公司和公司党委2022年重点工作，进一步增强理论武装，强化责任担当，改进工作作风，不断提升支部政治功能和组织力，深化标准化党支部建设和党建品牌创建，用优异成绩迎接党的大会胜利召开。



 2021年度组织生活会个人对照材料（支部书记）


按照《中共XX旗委组织部关于召开2021年度基层党组织组织生活会和开展民主评议党员的通知》（XX发〔2022〕7号）要求，通过前期学习交流和谈心谈话，对照“五个对照”查找了差距和问题，剖析了产生问题的原因，明确了整改措施，现对照检查如下：


一、存在的问题


（一）对照党中央和XXX的号召和要求方面


在工作中能够坚持中国特色社会主义思想，坚决贯彻落实党中央决策部署，紧坚决拥护党中央和XXX的号召和要求，但存在着差距和不足。一是理论学习不系统不深入。对理论学习把握不精准，目标导向不明确，系统地学习XXX新时代中国特色社会主义思想不够，学习浅尝辄止，导致学习不深入，理解不透彻。二是贯彻落实不及时。用XXX新时代中国特色社会主义思想指导推动文化旅游事业发展有滞后现象，在理论联系实际，从中汲取智慧，指导推动文旅事业高质量发展上还需要进一步加强。


（二）对照新时代合格党员标准方面


我始终用合格党员的标准来衡量自已，规范自己的言行，时刻维护党的威望和形象，始终对事业有着一份强烈的使命感，但还存在着不足。一是讲规矩、守纪律方面做得不到位。纪律意识有时淡化，在小事小节上面对自己要求不严格，把中央三令五申的纪律要求有时抛在脑后，破规矩现象时有发生，还存在迟到早退等现象。二是讲奉献有作为方面做得不到位。敬业精神和牺牲奉献的意识树立还不够牢，牺牲奉献的意识不强，不能勇于在艰苦的环境中磨练自己的意志，存在一定的怕苦怕累的思想。


（三）对照入党誓词方面


党性是共产党员的立身之本，加强党性修养和锻炼，是每一个共产党员人生的永恒主题。对照党员标准和入党誓词，我还存在着很大差距。一是严守党的纪律做得不到位。政治纪律有待提高，在8小时工作以外有时忽视自己的党员身份，没有完全做到净化8小时之外的生活。二是在积极工作方面有所欠缺。作为支部书记，工作中存在求稳怕变思想，在遇到工作时间紧、任务重时，只想尽快完成，放松了要求，降低了标准，没有把工作做实、做深、做细。


（四）对照革命先辈和先进典型方面


参加工作以来，我一直兢兢业业、勤勤恳恳，较好地履行了岗位职责。但对照革命先辈和先进典型敢于旗帜鲜明、敢于较真碰硬，对工作任劳任怨、尽心竭力、善始善终、善作善成的要求，我做的也不够。一是艰苦奋斗的精神有所削弱。随着生活条件好了，认为自己有时可以享受一下，党的优良传统保持不好，艰苦奋斗意识淡化。二是群众路线走得不实。工作中为民服务的公仆意识有所淡化，没有真正做到想群众之所想，急群众之所急，在安排工作时有时与群众需求脱节，为群众提供公共文化服务听取群众意见较少，按照主观意见安排较多。


（五）对照实际进行党性分析方面


反复锤炼党性不够。学习不足，理论水平不高，导致反复锤炼党性不够，工作标准和作风不够严谨，不能把工作从尽善尽美、时时处处争一流的标准上去把握，工作作风有时比较散漫、松懈、不够严格。


二、产生问题的原因剖析


（一）在政治方面。不自觉放松了对自己的要求，比如对社会上存在的思想多元化，对现实生活中存在的诋毁党、诋毁社会主义等不良现象抵制不够，有时还不敢“亮剑”，放松了党员领导干部对社会不良现象的监督意识。


（二）在思想方面。在思想深处对理论学习没有引起高度重视，有时不自觉地放松了用党性原则的要求衡量自己，因而在党性修养上下的功夫不够深，导致在党员身份、党性观念、党章意识方面有所淡化，导致视野不够开阔。


（三）在学习方面。平时政治理论学习学得不深、抓得不紧，没有把握精神实质，在树立正确的马克思主义世界观、人生观、价值观方面思想改造不够。


（四）在能力方面。主要表现在创新性工作开展不够，产生这个问题的深层次原因就是自身“内部动力”缺失，“进取精神”松劲，一定程度上还影响了具体工作的落实。


（五）在纪律方面。自认为在廉洁自律方面做到坚持原则，在大是大非面前能够立场坚定，但对加强作风建设的经常性持久性认识不够深刻，慎独慎微、勤于自省坚持不严格不彻底，出现自我松懈。


三、整改进措和下一步努力方向


针对以上查摆出来的问题和产生原因剖析，我将聚焦问题，结合实际，认真制定和落实整改措施，做到立行立改，边查边改，确保取得实效。


（一）坚定理想信念


一是做到真学促深化。深入学习领会XXX新时代中国特色社会主义思想的时代意义和实践意义，深刻领悟其思想精髓，增强学习的系统性；二是做到真知促消化。切实增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，坚持以人民为中心，不断提升思想境界，树立争先进位意识，做到乐于奉献；三是做到真用促转化。坚持理论联系实际，在“实”字上下功夫，努力把学习成效转化为推动工作落实的强大动力。


（二）保持奋斗姿态


一是发扬斗争精神。对各种错误思潮、错误言行保持高度警惕，坚决反对并大胆予以纠正；二是占据意识形态高地。要时候保持警惕，坚决反对丑化党和国家形象，歪曲革命历史、污蔑革命英雄的错误言论，敢于抵制负面舆情；三是落实主体责任。严格履行支部书记“第一责任人”职责，亮出“敢于担当的锐气”，在自己的岗位上兢兢业业、力争上游，做到守土有责、守土负责、守土尽责，统筹推进文旅各项工作再上新台阶。


（三）树牢为民情怀


一是深入基层调研。牢固树立群众观念，带领文旅工作者多走基层、多听群众呼声，及时把党的主张和声音传递到人民群众中间去；二是勇于担当负责。对旗委既定的决策部署，雷厉风行、不折不扣地执行，针对文旅融合发展工作中


重点环节、难点问题和主要矛盾，勇于担责，敢于碰硬，不回避矛盾，不推卸责任，确保各项工作真正落到实处，取得实实在在的成效。


（四）严守党章党规


一是严守政治纪律和政治规矩。严格遵守《党章》和条例、准则等党内各项法规制度，遵守机关各项管理制度，带头贯彻落实旗委各项决策部署，时刻严格要求自己，坚决反对特权思想和特权现象；二是深入推进反腐败斗争。严格遵守执行党员领导干部廉洁自律准则，不为私心所忧，不为名利所累，不为物欲所惑，自觉与各种腐败现象作斗争，始终保持共产党员的高尚品格和廉洁操守；三是抓好党风廉政建设。遵守廉洁从政各项规定，自觉抵制“四风”的侵蚀，管好公车不乱跑，办公用房不超标，对自己亲属和工作人员严格约束，坚决筑牢抵御圈子文化的防线，做一名合格的中国共产党员。


（五）加强党性修养


一是自觉加强党性修养，增强党的宗旨意识、政治意识、大局意识、责任意识，尽心尽力地做好本职工作，自觉为实现中华民族伟大复兴中国梦而奋斗。二是牢记党的宗旨，始终保持清醒的头脑，时刻注意摆正自己同广大群众的位置，时刻牢记全心全意为人民服务的宗旨，时刻警惕脱离群众的倾向。三是坚持身体力行、求真务实、言行一致的工作作风，脚踏实地，埋头苦干，实实在在地为群众办实事、办好事，以经受得住历史的检验。



国企党支部2021年度组织生活会和民主评议党员开展情况汇报


中共x公司委员会：


x集团党委关于开展2021年度组织生活会和民主评议党员的相关要求，结合公司实际，x党支部于x月x日下午，在公司x会议室召开了2021年度组织生活会，进行了民主评议党员工作。现将会议开展情况汇报如下：


一、会前准备情况


党支部班子对开好本次组织生活会高度重视，结合公司实际，制定了《xx党支部2021年度组织生活会方案》，对工作的各个环节进行部署安排。会前，认真落实上级党委、纪委有关要求，持续深化学习，广泛征集意见建议，深入交心谈心谈话，撰写发言提纲，整理问题清单，为开好组织生活会作了充分准备。


（一）深化理论学习，打牢思想基础。一是个人自学和集中学习相结合。党支部对学习材料订装成册及时发放到班子成员手中，提前进行自学；于x月x日组织班子集中研讨，x月x日组织主题党日活动，先后学习了XXX在党的XX届X中X会、庆祝中国共产党成立100周年大会、党史学习教育大会、全国脱贫攻坚总结表彰大会上的重要讲话以及关于国有企业改革发展和党的建设重要论述；结合巡察反馈问题整改，学习了党章、《关于新形势下严肃党内政治生活的若干准则》、《中国共产党党内监督条例》、《中共中央关于党的百年奋斗重大成就和历史经验的决议》和党中央关于组织生活会的有关要求，为开好此次组织生活会打好政治理论基础。二是集中研讨，交流感悟。领导班子带头开展学习研讨，围绕会议主题谈感悟，进行心得体会分享，积极进行交流，进一步促进学用结合，切实增强加强党内政治建设、从严从实开好组织生活会的思想自觉和行动自觉。


（二）坚持问题导向，扎实征求意见建议。x月x日下午，党支部召开2021年度组织生活会征求意见座谈会，会上，各部门负责人、党员代表、职工代表结合实际工作情况，重点围绕查摆问题方面提出意见建议，对加强党支部建设、部门间沟通协调、强化群团工作、企业文化建设、关注青年员工等方面进行交流探讨。班子成员认真听取大家的意见建议，仔细记录并现场予以回应反馈。


（三）深入交心谈心，凝聚思想共识。按照“三必谈”原则，x月x日-x日期间，支部班子之间，班子成员与各分管部门、党员代表、职工代表进行了交心谈心谈话。班子成员相互之间坦城的征求意见建议，做到既说自己、也讲对方，既肯定成绩、更找出问题，既谈工作、更谈思想认识，坚持交心谈心与解决问题相结合，做到有交流、有交心、有共识、有共勉，形成了共识，营造开好专题组织生活会的良好氛围。


（四）撰写发言提纲，见人见事见思想。找准找实问题。党支部委员会紧紧围绕“四个”对照，党员对照“四看”切实找准支部班子及党员个人存在的不足和问题，确保组织生活会高质量召开。经过意见征求，共征集对党支部班子意见建议x条，对党支部书记意见建议x条，对组织兼宣传委员的意见建议x条，对纪检委员意见建议x条，相关意见建议均在各自的对照检查材料中体现。班子成员对照检视问题方面深刻剖析存在的问题，对产生问题的主要原因进行了分析，明确了今后的努力方向和整改措施，思路清晰、框架合理、剖析深刻、对照准确，客观真实地反映了当前班子的实际。


二、组织生活会召开情况


x月x日下午，召开x组织生活会，x党委委员、纪委书记、党史学习教育领导小组办公室主任x，x集团纪委办公室（党委巡察办）主任、党史学习教育领导小组办公室副主任x到会现场指导。会议由公司党支部书记x主持。会上，x通报了20XX年度组织生活会、党史学习教育专题组织生活整改落实情况、以及会前征求意见情况。x代表领导班子作对照检查，并带头作个人对照检查，班子成员逐一进行对照检查，严肃认真开展批评与自我批评。大家在发言中围绕主题，紧密联系思想和工作实际，认真梳理检视问题，体现了对工作、对同志高度负责的精神。


三、民主评议党员情况


根据公司党支部实际情况，党支部书记xx主持召开党员大会，开展了民主评议工作。


会上，支部书记x作简短动员，对会议流程进行了介绍，明确了民主评议工作的重要性，强调了批评与相互批评的要求。全体党员依次按照“四对照”依次进行批评和相互批评。随后，党支部书记x向党员大会述职，报告了2021年党支部工作，通报了公司班子在组织生活会查摆问题的情况，并请党员进行评议。全体党员进行了民主评议登记，开展了自评和互评，列席群众对党员进行测评。会议共发放党员自评表x份，群众测评表x份，收回党员自评表x份，群众测评表x份，均有效。


根据党员自评互评、群众测评，x名同志被评为“优秀”，x名同志被评为“合格”，x名预备党员不定等次，无“基本合格”和“不合格”等次党员。此次民主评议工作进一步统一了全体党员的思想，对自己存在的问题有了更深刻的认识，提升了政治觉悟，提振了工作士气，进一步增强了党组织的凝聚力，取得了较好的效果。


四、会后落实整改情况


抓好整改落实。针对组织生活会查摆的问题和民主评议反馈问题，公司班子成员列出了整改清单，拟定整改方案，明确整改事项和整改措施、整改时限。党员针对反馈意见在党员大会上作出整改承诺。整改清单在x召开的党员大会上通报，接受党员群众监督。公司党支部切实履行直接教育管理监督党员责任，督促党员承诺践诺，确保整改落实到位。主要有四个方面：


（一）突出问题导向，从严从实抓好整改。问题整改是召开组织生活会的出发点和落脚点，班子成员将紧盯这次组织生活会上查摆的问题，制定整改措施，明确整改时限，坚持立行立改。建立整改清单和台账、细化任务、明确措施，一项一项抓好落实，确保取得实实在在的成效。发挥示范带头作用，在抓好个人问题整改的同时，推动分管部分的问题整改，确保台账清零见底，建章立制有形有效。


（二）深化理论学习，凝聚共识统一思想。班子成员将


继续深入学习贯彻XXX新时代中国特色社会主义思想、党的十九大和XX届历次全会精神，认真研读党史学习教育必读篇目，深刻领会“两个确立”决定性意义，始终对党绝对忠诚，坚定维护以XXX同志为核心的党中央权威和集中统一领导，自觉践行“四个意识”，坚定“四个自信”，把坚决做到“两个维护”融入血脉、铸入灵魂、落到实处。


（三）聚焦重点任务，履职尽责推动工作。以此次组织生活会为契机，把巡察反馈问题整改成果巩固与疫情防控、党史学习教育和作风建设等重点工作结合起来，紧紧围绕党支部组织力提升、国企改革三年行动，立足实际创造性开展工作，确保2022年各项工作取得新的突破。班子成员要围绕“走在前列、当好表率”目标要求，履行好“一岗双责”，发挥好运转中枢作用，围绕公司发展大局统筹协调，为全体职工创造良好的工作环境、营造良好的工作氛围。


（四）严守纪律规矩，转变作风树好形象。带头严明党的政治纪律和政治规矩，深刻汲取近年来违纪违法案件和x内部“x案”教训，从严从实抓好党风廉政建设。要坚持自我革命，以钉钉子精神贯彻中央八项规定及其实施细则、持续整治“四风”，完善长效机制。公司班子紧密团结全体干部职工，携手共进，以优异成绩迎接党的大会胜利召开。



 2021年度组织生活会班子对照材料


根据《中共X旗委组织部关于召开2021年度基层党组织组织生活会和开展民主评议党员的通知》（XX发〔2022〕7号），会前，文旅局机关党支部聚焦主题深入学习，紧扣4个方面问题，深入开展谈心谈话，对照查找自身存在的差距和不足，进行深刻剖析，明确了今后努力方向和整改措施。现将对照检查情况报告如下：


一、存在的主要问题


（一）对照履行党章规定的职责任务方面 【更多免费 素材，微信lbgzkf1】


一是理论学习质量和效果不佳。部分党员政治理论学习效果不明显，学习的过程中缺乏思考，理论联系实际不紧密，学以致用做的不好。二是对党员教育管理方式方法单一。学习载体比较单一，吸引力不大，利用新技术新手段学习较少，支部主动开展活动较少，模范带头作用不突出。谈心谈话制度落实不够到位，支部书记与党员之间谈心谈话较少，且总体来看谈业务工作多、谈思想认识比较少。三是发挥党员先锋模范带头作用有待加强。局机关党支部党员数量较多，但发挥先锋模范作用不强，年轻党员主动创造性推动工作，提升工作效果不理想，老党员先锋模范模范作用不明显。


（二）对照落实党中央和上级党组织部署要求方面


一是对上级党组织工作部署的核心要义把握不够精准，贯彻落实不够及时。贯彻XXX新时代中国特色社会主义思想的深刻内涵不彻底，与支部工作实际融合不深入，推动工作的能力还不够强。支委成员运用党的相关理论学习成果指导支部党的建设意识不强，对支部发展思考不深入，在推动开展党建活动上，主动意识不强，被动落实的多，主动谋划的少，存在滞后的问题。二是存在上热下冷的问题。整个支委班子工作热情较高，但支部内仍有极少一部分党员工作热情不高，影响党员队伍整体性，部分党员有掉队现象。 【更多免费素材，微信lbgzkf1】


（三）对照完成党史学习教育、专项整治、巡视巡查以及上年度组织生活会等问题整改情况


一是党史学习教育专题组织生活会整改情况。2021年X月6日，文旅局机关党支部召开了党史学习教育专题组织生活会。会上查摆了自主创新动作比较少、解决群众诉求不及时和创新竞进、拼搏进取意识弱化等9个具体问题，通过丰富学习教育形式、完善党史学习教育档案管理等9个具体措施，目前全部完成整改。二是上年度组织生活会整改情况。2021年X月22日，文旅局机关党支部组织召开了加强和改进民族工作专题组织生活会，会上共查找出对XXX关于民族工作的重要指示精神丰富内涵和精神实质理解不透彻、主动维护党的民族政策意识欠缺等5方面的问题。围绕问题，制定了加强党的民族理论知识学习、开展民族团结进步活动等5个切实可行的整改措施，经过认真落实整改措施，所有问题全部整改完毕。但是在整改过程中还存在部分问题整改不彻底，整改过程中部分党员掉队的情况。


（四）对照人民群众的新期待，全面查找在发挥政治功能和组织力等方面存在的问题不足


一是发挥政治功能不充分。对照《党支部工作条例》，党支部的整体战斗堡垒作用发挥不充分，在落实党中央和上级党组织部署要求时，不能做到一声令下，全员出动，个别党员存在掉队情况，影响了整个支部的战斗堡垒作用。二是支部组织力建设有所欠缺。组织能力还达不到党要求的程度和标准，部分党员义务履行不全面，支部在组织党员开展活动和学习的过程中，有时存在准备不充分，程序有缺失，活动开展效果不明显等问题。


二、原因分析


（一）学习不够过硬，信念不够坚定


忽视了理论学习，放松了主观世界的自我改造，学习的自觉性不高、主动性不够；没有把理论学习放在重要位置，尤其是对党的十九大精神学的不透，导致对自身能力水平认识不足，存在自以为是的心态，工作满足于现状，创新意识不强，缺少应有的进取精神。


（二）思想不够解放，工作不够主动


在工作中勇于创新的精神不够，在思想上和工作中安于现状，按部就班地完成上级党组织和领导交办的任务，习惯于走老路、讲老话、唱老调，对一些新政策、新观点、新经验吸取的不多，在推动建立工作推进机制、加强党员教育管理、创新党建活动特色、完善工作制度等方面没有新建树。在工作中敢于担当的勇气不足，怕苦怕累，不愿担当，究其原因就是存在“不求有功、但求无过”的消极思想，心存等、靠的依赖思想，缺乏责任感，缺乏大局观念，缺乏深入钻研、艰苦奋斗的精神，思想状态懒惰松懈，工作态度不够积极主动。


（三）宗旨不够牢固，服务不够过硬


没有坚持把群众工作的理念贯穿工作的全过程。究其根源就是宗旨意识淡薄，群众观念弱化。在思想上没有牢固树立群众观念，世界观、人生观、价值观这个“总开关”不够牢固，没有真正在思想上、行动上树立起全心全意为人民服务的宗旨意识，密切联系群众不够，开展调研不够深入，服务意识欠缺，为群众办事不上心不主动，没有解决好“为了谁，依靠谁，我是谁”的问题。


（四）监督不够严格，管理不够科学


缺乏自我约束、自我监督的自律意识，没有真正在思想上筑起有效的防线，没有在行为上形成严格的准则和规范。思想上觉悟不高，对党员干部的教育、管理、监督以及日常制度存在薄弱环节，造成党员自律意识不强，自身建设方面要求不高、不求上进。根源在于我们对执行政治纪律的重要性认识不够，没有做到全面从严治党的根本要求。


三、明确改进的措施和方向


针对上述问题，按照上级党组织的工作安排，结合支部工作实际，下一步将从以下方面认真加以整改。


（一）加强学习，提升素质


把加强政治理论学习摆在自身建设的首要位置，重点学习XXX系列重要讲话精神，系统学习党的路线方针政策以及最新理论成果，不断用党的政策理论武装头脑、指导工作、推动实践。加强党员教育管理，落实“三会一课”制度，创新党建活动的内容、载体和模式，激发党员干部的参与热情，呈现党建工作的蓬勃生机，发挥典型的示范导向作用，激发党员意识，增强党员的先锋模范作用，调动整个支部的工作


积极性，各尽所能，尽职尽责。


（二）改进作风，做好表率


严格按照党中央和上级党组织的工作安排，自觉地在思想上政治上行动上同以XXX为核心的党中央保持高度一致。在思想上深刻认同核心，组织上自觉服从核心，行动上坚定紧跟核心，确保各项工作始终沿着正确的方向前进。在工作中高标准、严要求，充分发挥支部的先锋队、桥头堡作用。通过学习方式、工作理念、工作手段和工作机制的创新，不断开阔党建工作视野，开拓党建工作思路，调动所有党员参加活动的积极性，提高贯彻落实业务职责和工作重点的实效。


（三）总结提高，完成整改


针对查摆出的问题列出整改清单，明确整改事项和整改措施、整改时限，通过加强理论学习和各项整改措施，把存在的问题全部整改完毕。履行教育管理监督党员责任，督促党员承诺践诺，确保党员不掉队，所有问题整改落实到位。


（四）加强教育，增强党性


积极发挥政治功能，以支部建设为出发点，以“三会一课”为平台，加强和规范党内政治生活，强化组织观念，遵守组织程序，真刀真枪开展批评与自我批评，让咬耳扯袖、红脸出汗成为常态；强化党内监督，从根本上解决主体责任缺失、监督责任缺位的问题。加强组织能力假设，强化领导班子能力建设，充分发挥党支部的协调、监督和服务作用，支部班子成员全面履行好各自职责。经常开展谈心交流活动，疏导党员干部存在的不良情绪，提升工作的积极性和主动性，消除精神状态不佳、工作节奏不快等现象。严守党的政治纪律和政治规矩，严格落实中央“八项规定”精神，始终用党性的尺子衡量人生得失、把握行为尺度，始终对党章党规保持敬畏之心，保持清正廉洁，厉行勤俭节约，集中梳理突出问题，着力聚焦重点问题，从猛药去疴入手，除顽疾、去陋习，积极培育风清气正的政治生态。




