支委班子专题组织生活会剖析材料

支委班子专题组织生活会剖析材料

根据基层党组织召开“不忘初心、 牢记使命”专题组织生活会部署要求， 支委班子认真开展学习研讨， 广泛征求意见， 深入谈心谈话，在此基础上， 深入查摆问题和不足， 深刻剖析问题根源， 研究制定了整改措施。 检视剖析情况如下：

一、 检视剖析发现的问题

（一） 在组织开展主题教育方面。 一是对主题教育工作总结不深。

　　支委班子虽然在思想上和行动上紧锣密鼓地跟上主题教育的部署安排， 积极组织开展“不忘初心、 牢记使命”主题教育， 但是仅仅满足于开展学习研讨、 双亮双争、 双报到等具体活动， 在教育党员深化主题教育的意义、 升华教育活动的作用上存在不足。 二是学习教育存在形式化问题。 开展主题教育中， 多样化化和灵活性不够， 除规定的教育活动外， 在教育党员上比较笼统， 导致存在时松时紧、 抓而不实、 实而不全、 匆匆过场， 没有真正融贯到实践工作中去。

　　（二） 在严格党员教育管理方面。 一是对党员学习教育抓得不紧。

　　支部在组织开展党员学习活动上， 方式单一， 学习形式不灵活， 党员集中学习效果较预期还存在较大差距。 在引导党员学懂弄通做实总书记新时代中国特色社会主义思想上， 存在为学理论而学理论的倾向和“知其一不知其二”的现象， 没有做到融会贯通、 举一反三， 未能做到从总书记新时代中国特色社会主义思想中找立场、 找观点、 找方法。二是对党员管理抓得不严。 对支部党员重使用、 轻管理， 重要求、 轻培养， 总是以集体理论学习代替对党员的管理教育。 个别党员干部作风懒散， 不能严格遵守组织纪律， 在参加组织生活中存在执行请销假制度不严现象。

　　（三） 在联系服务群众方面。 一是在办公室听汇报、 电话中问情况、 资料上找数据的现象没有根除， 到高校院所、 企业单位和下级组织走访调研少。 即使下去了 ， 也存在“蜻蜓点水”不深入的问题， 致使对实情摸得不准， 对底子吃得不透， 影响到决策的科学性和精准性。二是对群众想什么、 盼什么、 急什么了 解的还不够全面， 有时开展工作没有充分接受群众意见， 没有考虑群众的感受， 没有从群众最方便、最省事的角度改进工作流程， 一些工作达不到群众的期望值， 影响了在群众中的形象， 拉大了 与群众之间的感情距离。

　　（四） 在改进工作作风方面。 一是对形式主义讲得多、 纠治得多，深入基层了 解情况较少， 问计于民、 问需于民的决策机制没有完全建立起来， 有时为了 把工作做得更好一点、 让效果能引人注目 一点， 也存在注重出经验、 抓典型的情况， 推出了 不少品牌、 工程， 对党员群众是否认可、 实际是否管用仍然探究得不深。 二是抓工作存在重部署、轻落实、 监督检查不到位的现象， 对一些工作进展缓慢问责力度小，导致工作推进效率不高。 在窗口 单位作风建设上， 存在对待办事群众不热情、 不和蔼和工作期间聊家常、 干与工作无关的事情的现象。 针对基层单位反映的问题， 没有高效的解决对策。

　　二、 产生问题的原因剖析剖析问题产生的根源， 主要是：

（一） 政治理论学习不足。 思想先进是其他方面先进的根基， 保持思想先进的关键在于用与时俱进的科学理论武装头脑。 主题教育的目 标之一是“理论学习有收获、 思想政治受洗礼”， 查摆到的很多问题是我们思想认识不到位造成的。 体现在我们理论学习投入精力不足，学习的系统性和深度不够， 对总书记新时代中国特色社会主义思想的时代意义、 理论意义、 实践意义和世界意义理解不深不透， 思想上没有完全扎进去， 理想信念根基不牢固， 创新理论与自身实践经验和工作联系不紧密， 没有将学懂弄通做实的要求内化为一种政治自觉。