2021年警示教育专题组织生活会剖析材料


为贯彻落实“警示教育周”活动，通过为期一周的警示教育,我对《关于XX严重违纪违法案的通报》等内容进行了学习。XX违纪违规和腐化堕落的行为，究其原因是自身的理想信念动摇，失去正确的个人行为准则，导致私欲膨胀、抵御利欲诱惑的防线坍塌。为防微杜渐，以案促改，现对自身的不足和存在的问题进行了认真检视，制定了整改措施，具体如下：


一、检视存在问题


一是面对重大考验时也会存在信心定力不足，当面对制度机制的成型期，也曾出现“我是谁”、“干什么”认识上的不清醒，对未来“怎么样”、“去哪里”思想上的焦虑症，也受到队伍中传播的负能量影响，产生过消极的想法。但随着改革政策的深入学习，对“十六字”方针的认真理解，使我重新找到了改革前景和职业发展的信心，对“国家队、主力军”身份职责定位更加清晰，对“两严两准”建队标准把握更加准确。


二是理论武装上存在差距，理论学习浅尝辄止，学用结合不紧。对总书记新时代中国特色社会主义思想，以及总书记关于应急管理重要论述的学习还不全面、不深入、不系统，对其中蕴含的马克思主义立场、观点、方法领悟掌握不够。


三是奋勇争先的精神不足，有时跟不上支队党委进位争先的总体思路，观念滞后，不敢于争先、不善于争先、不勇于争先；缺乏敢闯敢试、攻坚克难的意识和魄力，面对艰巨或繁重的工作时，会感到力不从心，偶尔会有懈怠，难办的事、不好解决的问题存在拖拉的现象，没有将攻坚克难、勇往直前的革命精神落实到日常工作中。


四是工作方法上还存在着缺乏科学性、系统性，站位提不高，眼界放不宽，考虑处理问题就事论事，思路不宽，协调推进能力不强，不善于运用新理念新方法解决新问题。


五是从严自律，管住自己。我们现在各方面的条件也有了很大的改善，但越是在这种形势下，越要保持清醒的头脑，越要保持艰苦奋斗的作风，越要从方方面面严格要求自己。稍有不慎，就可能犯错误、栽跟头。每一名党员都要正确行使手中的权力，在大事上一定要泾渭分明，小节上时刻从严把握，哪些事能做，哪些事不能做，脑子里要有明确的界限，要切实做到自重、自律、自警、自励，清清白白从政，踏踏实实干事，堂堂正正做人。


二、原因剖析


一是思想方面，忽视了思想政治锻炼，学习总书记新时代中国特色社会主义思想、总书记授旗训词精神、总书记关于应急管理的重要论述太粗、太浅，对其中蕴含的马克思主义立场、观点、方法领悟掌握不够，没有完全转化为指导新时代应急管理工作的科学理念、创新思路、务实举措和有效方法，理论联系实际不够紧密，学用结合做的不够。


二是政治方面，党性修养和党性锻炼的标准没有继续提高，距离始终站在中心大局的高度思考问题，不折不扣、全面落实党中央部署要求上有时还有差距，对有些工作的执行力还有弱化现象，贯彻落实总书记重要指示批示、总书记授旗训词精神和党中央关于消防安全治理、防灾减灾救灾、应急救援重大决策部署的措施不实、力度不够、效果不佳。在守政治纪律和政治规矩上，与总书记“要慎独慎初慎微慎欲，培养和强化自我约束、自我控制的意识和能力”的要求存在一定差距。


三是作风方面,受形式主义的影响依然存在，在日常工作中，没有彻底杜绝一些困扰基层的形式主义问题；好人主义思想还未根本克服，存在只要管好自己的错误认识。为民宗旨、密切联系群众还做的不到位，有懈怠思想和惰性心理。敢闯敢试的劲头不足，习惯于用传统的定向思维办事，缺乏深钻细研的进取意识、忧患意识和创新意识。


四是廉政方面，能够严格遵守党的政治纪律，能够自觉接受党组织的监督，但是自觉接受同事、舆论、人民群众监督的意识还不高。自我批评方面还存在不到位、不够深入的情况，对自身在廉政纪律方面的问题不能做到时常检视，不能及时发现思想上的放松和意识上的淡化。对岗位廉洁风险和隐患问题认识不到位，防范意识弱化，自我查找风险、自我防范风险的主动性和积极性还存在差距，防范措施和手段不足。


三、整改措施


（一）牢固宗旨意识，竭诚为民。我们消防救援队伍的训词是“对党忠诚、纪律严明、赴汤蹈火、竭诚为民”,作为一名消防救援队伍培养出的党员领导干部，我更是深知服务人民是我的使命，人民的人身财产安全就是我的责任，就是我的头等大事。我的权力都是人民赋予的，不能辜负党的信任，人民的嘱托,要做铁路轨道上的一道钉,挺直腰板，兢兢业业。


（二）加强政治学习，坚定理想信念。信仰的坚定源于理论的清醒，理论的清醒源于学习的坚定，把学习贯彻总书记重要训词精神，纵深推进主题教育，作为当前和今后一个时期的首要政治任务，在思想上政治上行动上同以总书记同志为核心的党中央保持高度一致，坚持不懈地用总书记新时代中国特色社会主义思想武装头脑，强化“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”，锤炼过硬政治定力、忠诚品质和理论素养，坚定执行党的政治路线，把政治纪律和政治规矩居于首位，严格要求自己遵守党的政治纪律、组织纪律、廉政纪律，做到政治忠诚、本人干净、敢于担当，用实际行动证明忠诚与担当。


（三）忠诚履职尽职，敢于担当作为。坚持将党的创新理论融入工作指导实践，自觉将政治觉悟转化为维护同事团结、维护队伍形象和维护事业发展的实际行动，自觉将对消防事业的热爱转化为勤奋履职、有为工作的动力，强化不断创业、创新、创优意识，实事求是开展工作，注重在实践中提升工作能力，勇于承担艰巨任务锤炼自我，并注重与时俱进创新工作举措。在具体工作中时刻保持一种“份内事”的自觉、一种“放不下”的责任、一种“往前赶”的主动，敬业奉献、苦干实干、积极进取。


（四）树立宗旨意识，践行群众路线。驻守在防火监督工作的第一线，自感责任重大，本着服务人民、服从大局的信念，把平时维护核心、看齐追随的思想积淀并落于实际工作。一以贯之地坚持党的群众路线，坚持从群众中来，到群众中去，相信群众，依靠群众，发动群众，领导群众，以群众满意不满意、答应不答应，基层认可不认可、接受不接受作为衡量工作的根本标准，始终把群众路线作为谋划决策执行的工作原则。


（五）严守廉洁自律，提升道德素养。保持永不懈怠的精神状态和一往无前的奋斗姿态，以党章为镜鉴衡量自己、检视自己、校正自己，以党规为戒尺规范自己、约束自己、警示自己，始终做到守纪律、讲规矩，明是非、知行止，廉洁修身，提升思想道德境界，坚决抵制一切歪风邪气。时刻自重自省自警自励，以如履薄冰、如临深渊的敬畏之心，廉洁自律、清正为人，绝不触碰“红线”、绝不逾越“雷池”，坚守初心，永葆初衷，从始至终。


X违纪违法案发人深思，一串串触目惊心的数字，一则则令人唏噓的错事，仿佛一片锋利的刀子刮骨疗毒，提醒我们，想要消防救援队伍生态的山青水秀，我们人人都应该警钟长鸣。



2021年专题组织生活会存在不足和问题集锦（25条）


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（一）学习总书记新时代中国特色社会主义思想和指定材料方面。按照党史学习的要求，我对总书记新时代中国特色社会主义思想和党中央指定的配套学习材料进行了学习，但是对于学习的理论内容，没有完全做的入脑入心，表现在：一是学习缺少积极主动性，只满足于开会安排了、中心组学习了，心得体会撰写了，工作需要被动接受“要我学”为主，缺乏“我要学”的主动性，在精研深思上缺乏钻劲，学习领悟自觉有待提高。二是在工学矛盾面前，理论学习存在集体学习多、个人自学少，浅层学习多、深度学习少现象，业余时间“挤”和“钻”的劲头不足。三是政治站位不高，对理论知识学得不深不透，缺乏从党和国家全局的高度来思考和认识的政治站位，习惯于开开会、学学文件、写写体会等常规化的学习方式，对如何应用学习成果指导工作，以总书记新时代中国特色社会主义思想指导实践思之不深、研之不透，未能真正做到知行合一、学用相长。


（二）对照党史学习教育目标要求，在坚定理想信念方面存在的问题。总书记讲，“理想信念就是共产党人精神上的‘钙’”，反思自己，还需要在以下几个方面“补”一下。一是学习深度不到位，存在实用主义倾向，满足于抓重点、学精髓，没能原原本本回溯原文，逐句通读、深入理解，距离全面系统学、深入思考学、联系实际学还有一定差距。二是内涵把握不到位，对习总书记讲话的精神内涵理解不透，只知道就讲话内容学讲话精神，对习总书记讲话文章中的引申含义深思熟悟不够，对原理方法举一反三不足，不求甚解，没有做到深入钴研。三是理论指导实践不到位，对总书记讲话精神实质的把握有些零散化、碎片化，缺乏系统性的以理论指导实践的方式方法，将讲话精神转化为实践解决问题的实效性不明显。


（三）对照党史学习教育目标要求，在增强历史自觉方面存在的问题。一是增强历史自觉上存在“时差”。工作学习中能够自觉在思想上、行动上增强历史自觉，但在贯彻落实上，从学习领会到自身消化再到自觉执行需要一定时间、一个过程，导致有些认识和执行不够及时到位。二是增强历史自觉上存在“局限”。面对新形势新挑战，贯彻新发展理念、融入新发展格局还不够积极主动，主动对接改革、迎接改革做的还不够，对待工作有时只满足于完成上级和领导交办的任务，求稳保底的思想抑制了创新发展思维。三是增强历史自觉上存在“偏差”。本人在贯彻执行中央路线、方针、政策和上级决策部署上是坚决的，但存在站位不高，谋划不实的问题。比如:在xxx工作中，与其他领导的沟通配合不够，共同推动发展的意识还不够强。


（四）对照党史学习教育目标要求，在弘扬优良传统方面存在的问题。一是深入开展调查研究还不够。到基层、特别是村社区、企业去调研还不够多，存在听汇报多、深入实际少，一般性调研多、带着课题调研少的问题。二是服务群众意识不强。对群众实际困难关注不够，对群众反映迫切的一些困难和问题也是批示安排多，亲自过问少、面对面交流少。又如在为企业服务方面，存在着服务意识不够强、服务质量不高的问题。三是艰苦奋斗的思想有所淡化。有时把自己混同于一个普通党员，没有很好的起到模范带头作用。认为现在国内经济社会发展取得一定进步，工作、生活的标准和条件更好了，自己吃、住、行方面的支出都在往上走，没有过去那种吃苦精神。


（五）对照党史学习教育目标要求，在加强党性锻炼方面存在的问题。一是杜绝形式主义方面做的不全，有时应对上级检查，总是尽量展示本单位的优点，对存在的问题躲闪回避，不愿主动揭露。二是工作中只求保险的想法占上风，虽然也想推进一些创新的工作举措，但大多只停留在具体工作上，缺少系统性、前瞻性的统筹研究思考。三是过紧日子意识不强，日常工作中用水、用电、用纸等方面存在不同程度浪费，艰苦奋斗、厉行节约意识较弱。


（六）对照党史学习教育目标要求，在发挥党员先锋模范作用方面存在的问题。对照立足岗位、履职尽责，始终将人民群众利益作为一切工作出发点和落脚点的先锋模范作用发挥要求，存在差距表现为：一是在履职尽责上，存在工作落实不到位，执行请示报告制度不到位，对自己分管的工作遇到的一些重大问题汇报不及时现象。二是存在责任意识不强、工作时紧时松、对违规言行制止旗帜不鲜明、怕得罪人问题，有“老好人”思想。三是为民情怀弱化，和群众面对面少，制定政策、做起决策时缺少群众工作依据，有时部署工作多、一线督导少，致使一些部署出现了“虎头蛇尾”现象。


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（一）对照合格党员标准方面存在的问题方面。一是思想认识不到位，对党史学习不够深入。支部开展的集中学习安排比较密、抓得也比较紧，但我个人在自学上抓得还不够，由于受惰性思维干扰、业务工作冲击，经常以翻阅报纸代替学习原著、以工作感悟代替读书体会，平时学习的计划性不强，存在应付思想，满足于已有的理论知识和工作水平，在学习过程中，未能及时做好学习笔记。二是在党史学习中汲取的政治营养转化为推进工作的能力还存在差距。通过学习党史、新中国史，深知作为党员干部，要不断发扬革命优良传统，深入践行群众路线，树牢群众观点、站稳群众立场，真心实意地纾民困、排民忧、解民难。但是在工作中，未能将党史中一些关于工作的方式方法学以致用，利用理论知识指导解决一些专业性问题不够，没有很好地发挥理论对实践的指导作用，没能更好地通过理论武装来坚定理想信念、加强党性修养、提高业务水平。


（二）对照入党誓词方面存在的问题。一是遵守入党誓词重权利轻义务。没有把庄严的誓词中规定的权利和义务统一起来，有时只注重自己应享有的权利，而忽视了自己应履行的义务，尤其在“吃苦在前，享受在后”方面，找不准自己的角色定位，担负不起应该担负的责任，有时甚至把自己混同于一般群众，模范带头作用没有真正发挥出来。二是执行入党誓词重表态轻落实。对党的纪律认知不足，认为入党誓词文本的可执行力不高，比较抽象，难以指导具体的工作，无法做到学以致用，知行合一，工作中仍然存在执行不严、缺乏一以贯之现象。


（三）对照思想政治方面存在的问题。一是自我要求有些松懈，忽视了自我约束。走上领导岗位以来，我一直告诫自己：处于特殊位置，不搞特殊待遇;负有特殊责任，没有特殊权力。但有时觉得自己是一名老党员，党性观念强、底线思维牢，是非观、大局观从未偏移，作风方面不会出问题，因此不自然就忽视了党性修养的锤炼，思想上也不自然就会有宽松现象。特别是受社会一些庸俗思想的影响，放松了自我要求。二是讲政治敏感性不够强。作为一名党员干部，自己始终头脑清醒，能够自觉抵制、绝不发表与党中央不一致的言论，但对网络上一些灰色段子、负面新闻缺乏警惕，平常发现个别同志AAA传播网络谣言和政治“灰段子”、发表一些消极言论、错误观点、政治玩笑没有坚决有力地批驳抵制，反映出政治上还不够特别清醒敏锐。


（四）对照履职尽责、担当作为方面存在的问题。我感到，个人的成长进步，离不开组织领导的培养，离不开同志们的关心帮助，在工作中，我不敢有丝毫懈怠，始终做到忠诚事业、积极工作、满怀激情。但深刻检讨反思，我感到在有些方面还做得不好：一是工作理念还有杂念。在任务多、工作忙的时候，有时有疲惫的感觉，导致工作缺乏耐心，产生急躁情绪，对各项工作任务首先想到的是怎样尽快完成，片面强调风风火火，工作疲于应付，对一些层次高、难度大的工作，思想上存在畏难情绪，积极进取意识欠缺。二是创新劲头有所不足。随着形势任务发展，当前基层党建工作面临的问题很多，对基层党组织建设提出了新的挑战。面对这些挑战和要求，我们决不能丧失热情，缺少信心，要迎难而上，奋发有为。在对待这些问题上，应变能力和自主创新精神不强，还习惯用过去的老套路、老方法，达不到很好的效果。


（五）对照我为群众办实事方面存在的问题。一是解决群众关心关注的热点问题不深入。在工作中考虑上级认可不认可的时候多一些，考虑群众满意不满意的时候相对少一些，对群众反映的困难和问题收集得多，跟踪过问得少，了解面上情况多，找深层次原因少，解决问题的办法不多不广。二是主动服务意识不强。习惯于群众来电来信来访反映问题，不能主动走到群众中去发现问题、解决问题，有时虽能走访入户但是走访也是流于形式，走走样子，没有带着问题、带着政策、带着解决问题心态去走访，达不到预期的效果。


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（一）对照党的创新理论方面。近年来，通过参加群众路线教育实践活动、不忘初心牢记使命主题教育等，个人在学懂弄通党的基本理论和创新理论方面能够做到真学真信真用，但通过这次参加党史学习教育，重温党的百年奋斗史，对照新标准新要求，仍存在以下问题。一是学习不系统、深入。参加党的基本理论和创新理论集中学习局限于满足机关支部布置学的规定内容，个人自学也是囫囵吞枣，只停留在通读了解的层面，缺乏整体性、系统性，对党的基本理论和创新理论只是泛读，没有精读细研，在系统把握学、扩展延伸学、联系实际学上下功夫还不够，在读原著、学原文上仅仅局限于文字上的表面理解，没有深入细致地去分析思考。二是内涵理解不深刻、不精准。对总书记新时代中国特色社会主义思想的历史地位、哲学意蕴等深刻内涵的理解还不够透彻，把握得不够精准，对其指导工作实践思考得不够全面，研究得不够彻底，还存在浅尝辄止的情况，离“学懂”“弄通”“做实”的要求还存在一定的差距，对为什么要增强“四个意识”、坚定“四个自信”认识不到位，存在“口号化”现象，没有充分了解其中的内涵和马克思主义哲理。三是理论指导实践不紧密、不熟练。党的基本理论和创新理论学习与工作实践的结合度和系统性不够，学思践悟、知行合一、学用转化不够，党的基本理论和创新理论学习成果还只停留在思想上，未充分地实践于行动中，在指导实践、推动工作存在结合不紧密、运用不熟练等问题，融会贯通做的不够，理论指导工作实践上还有待加强，没有全面深刻理解和把握了总书记新时代中国特色社会主义思想的精神实质和实践要求，真正做到用党的基本理论和创新理论武装头脑、指导实践、推动工作。


（二）对照党章党规党纪方面。入党xx多年来，我坚持时时处处以一个合格党员的标准严格要求自，始终认真践行党章、严守党规党纪、履行党员义务，在遵规守纪上不碰红线、不破底线。但通过参加党史学习教育，重温入党誓词，严格对照党章，仍存在以下问题。一是党章党规意识不够强。对照党章党规的要求，牢固树立纪严于法、纪在法前的意识，进一步明确了红线、边界、底线，但离真正领会掌握、学深悟透、落实到行动中的要求还有一定差距，没有做到经常用党章党规检视自己，以更高的标准、更严的要求约束自己，在自我净化、自我完善、自我革新、自我提高上还有待进一步加强。党内政治生活制度执行不规范，对照党章党规要求，在以身作则、以上率下方面还有差距，以严肃的党内政治生活加强党性锻炼不够，满足于完成“规定动作”。比如，参加所在党支部组织生活会的积极性、主动性不高，存在以工作忙为由、未能及时参加支部组织生活的情况，批评与自我批评的武器运用不到位，存在“好人主义”思想，在批评与自我批评上存在顾虑，不能完全敞开心扉，仍然有“多摘花、少摘刺”、浅尝辄止、点到为止的现象。二是履行党员八项义务不主动。发挥党员先锋模范作用方面不突出，总觉得岁数大了，争先意识、创新意识、责任意识缺失，工作应付，标准降低，只求过得去，不求过得硬，工作任务完成不彻底。执行组织纪律不严格，虽然能够坚持严格按照民主集中制、请示报告制度、组织生活制度等制度规定办事，但在自我管理上出现松懈，对自己要求不严，工作劲头不足，有安于现状的思想，存在使命感、紧迫感不强的问题。三是廉洁自律意识不强。对自身要求还不是很严，总觉得“破纪”离自己比较远，没有严格按照好干部标准要求自己，没有做到常怀敬畏之心，工作中和生活上有时会放松对自己的要求，没有从一点一滴做起，没有从小事做起，存在随大流的思想。虽然能够对全县近期发生的党员干部违纪违法案件进行深刻反思，吸取教训，八小时以内能够严格要求自己，但八小时以外要求相对放松，言行举止没有做到一以贯之,放松了党性锻炼和自我修养，自我教育、自我约束、自我监督和自我完善这根弦绷得不紧。


（三）对照初心使命方面。重温百年党史，无数革命先辈不忘初心使命、抛头颅洒热血，为我们树立了示范标杆。反思自己，在把尊崇之情化为自觉行动方面还存在差距和不足。一是宗旨意识不强。平时过多忙于具体的事务性工作，对基层了解实情、调查研究缺少主动自觉，往往是有了相关任务才下基层调研走访，在过程中存在直奔主题或走马观花现象。深入基层一线特别是党支部领办合作社一线倾听群众呼声、了解群众所思所想、关心群众冷暖做得不够，只限于大体了解、刨根问底少，未能全方位掌握基层深层次问题，没有真正听到基层群众的直接呼声。二是工作魄力不足。工作中有时因循守旧，墨守成规，不善于调动分管领域的工作积极性和创造性，冲劲不够、安于现状；创新意识不强，缺乏首创精神，在解放思想、更新观念、创新工作方法和手段方面做的还不到位，没有创造性开展工作，工作方法相对简单。对于新问题、新情况研究不深入、不具体，特别是在新情况下，对于如何解放思想、实事求是地做好工作等方面研究的不够。存在当一天和尚撞一天钟、不求有功，但求无过的想法，满足于工作上不出问题，不出差错，不出乱子，大胆创新，开拓进取的精神不足。三是担当意识不强。有“事不关己高高挂起”的思想。思想保守，拘泥于现状，工作积极性、主动性淡化，存在“应付式”工作，比如乡村振兴工作，是群众关心关注的热点，虽然按照职责分工，此项工作主要责任主体在镇村层级，但自己也有及时对其进行督促和指导的责任，但在工作主动履责意识不强，监督检查不到位，导致部分项目推进速度缓慢，影响了工程进度。


（四）对照先辈先进方面。对照先进典型、身边榜样，检视自己在思想觉悟、能力素质、道德修养、工作作风方面还存在很大的差距。一是事业心和责任感有所减弱。在工作中还存在实用主义倾向，对领导关注的工作能够身先士卒、雷厉风行的贯彻到底、抓出实效，但对于那些打基础利长远却见效较慢的新发展理念满足于按部就班，没有下大力气去钻研琢磨，缺少功成不必在我的责任和担当。比如，在贯彻新政策、新要求时，有求稳怕乱思想，存在看看政策形势、等等其他地方做法、靠上级拍板拿主意的看、等、靠现象。 二是工作标准有所降低。工作创新意识不够，存在“不犯错”的思想偏差，对份内工作缺少钻研精神和创新意识，认为自己已有的经验、知识可以满足现在的工作需要;有时候存在畏难情绪，凡事多是亲力亲为少，工作冲劲不够，安于现状，局限于做好自己的“分内事”和分管工作，大局观念和整体观念不强，认为做好本职工作就是履职尽责，忽视了“分外”工作，存在“各扫门前雪”的错误思想。三是缺乏争先创优进取心。与孔繁森、焦裕禄、杨善洲等先进典型相比还有很大差距，勇于改革探索、锐意开拓进取的闯劲冲劲不足，在任务重、压力大时，首先考虑的是怎样尽快完成工作任务，满足于达到上级要求，对上级交办的部分工作任务，会有“按期顺利完成就行”的思想，不能从时时处处争一流的标准上去把握，缺乏“高标定位、争雄夺魁”的魄力和“精益求精、追求卓越”的态度，缺乏创新突破的勇气，在安排部署工作的时候也总是要求“往前赶、别落后”，缺少“扛红旗、争第一”的精气神。


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（一）对照党的创新理论方面。主要有“三个方面差距”：一是抓深理论武装还有差距。平时忙于事务性工作比较多，潜心深钻党的基本理论和创新理论不够深入系统，多停留在“看标题”“浅阅读”“吃快餐”的层面，以听讲座、读报纸等代替读原著、学经典，只是满足于背记领会重点内容，需要时能讲出纲目，工作中能提出观点，理论功底不够厚实，思维层次、眼界视野与岗位职责要求还有一定差距。二是坚定看齐追随还有差距。理论联系实际不紧密，没有真正做到学以致用，没有很好地用于改造主观世界。虽然能够坚定“四个意识”，做到“两个维护”，但缺乏站在建设发展大局思考问题的全局观念和高端站位，有时单纯地按照上级的指示要求落实工作，自主抓落实的站位不高、视野不宽，导致一些工作缺乏特色和亮点。三是强化政治敏锐还有差距。平时精力多是集中在街道社区的日常事务性工作上，锤炼政治素养、保持警醒敏锐的紧迫感有所放松，对意识形态领域斗争的尖锐性复杂性认识不足，积极主动斗争、及时有效引导做得不够好，特别是对一些错误政治言论抵制和批驳不够及时有力，缺乏敢于亮剑的斗争精神、善于亮剑的方法能力。


（二）对照党章党规党纪方面。作为党培养多年的干部，我始终把党章党规党纪作为不可触碰的高压线，自觉做到心有所畏、言有所戒、行有所止。但对照严实要求，还有“三个方面”不足：一是党性原则还需加强。能够把政治纪律政治规矩摆在各项纪律规矩首位，坚决落实上级指示要求，虽然能够站在政治角度进行考虑，但有时对一些没有造成影响的隐患问题，从政治上严重指出、严厉纠正还不够。比如，面对一些触碰纪律规定的偏激言论、错误言论，争锋相对，较真碰硬还不够。二是执纪标准还需提升。工作过程中敢抓敢管，但缺乏灵活性艺术性，有时候缺乏耐心，方法过激，没有收到好的效果。特别是现在负责党建、宣传、纪检等工作，各项工作理应该亲力亲为，但有时抹不开面子，怕批评多了脸上挂不住、指责多了打消积极性。有时个别同志犯了错误，觉得不是大问题，也就大事化小小事化了。三是依法抓建还需严格。对上级精神、工作部署、学是学了，但是落实标准不高。坚持按权限、按制度、按程序办事用权，但法治思维还没有牢固树立起来，特别是对正风肃纪以来的新政策、新要求、新标准理解上还有偏差。处理一些政策规定不明确的问题时，按惯例办事，凭经验办的意识往往占了上风。


（三）对照初心使命方面。主要存在“三个有待加强”：一是精神状态有待加强。我是在各级组织的培养下，一步一步干起来的，自我评价是有奋斗精神的。但随着年龄的增长，感到没啥大发展了，差不多就行了。表现在工作中，履职尽责的意识有所淡化，求稳的思想有所抬头，守摊子过日子的时候多了，开拓创新、主动作为的劲头小了；追求不出大事、不出问题，一般性完成任务的时候多了，出精品、创先进、争一流的劲头小了；被上级推着干的时候多了，主动谋事干事的劲头小了。二是工作作风有待加强。虽然能够做到不断校正工作的指导思想，但在时间紧、任务重、头绪多的情况下，有时注重决策部署抓好“上篇文章”，面对面抓指导，手把手抓帮带，脚跟脚促落实的“下篇文章”做的还不够好。比如，担负区里新时代智慧党建试点任务期间，我们集中人力、物力、财力打攻坚战，规范了建设标准、出台了规范手册、总结了经验做法，但在成果转化上，试点经验推广上，实际能力提升上，做的还不到位。三是责任担当有待加强。谋划落实工作，有时顾虑较多，缺乏勇挑重担、敢于担当的意识和勇气。有时处理一些历史遗留的矛盾问题，存在一定程度的畏难情绪，总觉得历史久远、矛盾聚焦、解决不易，处理不好容易给自己惹麻烦，存在待靠推拖的现象；有时有安于现状、求稳怕乱的思想，把站位点定在不出事、不误事、少出错上，对于一些有难度、有风险的工作，还缺少攻坚克难的勇气。


（四）对照先辈先进方面。自中国共产党诞生之日起，无数革命先辈、英模先进在党的带领下，敢于拼搏进取、勇于牺牲奉献，给我们立起了精神标杆。反思自己，在弘扬践行先辈先进精神方面，还有四个方面的不足：一是忠贞不渝、坚贞不屈的革命信念还有待加强。没有真正解决好世界观、人生观、价值观的总开关问题，思想铸魂、精神补钙抓得还不够紧，对新时代面临的风险挑战有时还缺少政治意识、大局观念，个别时候信心有所不足。二是与时俱进、开拓创新的进取精神还有待加强。存在安于现状的思想，思想不够解放，对待工作缺乏与时俱进和开拓创新精神，致使自己在工作上多沿用老套路、凭借老经验；有时说话办事过于谨慎，缺少一种大胆泼辣、敢说敢做、雷厉风行的作风。三是心系人民、服务群众的宗旨意识还有待加强。以人民为中心的发展理念树得不够牢固，有时存在群众观念淡薄，忽视群众、脱离群众的现象，帮助群众解决实际问题做得还不够。四是严格自律、以身作则的表率作用还有待加强。虽然在大的方面能够加强自律，注重自身形象。但在一些自认为小节的问题上有时有所忽略。比如盲目攀比思想有所滋长，在吃住行方面追求与身份地位相称，还存在讲面子、讲排场的现象，虽然是自掏腰包，但反映的是自我要求的不严。


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（一）具有较强的思想政治素养，但在理论学习和研究探索上还不够深入。参加工作以来，深受党的教育，社会主义理想信念坚定，在大是大非问题上始终站稳立场，能够时刻保持清醒头脑；能够积极主动学习党的创新理论以及党和国家政策法规，并在实践中贯彻执行；坚决贯彻执行上级的指示精神，言行一致，表里如一。但深入对照反思，还存在三个方面不足：一是虽然参加了各种学习，但思想上还不够主动，学习兴趣还不强。总认为自己思想境界和政治素养已经够了，多学少学效果没什么大改变，反而不知，这种想法恰恰是思想政治素养没达标的表现。二是深层次理论问题，还一知半解。因为有被动学习的因素，所以对能够揭示矛盾的实质，还没有深入领会和探讨，对问题浅尝辄止，导致自己的理论水平始终上不了一个新层次。三是理论与实践结合不够紧密。实践工作中，能够以相关法规指导审计工作，并能够熟练运用，但在实践中反馈出的新问题和新矛盾，检验和促进理论进一步升华还不够，只是被动应用理论。理论应用于实践，通过实践检验理论，达到相互促进，共同提高，这种唯物辩证法思想在实践中没有得到很好应用。


（二）具有强烈的党性原则观念，但在法规落实和监督问责上还欠缺质量。从事审计工作，首先政治要合格过硬，其次人品要好，再次业务要精通，离开这三点，就不是合格的审计干部。对照反思自己，在法规落实和监督问责上还欠缺质量。主要表现：一是有的问题查到了，也看到了，但有时回避一些矛盾，没有深纠下去，讲评时也不够深入。比如，一些接待性的支出，尤其是层次比较高的机关来人的开支，有时就无法核实，也不便核实。基层也比较苦恼，也向我们寻求对策，我们也不知道如何解答，这是个问题，但我们却得回避。二是同样的财经问题在同一单位反复出现，与审计问责力度也有一定关系。一个单位财经管理模式在长期过程中，都形成自己的习惯做法和痼癖毛病，一时半会儿不好改正，因此出现不同阶段审计发现同样的财经问题会在一个单位反复出现。我们考虑，有些问题不是个人问题，都是建设中的问题，审计查出问题的目的还应是帮助被审计单位整改，促进建设协调发展。如果用上必要的审计手段，如通报批评、罚没违规资金，势必影响单位士气和整体建设，对将来发展将造成影响，因此审计处罚手段我们尽可能少使用或不用。三是监督的多，指导帮带的少，有的单位缺少深层次的财经管理明白人。目前财务审计干部来源渠道少，很多财务审计干部都是非专业人员，影响到财务审计工作的连续性，制约了财务审计事业的发展。审计组下去审计，多数由机关人员组成，很少抽调基层审计人员参与，导致基层审计人员实践锻炼机会不多，能力和素质提高幅度不大，单位自行完成的审计项目质量始终在较低层次徘徊。下去审计时，由于审计工作时间紧，审计组只顾完成审计任务，面对面指导帮带财务管理，提升其能力机会不多，部队财务人员只会对指出的问题“瓢”，思考今后如何不再出现“瓢”的问题，不知道需要砸烂“葫芦”，更需要拔掉“秧”。


（三）具有正确的政绩观事业观，但在指导方法和意识创新上还有待加强。我从事审计工作xx年，已深深爱上这一行，并立志要在审计事业上又精又专、出类拔萃，做出成效。除了例行完成审计任务外，有时还针对性地对审计发现的问题进行剖析，对单位财经管理整体形势进行分析，达到“一审、二帮、三促进”的效果。对照反思，自己还存在三个方面差距：一是开拓创新精神弱化。目前，我在局里也是比较老的同志了，随着年龄的增长，除了业务工作外，其它工作多数是跟着走，大帮哄，认为自己不掉队就行了，有时工作还凭经验、吃老本，积极进取精神和创新意识没有以前那么强烈了，这次学习教育使我意识到，这是思想就是不思进取的表现。二是大项工作和新型工作有畏难情绪，怕做不好影响其它工作政绩。反思自己，有时局里的大项工作不愿伸头，有的被动接下，虽然在工作中也积极主动想办法，谋求高标准，但由于创新意识不够强，任务的完成也仅满足不出纰漏即可，完成的工作也没有什么亮点和新意。三是新情况、新问题，研究对策不够深入，有求稳守摊思想，对结果预见性不强。主要表现是在审计中，发现的非审计范围内的问题，不知如何解决，也不想得罪人，有多一事不如少一事的想法，为求稳妥，有时就视而不见，主动历练自己全面工作意识的积极性不强。


（四）具有较高的道德品德修养，但在全局观念和大局意识上还需要巩固。党性观念就是大局观念，组织利益就是大局利益。x局长在党史学习教育党课辅导中讲到：“我们的个人利益是与整体利益紧紧联系在一起的，整体有利益，个人才受益。怎么做到？那就是，站在全局思考，服从全局需要，以党的利益为重，以部队建设为先。”我做为一名有着xx年党龄的党员，审计局一个分子，一举一动、一言一行更要体现全局观念和大局意识，要有不进则退的危机感，要有荣辱与共的使命感，要有勇于争先的紧迫感，要有报效党恩的责任感，勇于担当大项工作任务，完成各级赋予的审计工作


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1、对照党的创新理论武装方面，还存在学得不深，悟得不透，用得不活的问题。我们党在不同历史时期，经过实践锤炼，形成了毛泽东思想、邓小平理论、三个代表重要思想、科学发展观、总书记新时代中国特色社会主义理论，这些不同历史时期党的创新理论，是实践的结晶，是全党智慧的结晶，也是指导革命、建设和发展的“定海神针”。反省个人这方面的问题，一是学习党的创新理论的“挤劲”和“钻劲”不够。往往只是按照规定的学习内容，划重点，做笔记，保证学习时长，做到留有痕迹，对有理解难度的理论篇章（节），则浮于表面，缺乏真正学懂弄通，钻研透彻的恒心和韧劲；二是学用结合不够。在理论体系把握和新理念融汇贯通运用上缺乏深刻的理解和认识，特别是有效运用近平新时代中国特色社会主义理论武装头脑、指导实践、推动工作不够，不能灵活地把创新理论、新发展理念与本人岗位工作有机、高效地结合。三是主观世界改造不够。日常工作中个人注重在政治上、思想上、行动上与党中央和上级组织保持高度一致，但有时受一些不良风气影响，思想深处有时也会产生一些灰尘杂质，个人的政治判断力、政治领悟力、政治鉴别力与上级要求还有较大差距。


2、对照党性修养方面，还存在锤炼不够的问题。作为一名基层党员，我严格自己按《党章》规定，履职责任和义务，但反省自己，还存在以下问题和不足：一是标准不够高，没有按照《党章》的规定、用最高标准要求自己，有时受外界不良环境的影响，有自动降格的现象；二是站位不够高。有时对于一些负面小道消息、不当言行没有旗帜鲜明地加以反对和抵制，多少有一些“事不关己，高高挂起”的思想，对当下意识形态领域的复杂斗争缺乏敏感性和鉴别力，没有上升到社会主义事业全局的高度认真对待；三是参加组织生活不到位，有时以工作繁忙和外出开会为由，缺席党内的一些重大活动、会议，“三会一课”等组织生活制度执行不及时、不严格。


3、对照干事创业方面，还存在创新意识不强的问题。 一是在落实执行上级的工作安排方面，还存在机械执行，按部就班，凭老观念、靠过往老经验办事，没有创造性地将上级要求与本岗位的实情相结合；二是运用新理论、新思想、新方法解决新情况、新问题的能力不高，不能有效地对工作进行预见性分析研判；三是缺乏敢为人先、舍我其谁的担当精神，对棘手的工作有畏难情绪，主动研究不够，解决办法不多，求稳的保守思想较严重。四是存在“重业务，轻党建”的思想，由于缺乏党建思想观念引领，结果导致全局性、前瞻性、创新性工作思路不多。


4、对照党的全心全意为民服务的宗旨意识，还存在宗旨意识不够强，个人的政治引导作用发挥得不够到位的问题。自己日常虽然结合自己的分管工作，注重加强群众工作方法，了解群众想法，也认真研究采取了一些便民举措，但还有很大的改进空间，仍需不断探索完善，真正让服务对象感受到办事的便捷、高效、给力；此外，在工作中有时习惯于坐在办公室里听汇报、下指示，形式主义、官僚主义的作风在自己身上不同程度地存在，一定程度上影响了干群关系和感情。


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一是理论武装不够。虽然能够积极参加区委组织的各种学习活动，但平时自己挤时间学习的意识不强，信奉“行动主义”“实用主义”“拿来主义”，对总书记新时代中国特色社会主义思想和党中央指定材料的学习不够系统、全面，停留在阅读和写笔记层面，缺乏主动学习意识，导致学得不成体系，没有章法，很难在工作创新上打开思路。


二是斗争意识不强。互联网时代，海量信息泥沙俱下，真假难辨。作为一名老党员，我能够保证自己在大事大非面前旗帜鲜明、立场坚定，但对一些发生在自己身边或者在网络上传播的党史错误现象，有“事不关己高高挂起”的思想，理直气壮、据理力争的勇气不够，缺乏斗争精神。


三是党性锤炼不足。认为只要按部就班用自己的旧方法、老经验做好份内事就行，“干”的心理过强，“省”的劲头不足，遇到工作忙的时候，不能经常性的去查找自身存在的问题，反省自己的思想和行为是否正确，没有主动性、经常性的征求身边群众的意见建议，从而忽视了自己的党性锻炼，放松了对自己人生观、世界观、价值观的改造。


四是服务群众不实。对“一切为了群众，一切依靠群众，从群众中来到群众中去”的群众路线领会不够，在领导层面决策、指导重大事项较多，在基层群众层面扑下身子具体抓落实少，统筹协调多，具体干事少，与党史学习教育中的学史力行还有差距。


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（一）对照党史学习教育目标，在坚定理想信念方面。一是党性修养不够系统、不够全面。日常工作、生活中，自己的学习主要精力集中在对党的方针政策和新理论、新观念、新思路以及党中央、国务院、省市局和区委新召开的重要会议精神的学习上，对我党的历史以及100年来总结的一些基本理论、基本经验学习、研究不够全面、系统。二是党性观念还存在一定差距。由于平时自己对政治理论学习不够，放松了世界观的改造，在对待自己的党性修养上，标准不高、要求不严，有时认为自己已经加入了共产党，只要不犯错误，党性就没有多大问题。不能从严要求自己，不能正确地看待自己所处的位置，没有以一个党员领导干部的标准来严格要求自己，发挥模范作用方面还比较欠缺。三政治敏锐性不够。平时，对上级决策部署的认识跟不上时代的要求。比如对政法队伍、公检法队伍的教育整顿活动，刚开始，自己认为这只是走走形式，搞搞活动，从根本上没有认识到这次活动的重要意义。


（二）对照党史学习教育目标，在增强历史自觉方面。一是对于增强历史自学主动性不够。思想上对党史的学习重视程度不够，没有真正实现从要我学到我要学的转变。二是增强历史自学和理论学习深度有差距。对党史的学习只满足于记住几个历史阶段，重要事件，缺乏系统性、经常性的深入学习。


（三）对照党史学习教育目标，在弘扬优良传统方面。自己对党的优良传统有所放松，艰苦奋斗精神有待加强。总认为现在物质生活水平提高了，人们的观念转变了，享乐主义、形式主义自身存在，自我要求有所放松，勤俭节约意识不强，浪费现象随时存在。平时不关电脑、不关电灯的现象也存在。在特别能吃苦、特别能战斗、特别能奉献上做得还不够。


（四）对照党史学习教育目标，在加强党性锤炼方面。一是对党章党规的学习有所放松，把理论学习当软指标，放松了政治理论学习，有时候觉得工作多年，已是一个老党员，有一定的自我满足感。二是理想信念有所弱化，没有把群众利益放在首位，平时服务意识不强，担当意识不强。三是自我完善、自我净化、自我提高能力不足，带头学习、带头推进工作，带头改进作风、需要进一步加强。


（五）对照党史学习教育目标，在发挥先锋模范作用方面。一是深入学习不够，没有做到活到老学到老，理论功底浅，干事劲头弱。二是随着年龄的增长，干部劲头不足，勇于担当精神不足。三是争创意识不强，只求过得去，不求过得硬，不求做得好。有“宁可不干、也要不犯”的错误心理，缺少了攻坚克难的勇气和拼劲。


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在工作中，坚持用总书记新时代中国特色社会主义思想武装头脑，自觉强化政治责任，把握正确政治方向，持续提高政治能力。存在主要问题：


一是在深入理解上还有差距。虽然平时能够积极参加党支部、党小组组织的学习教育，但对于理论知识的学习研究还不够深入、不够系统，满足于和工作相关内容学习；对总书记最新重要讲话精神学习不够扎实，掌握不够全面；对总书记新时代中国特色社会主义思想精髓领会还不够深刻。


二是在融会贯通上还有差距。主要是在深钻细研、内化于心、外化于行上还不够积极主动，学习中满足于掌握基本观点、基本内容，有时只是翻翻书、看看手机和报纸上的报道文章，满足于理论学习了、笔记记过了，没能做到融会贯通、举一反三，还缺乏系统的思考和行动，对照“往深里走、往心里走、往实里走”还有差距。


三是学以致用上还有差距。理论联系实际的能力还需要加强，与实际工作结合不够紧密，平时只是参加会议、学习文件、写写体会，但没有很好地把思想、工作和生活实际与总书记的讲话精神紧密联系在一起。虽然时刻谨记总书记要坚持以人民为中心的发展思想，切实解决好群众的操心事、烦心事、揪心事，但工作中仍遇到许多困难，致使工作推动较慢。


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一是在坚定理想信念方面。满足于抓重点、学精髓，没能原原本本回溯原文、逐句通读、深入理解，对总书记讲话文章中的引申含义深思熟悟不够，缺乏系统性的以理论指导实践的方式方法，将讲话精神转化为实践解决问题的实效性不明显，距离全面系统学、深入思考学、联系实际学还有一定差距。


二是在增强历史自觉方面。工作学习中能够自觉在思想上、行动上增强历史自觉，但在贯彻落实上，从学习领会到自身消化再到自觉执行需要一定时间、一个过程，导致有些认识和执行不够及时到位，有时只满足于完成上级和领导交办的任务，求稳保底的思想抑制了创新发展思维。


三是在弘扬优良传统方面。发扬艰苦朴素的优良传统上还不够，特别是现在工作、生活的标准和条件更好了，自己吃、住、行方面的支出都在往上走，淡化了过去那种吃苦精神。


四是在加强党性锤炼方面。平时积极参加机关支部“三会一课”和主题党日活动，能够进行自我批评。但是，在党性锻炼中还有时松时紧、时强时弱，缺乏一些创新的工作举措，大多只停留在具体工作上，缺少系统性、前瞻性的统筹研究思考。


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一是对照党的创新理论方面。理论学习不够深入，对“四史”思考性学习、研究性学习不到位，在系统把握、学深悟透方面还有待加强。党史学习按部就班、依规推进，认为“学过”即是“学好”、“作笔记”即是“已学完”，系统研究思考深层次理论不到位。


二是对照党章党规党纪方面。锤炼党性修养、保持警醒敏锐的紧迫感有所松懈。认为自己多年来工作一直严格要求自己，始终坚守共产党人的精神家园，不会出现违反党内法规的行为。基于此，一定程度上放松了自己对党章党纪党规的学习，没有深刻认识党章要常学常新、当成枕边书时刻提醒自己是共产党人的重要意义。


三是对照初心使命方面。使命担当意识不足，改革创新的劲头有待进一步提高。由于调任时间不长，工作中存在求稳守成思想，对如何更好开展认识不够，缺少具有本地特色和针对性的创新举措。