　　（二） 党性锻炼不够严格。 支委成员对加强党性修养重视不够、抓得不紧， 坚持党性原则和自觉进行党性锻炼存在较大差距， 口 头上讲改造主观世界多， 实际上抓落实少， 且缺乏持之以恒的韧劲。 提升自我素养的标尺线不高， 以事务工作代替党性锻炼， 自我要求放松了 ，党性修养减弱了 。 没有正确认识和处理好党性修养和日常工作的关系， 注重工作成效和显绩， 放松了 政治素养和党性修养的锤炼和提高。

　　（三） 宗旨意识不强。 共产党人的初心和使命就是为人民谋幸福、为中华民族谋复兴。 密切联系群众、 为民服务不到位等问题反映了 我们在落实以人民为中心的发展思想方面有不到位的地方， 没有站在群众角度考虑谋划工作， 没有把群众路线完全贯彻到各项工作中。 想问题、 办事情、 做决策设身处地考虑群众的所思所盼少， 解决群众关心关注、 反映强烈突出问题的能力尚有欠缺， 服务民生作用发挥仍不到位。

　　（四） 工作作风不实。 实际工作中， 一些措施落实不到位、 政策实施效果不好， 根本在于作风不严不实， 攻坚克难精神不足， 担当作为意识不强。 对作风建设的长期性、 艰巨性缺乏清醒认识， 对作风问题的顽固性、 反复性认识不足， 对形式主义、 官僚主义的最新表现形式认识不到位， 对党员干部精神状态、 工作作风方面的顽疾纠治不深入， 在抓常、 抓细、 抓长方面缺乏应有的韧劲和过硬的措施。

　　三、 下步整改措施针对存在的问题， 支委班子将从以下四个方面加以整改， 努力做到经常抓、 反复抓， 尽快彻底改正。

　　（一） 加强理论学习。 继续坚持把党的政治建设摆在首位， 把加强政治理论学习作为提高政治素养、 改进工作作风的重要手段， 进一步提高学习主动性， 增强指导实践的针对性， 把总书记新时代中国特色社会主义思想常态化抓紧抓好， 进一步强化“四个意识”， 坚决做到“两个维护”， 认真上级党组织决策部署， 始终保持对党绝对忠诚的政治品质， 听党指挥上始终做到言行一致、 表里如一。 坚持用总书记新时代中国特色社会主义思想武装头脑， 坚持党在意识形态领域的绝对领导， 准确把握精神实质、 核心要义。

　　（二） 强化党员教育管理。 充分发挥支部战斗堡垒作用， 扎实推进“两学一做”学习教育常态化、 制度化， 严格落实“三会一课”， 严肃党内组织生活。 加强廉政警示教育， 每季度至少组织开展 1 次警示教育活动， 强化窗口 日常巡查和 8 小时以外监督， 抓紧抓好过硬支部建设和党员积分量化管理工作。 坚持严管和厚爱结合、 激励和约束并重，完善考核评价机制， 旗帜鲜明为敢担当者担当、 为敢负责者负责， 让想干事、 敢干事、 能干事的干部有舞台、 有地位， 打造奋发有为的党员干部队伍， 努力建设过硬党支部。

　　（三） 持续改进作风。 牢固树立“作风建设永远在路上”的理念，弛而不息反“四风”、 转作风。 严格执行中央八项规定和实施细则精神，紧盯“四风”新形式新动向， 从支部班子做起， 完善重要工作督导落实机制， 完善集体学习、 调查研究、 听取群众意见等制度， 规范支委会议事日程。 坚持加强党性修养， 持续改进工作作风， 坚决贯彻民主集中制， 用坚强的党性来指导工作， 用务实的作风来体现党性。 敢担当、有作为， 以钉钉子精神抓好每一项工作。

　　（四） 不断提升为民服务水平。 切实践行群众路线， 支委成员结合各自的工作实际， 始终保持“本领恐慌”的危机感， 充分尊重群众的首创精神， 进一步畅通民意征集、 诉求反映渠道， 明确目 标、 时间要求， 切实推进各项工作开展。 主动践行以人民为中心的发展思想， 切实增强民本意识和民生情怀， 经常深入到工作一线开展调查研究， 摸实情， 解难题， 确保基层和群众反映的问题件件有追踪， 件件有落实，切实增强人民群众的获得感。