四是对照先辈先进方面。党员先锋模范带头作用发挥不足，“我为群众办实事”的能力有待加强。平时到基层调查研究不够深入，调研时往往是跟部门或乡镇干部了解情况多、与群众面对面了解情况少，沉下身子为群众排忧解难的次数有限。


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一是在坚定理想信念方面。满足于抓重点、学精髓，没能原原本本回溯原文、逐句通读、深入理解，对总书记讲话文章中的引申含义深思熟悟不够，缺乏系统性的以理论指导实践的方式方法，将讲话精神转化为实践解决问题的实效性不明显，距离全面系统学、深入思考学、联系实际学还有一定差距。


二是在增强历史自觉方面。工作学习中能够自觉在思想上、行动上增强历史自觉，但在贯彻落实上，从学习领会到自身消化再到自觉执行需要一定时间、一个过程，导致有些认识和执行不够及时到位，有时只满足于完成上级和领导交办的任务，求稳保底的思想抑制了创新发展思维。


三是在弘扬优良传统方面。发扬艰苦朴素的优良传统上还不够，特别是现在工作、生活的标准和条件更好了，自己吃、住、行方面的支出都在往上走，淡化了过去那种吃苦精神。


四是在加强党性锤炼方面。平时积极参加机关支部“三会一课”和主题党日活动，能够进行自我批评。但是，在党性锻炼中还有时松时紧、时强时弱，缺乏一些创新的工作举措，大多只停留在具体工作上，缺少系统性、前瞻性的统筹研究思考。


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（一）学习了总书记在庆祝中国共产党成立100周年大会上的讲话感受到，内涵丰富，博大精深，有许多新的理念、思想、立场、观点。这些重要思想理念，进一步丰富了我对总书记新时代中国特色社会主义思想知识架构。真切的感受到自己和总书记的要求还有一定差距。在学习方面不够刻苦，学习的自觉性还不强，忙于事务性工作多，静下心来学习理论、思考问题少，平时坚持得好一些，工作多、任务重的时候做得不够好，学习也不够系统，理论学习与实际工作有时结合不够紧密，韧性钻劲不足，有浅尝辄止和半途而废的现象。


（二）按照学校要求认真学习了总书记新时代中国特色社会主义思想和完成党中央指定必读书目。深刻认识到群众路线是我们党的生命线和根本工作路线，是党在长期的革命建设改革过程中积累的宝贵经验，我们党最大的政治优势是密切联系群众，执政后的最大危险是脱离群众。在革命建设改革各个历史时期，党和人民的事业之所以不断取得胜利，靠的就是群众路线，靠的就是我们善于发挥组织群众、宣传群众、教育群众、团结群众的工作优势。在学习过程中意识到自己在群众路线方面还有很大差距，平时在工作中主动下实验室调研较少，主动性不强，不够深入，不能及时了解师生在学习过程中遇到的问题。


（三）对照党史学习教育目标要求，自身在坚定理想信念、加强党性锻炼等方面还存在不足，政治上的坚定、党性上的坚定都源自于理论上的清醒，真学真懂真信才能够真坚定，发自内心的认同才能支撑矢志不渝的信仰。目前在思想上完全相信、完全认同总书记新时代中国特色社会主义思想，但在学习上还不够系统、也不够用力，对许多问题还是一知半解，对其理论精髓把握还不够深切。


（四）党员先锋模范作用发挥存在差距。提高素质能力的紧迫感不够强。自己对提高自身能力素质是有危机感的，也下不少功夫，日常工作也注意从书本、从他人和其他党员干部、工作实践中汲取营养，增长才干。但因为恒心毅力不够，深钻细研、解剖麻雀劲头时冷时热，凭经验工作，导致素质能力与新时代新形势不相适应


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（一）在深入理解和系统掌握总书记新时代中国特色社会主义思想，提高思想理论水平、增强规律认识，做到学思用贯通、知信行统一方面的差距


通过这次深入学习、对照反思，我由衷地感到，的确是“学与不学不一样、学多学少不一样、学深学浅不一样”，从中也映射出自己以前在政治理论学习上不深不透、支离破碎，特别是对总书记新时代中国特色社会主义思想掌握不细不全，有些理论学习了、明白了但没有举一反三、灵活运用，还没有完全把理论学习成果完全深入贯彻落实到我的工作实践中，与组织要求还有一定差距。


（二）在筑牢信仰之基、增强历史定力，坚定“四个自信”、做到“两个维护”方面的差距


践行初心使命还不到位。能够严格遵守党章党规，始终把党的政治纪律作为自己的行动指南，始终与中央保持高度一致，始终做到讲政治、听招呼、守规矩，令行禁止，言行一致。但在个别时候，对社会上一些错误言论、小道消息没有旗帜鲜明地批评、斗争。


（三）在弘扬优良传统、传承红色基因、增强党的意识和党员意识，永葆先进性和纯洁性方面的差距


虽然能够自觉践行党的十九大精神，但在实践中更多的是喊口号，没有深入思考其内涵，没有真正落实到每一项工作中、表现到一言一行中。特别是与身边先进的品格和精神相比，还有很大差距。


（四）在应对风险挑战，保持奋斗韧劲，重事功、练事功、善事功，对标本行业本领域国际领先、国内一流，推进实际工作能力水平方面的差距。


只满足于干好本职工作，高标准的意识还不够强。在工作任务多时自己表现的过于敷衍，有差不多就行的思想，顺利时热情就高，遇到矛盾时热情就有所下降。


（五）在自觉践行“以人民为中心”发展理念，立足本职岗位为民服务、为民办事方面的差距


党员要带头践行以人民为中心的发展思想，必须深刻理解贯彻新时代中国特色社会主义思想的坚定理想信念、鲜明人民立场，强烈历史担当，感觉自己在联系群众上不够深入，群众观念淡薄，事不关己高高挂起的思想理念。


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一是在坚定理想信念方面。主动学的自觉性还不够强，缺乏一以贯之的学习自觉,突出表现经常为工作业务工作繁忙为由，自己主动挤时间学习的劲头不足，有时疏忽学习，尤其在理论联系思想，结合工作实际上不到位、不紧密，没能很好的坚持以学促干。二是在增强历史自觉方面。通过党史学习，能够认清历史发展规律，对中国特色社会主义发展前景充满信心，但不能很好的用党史指导实践，对新形势下如何更好地维护党的形象权威、宣传党的政策主张、巩固党的执政基础等思考研究不深，对意识形态领域的主要性、复杂性认识不够深刻，警惕性、敏锐性欠缺。三是在弘扬优良传统方面。对全面从严治党、党风廉政建设等方面的重要论述和重要讲话精神比较注重、学习时间较多，对精神文明、物质文明等方面学不深，客观上造成了党关于这些方面的优良传统在自身工作中体现不够。四是在加强党性锻炼方面。对抓好党风廉政建设的认识不到位，对党员干部身上存在的问题指出、批评少，甚至怕影响到基层干部工作的积极性，继而影响到业务工作和经济建设，没能把抓经济建设和抓廉政建设结合起来。


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（一）在学懂弄通做实总书记新时代中国特色社会主义思想，把握正确政治方向，提高政治能力，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”方面。


一是理论学习不深入。存在着现用现学、急用急学、不用缓学的思想，主观认为自己工作时间久，工作经历和工作经验也比较丰富，在思想上产生了松劲心态，导致出现理论学习不深不透，对总书记新时代中国特色社会主义思想的内涵外延理解得还不够透彻，没有完全做到真学真懂、活学活用。二是理论指导实践还有欠缺。政治理论学习与工作融合上还不紧密，只停留在通读了解的层面，缺乏整体性、系统性、连贯性，对部分理论文章和政策文件只是泛读，没有系统学习，在对学习成果如何指导具体工作上，思路不清，办法不多。三是主观认识不到位。抓意识形态工作力度不强，第一责任人表率作用没有充分发挥，对领导班子成员和其他党员干部约束不够严格，特别是对极个别服务意识不强、工作纪律松散的干部批评不够严厉、管理不够到位，与上级要求和当前工作形势需要相比还有一定差距。


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一是加强理论学习，坚定理想信念。自觉把学习作为一种生活态度、工作责任和精神追求，始终抓住“学通、弄懂、做实”三个关键词，将个人自学、集体学习、专题研讨有机结合起来，真正使总书记新时代中国特色社会主义思想入脑入心，努力改造主观世界，自觉抵制各种错误思想侵蚀，始终保持坚定的理想信念，不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。


二是强化宗旨意识，切实转变作风。始终恪守全心全意为人民服务的根本宗旨，牢固树立“从群众中来，到群众中去”的工作方法，深入开展调查研究，着力破解影响政务服务工作推进落实的现实困难，真正把为民服务的宗旨意识转化为实际行动，创造性地开展工作，不断总结和完善工作经验，提出新思想，拿出新举措，努力开创工作新局面。


三是严守纪律规矩，注重监督管理。强化廉洁自律意识，时刻保持清醒头脑，始终做到工作上严格要求、生活上从简从朴。坚持挺纪在前，牢固树立清清白白做人、干干净净做事、坦坦荡荡的工作理念，时刻做到守住底线、不踩红线，切实负起“第一责任人”职责，把监督执纪贯穿于中心工作各方面、各环节，真正把管党治党责任落到实处。


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一是在理论学习上有偏差。习惯性地认为党的创新理论更多是管方向、管大局的指导性的国家领导人讲话、简单地理解为在常规工作推进中抓好落实即是，没有深刻认识到党的理论在推动社会发展中的重要指导、指引作用。个人能坚持读原著、学原文、悟原理；但在“四史”学习党史过程中，没有形成自觉、主动、常态的习惯，更多时候考虑业务工作多，党史学习按部就班、依规推进。


比如，把“学过”视为“学好”，把“作笔记”当成“已学完”，把“参加了相关党史学习教育实践活动”当成“完成了规定动作”。没有严格按照“学懂、弄通、做实”的要求读原著、学原文、悟原理。


二是在履职尽责上有偏差。主要表现在进取意识减退、执行不力。迎难而上的劲头不足，进取意识减退。存在“不求有功，但求无过”的念头，缺乏敢为人先的勇气，担当精神不足。在推进党史学习教育时，缺乏从党的百年伟大奋斗历程中汲取智慧和力量的能力，不善于把学习党史同总结经验、观照现实、推动工作结合起来。尤其在面临较复杂的工作时，发挥党员先锋模范作用不够，主动担当作为勇气不足。


比如，在推进换届工作上、选优配强社区（村）两委班子等重点工作上，遇到困难就有畏难情绪，不够有力有效推动疑难杂症解决。


三是在遵规守矩上有偏差。作为县委组织部长，认为自己受过了较为深入的纪法教育，能够有较强的定力，能够较好第遵规守纪，片面党内法规是给哪些“视规矩纪律而不见”的人制定的，一定程度上放松了自己对党章党纪党规的学习。


比如：自己学习《党章》，习惯性地择其重点学党员义务，没有深刻认识党章要常学常新提醒自己是共产党人的重要意义。批评与自我批评抓的不牢，落实党的政治生活准则有差距。在开展批评与自我批评上，满足于一年一次的组织生活会，自我批评做的不深。对党内法规执行持续不够，存在紧一阵、松一阵的现象。


四是在改进作风上有偏差。在落实“我为群众办实事”上面做得不够。没有在为人民办好实事中去寻找工作的动力，没有从发展为了人民中去补足工作活力，不求有功但求无过，满足于不违规、不触线、不出事思想，满足于求稳、求安全。


比如，作为组织部长，没有全面深入到乡村一线了解村干部工作生活情况，对推动村干部绩效考核奖励改革事项上停滞不前，一定程度上没有把基层干部的待遇保障摆在工作突出位置，影响基层干部干事激情的发挥。


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1、在组织开展学习教育方面。一是学懂弄通上还有差距。在精读研读上下的功夫还不够，在从党史中汲取正反经验，不断增强看齐意识，提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力上，还存在一定差距。二是学习方式还不够丰富。在学习形式上主要还是通过党员大会、党课教育、研讨交流等方式，运用新方式、新手段创新开展学习活动不多，自选动作特色亮点不够。三是消化转化还不够有效。学以致用、以用促学的方法还不够多，在落实效果、转化成效上还有差距，在履行好科协组织“四服务”职责定位融合上还要加强。


2、在发挥先锋模范作用方面。一是责任担当意识有待进一步增强。围绕“四服务”职责定位，团结带领科技工作者服务党和政府的中心工作思路还不够宽，存在一定的畏难情绪。二是思想不够解放。如何贯彻学史力行要求，传承党的红色基因和优良传统，进一步提升岗位履职标准，还存在具体办法不多的问题。三是原则性不够突出。在抵制错误言行时、还缺乏旗帜鲜明的斗争精神，对于消极言论虽然能够做到不信不传，但主动发声、主动批驳不够。


3、在联系服务群众方面。一是调研指导还不够深入。有些工作还是以县区汇报为主，对社区、乡村的实际情况特别是动态情况了解的不全面不深入。二是与科技工作者和基层单位联系得还不够紧，与科技工作者和基层群众直接交流少，没能把情况摸透、搞准，工作重心下移不够，没有将工作触角直接延伸到服务对象中。三是解决群众反应问题办法不多。自开展“我为群众办实事”活动以来，我们多次调研群众反映问题，及时给予帮助解决，但习惯于用老方法、老思路解决问题，有的解决措施成效不明显。


4、在持续纠正“四风"方面。能够贯彻执行中央八项规定精神，防止和克服形式主义、官僚主义，带头转变工作作风，但也存在行政化机关化倾向，以会议落实会议、以文件落实文件的问题还不同程度存在；党风廉政建设责任传导不够，日常工作中廉洁方面的监督还需进一步加强。


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一是政治理论学习不扎实。在真学真懂真信真用总书记新时代中国特色社会主义思想下苦功不够，对百年党史没有原原本本、全面系统地刻苦钻研，满足于“量”上达标，忽视了学习方法、学习效果，距离学懂弄通做实还有差距。学习被动化、表面化，没有做到“往深里走、往心里走、往实里走”，对总书记新时代中国特色社会主义思想的理论体系和思想精髓没有深刻领会，放松了政治理论学习，没有用科学理论武装头脑、指导行动没有做到持续加强。


二是党建工作制度落实参与少。对于机关党支部“三会一课”、“支部生活日”等党内组织生活制度的落实参与较少，对于党内组织生活的开展满足于“一个本、一支笔、什么时候叫什么时候到”的方式，对于党建工作制度落实缺乏相应的监督和创新性的想法，有时存在应付思想，虽然参与了但是收获不够明显。


四、发挥党员先锋模范作用，立足岗位、履职尽责，为身边群众做实事好事方面的差距


一是深入田间地头不够经常。服务群众没有做到全心全意，由于工作的特性，可以淡化了与群众贴心的联系。在日常工作中，在办公室、会议室的时间长，深入到田间地头、老百姓家中的时间短；跟机关工作人员、派驻单位工作人员交流工作的时间长，与普通群众“拉拉闲呱”的时间短。


二是艰苦奋斗精神有所弱化。随着年龄的增长、生活条件的改善，自己艰苦奋斗、攻坚克难的劲头弱了，工作上有时放不开手脚、迈不开步子，一定程度上影响了干事创业的积极性。有时放松了自我要求、自我管理，在日常工作生活中，勤俭节约的弦绷得不够紧，表率作用发挥不够好。在推进工作时，当指挥员的时候多，当战斗员的时候少，直接到工作一线和同志们一起加班加点比较少。


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一是理论武装不够强。思想改造、观念更新没有完全跟上形势和任务的需要，自觉用总书记关于群团工作、科协工作的重要论述指导做好本职工作的意识还不够强，急用现学多、活学活用少，理论指导实践不够。


二是担当意识不够强。党员先锋模范作用发挥还不够，干事创业、开拓进取精神有所欠缺。工作按部就班、有求稳心理，对一些长期影响和制约科协工作发展的突出问题没有真正下功夫去研究破解，持之以恒的劲头不够足，缺乏攻坚克难的勇气和抓铁有痕的的韧劲。


三是宗旨意识不够牢固。为人民服务意识的宗旨践行不够，没有始终站在广大科技工作者的角度去思考问题，体察科技工作者的感受不够深切，设身处地解决科技工作者的困难做得不够自觉。


四是党性锤炼不够扎实。能够严格遵守党内政治生活有关规定，但践行社会主义核心价值观表率示范作用不强，对纪律作风和党风廉政建设相关制度执行还不够到位，锤炼党性修养不够经常，不忘初心、牢记使命还需进一步内化于心、外化于行。


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一是在坚定理想信念方面。对坚定理想信念重视的不够，缺少持之以恒的劲头，增强理想信念的主动性、规划性、系统性不足，经常是党组织组织了就学一学，上级有要求了就补一补，自觉提升做得还不够好。比如，日常学习多是靠集中组织、强制要求，很少有个人主动静下心来学习充电的机会，一定程度上影响了理想信念的提升。


二是在增强历史自觉方面。理解的深度不够，虽然能够积极参与党史学习教育，但是在深入理解方面做得还不够好，满足于学习、看了，在如何结合实际推动当下工作方面考虑不多，缺少行之有效的办法。比如，在处理信访和接访工作中，总是有急躁情绪，还没做到全心全意践行以人民为中心的发展思想，没能很好解决人民群众急难愁盼问题。


三是在弘扬优良传统方面。对一些老一辈优良传统继承和发扬不够，虽然对老一辈革命家很敬重，也能够认真学习他们身上的优良品质，但是学习的还不够扎实，特别是在言传身教、率先垂范方面做的还不够好。比如，参观抗战遗址，去了好多回、看了好多回、听了好多回讲解，但是还是印象不深、难以复述党史人物事迹，主观上还是对学习重视的不够。


四是在加强党性锤炼方面。党性锤炼还不到位，自觉爱党、护党自觉性还不够高，没能时刻站在党的立场考虑问题，维护党的权威。比如，自己虽然能对一些歪风邪气、社会不良现象做到不认可、不传播，但对一些损害党的形象和威信的言行警觉性不够，对朋友圈或网络上的一些错误思想和言论没有坚决制止。


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对照党史学习教育目标要求存在的差距


在坚定理想信念方面，我是农村长大的，小时放过牛，铲过地，农活也干了不少，虽然受了一些苦，但我一直以来都是比较幸运和幸福的，上班之后，组织上对我一直很看重，不断地培养我，当年写第一份入党申请书时，我是热情澎湃的，是一心想着如何为党更好地工作，为人民服务的，但后来，随着年龄和工作时间的增长，我变得浮躁了，急于求成了，囿于名利，想让别人看到自己的成绩，看到自己的能力，认可自己，看重自己。但这与我当初入党时的理想信念就相去甚远了，舍本逐末了，是理想信念的缺失，是理论学习不深所造成的。


在增强历史自觉方面，历史责任感、使命感不够强烈，不善于在总结历史中发现并掌握历史规律，考虑问题从过去、现在、未来的贯通中衡量较少，没能真正把学党史与推进工作结合起来。


在弘扬优良传统方面，在县委工作中，不能深入实际调查研究，未贴近群众了解实际情况，作风不民主，听不得反面意见，头脑不冷静，不能常思己过。


在加强党性锻炼方面，自己这几年一直在县委工作，每年市委都要求学习，内容很多，自己随之也学了一些内容，觉得有点墨水了，又不能正确处理工作与学习的关系，忙业务时就忽视了学习、放松了学习，所以没有主动加强党性修养，对新时期社会主义理论的理解不深不透，满足于一知半解，有片面性、盲目性，指导工作缺乏针对性。


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对照党史学习教育目标要求，总书记讲，理想信念就是共产党人精神上的“钙”，反思自己。一是对党史内涵把握不到位，对习总书记讲话的精神内涵理解不透，只知道就讲话内容学讲话精神，对习总书记讲话文章中的引申含义深思熟悟不够，对原理方法举一反三不足，不求甚解，没有做到深入钴研。二是对照党史学习教育目标要求，在弘扬优良传统方面存在的问题。艰苦奋斗的思想不够牢固，在生活中节约意识不够强烈。三是在加强党性锻炼方面存在的问题，还浮于表面，存在杜绝形式主义方面做的不彻底。


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一是系统性学习还不够全面。虽然积极参加xx组织的集体学习，平时也会在工作之余进行个人学习，但全面学、系统学、集中时间和精力下功夫学的仍有待加强。二是主动学习的精神不够。在党史学习教育中，虽然有想要学习的态度，但是在实际生活、工作中运用学习内容不够，理论联系实际还需要加强。三是对实践经验总结不够。深入基层调研不够，对基层的实际困难、问题和需求了解不够细致全面，特别是对xx工作的宣传力度不够，使得群众对xx建设发展的情况了解不够准确。四是学以致用还不够。学习党史的最终目的就是解决实际问题，从而更好地解决群众的急难愁盼。但在实际工作中，把党史教育结合实际解决问题的能力还有待提升。工作中很多难题，如xx工作过程纷繁复杂复杂，导致有些对接会没能及时参加。



2021组织生活会个人发言材料(企业）


根据公司党委《关于召开2021年度基层党组织组织生活会和开展民主评议党员工作的通知》要求，本人认真对照现将本人的有关情况汇报如下：


一、存在问题


（一）对照党中央和总书记的号召和要求方面【更多免费素 材，微信lbgzkf1】


一是对总书记新时代中国特色社会主义思想的深刻内涵、精神实质学习领会和理解的还不够深入，对党史学习掌握的不够全面和系统。二是存在抓学习时紧时松，学习计划执行的不够好，学习时间和精力投入的不够多，学习笔记记录的不够规范，学习研讨心得体会撰写的质量不够高。三是学懂弄通做实方面做的还不够好，理论学习与实践工作有机结合还有差距，学用结合、学以致用做得还不够到位，尤其运用新思想、新要求指导业务工作上还有差距。


（二）对照新时代合格党员标准方面


工作中，我能够从新时代合格党员的角度出发干好本职工作。疫情期间，我主动要求值班，参加社区活动并向疫区捐款捐物，献出了自己的一份爱心；工作中，注重发挥表率作用，在公司冲刺活动中，敢于担当、主动作为，重要任务加班加点，身边的同事有困难，我主动上前关心帮助，起到了团结人、带领人、鼓舞人的重要作用，建立融洽和谐的内部关系。但对照新时代合格党员标准还存在一定的差距，一是工作中受过去一些惯性思维、习惯做法、工作套路的影响,还满足于老经验、传统做法，工作创新动力不足。比如在工作中碰到难题，总是遵循以前发生过的惯例办理，没有主动思考提出更好的解决方案。二是对事物的认识还比较表面化，缺乏政治敏锐性。大胆工作的思想树立得不牢固，还存在担心说错话办错事的畏难情绪。这种认识上的不到位，造成工作中循规蹈矩，按部就班，没有新亮点。三是新的工作岗位中业务知识学习掌握的还不够，认识和理解的不够透彻。面对当前公司业务发展面临的新情况新问题，自己深刻感到"本领恐慌"。四是斗争长期性认识还不足。对一些敏感问题特别是意识形态领域的复杂性认识不足，斗争还不够主动有力。比如，对网络上存在的一些不当言论、负面消息没有及时发声、主动制止，对身边一些同志的不当言论有时顾忌面子批评、矫正的力度不够。


（三）对照入党誓词方面


本人已有4年党龄，虽然已工作多年，仍能牢记入党誓词的每一个字，工作中始终把入党誓词贯彻落实在实际行动中，仍还有问题。一是对党员的权力和义务掌握不深。没有把入党誓词中规定的权利和义务相统一，没有正确认识到党员的权力和义务是相互联系、相互依存、不可分割的整体。比如，对支部在开展党建活动时，认为参与党的组织活动是党员应尽的义务，满足于参加就行、人到就好，但主动谋划、为党的工作和决策进言献策的意识不强，没有充分激发党员参与党内事务的热情、落实好党员的民主权力。二是党性锻炼还不够经常。比如开展批评与自我批评等还不够严格，有时存在失之于软、失之于宽的问题，没有很好地用《党章》《准则》《条例》严格要求自己，在一定程度上放松了自我净化、自我完善、自我革新、自我提高。


（四）对照革命先辈和先进典型方面


革命先辈和先进人物是我们的榜样，他们身上所具有的伟大精神是我们前进道路上的精神支撑，本人通过学习、观看宣传视频、撰写心得体会等方式，努力向他们靠齐，仍发现还需提升。一是汲取历史经验不够。坚持学习先进典型，学习榜样精神，但从中汲取历史经验力量还不都丰富，不能时刻把自己的言行、工作放到大历史观的面前进行比较，真正做到找差距、抓落实、促提升。比如，面对较大工作节奏和压力，偶尔也会出现松一松、喘口气的思想情绪。二是斗争的精神有待加强。在当前矛盾复杂的工作条件下，稳字和退字逐渐替代了斗争精神，自己在处理一些长期性、艰巨性、棘手性的工作时，往往畏难厌战，有时会疲于应付，满足于不超时、不出错，敢于较真、敢于碰硬、敢于斗争的精神有所淡化。在践行容错纠错上还有畏手畏脚的心理，缺乏勇气和动力，有问题还是以请示领导的意见为主，自我意识相对薄弱。


三、产生问题的原因分析


针对上述存在的问题和不足，虽然有很多客观因素，但究其根源，还是自身在对照党章和《准则》标准要求不够严格的原因。具体表现为以下几个方面。【更多免 费素材，微信lbgzkf1】


1. 理论学习需进一步加强。在思想建设和理论学习上缺乏刻苦钻研的精神和劲头，存在自学方面抓的不够紧，政治理论学悟不深，学习上断断续续，掌握知识零零碎碎，系统学、全面学、学懂悟透坚持的不够好。


2. 政治站位需进一步提高。在以政治的高度和全局的视野把握形势、分析问题、谋划工作做得还不到位，还没有做到时时处处从政治上想问题、做工作、办事情，需要自己不断加强学习，进一步提高政治站位，切实增强政治的坚定性、敏锐性、鉴别力，把牢政治方向、站稳政治立场，把准大局大势。


3. 党性锻炼需进一步强化。自身理论功底不扎实，对贯穿总书记新时代中国特色社会主义思想的灵魂和精髓理解把握领会还不够到位，运用马克思主义的立场、观点、方法来看待和分析新情况新问题的能力和水平还有待提高。工作中有好人主义和本位主义现象，对工作的艰巨性、复杂性和长期性缺乏思想准备，艰苦奋斗、甘于奉献、担当作为的毅力不够坚强，导致党性修养不够严格。


四、整改措施


在今后的工作中，我将坚持用总书记新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作，坚持问题导向，全力做好整改落实，进一步明确今后努力的方向。


1. 在理论学习方面。不断加强对总书记新时代中国特色社会主义思想的学习，努力在学懂弄通做实上下狠功夫。坚持以总书记新时代中国特色社会主义思想为指导，武装头脑、指导实践、推动工作，带头真学、真信、真懂、真用，不折不扣贯彻落实集团公司党委及公司党总支各项决策部署，进一步树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、坚决做到“两个维护”。要从主观能动上加强对学习的重视，以学习不断促进工作，从行动上做好学习计划，安排有效时间开展学习；


从方式上不断创新方法，注重学以致用、学用结合、以学促进的实效。


2. 在锤炼党性方面。始终把党史学习作为增强自身信念信仰的重要路径，学深学透学明白共产党的历史，不忘自己入党时的铮铮誓言，始终不忘共产党走过的艰辛历程，时刻以党内先进典型引领和教育自己，不断提升自我党性修养。


以上是我的对照检查材料，不足之处，敬请各位领导和同志们批评指正。




行业协会召开组织生活会和民主评议党员情况报告


为贯彻落实***《关于组织开展2021年度基层党组织生活会和开展民主评议党员的通知》精神，2022年3月3日，***严格按照制度规定和程序要求，精心组织、周密部署，在广泛学习、交流思想、查摆问题的基础上召开了组织生活会，现将相关情况报告如下：


　　一、扎实做好会前准备，奠定坚实理论基础


　　协会党支部将组织生活会作为当前党建工作重中之重，纳入重要日程。在收到上级党委通知后，党支部委员会立即开会研究，吃透文件精神，制定活动方案，严格把握五个环节的工作，确保组织生活会有计划、有步骤的开展。


　　加强学习。为打牢思想基础，协会党支部精心编制了学习材料，组织党员干部认真学习总书记“七一”重要讲话，学习党的十九届六中X会精神，学习党章和《中国共产党组织工作条例》等党内法规。通过学习研讨，感悟思想伟力，赓续红色血脉，不断深化对新时期党的创新理论的理解和把握，用党的奋斗历程和伟大成就鼓舞斗志、明确方向、砥砺品格，不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。


　　开展谈心。协会在党支部委员之间、党支部委员和党员之间、党员和党员之间深入开展谈心交心工作。通过开诚布公、坦诚相见，谈及了个人及协会发展存在的问题和不足，达到了交流思想、沟通工作、增进理解、增强合力的目的。为进一步检视问题，协会主动向上级党委、会员单位等征询意见建议。同时，党支部委员会和党员分别对照查摆要求，深入开展了自查自纠，并形成问题清单。


　　二、务实高效组织会议，增强共识凝聚力量


　　召开会议。协会高度重视组织生活会会议质量及成效，党支部书记**同志对会议方案亲自指导、亲自把关，强调要防止和纠正形式主义，使组织生活会真正成为党员干部之间交流思想、行使民主权利的平台。在不拘于形式，不追求痕迹的要求下，紧扣组织生活会主题，深入开展了批评与自我批评，大家推心置腹、畅所欲言，批评自己、批评他人，同时对协会发展提出了很多建设性意见。会上相互批评出于公心，自我批评发自内心，两名同志在发言过程中激动得落泪，将红红脸、出出汗、流流泪的会议气氛推向了高潮。


　　民主测评。按照“优秀”、“合格”、“基本合格”、“不合格”四个等次，对6名党员进行了匿名测评。经统计，2名党员被评为优秀，4名党员被评为合格。根据测评结果，综合分析党员日常表现，党支部对每名党员提出了评定意见，并及时向本人反馈，以此激励和帮助党员，不断改进工作，实现自我突破。


　　三、巩固运用会议成果，从严从实落实整改


　　为巩固组织生活会成果，协会把组织生活会提出的各项整改任务，实行台账式管理、项目化推进，明确责任主体、进度时限和工作措施，扎扎实实落实到具体工作中。把难点、痛点、堵点变成工作的着力点，哪个环节问题棘手，制度创新就向哪里集中发力，不断推进协会工作再上新台阶。


　　一是改进工作思路，站稳人民立场，牢记服务国家、推动行业发展的初心，对歪风邪气、虚假宣传等，要敢于斗争、善于斗争，努力从党的百年艰苦卓绝的奋斗历程中，汲取战胜各种艰难险阻的智慧和力量。


　　二是坚决抵制好人主义、人情主义。对制度执行不到位，拖着办、等着办、看着办、磨着办的工作现象要严惩不怠，切实把担当者用起来，让“敢于作为、敢于担当”在干部队伍中蔚然成风。


　　三是全力推进作风建设，坚决杜绝口号式、表态式、包装式“表演”，在真抓实干、改革创新、团结进取上提振精神、勤学善思，做到知行合一、以知促行。


　　四是广泛开展谈心谈话，协会党支部、会员之间要经常性交流思想、交换意见，从他人的视角中寻找问题，从而不断深化党史学习教育，用心、用情为民办实事。


机关党员2022年组织生活会“四个对照”发言提纲【更多免 费素材，微信lbgzkf1】


按照县委组织部《关于召开2021年民主生活会的通知》要求，我积极参加组织生活会各项准备工作，通过自己查摆、谈心谈话、征求意见、走访调研等方式，围绕“四个对照”查找自身存在的问题和与先进模范的差距，深入剖析产生问题的根源，现将查摆问题及整改措施汇报如下，请同志们批评和监督。


　　一、查摆存在的问题


　　（一）对照党中央和总书记的号召和要求方面【更多免费素材，微信lbgzkf1 】


　　一是理论学习自觉性不够，对政治理论学习时间规划不足。对于理论中与工作开展关联度较高的内容反复读、读反复不够。具体表现为：安排月度学习工作计划时，优先安排处理具体业务工作时间，只是简单地把工作之余的“边角料”时间留在理论学习上，即便是参加集中理论学习，也抱着“有学习笔记就算学过”的思想。二是系统思维不足，理论学习还未完全做到“点”“面”结合，学习深度不够。具体表现在：对总书记新时代中国特色社会主义精神思想内涵领会不足，对照新发展阶段、新发展理念、新发展格局、高质量发展思考谋划还不全面。三是政治领悟力不强，谋划问题时政治站位不高，缺少从政治上去分析和处理问题的意识。具体表现在：理解领悟总书记新时代中国特色社会主义思想的中蕴含的立场观点方法不够，谋划工作习惯于单纯靠之前经验、靠以往惯例推动工作，有时遇到棘手问题时，不善于运用科学的方式方法。


　　（二）在对照新时代合格党员标准方面【更多免费素材，微信dadawk 01】


　　一是履职尽职意识松懈，干事创业劲头有所淡化。本人虽然能够按时保质保量完成领导交办的各项工作，但是对标“勇担当善作为”的标准，个人自认为在干事创业的锐气、一抓到底的魄力较刚上任时有所弱化。具体表现为：对工作的要求标准有所放松，碰到棘手的工作任务时，存在着等靠、求稳的不良思想。二是工作创新性不够，落实工作存在按部就班。会前听取同志意见时，同志们多反映我在创新方面还有差距。具体表现为：缺乏对工作总体目标的规划，对如何在人力、物力资源有限的条件下高效开展工作思考不足，落实上级决策部署基本上按部就班，在推进一些工作时办事方式存在“经验主义”，还不能够做到创造性的完成工作，工作的效率和质量有待加强。


　　（三）在对照入党誓词方面


　　一是落实党组织决策部署存在不严的现象。对上级党组织的决策部署，与岗位业务相关的会坚决执行，抓细抓常抓长，但与分管业务关系不大的平时关注得不多，存在“应付交差”的思想。具体表现为：对于党的建设各方面部署，在贯彻落实时存在只提要求，不抓具体的情况。二是宗旨理念强化不够，践行群众路线存在差距。具体表现为：由于分管工作繁重，投入到基层一线调查研究的时间不多，导致对分管领域和业务、群众困难全方面的了解不深不细。时有在基层调研时，突然接到上级工作通知，不得已停止调研活动，存在前紧后松的现象。


　　（四）对照革命先辈和先进模范方面


　　继承和发扬革命先辈精神不够。总觉得自己身处和平年代，与革命先烈所处的环境条件不同，在自己平凡的工作岗位上也不会干出惊天动地的大事，渐渐地把学习革命先辈事迹变成了仅仅是学习革命先辈故事的事了，没有深刻理解理解人物故事精神的实质和内涵。具体表现为：比如学习黄大发同志先进事迹，自认为当今已经不存在传统原始方式凿山开渠，而是用机械化的东西代替人工凿山开渠，觉得现在再去用这样的方式做工作显得固步自封。


　　二、产生问题不足的原因剖析


　　本人对照自查出的问题，积极从思想根源剖析原因，认为产生以上8个问题的主要原因有3点。


　　一是没有养成用武装头脑，主动联系实际，深入实践运用的良好习惯，抓自身理论学习韧劲不足，对学习的自我要求不高，学习的形式还比较单一，多数就是简单阅读，对于视频资源应用不够，“学习强国”、专题网站等互联网内容重视不够。


　　二是时间精力和身体素质原因导致个人干事创业激情有所下降，推动工作创新力度不够。创新精神与改革发展需要有差距，危机感、紧迫感还不够强，存在闭门造车思想，较少关注兄弟单位工作的新的做法，对如何提高工作质效相关的思考、探索不多，对本职岗位流程创新方面的谋划不够。


　　三是忽视了精神力量的潜力价值。对革命先烈和先进模范典型事迹学习认识的不深不透，对事迹背后精神价值理解出现了偏差。工作中渐渐淡化了党员奉献意识，平时抱怨工作太多太繁琐，看不到自己工作岗位背后的意义，渐渐迷失坠入“庸俗”，与其他普通人混为一谈。


　　三、下一步努力方向和思路【更多免费素材，微信lbgzkf1】


　　针对组织生活会查摆出的问题，本人将按照以下方向和思路进行改进。


　　一是持续坚持以总书记新时代中国特色社会主义思想为指导，学思践悟，强化理论学习，把理论学习当作工作硬性任务来抓。重点深入学习新思想的总体逻辑，包括所处的外部形势、总体趋势，所把握的客观规律、发展经验，所蕴含的战略思维、系统思维。


　　二是强化理论学习与工作实践的结合。在学习过程中，结合工作需要安排的学习内容，带着问题学，对共性、规律性的问题及时做到总结和反思。


　　三是积极发挥个人主观能动性，保持参加工作时勤勉敬业、模范带头的良好精神状态，安排部署工作时，提高政治站位和统筹大局能力，在制定工作执行方案时，关注工作细节和流程的创新性。


　　四是时刻保持“见贤思齐”态度，广泛学习革命先辈和先进模范典型事迹，多分析、思考、总结感人事迹背后的深刻道理，从中吸取更多的前进力量和奋斗勇气。


　　以上检视剖析，不妥之处，请同志们批评指正。


局机关领导干部2021年度党史学习教育专题组织生活会个人对照检查材料


按照机关党委部署要求，聚焦组织生活会主题，通过个人自学和参加支部集体学习研讨，认真学习了XXX在庆祝建党100周年大会、党的XX届X中X会上的重要讲话精神、对x市工作“三个着力”重要要求以及关于工人阶级和XX系统工作的重要论述，学习了市委十一届十一、十二次全会精神，学习了党章、《中国共产党组织工作条例》和开好组织生活会的有关要求，进一步提高了思想认识、明确了标准要求。在学习研讨基础上，采取面对面谈心谈话、电话沟通等方式，广泛征求了党员干部和服务对象意见，共征求意见建议27条。对照党中央和XXX的号召和要求，对照新时代合格党员标准，对照入党誓词，对照革命前辈和先进典型，紧密联系思想和工作实际，深入查找自身存在的问题和不足，剖析了产生问题的原因，制定了整改措施，明确了努力方向。现将有关情况报告如下，恳请同志们指正。


一、上次组织生活会整改措施落实情况


党史学习教育专题组织生活会自己共查摆了5个方面15个问题，针对问题制定了6条整改措施。经过半年多的努力，各项措施已整改落实。


一是针对理论学习不够自觉，两个武装不到位问题。自己从提高学习主动性、自觉性入手，坚持支部学习与平时自学相结合，珍惜各种学习培训机会，注重在运用科学理论武装头脑、指导实践、推动工作上下功夫不断增强信仰之基、铸就忠诚之魂。


二是针对强基铸魂的紧迫感不够强，立足岗位做到“两个维护”上有差距问题。严格贯彻落实《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》、认真执行“三会一课”、主题党日、民主评议党员等党内组织生活制度，积极组织庆祝建党100周年系列活动，进一步筑牢了支部党员的理想信念根基，不断提高“政治三力”，增强了坚决捍卫“两个确立”、坚决做到“两个维护”的思想自觉政治自觉行动自觉。


三是针对永葆党员先进性和纯洁性，高标准履行职责上有欠缺问题。围绕建立“素质培养、知事识人、选拔任用、从严管理、正向激励”的干部工作体系，研究制定了《x市x局机关干部考核评价实施办法》等7个制度性文件，完成了12名副处级领导干部试用期满转正任职，组织实施了处级领导干部的选拔任用和交流免职，安置军队转业干部。


四是针对重事功、练事功、善事功的意识欠缺，对标先进一流抓落实的拼劲不足问题。开展“定标尺、找差距、提士气、求事功”活动，制定《进一步加强和改进x局机关干部作风建设具体工作措施》，开展干部家访XX人次，全面加强八小时以外的监督。


五是针对以职工为中心的理念树得不牢，竭诚服务职工工作有短板问题。围绕市委和x局中心工作，落实“进群入群”要求，开展“我为职工群众办实事”实践活动，认真实施机关干部深入基层蹲点调研，深入联系点服务职工群众、召开驻X央企XX系统组织隶属关系调整座谈会，以全总产业XX系统建设调研为契机加强产业XX系统建设调研，制定印发了《关于明确部分驻X央企XX系统组织隶属关系调整原则的通知》，完成了部分集团公司XX系统组织隶属关系理顺工作。


但对照更高标准，自己在整改落实上还存在需要持续深化的问题，如理论武装需进一步强化、责任意识需进一步增强、推动工作落地见效上需进一步加大力度等。


二、存在的主要问题


通过自我剖析和同志们的谈话提醒，感到主要存在以下问题。


（一）加强理论武装的紧迫感不强，在理论武装中坚定“四个自信”上有差距。主要表现在：


一是真学深学上有差距。落实把学习XXX新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务的要求不坚决，自我学习满足于看了、记了、粗浅思考了，集体理论学习满足于组织了、落实了、交流研讨了，存在照本宣科、形式单一、方法不活，对内涵背景链接的不深，与现实问题联系的不紧，自觉进入思想、进入工作不够，自觉用党的创新理论坚定理想信念还没有形成高度自觉。


二是融会贯通上有差距。在深钻细研、内化于心、外化于行不够积极主动，对创新理论掌握满足于掌握基本观点、基本内容，联系实际、带着问题学做的不够，缺乏对科学体系和精神实质的全面把握，缺乏系统研究和深刻理解，致使政治站位不高，政治判断力、政治领悟力、政治执行力不强。


三是学以致用上有差距。不断以党的创新理论坚定对中国特色社会主义道路自信、理论自信、制度自信、文化自信的主动性不强，在谋划与推动部门工作中不善于从中找立场、找观点、找方法。比如，在贯彻落实干部队伍建设规划纲要，全面加强机关基层干部队伍特别是优秀年轻干部队伍建设上，还缺乏敢闯敢试、勇于创新的勇气，还没有催生“严起来、忙起来、快起来、实起来”的内生动力。


（二）强基铸魂的紧迫感不够强，立足本职做到“两个维护”上有差距。主要表现在：


一是统筹党建与业务工作融合不够有力。谋划支部党建工作用心不够，支部活动满足于组织了、落实了，缺乏特色和成效，还存在不严不细不实的现象；推动党建工作与业务工作的深度融合上，对抓党建带动和促进工作的规律性认识不足，用心研究、用心思考少，在党建与业务工作结合融合的时机和点位设计不准，同向发力、同频共振不够，带动促进部门工作和改革创新的保障作用没能充分发挥。


二是统筹谋划干部队伍建设质量不高。对标新时代党的组织路线研究谋划工作不深不实，干部队伍建设顶层设计和长远规划不够，大胆培养使用年轻干部、健全后备干部队伍、加强干部梯队建设、理顺选人用人渠道方面没有取得突破性进展，干部队伍存在“大进大出”的情况，充分运用职务职级两条“通道”调动干部积极性做得不够，在提气、打气、鼓气，营造激情干事氛围，健全容错纠错机制上还有差距。对年轻干部放任其“自然成长”“自然熟”，蹲苗锻炼、分类施教、跟踪培养方面力度不够，大力选拔任用年轻干部的魄力不够大、步子迈得不够开。


三是统筹组工队伍建设不够有力。组工干部队伍建设有


欠缺、业务培训不到位，执行有关政策规定不规范，机关和直属单位干部选拔任用中存在执行干部公示规定、试用期制度不规范等问题；领导干部有个人事项漏报情况禁而不止；干部人事档案管理不够规范，干部任职、考核、工资、学历学位认证等材料归档不及时不全面，干部人事档案数字化加工不及时、不精准问题依然存在；工资福利政策执行不规范、不精准，还存在与全市政策执行不一致问题。


（三）敢于和勇于斗争的精气神不足，主动担当作为抓落实上有差距。主要表现在：


一是主动担当作为的精气神不足。面对复杂困难问题，缺乏知难而上解决问题的闯劲和拼劲，缺乏“横下一条心”彻底解决问题的决心和力度，用创新思维强力推进干部队伍建设用心不够，在解决直属单位干部缺编老化、断档断层等难点问题，尤其是在推进直属事业单位事业绩效管理改革创新，充分调动广大干部职工积极性上，敢于打破条条框框，积极探索新举措、新方法、新机制不够大胆，导致干部工作在全市组织系统和全国XX系统系统叫得响的品牌少。


二是对标先进一流的标准不高。对市委和全总的要求领会不够透彻，对外省市的先进经验做法了解不够清晰，习惯于跟自己、跟过去比，满足于现状，没有经常与中央决策部署和市委全总要求对标对表，与先进地区先进经验对标对表，工作中只求过得去不求过得硬，拿第一、争一流的意识和勇气不足。比如，对困扰机关基层的干部职工士气不高、工作缺乏激情，奉献意识差、工作主动性不强，担当意识差、工作责任心不强等问题研究不深、建议不多、招法欠缺。


三是较真碰硬的斗争精神不足。在履行组织部部长职责中，存在温良恭谦让的“君子”作派和畏难情绪，对照“用心、具体、研究”要求和“严起来、忙起来、快起来、实起来”工作要求，在重“事功”、练“事功”、善“事功”和育先机、破难题上，有“心”到“行”不到的现象，特别是在服务驻X央企和市属国有企业改革，推进推进XX系统关系调整理顺上还不够主动、不够有力。


（四）勇于自我革命的意识不强，提高“四自能力”强化班子建设有差距。主要表现在：


一是抓班子带队伍用力不足。落实党建主体责任和“一岗双责”责任不到位，对充分发挥支部班子和党员队伍的作用研究少，平时工作中自己埋头苦干、带头往前冲的时候多，对搞好传帮带、调动大家积极性上用心不够，还不善于把各种各样的党员干部凝聚在一起，支部的战斗力、凝聚力、向心力还没有完全体现出来，距离“心往一处想、劲往一处使”的目标愿景存在较大差距。


二是教育管理存在“宽松软”。对部门党员教育管理不到位，抓早抓小抓初萌不够持续，批评教育不经常，大胆管理、主动管理、敢于斗争、勇于批评不够到位，对于不良现象不良倾向，存有多栽花少栽刺思想，还有抹不开情、拉不下脸、豁不出去的“老好人”现象，说不了重话狠话，对调动部门干部的积极性性上想法多、措施少，还没有把大家的工作热情和激情充分激发出来。


三是表率作用发挥不够好。作为组织部主持工作的领导，履行干部管理监督责任用心用力不够，以制度落实催生战斗力没有形成常态，经常性批评和自我批评不够好，带头贯彻XXX同志“严忙快实”工作要求不够，在抓严抓细上下的功夫还不足，“文过我手无差错、事交我办请放心”还没有完全做到，工作中的形式主义问题还没有完全杜绝。


（五）以职工为中心的理念树得不牢，服务基层服务职工工作有短板。主要表现在：


一是落实“进群”“入群”要求不到位。平时深入基层一线少，自觉“进群入群”，真正与职工交朋友，与一线职工促膝交谈、了解心声，面对面、心贴心、实打实帮助职工解决实际问题上用心加力不够。


二是谋事干事还不够实。对标对表上级决策部署顶层谋划、推动落实上路径措施还不够灵活、硬招实招还不够多样，调整完善还不够及时，特别是在机关事业单位编外用工治理等问题上存在等待观望思想，迟迟提不出好的意见建议。


三是拼劲儿韧劲不足。担当作为的政治标尺定得不高，提气打气鼓气不够，缺乏“跳起来、摘桃子”的精气神，主动啃硬骨头，解决棘手问题的底气不足、拼劲不足，有求稳怕乱的思想。 【更多免费素材，微信lbgzkf1】


二、对问题的原因分析


深刻分析上述存在问题的原因，感到更多的还是思想认识上有偏差，工作作风不够严实等原因造成的。


（一）“总开关”拧得不紧。主观上没有把坚定理想信念作为夯基垒石基础性工作，理想信念根系扎得不深，信仰信念信心没有真正付诸实践。精神之“钙”补得不够足，未把理论学习当成一种责任和追求，学习不够刻苦，钻劲和狠劲不足，理论和思想根基打得不够牢固，对XXX新时代中国特色社会主义思想没有真正入脑入心、自觉遵循。政治站位不够高，政治立场不够稳，“四个意识”树立的不够牢固，特别是在经常主动向党中央看齐、向XXX看齐、向党的路线方针政策看齐、向党中央和市委的决策部署看齐上存在较大差距。加强党性锻炼上下的功夫不够，自觉改造世界观、人生观、价值观意识不强，自我净化、自我完善、自我革新、自我提高的能力不足。


二是干事创业劲头不足。担当精神不足，思想中有求稳的心态，缺少只争朝夕、视死如归的劲头。工作标准不高，面对党中央决策部署和市委、全总新要求，缺少攻坚克难、叫真碰硬的劲头，缺乏“涉深水、破坚冰、啃硬骨头”的斗志。站在高起点上锐意进取、开拓创新不够，脑袋上的“X门”还没有彻底打开，专心致志、精益求精、追求卓越不够，突破自我、超越自我的意识不强，缺少真抓的实劲、敢抓的狠劲、善抓的巧劲、常抓的韧劲，造成工作亮点不多、成效不明显。


三是宗旨意识不牢。在思想深处没有真正解决好“我是谁，为了谁，依靠谁”的根本问题，对“江山就是人民、人民就是江山”理解和领悟不够深透，当好职工的贴心人、娘家人的公仆意识和为民情怀不够强烈，缺乏“我将无我、不负人民”的崇高境界；在落实市委“四个面向”要求上，不敢突破条条框框，害怕出错担责，没有树牢“不怕老百姓占便宜”的思想，想问题、定措施、做事情还没有把职工群众利益放在第一位，问需于基层、问计于基层的意识、尊重基层的首创精神不足，在解决好职工群众的操心事、烦心事、揪心事上工作力度不大。


（四）作风建设不实。对改造主观世界和改造客观世界的辩证关系认识比较模糊，对世界观、人生观、价值观总开关拧得不够紧，导致作风建设不能做到持之以恒、驰而不息。经常检视自我、反省自身不够，学习钻研不到位，不愿下真功夫、苦功夫，过程管控不到位，不善于当“施工队长”，严谨求实不够。原则性、战斗性不足，在灵魂深处有个人主义、自由主义的倾向。


（五）能力本领不强。面对新时代XX系统工作面临的新形势新任务新要求，思想淬炼、政治历练、实践锻炼、专业训练的精气神不足，以坚定的刀刃向内解决矛盾和问题的定力、能力不足。考虑和安排工作不系统、不周到、不细致，不善于调查研究，方式方法简单，习惯于凭经验办事。宏观意识、大局意识不强，综合分析能力不足，对有些工作底数掌握不清、不准、不实，对新技术、新方法学习研究不深入，面对难点问题缺乏破题的本领。全面从严治党各项要求没有真正融入日常，缺乏继续打好管党治党攻坚战、持久战的政治定力和历史耐心。


三、整改措施和努力方向


针对自身存在的突出问题，要坚持即知即改、立说立行，认真加以整改。


（一）深化政治理论学习，筑牢思想政治基础。大力弘扬伟大建党精神，在巩固拓展党史学习教育成果上用心加力，把学习作为重大政治任务和重要政治责任，自觉融入日常经常，坚持支部学习与平时自学相结合，深入学习XXX新时代中国特色社会主义思想、党的XX届X中X会精神和XXX关于工人阶级和XX系统工作的重要论述，注重理论联系实际、有针对性地学习，在学懂弄通做实上下功夫，真正往实里走、往深里走、往心里走，切实锤炼坚强党性，将“两个确立”入脑入心，付诸行动，真正转化为做到“两个维护”的思想自觉、政治自觉、行动自觉，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，努力将学习成果转化为科学谋划XX系统工作的思路、举措，推动各项工作迈上新台阶。


（二）主动担当作为，在真抓实干上下功夫。围绕胸怀“两个大局”，心系“国之大者”，增强只争朝夕的紧迫感和主动性，加强政治能力建设，认真学习钻研相关政策和业务，转作风、强事功、提能力，围绕市委和XX系统中心工作，加大分管工作思考研究力度，加强系统谋划顶层设计，加强过程管控，突出重点，坚持高标准，在抓落实上加大力度，推动重点工作任务落地见效。在选人用人上要加强制度建设，进一步健全完善干部选任、管理、监督等方面制度规定，推动《x局直属事业单位绩效管理办法》等制度落实落地；加强对基层组工干部业务培训，依法依规开展干部选拔任用，持续整治公示、选任程序、个人事项报告、人事档案管理等方面不规范的问题；加大对年轻干部培养力度，通盘考虑，统筹安排，研究制定工作方案，加快推动落实。


（三）践行初心使命，在增强服务本领上想实招。深化拓展党史学习教育成果，贯彻落实市委鸿忠书记在全市党员干部“讲担当、促作为、抓落实”动员会暨警示教育大会上的讲话精神，坚持党和人民事业第一的责任标尺，以奋斗者的姿态抢抓发展机遇，深化拓展“我为群众办实事”实践活动成果，着力在破解影响和制约事业发展的混改国有企业XX系统关系调整、基层XX系统有人干事和x局直属单位干部断档断层、机关优秀年轻干部培养选拔等重点难点问题上下功夫。推进完善机关和直属单位干部双向交流机制，加强优秀年轻干部培养选拔，进一步优化机关和直属单位干部队伍结构；持续跟进推动直属事业单位混岗混编整改的后续问题解决，确保职工队伍稳定。


（四）着力善事功，在对标先进中用气力。聚焦XXX提出的“八种本领”“七种能力”，积极应对疫情防控和经济下行压力带来的新问题、新挑战，不断锤炼历练自己，完善知识结构、强化专业思维、提升专业素养、增长实践才干，练就能担当的真本领和能扛事的铁肩膀。切实加强工作统筹，在把握主要矛盾中增强盯抓落实能力。落实常态化蹲点调研工作制度，扑下身子深入基层深入职工，加强与职工和基层XX系统的联系，扎实细致做好服务工作，不断提升素质能力和服务职工本领。


（五）持续转变作风，切实加强自身建设。继承和发扬党的优良传统，砥砺初心使命，厚植人民至上的情怀，落实“向群众汇报”汇报制度，开展“进群入群”工作，把精力资源向基层单位倾斜。发扬艰苦奋斗、敢于担当、开拓创新精神，敢于迎难而上、破解难题。认真履行全面从严治党责任，坚持思想从严、执纪从严、作风从严，把管党治党的责任落实落细，严格落实党内政治生活制度，强化工作责任落实和日常督促检查，不断增强抓班子带队伍能力，推动全面从严治党要求在本部门落实。坚持把纪律规矩挺在前面，时刻绷紧廉洁这根弦，不碰红线、底线、高压线，坚决反对形式主义、官僚主义，清白为官、干净做事、老实做人。



 教师党员“四个对照”组织生活会对照检查


根据校党支部计划安排，近期我紧紧围绕本次组织生活会主题，认真重温总书记在党史学习教育动员大会和总结大会上的讲话、“七一”重要讲话和党的十九届六中X会精神等指定学习内容，跟进学习总书记在中青年干部培训班开班式上的重要讲话等最新重要讲话精神，再次研读党章党规。同时，紧密结合思想工作实际，按照“四个对照”的要，深入对照查找自身差距不足，细致分析原因，明确了今后努力方向和整改措施。现将个人检视剖析情况报告如下：


一、检视剖析出存在的突出问题及原因


（一）对照党中央和总书记的号召和要求方面。能够始终坚持自觉在思想上、政治上和行动上同以总书记同志为核心的党中央保持高度一致，始终听从召唤、履职尽责。但深入对照检查，还有以下几点不足：一是理论武装的主动性系统性还有差距。日常工作学习生活中忙于事务性教学工作多、参加理论学习满足于完成“规定动作”多，根据自身实际有计划、针对性的个人自学少，结合工作实际的深层次思考更少，对总书记新时代中国特色社会主义思想的新理论、新观点、新战略领会还不够深入，特别是对其中蕴含的科学方法理论掌握还不够透彻，自然在进入实践、推动工作上就降低了标准、打了折扣。反映到具体工作中，最现实的表现就是思想水平在较低层次徘徊，看待问题、分析问题，解决问题能力明显不够。二是坚定践行“两个维护”还有差距。对意识形态工作的极端重要性认识不够、重视不够，对身边出现的一些不良倾向和不当言论缺少草摇叶响知鹿过、松风一起知虎来的政治敏锐性，缺乏必要的警惕性和鉴别力，所以也不能旗帜鲜明的及时纠正和制止。


（二）对照新时代合格党员标准方面。自己始终牢记党员身份，坚定履行党员义务，积极发挥带头作用，认真完成组织赋予的工作任务。但深入对照还有以下差距：一是创新作为开拓进取精神不足。缺乏迎难而上开创新局面的干劲和勇气，工作作风上有时紧时松，工作标准上有时不够严格，一方面，由于自己经验还不足，工作的水平还不高；另一方面，还是自身创新发热勇气不足，实践不够，不敢突破按部就班的原有套路和陈旧的思维定式，推陈出新所以导致工作效果体现的不明显。在义无反顾抓落实方面做得不到位。二是对标一流的工作标准还有差距。工作中学习知识钻研业务精神还不够强，对新知识，新技术有时简单的局限于大概知道、差不多都懂，对标高标准高要求，具体深入的学习钻研不够，主动挤出时间，自觉提高教学管理能力下功夫不够。三是工作艺术性还不够。做事不够成熟稳重，风风火火走马观花不认真不细致，工作方法简单，只安于表面，处理事情方法比较简单，缺少灵活性和艺术性，对问题深层次思考不够，对工作方法的完善会给自己的工作带来动力认识不深刻。究其原因和自己的性格也有一定关系，但主要还是安于现状、自我满足，上进心和进取心不够。


(三)对照入党誓词方面。作为一名党员，一名小学教师，我始终牢记入党誓词，牢记育人初心，坚持在立德树人上积极作为、主动担当。但实事求是地讲，差距还不小：一是适应形势的能力素质还有差距。在工作中，有时对政策性难题还有等靠思想，对共性矛盾问题有还观望倾向，对棘手敏感问题还有畏难情绪，尤其是面对当前小学教育所面临的“双减”、家校共育，以及素质教育全面发展等的新形势、新要求，习惯于安于现状，有意识地改进工作思路、优化工作方法不够，面对教学和带班工作中出现的新问题，有时还有老经验老办法不管用，新办法新措施不会用的尴尬处境。二是服务学生全面发展还有差距。作为一名班主任、语文老师，虽然平时注重关注和推动班级学生全面发展，但带班过程中主动和各科老师沟通联系，充分了解每一位学生的实际情况还不够深入；充分调动学生主观能动性、发挥学生的创造性，归还教室给学生还不够充分大胆。


(四)对照革命先辈和先进典型方面。主要还存在以下差距，一是理想信念的坚守还不够坚定。工作生活中一定程度上还有现实主义和功利主义思想残存，不能时刻向革命先辈和先进典型对标对表，自觉做到像老一辈革命家、优秀共产党员那样纯粹彻底地为了理想信念和教育事业而无私奉献、努力拼搏还有很大差距。二是始终对照看齐还有差距。从内心来讲，自己对革命先辈、英模先进典型充满敬佩，但在哦革命精神的传承和发扬上，还是想得多、说得多、做得少，总是感觉精神可贵、践行很难，没有真正时时处处对照先辈先进找差距、反思不足抓改进，特别是对照张桂梅校长等时代楷模，结合教师工作岗位，对如何处理好公与私、义与利、得与失的关系，立德树人做好同学们启智做人的坚强引路人还远远不够。


二、今后努力方向及整改措施


针对以上问题及原因剖析，我将以这次组织生活会为契机，以问题为导向，逐一抓好整改落实，逐步树立起一名党员教师应有的高境界、大格局、真本领。


一是加强学思践悟，提升能力素质。认真学习贯彻总书记新时代中国特色社会主义思想，以及总书记关于教育工作的重要论述，坚持学而信、学而行，不断通过学习提纯思想、坚定信念。把政治理论学习与工作业务学习结合起来，与促进自身专业发展、提升教学能力、破解工作难题紧密结合起来，时刻保持“充电”状态，利用好技能培训、外出听课等机会，不断学习新知识、新科学、新技能，努力完善知识储备，不断更新教学理念，持续提升自己的业务水平和工作潜力。


二是强化党性历练，强化自我约束。更加严格落实“三会一课”、党史学习、组织生活等规定内容，通过不断地学习熏陶和党性历练提升思想、砥砺作风、纯洁党性。强化自我管理，提升职责意识和主人翁意识，在常规教学工作，特别是在备课、上课、教学反思、作业辅导等教学环节上都要重创新、讲实效。在严格执行课程计划，开齐课程开足课时的同时，认真做好教学常规工作，使教学常规规范化、制度化。


三是提高工作标杆，激发工作热情。始终坚持向张桂梅校长等时代楷模和英模人物看齐，向身边的优秀教师和先进典型对标。时刻保持进取的心态和向上的热情，坚持以饱满


的热情投入到每一天的教学工作中，把每个孩子当做自己的孩子来对待。认真做好每个孩子的良师益友，让他们在平等中感受升华，在成长中享受收获。同时，不断强化工作创新，充分尊重每个孩子的组织者、引导者，积极探索把教室归还给学生，实现学生的主体地位，提高教学工作质效。


四是强化敬业精神，转变工作作风。始终坚持关爱学生、诲人不倦的道德情感，自觉以一个人民教师的标准要求自己，时刻把热爱学生放在第一位，把传承文化、教授知识、塑造灵魂、实践理想作为最高追求，以言传道、以行垂范，积极培养热爱教育、献身教育的道德追求。坚持体贴理解，平等对待每一个学生，善于发现学生的心理变化，及时主动贴近指导，带着亲和力走进学生的世界，努力和他们打成一片，做好学生成长路上的良师益友。



某县x局党员2021年组织生活会“四个对照”发言提纲


按照局党委《关于各基层党支部组织召开2021年专题组织生活会的通知》要求，我积极参加组织生活会各项准备工作，通过自己查摆、谈心谈话、征求意见、走访调研等方式，围绕“四个对照”进行了深入党性分析，查找问题差距，剖析问题根源，制定了整改措施。现检视剖析如下。


一、查摆自身存在的主要问题


（一）对照党中央和总书记的号召和要求方面


一是对于总书记新时代中国特色社会主义思想的科学性、系统性理解的还不够深刻，对其所蕴含的马克思主义立场观点方法、科学的思维和方法理解还不全面，还不能真正的融汇贯通。二是对总书记重要讲话总体逻辑，包括所处的外部形势、总体趋势，所把握的客观规律、发展经验，所蕴含的战略思维、系统思维，理解还不够深刻。三是理论武装头脑不够，在学习新思想、重要讲话过程中，结合工作需要安排的学习内容还不多，带着问题学不够，对共性、规律性的问题总结和反思不深入。


（二）在对照新时代合格党员标准方面


一是政治能力水平还不高，政治领悟力还需加强。在研判区域发展问题的高度、深度和广度有存在差距，在推进分管工作时，往往就事论事，就事说事，还不能从全局的高度统筹安排，还不能精准抓住上级党组织及领导同志的工作意图。二是履职尽职意识松懈，干事创业劲头有所淡化。虽然能够按时保质保量各项工作，但在干事创业的锐气、一抓到底的魄力有所弱化，开展工作时或多或少存在着等靠、求稳的不良思想。三是宗旨理念强化不够，践行群众路线存在差距。到基层的调研指导，更多的是问问情况，不善于分析产生百姓身边困难的具体原因。


（三）在对照入党誓词方面


一是思想引领的表率作用不突出。不善于运用马克思主义的立场、观点、方法来解决新形势下的新问题，面对新业态、新环境，对意识形态深入思考还不够，特别是遇到重大突发的新闻舆论事件时，开展思想政治工作思路不宽、不活，经验不足。二是履行“一岗双责”职责仍有不足，工作听取汇报多，对分管领域党风廉政建设亲自检查指导不够：对廉洁风险防控工作的研究不深入，但没能做到高质量落实廉洁风险工作任务。


（四）对照革命先辈和先进模范方面


不善于总结学习先进模范的优点和特长，顾及面子，一些问题协调存在不及时的情况，主动向先进模范请教少。不善于学习身边先进标兵的专业能力，在落实执行过程中存在自我为中心的思想，导致推进执行效果不明显。


二、产生问题的原因剖析


1.对政策知识学习运用不够，对新发展阶段、新发展理念、新发展格局“三新”学习理解不够深入，用总书记新时代中国特色社会主义思想武装头脑，主动联系实际，深入实践运用的习惯还没有养成，没有把学懂、学深、学透作为理论学习的硬性标准。


2.抓思政工作方式方法不多，认为思政工作是为了促进业务工作的开展，只要把业务工作搞好了，就能“一好百好”，导致平时研究业务工作多，研究思政工作少，业务工作投入精力多，抓思政工作投入精力少，抓思政工作还停留在老观念上，面对新时代、新形势，抓思政工作思维不够新颖，思路还不宽不广，对思政管理方式方法缺乏有效的探索和实践。


3.干事创业的思想有些松懈，觉得自己已经是领导干部老党员了，在重大原则问题上不会出偏差，有些工作已经做得差不多了，存在“歇一歇，缓一缓”的思想，逐渐放松了自我要求，降低额工作质量和标准。


三、下一步努力方向和改进措施


1.持续坚持以总书记新时代中国特色社会主义思想为指导，学思践悟，强化理论学习，把理论学习当作工作硬性任务来抓，明确年度、季度、月度学习内容，重点学习理解新发展阶段、新发展理念、新发展格局，不断加强学习，主动加快知识更新、优化知识结构、拓宽眼界和视野，增强工作的科学性、预见性、主动性，并把学习落实到具体行动中来，真学实干、学有所获，切实提高本领。


2.强化对意识形态工作极端重要性的认识，加强研究学习，深入推进意识形态工作，持续学习总书记关于意识形态工作的重要论述，继续巩固马克思主义在意识形态领域的指导地位，组织各层级签订意识形态工作责任书，多宣传报道人民群众的伟大奋斗和火热生活，多宣传报道人民群众中涌现出来的先进典型和感人事迹，确保意识形态工作顺利高质量开展。


3.坚持解放思想，实事求是，扎根群众，服务群众，在党史学习中继承和发扬党的优良传统，牢记初心使命，恪守党性原则，改进工作作风，珍视岗位职责，勇于担当重任，积极向优秀党员、优秀党务工作者靠齐，保持参加工作时勤勉敬业、模范带头的良好精神状态，把在基层工作中压力转换为动力,积极主动作为，直面风险挑战、保持斗争精神，面对新矛盾、新目标、新任务、新要求，不畏艰险、不辞劳苦，迎难而上，全身心地投入到工作中。


以上检视剖析，不妥之处，请同志们批评指正。



省直机关处室党支部2021年度组织生活会和民主评议党员情况报告


根据厅机关党委《关于召开2021年度基层党组织组织生活会和开展民主评议党员的通知》（XX〔2022〕XX号）要求，依据《中国共产党支部组织工作条例》《中国共产党支部工作条例（试行）》《中国共产党党员教育管理工作条例》等法规规定，在精心筹备基础上，XX党支部于XX年X月XX日下午组织召开2021年度组织生活会并开展民主评议党员。会议由支部负责人XX同志主持，XX同志以普通党员身份参加组织生活会，会议邀请XX同志到会指导，支部党员共XX人参加会议，现将有关情况汇报如下：


　　一、会前准备情况


　　为开好此次组织生活会，会前支部进行了充分准备：


　　（一）严密组织会前学习。XX月XX日上午，支部召开党员大会，集中学习领会总书记在庆祝中国共产党成立100周年大会上的讲话及在青海考察时的重要讲话精神，学习党的十九届六中X会精神特别是《中共中央关于党的百年奋斗重大成就和历史经验的决议》等全会文件和辅导材料，学习《中国共产党章程》《中国共产党组织工作条例》《关于新形势下党内政治生活的若干准则》等党内法规和省委十三届十一次全会精神。通过开展集中学习讨论，进一步提高了支部全体党员思想认识，为开好此次组织生活会奠定了思想基础。


　　（二）积极开展谈心谈话。根据组织生活会要求，XX月XX日-XX月XX日，党支部组织开展了谈心谈话活动。分管厅领导与支部负责人、支部负责人与支部党员、支部党员相互之间利用工作之余广泛开展谈心谈话。通过谈心谈话大家既交流了思想、沟通了工作生活情况,又相互听取意见，指出对方存在问题和不足，达到了增强党性、增加共识、增进团结、共同提高的目的。在谈心谈话过程中，党支部全体党员开诚布公、坦诚交流，以豁达的心态、宽广的胸怀，互相开展善意提醒，推心置腹把问题谈开谈透，达到增强共识、凝聚力量的目的。


　　（三）征求意见查找问题。党支部和支部全体党员严格按照《关于召开2021年度基层党组织组织生活会和开展民主评议党员的通知》（XX〔2022〕XX号）要求，及时向厅机关各处室、各有关单位征求对支部的意见建议。支部全体党员认真对照党中央和总书记的号召和要求、对照新时代合格党员标准、对照入党誓词、对照革命先辈和先进典型等方面存在的差距和不足进行深刻检视剖析，认真查找支部和全体党员在政治、思想、学习、工作、能力、纪律、作风等方面的存在问题和不足。在此基础上，支部及全体党员认真剖析问题产生根源，制定整改措施，明确努力方向。


　　（四）认真撰写对照检查材料。为认真开好2021年度组织生活会，党支部及时领会通知精神，明确各项会议要求。每名党员结合自身工作实际进行深入思考，认真反思总结，按要求撰写检视剖析材料。会前，支部负责人朱燕敏同志对每名党员个人对照检查材料进行审阅把关，并就有关注意事项作出详细安排，力求2021年度组织生活会圆满顺利，开出实效。


　　二、会议召开情况


　　会上，首先由支部负责人XX同志汇报了支部会前准备情况及征求意见情况，报告了上年度支部存在问题整改和2021年度工作开展情况，并通报了支部检视存在问题。全体党员对支部2021年度工作开展情况和检视存在问题进行审议，对支部今后工作提出意见建议。


　　随后，会议按照“个人对照检查、党员相互批评”方式，由支部负责人带头，每名党员在认真进行自我批评基础上，开展既严肃认真、又与人为善的相互批评。全体党员立足自身工作生活实际,开诚布公地进行批评和自我批评。通过开展批评与自我批评,更加全面、深刻地认识自己,达到了沟通思想、增进团结的目的,明确了今后工作努力方向。相互批评结束后，XX同志对会议情况进行客观点评，肯定支部成绩，指出存在不足，明确了支部下步整改工作方向。


　　三、民主评议党员情况


　　支部共XX名党员，参加民主评议党员共XX人，参评率为XX%。通过民主评议结果，XX和XX2名同志被评为优秀党员，XX、XX、XX、XX共4名同志被评为合格党员，支部无“基本合格”“不合格”党员。（详见附件）


　　四、下一步工作打算


　　下一步，村镇建设处党支部将以此次组织生活会为起点，以踏石留印、抓铁有痕的工作作风，实行严格的责任制抓好整改落实，主要做好以下几方面的工作：


　　（一）坚持立说立行，抓好问题整改。对党支部查摆出的问题，列出清单，明确责任主体和任务进度，完善整改措施，列出完成时限，实行整改销号。每名党员从自身做起，从现在改起，立说立行，不等待观望、不敷衍塞责，以善始善终、持之以恒精神抓好整改提高，切实把组织生活会的成效体现在整改落实推进工作实际行动上。


　　（二）持续强化学习，坚定理想信念。支部全体党员将继续深入学习贯彻总书记新时代中国特色社会主义思想、党的十九大和十九届历次全会精神和省委十三届历次全会精神，深刻领会“两个确立”决定性意义，始终对党绝对忠诚，自觉践行“四个意识”，坚定“四个自信”，把坚决做到“两个维护”融入血脉、铸入灵魂、落到实处。


　　（三）强化宗旨意识，激发工作动力。在为民服务中涵养奉献精神、厚植为民情怀，把群众最关心、最直接的现实利益问题作为工作出发点和落脚点，立足本职岗位，坚持问题导向，更加深刻把握新发展阶段、贯彻新发展理念、融入新发展格局的实践要求，持续在XX、XX和XX工作中补短板、强弱项，不断激发全体党员工作动力，以优异成绩迎接党的大会和省第十四次党代会胜利召开。





 卫生健康局党支部书记2021年度组织生活会四个对照个人对照检查检视剖析材料


按照《xx关于召开2021年度基层党组织组织生活会和开展民主评议党员的通知》要求，本人围绕“深入学习贯彻XXX新时代中国特色社会主义思想，学习贯彻党的XX届X中X会精神”这一主题，于近日再次深入学习了xx《通知》规定的学习内容，持续深入学习贯彻XXX对我省重要讲话重要指示精神，并紧密结合自身思想和工作实际，深入开展谈心谈话，广泛征求意见建议，按照“四个对照”要求，全面查摆自身存在问题和不足，深刻剖析问题根源，明确下一步努力方向和整改措施。现将个人对照检查情况汇报如下：


一、存在的突出问题


（一）“对照党中央和XXX的号召和要求”方面


作为一名党员干部，我始终坚持以XXX新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的XX届X中X会精神，坚定不移地贯彻落实党中央大政方针和省市委决策部署，真正做到把“两个确立”转化为增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”的思想自觉、政治自觉、行动自觉，始终高度信赖核心、衷心爱戴核心、坚决维护核心、自觉服从核心、时刻紧跟核心，一切行动听从XXX和党中央指挥，确保工作落实不偏向、不变通、不打折、不走样。但深入对照检查，仍存在一些问题和不足：一是在学深悟透、融会贯通上还有差距。在学习上还或多或少存在实用主义倾向，更多的是就理论本身和自身业务相关领域内容进行学习，对XXX新时代中国特色社会主义思想的理论内涵、精神实质、哲学意蕴理解的不够到位，对贯穿其中的马克思主义立场观点方法掌握的不够深入，仍存在学习理解大而化之，学习掌握走马观花，学习应用蜻蜓点水等问题，与学深悟透、入脑入心的要求还存在差距。二是在学以致用、指导实践上还需提升。结合自身看，在运用党的创新理论最新成果指导工作、推动实践方面思之不深、研之不透，与指导推动卫生健康领域重点难点工作结合的不够紧密，没有完全做到融会贯通、举一反三，与常学常新、常思常悟、常研常得的要求还存在差距。


（二）“对照新时代合格党员标准”方面


党员身份不是一阵子的坚持，而是一辈子的坚守。作为一名党员干部，能够时刻对标对表新时代合格党员标准，不断在政治学习中夯实、在政治生活中锻造、在政治自律中提纯、在政治担当中砥砺，以实际行动践行初心使命，切实发挥共产党员的先锋模范作用。但深刻反省，仍有不足之处：一是落实组织生活制度还不到位。作为党支部书记，能够以普通党员身份积极参加所在支部党的组织生活和主题党日活动，但相比于业务工作而言，重视程度不够，有时发言准备做得不充分，满足于完成“规定动作”。此外，在抓支部“三会一课”、民主生活会、组织生活会、民主评议党员、党员领导干部双重组织生活、谈心谈话等制度方面还不够严格，少数党员参加学习活动不主动积极，存在“走过场”现象。二是与“知责于心、担责于身、履责于行”的要求还有差距。虽然对待工作能够始终保持奋发有为、积极进取的精神状态，但在面对和处理深层次矛盾和棘手问题时，有时还存在求稳想法，敢于动真碰硬、勇于攻坚克难的勇气还不足，应对风险挑战的抗压能力还不够强，在贯彻新发展理念、构建新发展格局、推动卫生健康事业高质量发展上新招实招硬招还不够多。例如，在面对深化医药卫生体制改革、推进公共卫生体系建设、常态化疫情防控等重点难点任务时，缺乏“攻城拔寨、攻坚克难”“逢山开路、遇水架桥”的勇气，突破重点、解决难点、打通堵点的切入点、着力点找的还不够准，牵头抓总、统筹协调、督办落实的力度、深度、精度还不够强，用改革创新的举措推动发展的能力还需进一步提升。三是为群众办好事、办实事、解难事做的还不够。今年我市接连遭遇了xx次疫情反复，面对严峻复杂的防控形势，始终坚持把保护人民生命安全放在首要位置，强化底线思维，切实抓好常态化疫情防控措施落地落实。由于将主要精力投入到疫情防控工作中，致使在抓保障改善民生任务落实落细不够。例如，解决人民群众看病就医难题还不够到位，优化医疗服务流程还需更细致、更便民，少数医疗机构过度医疗、少数人员收取“红包”“回扣”问题还没有得到根本解决。此外，在开展“我为群众办实事”实践活动中，下沉基层、深入一线开展调查研究的次数还不够多，对问题情况的的了解和掌握还不够深入具体，对群众的所急所想所思所盼对接的还不够精准到位，与群众的期待还存在一定差距。


（三）“对照入党誓词”方面 【更多免费素材，微信 lbgzkf1】


入党誓词是一份政治誓言、一份忠诚承诺、一份责任担当，是全体共产党员共同的行为准则，每一名共产党员都必须铭记于心、付诸于行。经过深入反思，还存在如下不足：一是对入党誓词的理解还不够系统全面。入党誓词虽然只有80个字，却蕴涵着非常丰富的内容，体现了中国共产党的性质、目标、宗旨、任务、纪律，反观自身在领会精神实质、把握核心要义上还有差距，往往是嘴上念一念、读一读，没有真正做到内化于心、外化于行，没能时刻用入党誓词规范严格要求自身言行。此外，作为支部书记，在坚持和完善重温入党誓词、党员过“政治生日”等政治仪式上做的还不够，没有将《党章》、入党誓词列入党员教育的必修课、常修课。二是对入党誓词的践行还不够扎实。誓词是必须践行的承诺，是一种即使处于“极限条件”下也要遵守的信条，反观自身还没有完全做到时刻以入党誓词为镜检身正己，时刻以入党誓词为尺约束言行。例如，有时觉得自己临近退休，有喘口气、歇歇脚的想法，敢于直面自身存在的问题，勇于自我革命的精神不如从前，对一些小事、小节问题抓的不够紧，有时“睁一只眼、闭一只眼”，抓早抓小、防微杜渐做得不到位；此外，对于工作消极懈怠、不敢担当、不愿作为的干部，常常拉不下脸，狠不下心，批评教育不够严厉，追责问责力度不够。


（四）“对照革命先辈和先进典型”方面


通过党史学习教育，深深为革命先辈坚定信仰、担当作为、服务群众、无私奉献的精神风貌所感染，他们在困难和危险面前挺身而出、不怕牺牲，撑起百年大党的铮铮铁骨。以先辈先进为镜反思自己，在思想觉悟、能力素质、作风形


象等方面还存在一定差距：一是在对党忠诚方面，能够坚决执行中央大政方针、决策部署，在大是大非面前旗帜鲜明，在风浪考验面前无所畏惧，在各种诱惑面前立场坚定，在关键时刻靠得住、信得过、能放心。但在把思想认识上的自觉和实践行动上的自律相统一，时时刻刻把党的性质宗旨牢记心间并体现在工作生活的日常方面有差距，与党对优秀党员干部的高标准、严要求对照不经常，做的不到位，不能经常反省不足，不自觉降低了对自己的要求。二是在纪律作风方面，能够时刻以革命先辈先烈为镜，传承红色基因，不忘来时路，更加严格要求自己正确行使权力，做到心有所畏、言有所戒、行有所止、自觉接受监督，但作为支部书记，在履行全面从严治党第一责任人职责方面做的不够，管党治党压力传导不够，督促班子成员履行“一岗双责”还不到位，重业务、轻党建问题依然存在，没有将责任传递到每名党员的“神经末梢”。


二、产生问题的原因分析


（一）理论武装还需进一步强化。深入反思，自己对党的创新理论最新成果学习领悟的还不够深入，从党的创新理论中找方向、找思路、找办法下的功夫还不够，从党的百年历史中汲取经验智慧做得还不够，把学习成效转化为看问题、抓工作的具体能力还有待提升。


（二）政治素养还需进一步提升。有时对上级党委、政府决策部署的理解和把握还不够到位，究其原因还是政治站位高度不够，有些工作没有完全从党的初心使命的高度去谋划，政治判断力、政治领悟力、政治执行力还需进一步提升。


（三）敢闯敢拼的劲头还不够足。“人无精神不立，国无精神不强”。反观自身，对照中国共产党人艰苦奋斗、不怕牺牲、开拓进取的伟大品格，还存在着差距和不足，究其原因在于攻坚克难“敢啃硬骨头”、“敢涉浅滩”的精气神还不够足，没能彻底做到持续用劲、步步为营，不达目的不罢休、不见成效不松手。


三、下一步整改措施


（一）强化理论武装，筑牢信仰之基。牢牢把握理论铸魂这个根本，坚持用XXX新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作，不断深化对其历史地位、科学体系、精神实质、实践要求的认识，掌握蕴含其中的科学立场观点和方法，不断筑牢信仰之基、补足精神之钙、把稳思想之舵，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。坚持以学筑基、以学践行、以学促干，以战略思维科学谋划全市卫生健康事业发展，以推进重点领域和关键环节改革带动工作整体提升。


（二）筑牢宗旨意识，践行知行合一。坚持以人民为中心的发展思想，始终牢记江山就是人民、人民就是江山，始终与人民群众同呼吸、共命运、心连心，始终做到一切为了人民、一切依靠人民，在任何时候都把群众利益放在第一位。以办好市政府确立的民生实事为切入点，常态化开展“我为群众办实事”实践活动，坚持一抓到底、按期交卷、兑现承诺，积极解决群众看病就医的难点、堵点、痛点等急难愁盼问题，努力保障群众健康服务需求。


（三）勇于攻坚克难，发挥表率作用。以更高标准、更严要求、更实作风进一步加大深化医药卫生体制改革力度，强化公共卫生服务保障措施，提升医疗卫生服务质量，抓好常态化疫情防控，不断提高统筹协调能力、驾驭复杂局面的能力、应对风险挑战的能力，不断推进观念创新、工作创新、制度创新、机制创新，善于在危机中育新机、于变局中开新局，以昂扬奋进的精神姿态走好新的赶考路。




巡察整改专题组织生活会实施方案


根据X巡察组印发的《关于巡察Xx的反馈意见》要求，x支部委员会拟定于x月x日召开支部委员会巡察整改专题组织生活会。为确保组织生活会顺利开展，特制定本方案。


一、会议主题


（一）坚持以总书记新时代中国特色社会主义思想和总书记生态文明思想为指导，深入学习贯彻党的十九届六中X会精神，牢固树立“四个意识”、不断增强“四个自信”、坚决做到“两个维护”，认真贯彻落实x党组关于巡察的有关要求，对巡察反馈意见通盘接受，认真整改落实，将问题清单和年度工作相结合，结合思想和工作实际，深入剖析查摆，找出问题根源，进行党性分析，进一步提高政治站位，深化思想认识，为开好专题组织生活会打牢思想基础。


（二）认真撰写对照检查材料。坚持站在巩固党的执政基础的政治高度，以“四个意识”为政治标杆，以总书记新时代中国特色社会主义思想为政治要求，以党章党规党纪为尺子，坚持问题导向，从具体问题中透视政治问题，从共性问题中查摆个性问题，从班子问题中认领个人问题，从身边问题中反思自身问题。要结合工作实际，重点从思想上、政治上找差距，真正触及问题、抓住要害、深挖根源、提出对策。支委班子成员要紧盯巡察反馈意见进行重点对照检查，主动对标认领，深入剖析原因，着力查认识、查责任、查作风，认真纠正、纠错、纠偏。支委班子对照检查材料由党组书记主持起草，经集体研究讨论后，报送省厅第一巡察组审核备案。支委班子成员要认真起草对照检查材料，经党支部书记审核后，报省厅第一巡察组审核备案。


（三）开展谈心谈话。支部书记与支委班子成员之间，支委班子成员相互之间，支委班子成员与分管科室负责人之间，要一对一、面对面开展谈心谈话，围绕专题组织生活会主题，对照X第一巡察组的反馈意见，既谈工作问题、也谈思想问题，既谈自身差距、也提醒对方不足。


二、会前准备


会前认真组织学习党章和《中国共产党组织工作条例》，观看《榜样6》，深刻把握和领会党百年奋斗的重大成就、历史意义，深刻领悟加强党的政治建设这个鲜明特征和政治优势，增强全面从严治党永远在路上的坚定和执着。


三、召开会议的流程


（一）会议议程：一是党支部书记代表支委班子作对照检查汇报；二是支委班子成员逐一作对照检查并开展批评和自我批评；三是X第一巡察组成员进行点评；四是党支部书记对本次专题组织生活会会后的整改落实作表态发言。


（二）会议要求：坚持贯彻整风精神，勇于自我革命，严肃认真开展批评与自我批评，达到坚持真理、修正错误，增进团结、振奋精神的目的。自我批评要坚持党性不讲私情、讲真理不讲面子，敢于揭短亮丑，内容要具体，剖析要透彻，要落细落小、见人见事见思想，防止以班子问题代替个人问题。相互批评要出于公心、直截了当、开诚布公，不能以提希望代替点问题，不能以工作建议代替批评意见。相互批评时，一律称同志，对批评意见要正确对待、虚心接受，有则改之、无则加勉。【更多免费素材，微信lbgzkf1】


市委统战部党员干部2021年度组织生活会个人对照检查材料（四个对照）


根据《中共中央组织部关于做好2021年度基层党组织组织生活会和开展民主评议党员的通知》要求和部党委的统一安排，本人认真学习了总书记“七一”重要讲话精神和关于统战工作的重要论述、重要批示指示精神，认真学习党的十九届六中X会精神等相关内容，开展了谈心谈话，征求了所在支部和部分党员、群众的意见建议。对照党中央和总书记的号召和要求，对照新时代合格共产党员标准，对照入党誓词，对照革命先辈和先进典型等，全面查找了个人在政治、思想、学习、作风等方面的问题和不足，深刻剖析思想根源，明确了整改措施。现对照检查如下：


一、存在的主要问题


（一）在“对照党中央和总书记的号召和要求”方面。作为一名党员干部，我能够按照总书记的要求，高擎理想信念之旗，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，自觉在思想上政治上行动上同以总书记同志为核心的党中央保持高度一致。但深入对照检查，仍存在一些问题和不足：一是理论学习抓得不紧。对理论学习重视不够，认为自己仅是一名普通党员，又不搞理论研究，对理论知识作一般了解就行了，没有必要深入下去研究，难以静下心来学习，上级强调了就学一学，抓得紧了就读一读，要检查笔记了就补一补，缺乏学习的积极性主动性，把学习当作任务，学完了就扔在一边。嘴上讲学了，却很少动手记；看上去学了，却只停留在标题；名义上学了，却毫无印象、没有印记。二是理论联系实际不够，学用“两张皮”。只注重浅尝辄止的表面理解，不注重触及内里的深层次思考和分析，没有真正实现在灵魂深处悟精神，在思想深处有共鸣。没有做到知行合一、学用结合，不善于把理论所悟与工作所思结合起来，把精神实质与为民服务行动相统一。


（二）在“对照新时代合格党员标准”方面。本人能够旗帜鲜明讲政治，坚持共产党人的宗旨和信念，做到政治信仰不变、政治立场不移、政治方向不偏，严守规章制度，把握工作尺度，不断提高自律意识。但深入对照检查，仍然存在一些问题和不足：一是党性锤炼不够。虽然能够将自身政治建设摆在突出位置，积极参加党的各项政治生活，完成了各项规定性动作，但结合学习收获，开展日常思想剖析还做得不够，刀刃向内检视自身问题的自觉性还不高。在党内开展批评时存在“只栽花不栽刺”的倾向，存在“批评上级变相表扬、批评同级多提希望、批评自己隔靴搔痒”等错误做法，影响了政治生活质量，这个“有力武器”没有用好。二是政治敏锐性不高。能够坚持党性原则，严守党的政治纪律和政治规矩，但自身政治敏锐性和政治鉴别力还不够强，对于临时性、应急性的工作分析预判能力不强，对上级动态和社会热点关注不够，对讲政治大多停留在抽象的概念认识上，没有很好地与经济发展、业务工作统一起来，在运用党的创新理论发现问题、分析问题和解决问题的能力等方面存在较大差距，工作统筹摆布不够，面对上级各项检查搞“期末突击”“临时抱佛脚”等。


（三）在对照“入党誓词”方面。自己能够严格履行党员义务，行使好党员权利，关心党的工作，积极参加党内政治生活，及时交纳党费，对党忠诚，在日常工作学习生活中主动发挥党员模范带头作用。但深入对照检查，仍然存在一些问题和不足：一是服务意识不强。没有把庄严的誓词中规定的权利义务统一起来，有时只注重自己应享有的权利，而忽视了自己履行的义务，尤其在“吃苦在前，享受在后”方面，找不准自己的角色定位，担负不起应该担负的责任，有时甚至把自己混同于一般群众，模范作用发挥不够。在党史学习教育中，把“我为群众办实事”当成一项具体任务，存在“糊弄应付”“得过且过”等错误心态，简单地“戴帽子”“贴标签”，把自己的日常性工作归类成自己办的实事，忽略了“为群众”的要素，没有深入到群众中发现问题，背离了活动初衷。二是开拓意识不强。对入党誓词的内涵、宗旨认知层次浅，没有内化于心、外化于形，融入日常工作，变成自觉行动。存在“守摊子、混日子”思想，当一天和尚撞一天钟，思想守旧、行为保守，生怕出现漏洞影响自己进步，事事谨小慎微，不敢多做，畏缩不前，致使成绩平平，没有亮点特色。


（四）在“对照革命先辈和先进典型”方面。自己能够牢记党的宗旨，听党话、跟党走，服从组织的安排、执行组织的决定，努力完成各项工作任务。但深入对照检查，仍然存在一些问题和不足：一是斗争精神不强。忧患意识不强，认为政治风险离自己很远，对网络上存在一些谣言，辨别力和洞察力不够，虽然能够做到不信谣、不传谣，但“只潜水不冒泡”，对于一些错误言论，事不关己高高挂起，没有及时发表自己的意见，传播主流声音，做到以理服人。二是工作标准不高。满足于过得去、跟得上，经常以“不犯错就好”的标准来要求自己；责任意识不强，不敢直面问题风险，遇到困难和问题往往等待领导的进一步指示，徘徊不定，害怕承担责任。


二、存在问题剖析


（一）理论武装不够。没有把政治理论学习放在一个特别重要的位置上，平时觉得日常事务已经够繁重了，将理论学习作为“软指标”，对党的创新理论浅尝辄止、浮在表面，最终只能是单纯的概念“复读机”，上级“传声筒”，对蕴含其中的道理掌握不够，对如何运用理论去指导主客观世界的改造的路径不清晰，仅是把党的理论原封不动搬过来，最终造成认知水平下降、执行能力下降、工作标准下降。自己也发自内心地想把工作干好，表面上看起来很卖力，但往往是分不清主次，没有抓住并突出重点，尽管千方百计地出主意想办法，但没有好的效果，其主要原因就是学习抓得不紧，不能用科学理论武装头脑、指导实践、推动工作，在处理棘手问题时茫然无计。


（二）宗旨观念不牢。思想深处对“为了谁、依靠谁、我是谁”等问题认识还不到位，缺乏一种权为民所用、情为民所系、利为民所谋的情怀。想事情、干工作的出发点不是服务人民，而是掺杂着个人私心、局部利益的“小算盘”，对群众的所需、所盼、所急、所虑思考得不多，没有把统战工作的最终目标同群众的期盼结合起来。经常以“工作忙”为理由，舍不得花时间去调研，总觉得让企业报一下材料、看看手头资料便可摸清基层情况，致使情况不熟悉，模棱两可：在党史学习教育“我为群众办实事“实践中，不愿下深功、做实功去解决存在的矛盾和问题，而是热衷于做表面文章、搞面子工程，一阵风来，一溜烟去，看似热热闹闹，结果收效甚微。这些都是宗旨意识不牢、服务意识不强的具体表现。


（三）担当意识不强。感到自己只是一般党员干部，大事领导说了算，自己跟着干就行了，缺乏独立思考和政治担当，没有站在讲政治高度去认识，忽视了自己的政治身份和政治责任。对上级的政策习惯于照搬照抄，与实际结合不够，对服务对象情况了解不透，致使有些工作无计划、无方向，群众关注的大事要事得不到解决；习惯于“吃老本”，出现本领恐慌、能力不足等问题，跟不上形势发展的需要；对一些历史遗留问题不想不问、一推了之，“新官不理旧账”，遇到职责交叉、边界模糊的事项不愿意负责、不想多干，甚至推诿扯皮、敷衍塞责，服务对象询问时闪烁其词、拖拉不决。上述问题的出现，归根究底主要是担当意识不强，不敢担当，怕担责任。


（四）自我要求不严。刚开始参加工作时，自己也是踌躇满志、激情满满，随着年限增长，逐渐放松了自我要求，工作中出现了“缓一缓”“歇一歇”想法，“进取心”减少，“消极心”增大，有的事不关己高高挂起，其根本原因是自我要求不严，政绩观、事业观陷入误区。在执行党的纪律上能与党中央和上级党委保持一致，能在大是大非面前坚守原则，但是仍存在纪律不够严明，纪律管束执行不够到位的情况，没有起到好的示范带头作用。认为党风廉政建设责任制是单位领导的事情，自己虽然也签了党风廉政建设责任书，但只是落到了纸上，嘴上说的多，具体措施少，没有真正落实到心上。


三、主要整改措施


（一）加强理论学习，提升政治素养。要深刻理解、深入贯彻总书记关于统战工作的重要论述，坚持在学习中开阔眼界，开拓思维，增长知识，增长才干，适应发展变化的新形势和新任务，更好地完成历史赋予的职责。要注重在干中学，在学中干，学用结合，学以致用，不断解决统战工作中的难题。要加强政治历练，以严谨庄重的态度参加好每一次“三会一课”、主题党日、重温入党誓词、过“政治生日”等活动，落实好党性分析、民主评议党员、谈心谈话等具体要求，做好批评与自我批评，把政治信仰融入情感之中、内心深处。要进一步坚定理想信念，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，自觉在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同以总书记同志为核心的党中央保持高度一致。


（二）增强宗旨意识，践行初心使命。深刻领悟“江山就是人民，人民就是江山”的朴素道理，坚持以人民为师，坚持把群众满意作为工作标准，坚持提升服务水平，不断提高为党外人士服务质量。要将义无反顾、坚定不移、初心不改地为人民谋幸福，俯下身子、放下架子、撸起袖子、卷起裤腿，深入田间地头为群众解决诉求，把实干担当贯穿到干事创业全过程，坚持“人民至上”原则。要加强走访调研力度，用脚步丈量基层广度。通过收集群众诉求、全面分析问题，学会透过表象看本质，将问题想得更深一点、悟得更透一点，不断在干中学、学中干，提高群众工作能力，掌握解决基层问题的方法，真正做到“心中有信仰，脚下有力量”。


（三）发扬斗争精神，主动担当作为。要善于斗争，讲求斗争艺术，团结一切可以团结的力量，调动一切积极因素，在斗争中经风雨、见世面、壮筋骨，做敢于斗争、善于斗争的战士。要将斗争精神落实到统一战线工作中去，聚焦中心主动作为，凝心聚力服务发展，主动投身到各种斗争中去，在大是大非面前敢于亮剑，面对歪风邪气坚决斗争。要大力弘扬“马上就办、真抓实干”优良作风，在工作之中能尽责、难题面前敢负责、出现过失敢担责，以“功成不必在我，功成必定有我”的决心，扛起时代重任，为全市经济高质量发展做出新的贡献。


（四）严格自我要求，做到清正廉洁。要率先垂范、身先士卒，系牢廉洁自律的“安全带”，念好作风建设的“紧箍咒”，握好规矩意识的“方向盘”；时刻敲响纪律“警钟”、拉紧作风“阀门”、筑牢思想“防线”，始终坚持清清白白做人、干干净净做事。要带头弘扬勤俭节约、艰苦奋斗精神，认真贯彻落实《党政机关厉行节约反对浪费条例》等法规规定，牢固树立“浪费也是腐败”的意识，坚决克服“花公家钱不心疼”的不良心态。自觉把节约理念贯穿公务接待、家庭用餐、日常生活等各个方面，最大限度减少各种浪费。同时，要积极做好传播者、宣传者，积极向家人传播节约为荣、浪费可耻的观念，劝说周围的朋友、教育自己子女，养成艰苦朴素习惯。杜绝“吃剩有余”“顿顿有余”等餐饮消费习惯，切实防止“舌尖上的浪费”，践行好“光盘行动”。


乡党委副书记组织生活会和民主评议党员个人问题整改实施方案


按照此次专题组织生活会和民主评议党员上个人对照检查和其他班子成员提出的建议和意见，本人虚心接受并积极进行整改，我从思想上高度重视，从行动上用心投入，按照核实问题、落实整改的要求，逐条反思研究，制定本人整改方案，具体内容如下。


一、个人检视问题整改措施


（一）检视xx方面


一是对xxxxxx新时代中国特色社会主义思想、xxxxxx关于“xxxxxx”论述摘编》、xxxxxx总书记治边稳藏重要论述学习不够深入。


整改措施：加强习政治理论学习，增加学习次数，多利用空闲时间进行自主学习。


整改时限：xx年xx月前，长期坚持。


二是对世界观、人生观和价值观的改造有所放松，理想信念有待继续强化。


整改措施：坚定马克思主义信仰，巩固对共产主义的理想信念，做好党赋予的本职工作，为人民群众真正谋幸福。


整改时限：xx年xx月前，长期坚持。


（二）检视xxx方面的问题


一是在履行党员义务方面存在的差距，在践行党员入党誓言上存在不足，在佩戴党徽上岗的工作要求做的不够好。


整改措施：深入学习党员义务内容，熟记入党誓言，在工作中真正践行义务与誓言，并将此内容贴在办公桌和家里，时刻警醒自己，每天佩戴党徽，做合格的共产党人。


整改时限：xx年xx月xx日前，长期坚持。


二是政治敏锐性和鉴别力不够强，习惯就事论事，不善于从政治上思考问题，分析问题。


整改措施：坚加强对政治理论学习，增强鉴别力和敏锐度，遇到不懂的事项要多向同事、领导请教，不断增强政治意识。


整改时限：xx年xx月前，长期坚持。


三是在开展批评与自我批评不主动不积极。


整改措施：鼓足勇气，增强魄力，敢于向同事提出批评，更加要敢于向同事请求批评自己，要以批评中发现的问题悔而改之，无则加勉。


整改时限：xx年xx月前，长期坚持。


（三）检视xxxx问题方面的问题


一是在反分裂斗争中主体责任落实不力，政治敏锐性不强，发现搞“两面派”、做“两面人”的问题不过问不制止不报告，在消除xxxxxx利用宗教造成的负面影响上认为与自己无关。


整改措施：发挥自身作为党员的担当和责任，在生活工作中一旦发现“两面派”、“两面人”要敢于批评指正，要消除xx产生影响上坚定立场，无论是否关己，都要站在维护祖国统一的角度上予以抨击、制止和反对。


整改时限：xx年xx月前，长期坚持。


二是个别党员干部在公车、办公室悬挂、摆放佛珠、佛像、转经筒等宗教用品，未说教、未制止。【更多免费素材，微信dad awk01】


整改措施：对在生活工作中发现的党员干部在宗教方面的行为要强力制作，认真说教，敢于直面问题，敢于克服矛盾。


整改时限：xx年xx月前，长期坚持。


（四）检视xx方面的问题


存在问题：宣传马克思主义唯物论、无神论不力，在淡化宗教消极影响上不敢大胆做工作、不敢理直气壮教育引导群众，对宗教高消费不敢抵制、放任自流。


整改措施：认真组织一次针对宗教信仰、宗教消费的科学宣传教育行动，大力宣传马克思主义唯物论和无神论，引导农牧民群众真正参与到建设美丽、幸福的现代化社会主义中国行列中来。


整改时限：xx年xx月前。


（五）检视xx等方面的问题。


一是个人感觉只是一味的服从上级工作安排，上级要做什么就做什么，没有完全的站在群众的角度，为群众做更多的服务，与上级的要求仍然是有差距的。


整改措施：立足岗位，时刻牢记责任，在落实上级安排行动中真正为群众办实事办好事，不搞任何形式主义、官僚主义，真正将身子纳入到为人民服务中去。


整改时限：xx年xx月前，长期坚持。


二是在工作中遇到难以解决的问题时，容易急躁，情绪控制的不好，难免说出一些伤人的话语，这也是非常不好的。


整改措施：控制自我情绪，保持工作耐心，不断向领导、同事学习处理问题的解决办法，在工作中成长，在工作中锻炼。


整改时限xx年xx月前，长期坚持。


三是开展工作畏首畏尾。


整改措施：坚真面问题，敢于担当，发挥自身主观能动性，杜绝“老好人”思想，敢于办事，敢于解决问题。


整改时限：xx年xx月前，长期坚持。


四是全局意识不够强。


整改措施：坚加强政治理论学习，提升大局意识，在工作上更要时刻以大局为重，不断树立和巩固大局意识，增强大局观。


整改时限：xx年xx月前，长期坚持。


（六）对照xx届四中X会方面的问题。


存在问题：对党的xx届四中X会精神的学习不够全面，深浅不一，存在短板，没有做到全面深入，甚至把参加学习作为一种不必要的负担，主动学习次数少。


整改措施：1.加强理论学习；2.积极参加乡党委安排的理论中心组学习会议；3.提高自觉主动学，及时跟进学、联系实际学、把学习放在首位。


整改时限：xx年xx月前，长期坚持。


二、组织生活会上提出的问题整改措施


（一）作为乡党委副书记，抓机关党支部不牢，组织开展机关党支部活动次数少，机关党支部缺乏战斗力。


整改措施：1.加大对机关党支部工作的关注力度，将机关党支部相关工作摆在重要位置；2.积极向领导、乡其他乡镇进行学习机关党支部管理方式，多取经、多学习；3.增加机关党支部活动次数，做到至少每季度组织机关党支部开展具体实践活动一次，不断增强机关党支部战斗力和凝聚力；


整改时限：xx年xx月前，长期坚持。


（二）工作上缺乏耐心，容易心急气躁，较为激进。


整改措施：1.调整耐心，控制情绪，多阅读涉及工作心态的相关优秀书本，每季度做到学习书籍一本；2.在工作中要与领导、同事多交流沟通，不懂之处多请教，多聆听他人的优秀声音；


整改时限：xx年xx月前，长期坚持。





组织生活会和民主评议党员工作流程


为切实加强对各基层党组织组织生活会和民主评议党员工作的指导，充分发挥各党支部主体作用，根据《关于召开2021年度基层党组织组织生活会和开展民主评议党员的通知》，制定如下工作流程。


一、会前准备


会前准备，完成制定方案、学习研讨、谈心谈话、查摆问题、撰写支部班子对照检查材料，向上级党组织报告《关于召开组织生活会及民主评议党员工作的请示》等工作。


（一）制定方案。根据上级党组织要求，制定党支部2021年度组织生活会及民主评议党员工作方案。


（二）认真组织学习研讨。在集中学习和党员自学基础上，党支部集中组织党员进行专题学习研讨，为开好组织生活会、做好民主评议党员工作打牢思想基础。


学习内容：


1.深入学习XXX“七一”重要讲话及视察XX重要讲话精神；


2.学习党的十九届六中X会精神特别是《中共中央关于党的百年奋斗重大成就和历史经验的决议》等全会文件和辅导材料；


3.学习党章和《中国共产党组织工作条例》等党内法规。


（三）深入开展谈心谈话。党支部委员之间、党支部委员和党员之间、党员和党员之间要普遍开展谈心谈话，指出存在的问题，相互交换意见。党支部书记要重点同新发展党员、新转入党员、生活困难党员、年老体弱党员、受到处分处置的党员谈心谈话，深入细致地做好思想政治工作，征求对党支部的意见建议。


（四）深刻查摆问题不足。通过群众提、自己找、上级点、互相帮，进一步找准问题。党支部和党员要主动征求，广泛听取上级党组织以及身边党员群众等反映和意见。


1.党支部委员会主要对照履行党章规定的职责任务，对照落实党中央和上级党组织部署要求，对照完成党史学习教育、专项整治、巡视巡察以及上年度组织生活会等问题整改情况，对照职工群众的新期待，全面查找在发挥政治功能和组织力等方面的问题和不足。


2.党员主要对照党中央和XXX的号召和要求，对照新时代合格党员标准，对照入党誓词，对照革命先辈和先进典型，联系实际进行党性分析，主要看理想信念是否坚定、“四个自信”强不强，看对党忠诚是否坚定、“两个维护”强不强，看责任担当是否坚定、斗争精神强不强，看自我革命是否坚定、“四自”能力强不强，全面查找在政治、思想、学习、工作、能力、纪律、作风等方面的问题和不足。


3.党支部委员会和党员查摆的问题要分别形成问题清单。


（五）撰写支部班子对照检查材料。在征求意见、谈心谈话、查摆问题的基础上，党支部书记主持起草支部班子对照检查材料。


（六）向上级党组织报告。起草《关于召开组织生活会及民主评议党员工作的请示》，并上报上级党组织。同时将会议时间、地点提前通知党员，让党员安排好工作和其他事宜，保证按时参加。


二、召开组织生活会和民主评议党员


根据党支部组织设置和党员人数，组织生活会和民主评议党员一般以党支部党员大会、党支部委员会会议或者党小组会形式进行。


（一）召开支委会。主要议程：1.清点人数，支部委员到齐后，方可召开；2.党支部书记代表支部班子说明征求意见和查摆问题情况，逐个问题进行深入剖析，集体研究提出整改措施，并带头作个人对照检查，班子其他成员对支部书记提出批评意见；3.其他党支部班子成员依次开展批评与自我批评；4.党支部书记总结；5.支委会开完后，要第一时间形成支部班子对照检查情况通报。


（二）召开党员大会。主要议程：1.清点人数，正式党员超过半数以上，方可召开党员大会。2.支部书记代表党支部班子向党员汇报2021年度党支部工作报告，通报支部班子对照检查情况、开展批评与自我批评情况。3.组织党员对党支部班子进行民主评议。4.按照个人自评、党员互评方式开展批评和自我批评。（1）党支部书记带头进行个人自评，其他党员提出意见建议；（2）党支部委员进行个人自评，其他党员提出意见建议；（3）其他党员依次进行个人自评，与会党员提出意见建议（党员人数较多的党支部，个人自评、党员互评可以党小组会方式进行，并认真做好发言记录，各党小组长汇报本党小组党员个人自评、党员互评情况。）（4）发放民主测评表，对党员按照“优秀、合格、基本合格、不合格”进行民主测评，“优秀”的比例一般不超过党员总数的三分之一。（5）工作指导组对会议召开情况进行点评。（6）党支部书记表态发言。


三、会后整改


（一）综合分析评定。党支部综合民主评议情况、党员日常表现情况进行评定。给每名党员评定等次（优秀、合格、基本合格、不合格）并向本人反馈，评定为“优秀”的比例一般不超过党员总数的三分之一。


（二）抓好问题整改。组织生活会后，党支部委员会针对查摆和评议出的问题，列出整改清单，明确整改事项和整改措施、整改时限，党员作出整改承诺。整改内容和完成情况要在一定范围内公示，接受党员群众监督。



组织生活会支部班子对照检查材料


按照召开2021年度基层党组织组织生活会工作要求，组织支部委员及全体党员认真学习了总书记“七一”重要讲话及视察XX重要讲话精神、党的十九届六中X会精神特别是《中共中央关于党的百年奋斗重大成就和历史经验的决议》等全会文件和辅导材料、党章和《中国共产党组织工作条例》等党内法规，引导全体党员深刻认识“两个确立”的决定性意义，大力弘扬伟大建党精神，坚持自我革命，进一步增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，为开好组织生活会打牢了思想基础。同时，支部委员之间、支部委员和党员之间开展了谈心谈话，相互交换意见。通过学习、谈心、交流，收集了对支部班子的意见，为对照检查提供了依据。现将对照检查情况汇报如下：


一、存在的问题


（一）对照履行党章规定的职责任务方面


一是组织理论学习深度不够。组织党员学习的方式较为单一，引导党员深刻领悟“两个确立”所蕴含的丰富政治内涵、深厚实践基础、深远决定意义学习不够到位，还需进一步学习领悟。二是创新谋划党内活动不够。谋划“主题党日”活动不够创新，有时以学习代替党日活动，以其他活动代替党日活动，党员参与积极性有所减弱。


（二）对照落实党中央和上级党组织部署要求方面


一是落实上级部署力度有欠缺。落实意识形态工作责任制还不够到位，对意识形态阵地管理不够精细。二是主动作为不够。在具体工作中，开展工作的方式过于保守，力度跟不上，思路创新不够。对上级安排部署的工作虽然也能保证质量，但是基本上按部就班，没有新意，不能够做到创造性的完成工作。


（三）对照完成党史学习教育、专项整治、巡视巡察以及上年度组织生活会、党史学习教育专题组织生活会问题整改情况方面


一是党史学习教育“自选动作”亮点不突出。在党史学习教育中，“自选动作”特色还不够鲜明，“我为群众办实事”项目推进不够充分，特色还不够突出，活动还不够丰富。二是组织生活会问题整改后相关机制坚持不到位。虽然上年度组织生活会、专题组织生活会的整改问题已整改完毕，但是长效机制建立上做的还不够到位，还需进一步完善整改机制。


（四）对照职工群众的新期待方面


一是联系党员联系服务群众不够密切。支委成员所联系的班组、党员联系职工群众联系不够密切，有时浮于形式。二是服务群众不够扎实。没有把本职工作与群众工作很好地交融在一起，利用职责职能为群众办实事的举措不多，效果不够明显。


二、原因剖析


（一）政治站位不够高远。个别党员有时只满足于完成领导交办的任务，有时放松党性修养和党性锻炼，党内生活制度落实不够到位，批评与自我批评流于形式，没有做到见人见事思想。


（二）理论水平不够深厚。把学习当作“软指标”，放松了对政治理论和业务知识的深入学习，没有处理好工学关系。对组织党员深入学习党的创新思想的重要性认识的深刻性不够，学习党的创新思想和制度精神不够透彻，有学而不精的现象。


（三）担当意识不够强烈。有的党员同志认为只要做好本职工作就可以了，对结合工作实际的工作特点、规律把握不够，对如何有效深入服务XX工作大局考虑的还不够，“主人翁”意识不强。


（四）群众观念不够牢固。在工作中没有挤出足够的时间深入基层，没有全面、真切地倾听群众呼声，了解群众意愿，对群众的感情和责任意识淡薄了，导致为群众服务意识淡化。


三、下一步努力方向


（一）加强理论武装，切实提高政治站位。始终把政治理论学习摆在的首要位置，严格落实学习对标制度，把学习宣传贯彻党的十九届六中X会精神作为当前和今后一项重要政治工作，带领全体党员学深悟透做实，不断提高“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，衷心拥护“两个确立”。


（二）加强党性修养，切实提高履职能力。严格执行“三会一课”党内生活会制度，重温入党誓词，切实加强党性修养。组织党员经常深入群众，站在群众立场谋划工作，想群众之所想，急群众之所急，帮群众之所需，深化党史学习教育，推动“我为群众办实事”教育实践活动常态化开展，结合XX工作实际，多为群众办实事解难题，提高群众满意度，拉进群众距离。


（三）进一步强化宗旨意识。牢固树立为人民服务的宗旨意识和“群众利益无小事”的理念，坚持把职工群众反映的问题当家事，千方百计为职工群众解难事、办实事。牢记肩上的重担和使命，牢记党和人民的重托，不断强化责任意识，切实把主要精力和心思集中到干事创业上，兢兢业业地把工作完成好。时刻牢记全心全意为人民服务的宗旨，把推动问题解决作为一切工作的出发点和落脚点，切实维护好群众的合法权益。


（四）加强作风建设，切实提高廉政意识。组织党风廉政教育专题学习，引导党员干部严守党的政治纪律和政治规矩，严格遵守中央八项规定精神极其实施细则，带动党员干部严格遵守廉洁从政规定，自觉接受群众监督，树立务实清廉的良好形象。


（五）强化党建和业务融合。从百年党史中汲取抓好党建的智慧和办法，创新党建工作内容和活动载体。在“融”字上下功夫，推进党建工作与业务工作统筹兼顾。


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